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【獨家】CFO在創業公司的作用比天大!優信拍CFO教你2.6億美元融資秘籍!

來源: http://newshtml.iheima.com/2015/0224/149219.html

財務對初創公司的價值在哪?大部分人認為財務就是做報表,對內把公司的賬目管理好,對外做好融資。但財務的意義遠不僅如此。一個好的CFO應該有兩個職責:對內,通過建立數據管控系統,為運營決策做服務,完成對財務層面的管控升華;對外,要成為最大的銷售,通過財務把公司賣給資本方,去換取到更多投資。


口述:曾真 優信拍首席財務官

整理:余一 本刊記者
 

財務也應該規劃公司發展

\公司尤其是互聯網公司,純看財務數據沒意義,互聯網公司不是生產制造性企業,沒有那麽長的生產鏈,分析一大堆數據沒什麽意義。

我跟所有優信拍財務人員都反複強調,要在財務報表上往前推演,看哪些前端運營數據和動作在改變,影響後端的財務報表。財務必須對報表做延展,一條線是把公司的賬記好,同時把公司的稅做好。第二條線是FPMA,做財務計劃與分析,落實到一線,做管控和服務。

 

最開始的時候,我也是抱著財務人員只需要處理好財務報表的念頭,對其他業務並不關心。因為這件事我的發小也是優信拍董事長戴琨跟我第一次拍桌子。

 

 

當時戴琨讓我講講公司最近的情況,問了一些比較深入的業務數據,我沒答上來。他非常不高興,說你為什麽連這些都不知道。但是當時我覺得很正常,我就是做財務的,為什麽要了解那些業務的數據,業務討論會我一次都沒參加,怎麽可能知道。當時戴琨發了很大的火,甚至拍桌子說你不要做CFO了。

 

這次拍桌子事件,引發了我很深的思考,我覺得戴琨說的很對。CFO作為決策層、管理層,對公司的業務不了解,怎麽站在公司運營的角度做財務決策,尤其是財務管理系統對公司發展如此重要,就更需要財務部門管理者包括每一個財務人員把自己定位在公司發展的規劃者上。

 

這一點上戴琨非常開明,每次例會和決策,都會讓所有人包括人事、行政都參與,所有的管理層都需要知道公司的走向和問題,這次大家才能制定出一套真正可以實現的管理系統。從一開始他就願意讓我進入到所有的業務討論中去,而不是成為一個站在門外的獨立財務。這對很多傳統型企業的老板是很大的挑戰,但是在今天非常重要。

 

因為一個CEO經常拍腦門做決定,公司很容易死;一個CFO拍腦門做決定,自己很容易死。參與公司業務,定位在規劃者,財務才能夠理性地讀懂數據前後的東西。當CEO要拍腦門的時候,財務通過數據化分析讓CEO理性地拍腦門。

 

不要讓前線自己high死自己

 

 

財務對內主要是兩個職能,第一是管控,第二是服務,兩項職能屬於並列關系,沒有孰輕孰重的區別。

 

管控就是把財務數據分析出來的結果反饋給前線,讓他們知道現在運營的實際狀況。前線容易因為今天成交率不錯,這家4S店水平挺好,大家都很high,就判斷這是好的狀態。財務要做的就是清醒地看數字,把結果放到他們面前,讓他們發現問題找感覺,因為所有的前端表現都會反映在報表上。

 

管控具體到一線的話,就是要設定好KPI的指標,把它變成一線人員執行的目標。大家容易認為設定KPI是非常簡單或者是非常基層的事情,其實它可以上升到戰略層面。

 

例如優信拍之前設定的KPI指標,讓一線員工80%的時間都用在新開發客戶了。在實際操作層面,員工會想方設法把老客戶轉化成新客戶,改個名字換個身份都很正常。但是回到戰略層面,你就需要思考公司要什麽?

 

客戶有一個月十臺的交易量,優信拍先把其中的三臺拿到了,那麽接下來該怎麽走?是先把這一群客戶都從3臺變到10臺,還是說保持在3臺的水平,把所有人都開發了。兩種走向是完全不同的,KPI也需要服務這個戰略,保證它的實行。

 

要做好內部的管控和服務,僅僅通過傳統意義的財務分析是很難做好的,應該做好三個層面的數據管控,財務數據計劃與分析、業務數據分析和行業與競爭對手數據分析。一份真正好的財務計劃分析報告體系,也應該由財務、運營,以及市場和戰略三部分組成。

 

財務數據計劃與分析,就是在報表層面往前推演,哪些活動的數據直接會影響到財務報表,就優信拍而言,成交率、單車車價都有可能直接影響到收入。但是還有一些因素是間接影響,比如說買家的參與活躍度、出價手次和車價的關註度,這些東西將影響到前端一線操作的狀態,這就需要一個團隊做運營數據分析,當然兩者之間的邊界沒有那麽清楚,有時候財務會分析運營,運營也會分析一些偏財務的東西。

 

對競爭對手的數據分析在今天也非常重要。雖然說對於管理層而言,去設定明年甚至未來三五年計劃的時候才會用到這樣的人,但必須要有人在背後幫你盯著每一個直接或者今天認為根本一點關系都沒有的競爭對手的數據,因為他們有可能有一天轉過身來就變成了你,甚至轉過身來在任何位置取代了你。

 

做數據分析時,優信拍的經驗是將整個數據分析切成三個度—粒度、維度和頻度。粒度是指你要對整個生意拆解到什麽位置,到多細。優信拍剛開始會設超大的顆粒度,以城市為單位。給所有區域的大佬下的要求就是,每月單車補貼下降10%。這10%是來自於區域負責人對更小顆粒度的拆解,從客戶的角度拆解,分老客戶的基盤和新增,新客戶的開發和市場的增量,全部都拆解到最細的層面,把每個顆粒單元搞好。

 

接下來就到第二步維度。你要做什麽維度的整合。今天想看這個角度,就把這部分的數據拿出來整合,建立一套報表,最終建立的就是數據分析的比例,否則大家根本不知道你說的報告是什麽真正關乎企業生死存亡的運營數據,必須進行深入整合分析。第三個是頻度,有的東西是按周出,有的按月出,不同的數據是不一樣的。

 

我和戴琨在工作上的配合就是我通過數據告訴他現在企業運營的真實情況,而他得到反饋之後,在一線做整合,帶動企業的成長。對企業管理而言,拍腦門的方式,戰略層面有時是必須的行為,但是在戰術層面完全不行,必須對企業思考地非常清楚,找到關鍵點,然後再去執行。

 

數字不可行難打動精明投資人

 

除了對內的管控服務外,財務還應該對外服務好董事會和資本市場。CEO講完了大方向、大戰略,但是董事會和資本市場還是希望能從CFO角度來了解公司到底是什麽情況,財務數據和CEO的生意邏輯是不是一致。

 

在董事會的層面,大家需要的狀態是CEO和CFO完全絕對獨立。我和戴琨現在形成了很好的共識,他從業務運營甚至戰略層面上,認知整個公司的發展狀態,我是站在完全的財務管理管控與數據層面來看待公司的狀態。

 

在大的戰略層面上,董事們會跟CEO溝通,但是溝通完了之後,會一定來找CFO,問是不是這樣。CEO給了大方向,但是回過頭來董事會還是希望從CFO的角度來了解這個公司到底是什麽情況。融資也一樣,CEO講完故事,需要CFO拿出數據來驗證是否一致。

 

而今天所有的融資,在我看來已經和上市非常接近了。資本市場的投資人,尤其頂級投資人是絕對聰明和精明的但是他們畢竟要看的行業、企業太多,垂直度就沒有那麽深。所以他們認知理解一個企業好或不好,就是兩件維度,第一企業是否有一個清晰的商業邏輯,能從頭到尾,從市場到運營,把商業邏輯弄清楚;第二企業是不是匹配了所有的商業邏輯,數字是不是可行。

 

例如說預算單元結構的拆解,現在的預算絕對不僅僅是掙多少錢,花多少錢而已。所有的商業邏輯都是推演出來的。你說今天有成交量,那麽成交量是從哪兒來的?是用你的發拍率乘你的成交率得到成交量嗎,那麽你的發拍率從哪兒來?

 

對應到每一個客戶單元,你的客戶單元怎麽得來的都要進行分析。一個客戶一個月發多少車,現在一個月能做多少,又準備開發多少新客戶為下個月的增長做準備?其實一切數字報表後面,就是在探索你的生意在哪兒,你業務增長的方式找沒找到。所有的一切要有一個測算,真正證明你的商業邏輯是對的,才能說服董事會和資本市場

 

另外和投資者的溝通過程,也能幫助財務更清楚地認識業務。財務看自己企業是一個角度,但是投資人和潛在投資人會根據他們看待不同行業、不同公司,以及不同時間周期的公司,向你提出不同的問題,讓你來解答你現在的狀態,這對財務而言是一個非常大的幫助。

 

比如優信拍在第二次開董事會時,有董事問我,客戶之間有做匹配嗎?我說我們沒有做過這樣的研究,這個事就過去了,一直到今天,我才發現這是一個多麽非常重要的點。當你做平臺的時候,怎樣在燒錢的過程中,能找到不燒錢的點,甚至找到不燒錢狀態下的盈利點,真的就是做企業的匹配,客戶端的匹配。對於一個創業公司,不是說一個企業真的要大到一定程度的時候才去搞FPMA。

從3000萬美元到2.6億美元,優信拍不斷刷新二手車交易行業融資記錄,在這背後,其CFO曾真想說,對於初創公司來說,財務很重要,否則容易在前線把自己high死!


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投資大佬邱國鷺 首次曝光22年股市投研秘籍

來源: http://www.gelonghui.com/portal.php?mod=view&aid=1510

本帖最後由 晗晨 於 2015-3-3 09:14 編輯

投資大佬邱國鷺 首次曝光22年股市投研秘籍
作者:李娜
導語
面對變幻莫測的股市,投資大佬邱國鷺近期將22年股市生涯的征戰經驗化繁為簡,遵循做大概率和高勝率投資的原則,提煉出一套普通人也有可能成功模仿的投研秘笈,出版了《投資中最簡單的事》一書,而《每日經濟新聞》記者有幸第一時間專訪了他,將其投研秘笈的精華供投資者分享。

立春過後,A股投資界的風雲人物邱國鷺掌管的高毅資產推出由他本人管理的第一只陽光私募產品,30億元首發規模在國信證券和諾亞財富被一搶而空,一舉刷新了業內券商渠道單只陽光私募產品的首發募集紀錄,大型投資機構、高凈值客戶和民營資本的爭相認購,在私募人士的朋友圈里引發了不小的震動。

市場認可的的背後,是邱國鷺一步一個腳印的職業生涯:22年股市經驗,16年基金職業投資人的歷練,見證過1992年排隊買認購證時一本萬利的瘋狂,經歷過1999年納斯達克雞犬升天的科技股狂潮以及泡沫破裂後狂跌90%的大崩盤,也參與了2008年全球金融危機時對沖基金對華爾街投行的擠兌。這期間,他從初出茅廬的分析師躍升為美國60億美元私募基金公司合夥人和跨國對沖基金創始人,回國後又成為2800億元資產南方基金公司投資總監和投委會主席,一手重新架構南方基金的投研體系。

2014年年末,邱國鷺和他打造的平臺型私募基金公司——上海高毅資產管理合夥企業正式走上前臺,職業跑道的轉換瞬間聚焦了市場灼熱的目光。

事實上,股市高手們往往也是寂寞的。據了解,邱國鷺管理的南方光大2號A股專戶產品在2010年5月成立到2012年底之間的32個月里,投資業績超越了同期所有的股票型和偏股型公募基金和97%的陽光私募基金,但是在2013年創業板牛市中,邱國鷺對傳統低估值藍籌的執著,使其與新興產業小股票的暴漲失之交臂。當時有人認為,他的投資思路固執而不夠靈活;也有人認為,海外形成的價值投資經驗並不適合急功近利的A股市場。盡管這只是邱國鷺回歸A股5年來第一次業績落後於同業,但是在註重短期排名的A股市場中,各種壓力卻洶湧而來。然而,面對市場短期的非理性,邱國鷺卻非常地淡定,耐心地等待價值回歸。僅僅一年後,市場再次驗證了他對價值的堅守是正確的,他在2013年底所說的那句“理性只會遲到,卻不會缺席”也成為投資界廣為引用的經典之語。

據《每日經濟新聞》記者從有關渠道了解的情況顯示,2013年底,邱國鷺管理的專戶產品,仍然堅守在金融、地產、品牌消費等方向上,其所持有的全部14只股票在2014年平均漲幅達到65.36%,主要包括中國建築、華僑城、建發股份、上海汽車、招商銀行、浦發銀行、洋河股份、貴州茅臺、錦江股份、老鳳祥等行業地位突出的低估值藍籌。邱國鷺的重倉股在2013年底被大多數人拋棄,卻成為了2014年的大牛股:他的第一大重倉股招商銀行在2014年上漲了62%,第二大重倉股中國建築的年度漲幅更是高達140%。他當時對這兩只股票的持倉比例都接近產品契約允許的10%上限,這種對價值的堅守,在2013年底藍籌低迷的環境中是極其難得的。

而面對變幻莫測的股市,邱國鷺近期將22年股市生涯的征戰經驗化繁為簡,遵循做大概率和高勝率投資的原則,提煉出一套普通人也有可能成功模仿的投研秘笈,出版了《投資中最簡單的事》一書,而《每日經濟新聞》記者有幸第一時間專訪了他,將其投研秘笈的精華供投資者分享。

上篇 邱氏投資的“三好”原則

立春過後,邱國鷺掌管的高毅資產推出由他本人管理的第一只陽光私募產品,30億元首發規模在國信證券和諾亞財富被一搶而空,一舉刷新了業內券商和第三方渠道單只陽光私募產品的首發募集紀錄,大型投資機構、高凈值客戶和民營資本的爭相認購,在私募人士的朋友圈里引發了不小的震動。

滬深A股向來是一個英雄莫問出處的場所,正規學院派、草臺班子都在搭臺唱戲:有人喜歡短平快節奏;有人喜歡守株待兔;有人喜歡跟隨政策抄短線尋覓獵物。

不過邱國鷺對自己有著客觀的評價:每個人都有自己的局限,自己更擅長總結過去的規律性的東西,而不擅長預測未來的突破和演變;自己更擅長在變化中尋找不變,而不擅長在不變中尋找變化。

在其化繁為簡的理念下,邱國鷺將投資歸結為三個問題,那就是在投資中要尋找到好的行業、好的公司以及好的時機,行業、公司和時機也同樣存在一定的先後順序,且彼此之間緊密聯系,即為投資的“三好原則”。

好行業要先行

邱國鷺認為,選股票一定是先選行業。就像買房子,一定是先看社區,社區不行,房子再漂亮也不行。買股票也是,股票本身再好,只要這個行業不好,一樣很難漲起來。



對於行業的標準選擇,邱國鷺向《每日經濟新聞》記者表示,他將其定義為四個方面衡量因素:行業龍頭是否有先發優勢,行業是否有足夠高的門檻,行業相對其上下遊的議價權,是否有新技術變遷對行業有顛覆性的變化。

先發優勢和足夠高的門檻並不難理解。而定價權的來源基本上要麽是壟斷,要麽是品牌,要麽是專利,要麽是資源礦產,或者相對稀缺的某種特定資產。

邱國鷺認為,2013年受市場熱捧的電影行業其實是個現金流狀況很差的行業,而且電影院的定價權掌握在導演和演員手里,觀眾買票到電影院是去看範冰冰、徐崢和馮小剛的,不是去看電影公司的,所以名導演和名演員的薪酬總能漲到讓電影制片方不怎麽賺錢的水平。就好比歐洲的足壇,雖然球星擁有天價收入,俱樂部在虧損,原因很簡單:定價權在球星手里。迪士尼能夠歷經百年屹立不倒,很重要的原因的是米老鼠和唐老鴨不會要求漲片酬。

A股的電影公司動輒兩三百億的市值,但是與他們相同體重的在美股上市的博納影業的市值只有15億人民幣,兩者相差十幾倍。

同樣的還比如鋼鐵和化工,總是沒有定價權,稍微漲一點鋼價得到的利潤將就被鐵礦石漲價給賺走。相反,茅臺日子太好過了,整天在漲價,怎麽提價都有人買,為什麽呢?就是有這個定價權。行業太分散,而且產品沒有差異化,沒有差異化就沒有定價權,除非你是壟斷企業。

邱國鷺在其所著的《投資中最簡單的事》一書中指出,有的行業因為技術變化太快而很難有積累,你也許積累了很久,拼命挖了很深的護城河,人家可能不進攻這個城,繞了過去又建了新城。最明顯的是高科技行業,電子、科技、媒體和通信技術更新換代太快了。再看空調跟電視,空調比較持續,電視就不持續,因為電視技術老是變,以前我們看的是CRT的,後來變成DLP的,後來又變成LCD,接著是等離子,然後又變成LED,現在又變成3D。每兩三年就更新換代一次,這樣的企業很辛苦,要不要投資更新換代?如果不投,別人超過你,你的品牌就會受損,消費者也不買你的產品;如果投,投20億、30億甚至100億只能做個兩年。而像可口可樂,一個配方可以一兩百年不變。

而在邱國鷺的眼中,中國也有很多傳統的東西可以幾百年不變,這種不變的東西,反而能夠有積累,他的長期回報更值得期待。

邱國鷺也向《每日經濟新聞》記者坦言,2015年自己最看好的行業依然還是金融地產、品牌消費和寡頭制造。

好公司=門檻+成長

選擇好了行業,自然就該輪到選擇優質股票。在邱國鷺的心中,通常情況下,公司有四種:好的、平庸的、爛的、看不懂的;股票也有四種:被低估的、合理的、被高估的、估不準的。

邱國鷺向《每日經濟新聞》記者介紹了自己眼中好公司的兩個標準,一是它做的事情別人做不了,二是它做的事情自己可以重複做。前者是門檻,決定利潤率的高低和趨勢;後者是成長的可複制性,決定銷售增速。如果二者不可兼得,寧要有門檻的低增長(可持續),也不要沒門檻的高增長(不可持續)。門檻是現有的,好把握;成長是將來的,難預測。

而從其過往重倉的股票來看,浦發銀行、招商銀行、中國建築、上海汽車、格力電器等都是在行業中有明確地位,有核心競爭力的公司。這些公司在邱國鷺眼中,它們的行業地位都是實實在在的,是能夠真實感覺到的。

在化繁為簡的思想下,邱國鷺把選股的複雜問題就變成了尋找“便宜的好公司”這個相對簡單的問題。弄清這個行業里決定競爭勝負的關鍵因素是什麽、什麽樣的公司算“好公司”、什麽樣的價格是“便宜”。

從現實的角度來看,過去的兩年多,A股市場的絕大數投資者們都忙著在成長股中瘋狂的淘金,其估值空間不斷被釋放。50倍的市盈率買入,還在喊便宜、期待能60倍的市盈率賣出也是常見現象。

很多人不惜以高市夢率買“高小新”(高成長小市值新興行業),夢想押中下一個騰訊、百度。而把估值看得很重的邱國鷺認為這其實是過度自信的一種表現,低估了預測未來的難度。中國2500家上市公司中,偉大的公司肯定只占了個位數。A股2500家公司中有2000家是垃圾公司,剩下的500家中可能有400家是普通公司,100家可以算是優秀公司,而在這100家中大概有10家是偉大公司。

邱國鷺在解讀自身投資密碼——《投資中最簡單的事》一書中指出,很多中國的上市企業成長到100億、150億以後就上不去。是因為管理層沒有足夠的眼光和胸襟。對中小公司而言,管理層是特別重要的,中小公司更多地處於靠個人英雄主義的階段。有一兩百億以上市值的大公司,更需要依靠一種機制而不是個人。所以對大公司的分析,更需要看這個公司中層的關鍵績效指標(KPI)是怎麽定的。

比如以金螳螂、亞廈股份、廣田股份、洪濤股份和瑞和股份的KPI考核指標為例。因為裝修行業的項目是散布在全國各地的,管理半徑長,管理得好與不好差別非常大。哪家公司KPI最重視現金流和回款,哪家公司的現金流和回款就最好。

最需要尋找的就是那種好行業中的好公司,最好還有好的管理層和好的管理機制。

其中一個簡單的原則是,對小公司來講,騎師更重要一些,對大公司來講,“馬”本身的質量更起決定性作用,在A股上市公司中,好馬屈指可數,好騎師鳳毛麟角,所以邱國鷺更傾向於選擇賽道——那些別人想進卻進不去的賽道、那些一馬平川沒有絆馬索的賽道、那些有先發優勢的賽道。

人的知識、時間、精力都是有限的;因此看不懂的公司占了一大半。在看得懂的公司中,估不準的又占一大半。看得懂又估的準的,被高估的占了一大半。剩下的股票中,合理價位的平庸公司又占了一大半。所以,一般情況下能找到被低估的平庸公司或合理價位的好公司已屬不易,能買到被低估的好公司更是難上加難。

兩招把握買入好時機

選好了股票,下一步自然就是介入時機的選擇。盡管取經過多個國家的股票市場,邱國鷺也坦言自己買賣時機的把握並不精準,為此他給自己總結了一些買賣的原則,這其中就包括估值法則和人棄我取的逆向思維,成為其獲得超額收益的來源。

在世界各國的股市歷史中,估值是長期均值回歸的,例如,美國、歐洲的長期市盈率中值都在15倍左右。低估值時高倉位,高估值時低倉位,這個“笨辦法”雖然你既不能保證“總是對”、也不能保證“馬上對”,但是長期堅持下來,一定是有超額收益的。

對於逆向思維,邱國鷺回憶道,記得十幾年前,剛入行沒多久,公司的基金經理們(都是鐵桿的價值投資者和逆向投資者)在瘋牛病的恐慌中買入了麥當勞的股票,數年後麥當勞的股價上漲了5倍,那是自己逆向投資的第一課。再看看這幾年發生的瘦肉精事件、三聚氰胺事件和毒膠囊事件,他們對所涉及的行業都有產生持久或致命的打擊,對行業銷量的負面影響一般只持續兩三個月。與行業狀況相反,那些沒有直接卷入安全事故或者牽涉程度較淺的行業龍頭的市場份額,反而在事故反生後出現了進一步擴大,因為人們購買時更加看重“大牌子”了,畢竟與小廠家相比,龍頭企業更有資源和動力維護自己的品牌聲譽。

在投資中,邱國鷺也養成了一些投資習慣,就是每年年初和年中時匯總所有基金公司的季報行業配置。對大家都追捧的熱門行業往往就謹慎一點,對大家都嫌棄的冷門行業,就會試著樂觀一點。

躲進低估值藍籌股中,規避小盤股的高估值風險,而這並不代表著對小盤股的不關註。至於小盤股的購買時機,邱國鷺認為,一統天下“高小新”階段,百舸爭流,群雄混戰,不必急著下註,不妨等“戰國七雄”產生以後再挑贏家,而且要買最強的諸侯,因為最後一定是秦國而不是韓國一統天下。等行業格局清晰後,再買龍頭,往往風險收益比更佳。騰訊、百度幾年前就已是不怎麽小也不怎麽新的寡頭了,但是之後股價又翻了多倍。

至於賣出時機,邱國鷺表示,自己賣出股票一般有三大原則會遵循:一是股票漲到目標價位,就會選擇賣出,比如,原來4、5倍的市盈率漲到了10倍的市盈率;二是股票基本面有本質的惡化;三是自己發現了性價比更好的股票。“這些原則看起來不難,但是做到這些需要一定的經驗。”邱國鷺指出。


下篇 邱氏調研心法全揭秘

提起A股調研,投資者腦海中無疑浮現的畫面就是,和上市公司吃吃喝喝,拉關系和搞消息。投資人士內部也曾流傳過一些搞笑的段子:A股的上市公司中,10家中有3家是騙子,3家是吹牛,還有3家是傻子,只有1家在做事。這話難免誇大,但是上市公司的良莠不齊也是事實。

從A股現實來看,特別是中小板和創業板中,畫餅充饑,玩起擊鼓傳花的遊戲。尤其是新股發行中,有些不到一年公司業績就大變臉,還有諸如勝景山河、新大地等之類公司,過度包裝甚至造假企圖達到上市圈錢的目的。

在A股這種生態環境之中,調研工作就變得異常繁重,而邱國鷺花去很多的時間都奔波在去上市公司的路上,但這樣的“尋寶’生活卻讓其倍感充實,也積累了大量實戰心得。

一天可分身4家公司

在過往熱炒的新能源中,邱國鷺通過調研發現,電動車最後成功的是特斯拉,而且它的技術路線和2010年熱炒的那些技術路線是不一樣的,它的技術路線是幾千塊小電池並聯在一起。當時,市場炒作新能源,每個人都說自己是比亞迪的供應商。後來調研結果顯示,只有賣包子的老阿婆沒有撒謊——她真的為比亞迪食堂提供早餐的肉包子,比亞迪根本就沒有向當時大家熱炒的那些A股廠商采購過。

提起A股調研,邱國鷺向《每日經濟新聞》記者坦言:“海外調研不如A股頻繁,管理層和投資者的多數溝通是通過季報公布後的電話會議進行。而在A股做調研是很辛苦的,因為前期的準備工作很累。”

“像我去調研上市公司,基本上就要做以下的工作:與本公司的行業研究員討論;與曾經調研過這家公司或者購買過這個股票的基金經理討論;與最了解這家公司的賣方研究員討論;讀一篇深度報告、讀一篇近期報告。”邱國鷺向記者進一步解釋道。

隨著經濟和企業的發展,越來越多的投資者會關註公司的管理層。邱國鷺認為,在基本面分析中,最重要的是那些靜態的、本質性的、規律性的分析,而不是動態的訂單之類短期的經營情況。管理層的素質是靜態的、本質的。如果能夠對管理層的素質和道德水平做出定性的分析,對投資是特別有幫助的。首先這個公司的管理層可不可靠、值不值得信任,是否曾經誤導過投資者。其次,他們對行業的人士和這個行業的實際趨勢是否相符。再次,這個公司的管理層有沒有執行力,對公司的中層是否有足夠的控制力和號召力。

而在調研完畢,邱國鷺會把時間花在深度分析以及與其他基金經理討論上。而對於自己的股票池中的核心品種,完全取決於於公司的類型,有些需要月度跟蹤,有些季度跟蹤。

投資人的世界總是忙碌的,不是奔波在調研的路上,就是大部分花在了閱讀報告和與同行的討論中,這也要求他們對時間的安排更為高效。

邱國鷺也向記者中描述起他的調研生活。“象我關心的股票也會按照一些省份排列,這樣即使去參加會議,我也會看看這些地方有哪些優質的上市公司。像我去調研,有時候一天就要調研4家公司,這4家公司的準備功課是要做很多的。當然,這4家上市公司我會選擇一家重點調研,其余的3家公司我往往會利用空閑時間,順便和公司的高層見面了解公司的一些狀況。如果算上在策略會上調研的和來公司訪問的上市公司高管,一年調研的上市公司也有上百家。”

最愛調研兵器:讓高管評價競爭對手

還記得過往查看公司的每月用電量事件,而最終發現公司過往發布的虛假數據,最終避免踩雷事件,曾在一時間成為投資人士茶余飯後的熱門話題。

股市的高手們調研往往都有自己的一套調研思路和手法。

頗有新意的是,邱國鷺的調研手法也甚是有趣。他向《每日經濟新聞》記者表示:“每次調研公司,我都會問高管幾個問題:你對你的競爭對手怎麽看?最近競爭對手與沒有什麽做法讓你特別難受?你最近有沒有什麽做法讓你的競爭對手感到難受?”

比如邱國鷺去調研裝修行業,會發現過去兩三年他們彼此不講壞話,說明這個行業的競爭格局還不夠激烈。但是看有的行業,兩家龍頭公司在微博、報紙上對罵,說明了行業格局的惡化。行業競爭太激烈,誰都賺不到錢。

在邱國鷺所著的《投資中簡單的事》一書中,他更是坦言比較願意讀到的報告,是把一個公司與他的直接競爭對手做比較的報告,這種報告的幫助對自己是最大的。現在看10篇報告,有9篇都是孤立地講這個公司多麽多麽好,和競爭者的比較都是一筆帶過,這樣的報告其實幫助不大。絕對的好沒有意義,一定要和別人比較。我一直強調勝而後求戰,願意買已經把競爭對手打趴下的公司,而不是戰而後求勝,在百舸爭流中猜贏家。



年複一年的調研,邱國鷺自我總結發現,所謂投資其實就是尋找那些認真做事並且能做成事的公司,然後在市場一片悲觀時買入。弱水三千,但取一瓢飲,關鍵是你要能保證你喝的這瓢水的水質。


邱國鷺眼中的五本必讀投資秘笈


生活中邱國鷺大部分的時間都花在了投資上,空閑下來時光,過往也曾和朋友們一起玩德州撲克、橋牌等需要計算概率的活動,現在則是偶爾打打網球,多半的時間被讀書所占據。由於自小受到父親的影響,邱國鷺平時很喜歡看歷史和金融類方面的書籍。為此,邱國鷺也向《每日經濟新聞》的粉絲朋友們特別推薦了一道“投資大餐“——在他眼中最值得一讀的五本投資書籍,並附上了他的一句話點評。

1《機構投資人的創新之路》 大衛·F·史文森著,張磊譯
點評:關於組合管理、大資金運作、資產配置最具實戰性的一本書;


2《巴菲特的護城河》 (美)帕特·多爾西 著,劉寅龍 譯
點評:詳細解釋了好公司的特征;

3《窮查理寶典》 (美)彼得·考夫曼 編,李繼宏 譯
點評:芒格一生智慧的結晶;


4《投資最重要的事》 [美] 霍華德馬克斯 著,李莉,石繼誌譯
點評:深刻闡明了風險和投資的本質;


5《逃不過的經濟周期》(挪威)拉斯?特維德 著,董裕平 譯
點評:站在100年歷史高度上的宏觀大視野之作。

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沃爾瑪中國區總裁:世界五百強第一企業的服務秘籍

來源: http://newshtml.iheima.com/2015/0609/149992.html

黑馬說:美國阿肯色州北部有一個名叫本頓維爾的小鎮,人口只有2.5萬,甚至不如中國的一個住宅小區人口多,但是它的名氣卻越來越大。“你去過本頓維爾鎮嗎?”越來越多的商人相互詢問這個問題,因為沃爾瑪(Wal-Mart)的總部設在這里,所以它成了零售商、承包商、推銷員必去的地方。這家巨無霸企業,在過去的15年里11次登上世界500強排行榜榜首(另外四年排名第2)。

沃爾瑪中國區的總裁在為《富甲美國:沃爾瑪創始人山姆·沃爾頓自傳》作序時,從自己的視角解讀了這家企業能常立於世界商業的巔峰的4個關鍵詞。


文 | 沃爾瑪中國總裁兼首席執行官  柯俊賢(Sean Clarke)


\沃爾瑪中國總裁兼首席執行官  柯俊賢(Sean Clarke)


我和我的同事們對於《富甲美國》得以在中國再版感到非常興奮,謝謝讀客讓更多中國讀者了解沃爾瑪以及我們的創始人山姆・沃爾頓先生的故事。

零售業不斷的演進和變化,商家們不斷地推陳翻新來更好地服務顧客,很多人關心實體店在電子商務的沖擊下,該何去何從。事實上,在過去50多年,沃爾瑪能從美國本頓維爾小鎮的一家店發展成全球最大的零售商,我們的精神和文化自始至終都經得起時間的挑戰,沒有改變過。我們稱之為基本文化信仰,它們是沃爾瑪得以在全世界27個國家,每周服務2.45億顧客的成功秘籍,也是山姆・沃爾頓先生教給我們的。


一切從顧客至上開始

沒有什麽比了解並滿足顧客的需求更為重要。各式各樣的研究調查告訴我們,中國顧客最在乎的是食品安全、品質和價格,其實不一定靠這些報告才能知道顧客在想什麽。山姆・沃爾頓先生教會我們並且以身作則的,是到店里和顧客直接交流,觀察他們的購物籃,了解他們生活中都關心或擔憂什麽。作為一個“老外”,我特別喜歡到門店和中國顧客交流,從他們身上我得到許多很好的建議。雖然語言不通,需要同事們協助翻譯,但是顧客們總是願意和我分享他們對沃爾瑪的期望和建議。不論是在沃爾瑪的門店或者我們競爭對手的門店,顧客分享給我們的訊息,激勵著我們每一天都比前一天進步。


追求卓越

就像山姆・沃爾頓先生當年一樣,我們仍然保持這樣的傳統,不斷地檢討回顧我們做得好不好或需要改進的,我們從沒有對現況滿足過。我們會短暫地大肆慶祝成功,然後認真地檢討下次如何能做得更好。我們不斷鼓勵同事們提出建議,讓我們能更好地服務顧客,因為同事們總是有最好的主意。多年以來,我們全世界的門店都保持一樣的傳統:每天早上門店開店前,同事們聚在一起做沃爾瑪歡呼,回顧銷售表現和討論今天要達成的目標。我們相信只要每天都持之以恒地努力服務顧客,我們的顧客就會感受到我們的用心。我們都記得山姆・沃爾頓先生走到哪兒都拿著他的黃色筆記本,他會把和顧客、同事、朋友甚至陌生人那兒聽到的好點子記下來。這個好習慣影響著沃爾瑪的每一位同事。


尊重個人

我們經常掛在嘴邊的一句話就是“我們的同事創造非凡”。山姆・沃爾頓先生尊重每一位同事,並且替同事們創造了一個公平、透明的環境,在這里我們接受培訓、考核並得到事業的發展。在沃爾瑪,每個人都有機會從最基層的同事,升職成為公司的總裁!我們的全球總裁董明倫先生在沃爾瑪已經服務30年,他的第一份工作就是從沃爾瑪開始的。我自己也在沃爾瑪工作超過了15年。而最讓我們驕傲的是,我們進入中國市場已經19年,我們培養出無數優秀的零售人才,並為中國零售市場的發展作出了貢獻。這些中國的同事有許多在沃爾瑪中國擔任重要的職位,他們當中很多都是從基層崗位做起。


\誠信

山姆・沃爾頓先生曾經說過:個人及道德誠信是公司的基礎,需從人人做起。

誠信行事是沃爾瑪公司的基本信仰之一。我們設立道德辦公室,向全公司員工弘揚沃爾瑪的道德文化,為道德決策提供指導和資源,提供保密的報告系統並且監督調查,持續推動道德溝通和培訓項目。每年,我們在全國員工中通過層層推選、全員投票來評定誠信實踐先鋒獎,獲獎員工直接前往美國總部參加一年一度的股東大會,並與其他國家的獲獎者一起領取沃爾瑪誠信實踐的最高獎項。誠信沒有灰色地帶,公司對任何違規行為的態度是零容忍,與涉及的金錢利益大小無關,我們的員工在各自的日常工作中都會自覺誠信行事。我們要求不僅員工要做到,我們的所有合作夥伴都要做到,這樣才能建立顧客對我們的信任。
 
《富甲美國》這本書是山姆・沃爾頓先生的自傳,書中有許多故事激發我們,其中包含他如何判斷並作出決定,也包含了沃爾瑪文化的精髓。這些原則和文化,從19年前我們在中國開第一家店開始,到今天我們的足跡跨越160多個城市、400多家門店,我們的原則和信仰從未改變。山姆・沃爾頓先生已經離開了我們,他的精神依然體現在我們的門店和員工身上。我希望您會喜歡這本書,也希望您能光顧沃爾瑪。
\版權聲明:本文作者柯俊賢,文章僅代表作者獨立觀點,不代表i黑馬觀點與立場,i黑馬版權所有,如需轉載請聯系zzyyanan授權。未經授權,轉載必究。

2015黑馬大賽全國項目報名火熱進行中,上海、成都、杭州、南京、武漢等城市趴陸續開場,6月末上海站文化創意與O2O專場行業賽,項目報名請點擊下方黑馬大賽圖片進入!

 

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栗浩洋5

朋友印象創始人栗浩洋 V.Photos供圖

i黑馬(麻策) 3月26日消息,由創業黑馬舉辦的第三屆黑馬運動會今天在北京舉行,朋友印象創始人栗浩洋出席活動並發表主題演講。

栗浩洋在演講中表示,一個企業最強的能力不是產品競爭力,不是市場競爭力,而是融資能力。他從過去十年的經歷中,總結出了8點經驗供創業者借鑒。

以下為栗浩洋演講節選:(經i黑馬編輯)

今天我的PPT里面,都是給大家準備的幹貨。

我之前做了昂立教育,從去年3月份開始又做了兩家公司,包括朋友印象。對在座的人來說,可能融資是最重要的事情,融資也是我們的生命線。今天我重要講一下這個。

一個企業最強的能力是什麽?不是產品競爭力、市場競爭力,而是這個企業的融資能力。因為你融到了資金,你可以聘到你想要的人才,你可以拿到你想擁有的資源,你也可以模仿你的競爭對手,最後再把TA幹倒。其實我們幹的事沒有什麽特別大的差別,人和人的智商也沒有什麽特別大的差別。那麽,最重要的差別是什麽?融資能力。快的打車的董事長、CEO呂傳偉也是我們朋友印象早期的股東,他當時說了一句話“融資能力是第一位的”。

栗浩洋1

為什麽我敢給大家講融資?因為我個人十年來總共見過了287家風投。十年前在做昂立教育的時候,當時淒風冷雨,2006、07年,一年半的時間見了37家風投,全部被否決,一筆錢都沒有融到。當時見的都是大佬,章蘇陽、王功權等。光王功權我就談了三次。見了這麽多個大佬,最後一筆錢都沒有融到。最搞笑的是,蘇陽提的第一個問題就是,浩洋你的襯衫為什麽解兩粒扣子?我當時想說,其實我不是GAY,但是如果你需要,我也可以。開個玩笑。

2008年昂立終於拿到了融資,這時候已經連續9個月發不下來工資,快要堅持不下去了還死堅持,員工都已經走了70%。我自己不斷的往里面墊錢,高管拿50%的工資,員工拿70%的工資,就這樣往下撐。第一筆錢,還是我們交大自己追加了幾百萬,然後風投才投的。

2010年我們又拿到了IDG的投資。一路過來,到2014年6月18號,昂立在中國的A股借殼上市,可以說成了中國內陸資本市場的教育第一股,我們最高峰的市值沖到了140億,這是我們自己都沒有想到的。

去年的時候我又重新出發,我用了個詞,叫做“重新著迷”。很多人問我為什麽拋棄一個100億公司的聯合創始人以及高管不做,出來重新做一個事業,同時這個事業跟以前的事業還沒有任何的關系。我原來做的是教育,現在做的是社交。

無標題

朋友印象我們創了幾個記錄,種子輪的時候我們估值6000多萬,當時只釋放了8%,拿了500多萬。但是APP在去年8月底上線之前,我們估值就達到3億了,進行了第二輪融資。這個月,我們以13億的估值在融1.3億人民幣,現在已經有9000萬被我們的老投資人軟銀和騰訊追加了。所以,接下來的路應該是比較順利。

乂學教育,也是我同時做創始人和董事長的一家人工智能的網絡教育公司。我們做一個最強大腦,來代替最牛逼的老師,一對一的去教學生。乂學教育也創造了應該說是全球創業史上最大的種子輪。去年7月份,我們兩個人帶著一個BP融到了3100萬人民幣。最近又以6億的估值在融資,深創投已經開始盡調了。

所以,這麽多融資經驗的路,我總結了一些融資的經驗。

8個秘訣。這8條是我們傳統融資的方法論、痛點、解決方案、市場競爭對手對比、商業模式、團隊、融資金額、未來計劃。所有的導師都會給你講這8個點,但是我想告訴你的是,拿這8個點你真的拿不到非常好的融資。

那麽,新的秘訣是什麽? 顛覆式的融資方法論是什麽?昨天我通過8個小時深夜的反思,總結這十幾年的融資歷程,給大家一些幹貨。

 1、讓數量成為成功的保證

如果我們想要百分之百的拿到融資,就是用100個二次見面除以2.8個最後的投資。也就是說,平均見37家風投,一定拿到融資。

為什麽是這樣呢?因為當一個風投看了1萬個BP的時候,又約了1千個見面,最後有100個二次見面,如果他連續見了37個創業者,他自己還沒有投,他會怎麽辦?懷疑自己的智商,他覺得有問題了。這個時候,他會著急,因為LP在後面催了,錢投不出去,證明你能力不行。到37個的時候,他也不得不投了。所以,我覺得融資其實是一個博弈的過程,也是一個拼毅力的過程。在這個過程中,如果你真的見到了足夠多的投資人,其實最後你就會被投,就這麽簡單。癩蛤蟆吃天鵝肉怎麽辦?你要去咬37個天鵝,最後你肯定有個咬得到的,因為至少有一個打盹的。

去年乂學教育融資的時候,我感觸特別深。我們當時給自己估值1.2億,但還只有兩個人,而且我自己還是兼職,又任創始人、又任董事長、又任大股東,但我還不在那邊工作。我的精力大部分在朋友印象這邊,只有30%是放在乂學教育里面。當時我就跟合夥人說了37家這個事。但我們談到30家的時候還沒拿到一個投資意向書,當時真的是非常的悲愴。有一個挺知名的風投拿了我們所有的內核談了四次,最後在各種教育大會上我們的競爭對手,拿著我們的PPT去做演講,講人工智能。

談到56家的時候,投資意向書來了4-5個,你可以拿一個意向書去翹動第一個、第二個、第三個、第四個,最後就是病毒感染。

栗浩洋3

你們知道AIRBNB見過多少家風投?43家。朋友印象,第一輪比較幸運,見了8家就被投資了,還拿了IDG的意向書。但是到第二輪融資的時候難度就非常多了,因為我們那時候是12萬用戶,你的優點、缺點全部都會暴露出來,還正好碰到了資本寒冬。原來答應我們投資的全都不投資了。

最後我們一對一總共見了42家風投,加上其他的實際數量可能80多家了。所以,真的是一種信念。我還聽說有的人談了70多家最後拿到風投,這是一個數字方法論。

2 、做錄音、做筆記,快速叠代

這個秘訣應該是我的獨創。乂學教育能夠拿到史上最大的種子輪就是依靠這一點,朋友印象也是依靠這一點。不斷的去快速叠代,把自己看成產品經理,把BP看成產品,把投資人看成用戶。

我在每一個談風投的過程中,不但錄音還做筆記,有一次我還被一個風投質疑,他說你怎麽做筆記?我沒好意思說,其實是記他的問題。我把所有投資人、所有的問題都匯總出來,然後回去悶頭苦思,想我到底該如何解答。臨時回答的問題一般非常不完美,你是征服不了他的,但是如果他問的每一個問題,你都提前做了準備,你的回答怎麽樣?一定精彩絕倫。

所以,對待BP要像對待產品一樣,快速叠代,每天如果你見三個投資人就三次叠代你的BP。

3、用激情籠罩對方、用理性掌舵激情

我總結了一下,凡是談的非常好的融資,最重要的不是理性跟他講我們這個產品和方向有多好,全部都是靠情緒。

栗浩洋4

大家知道情緒有多重要,今天這個場子里面,如果不是站成這個樣子,如果是稀稀拉拉的只有1/3的人,我們每個人,包括演講者的情緒就怎麽樣?就LOW下去了。所以,如果你過去,不管別人把你當成傻子也好、瘋子也好,把你當成愚蠢和你說的話都沒有用也好,你就用你的吐沫去噴在他的臉上。

在一個訪談上面,馬雲問孫正義為什麽你投阿里巴巴?他說9年前你雙眼冒光,閃爍著夢想和激情。我覺得,你和我都是瘋子,所以你們見到風投的時候,就要拿出瘋子的狀態,他就會對你瘋投。你一定要激發他瘋投的不理性。

黑馬榮譽院長小平老師也說了一句話,創業創新這件事不能太冷靜,要有信念、有激情、死而不悔,你要把這種死而不悔的狀態告訴他、告訴你的對手。當然,為什麽我又加了一句,理性掌舵激情呢?你要知道,你的所有激情,其實都是邏輯駕馭的。為什麽斯皮爾伯格做的每一個夢工廠都能成功呢?因為他的所有激情、炫爛、感染,都是用理性掌舵的,就是每三分鐘一個高潮,每七分鐘一個大的轉折,每十五分鐘一個跌宕起伏,他的所有東西都是經過理性去控制和設計的。

所以,千萬不要到了風投那邊真的變成一個瘋子,你要知道你的所有瘋,都是被你的理性所掌舵和掌控。

4、告訴風投,我可以翻“50”倍

最重要的一件事,你要告訴他,而且要講的特別清晰,為什麽你會有50倍的增值空間?如果你跟他說翻5倍他不信,你說翻50倍還是一樣。所以,你就一定要說50倍,不要說5倍,反正他都是不信。那最後信你的人,最終還是會信你。

當時,我們朋友印象是怎麽講的呢?當我們1千萬美金估值的時候,我們跟他們講50倍,5億美金的未來。當我們5千萬美金估值的時候,我們講我們50倍,25億的未來。等到我們2億估值的時候,我們講50倍,百億的未來。等到今年底期望我們10億美金估值的時候,我們就要講我們為什麽要做到500億。

我們怎麽說的呢?我們希望朋友印象對標的是Facebook,因為中國沒有一個開放的社交體系。中國的陌生人社交被陌陌的約泡狹窄化了,而我們朋友印象是像Facebook一樣可以搜索任何人。我們不但可以用真名來搜任何人,而且可以用內容來搜任何人。

所以,騰訊投資我們以後這次又追投,他講我們是開放的朋友圈,也就是朋友圈的孿生兄弟,一個是打封閉,打安全感,一個是打開放,打一個陌生的打開的世界。

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5、營造多家風投爭搶的氛圍

就像一個女孩子一樣,當有人追的時候就越多人追,當沒有人追的時候就沒有人追。我們去年,尤其乂學融資的時候,談了30多家沒有一個給意向書的,大家都覺得誰第一個給誰傻。

但是你記著,拿到第一個意向書是最重要的。然後,在拿到的時候你要告訴他們,其他人都在追。去年我們其實也是這樣的,每一個其實跟我們談的風投,我都會同時通報跟其它風投談的狀況。一定要讓他們每個人開始相互去逼和著急。

朋友印象到最後,8家機構都談到了第二輪、第三輪。有些談到第三輪的時候,別人都已經不想見了,我最後逼著說,無論如何我們再見一面。為的就是跟別的風投說,你看!那麽多風投都跟我們第三次見面了。

你要知道,合夥人的時間是很少的、很緊張的,他肯跟你第三次見面,是對你的肯定,也增加了其他的風投對你的信心。

6、讓投資人覺得你的思考比他更深刻

這點上我覺得我來黑馬營以後收獲特別大,因為黑馬營的第一次課,我就被我們的同學帶過去開私董會,我覺得在每個私董會的過程中,每一個你原原本本看不到、想不到的東西,可以讓你理解的更深刻。所有的同學幫你拍磚,拍完了磚以後,去投資人那邊淒慘的練兵,然後記錄下來。如果說,同學的問題你都能夠有一個非常完美的回答,說實在話,你已經能夠應付70、80%風投的問題了。

無標題

7、離開之後,確保對方記得三句話

最後一個秘籍,能和風投談多久就談多久。經常有風投跟我說,一個小時時間,我手里還排有會。我基本上都會跟他聊到一點半再說,讓他下一場會往後推一個半小時。你能跟他多聊,一定不要少聊,因為你的每一次展示,都是加深一點他對你的印象。你聊的時間越短,就越少。所以,密集的轟炸以及點狀的突破,這兩件事情非常重要。

謝謝大家!

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七個秘籍,教你創業中收獲更多支持

來源: http://www.iheima.com/zixun/2016/0718/157494.shtml

七個秘籍,教你創業中收獲更多支持
青山資本 青山資本

七個秘籍,教你創業中收獲更多支持

創業者得不到別人的支持也不奇怪,畢竟創業有多重不確定,你也不知道自己是否可以真正把這件事情做成。

文|青山資本

在創業早期,一個人想要得到別人的支持,是要持之以恒地臉皮厚才行。

最開始,創業者得不到別人的支持也不奇怪,畢竟創業有多重不確定,你不知道創業靠什麽來支撐,你也不知道自己是否可以真正把這件事情做成。

所以,在創業者苦苦尋求親朋和投資者、員工的支持之前,我們可以分成兩步,一步先來預估創業者在戰略、執行和架構中的一些坑,哪些地方會出錯;第二步考慮,怎麽做才能得到大家的支持。

對於第一步,我們只要稍微花點時間想一下,就可以想到很多種:

1、你關於市場、用戶和產品需求的假設都是錯的;

2、一個大公司在做類似的事情,能分分鐘滅掉你;

3、沒有找到合適的人實現增長;

4、沒有及時募集到足夠的資金;

5、和聯合創始團隊成員不合;

6、最開始找的幾個人不行拖累了整個公司;

7、市場在變,你的產品或者解決方案沒有用了;

8、消費行為改變,不再使用你的產品;

9、產品定價過高導致缺乏吸引力;

10、產品定價過低沒法良性增長;

11、不知道如何在國際市場上給你的產品定價;

12、可能遇到專利侵權引來法律訴訟上的麻煩;

13、時間多半花在申請專利上,忽略了業務增長;

14、不花時間申請專利;

15、產品沒法規模化;

16、產品有安全漏洞導致用戶不買賬;

17、產品不知如何定位;

18、在市場營銷方面花費少結果增長緩慢;

19、過早地在市場營銷方面花錢;

20、用戶界面垃圾;

21、目標市場不在本國,而在其他國家,又不擅長英語,產品沒有國際化;

22、沒有足夠重視種子用戶導致這些用戶放棄使用;

23、社交媒體上各種吐槽,你花了好多時間進行危機公關;

24、網站打不開;

25、在沒有完整產品的情況下,你沒有勇氣、自信和魅力去贏;

26、你的產品僅僅是別的產品的一個功能;

27、你的定位是一個小眾市場,即使贏了,也沒法成長成一個大生意;

28、你的產品定位在一個超級大的市場,稀釋了產品價值;

29、現有投資人不夠友善,你需要花很多時間去管理他們的期望;

30、沒有一個好的顧問團去幫你解決不擅長的事情;

31、顧問團太大了,他們的意見也常有沖突;

32、基於目標用戶做決策的點變化了,機會溜走;

33、目標用戶被並購,並購的公司不需要你的產品;

34、創始人個人生活發生變化,包括創業的一切都不重要了;

35、核心合夥人的個人生活發生了變化,包括創業等都不重要。

好吧。我們看看這信手拈來的三十幾條,每一條都要細細掂量:時間過早過晚不行,花在一件事情的時間和金錢過多或者過少也不行;創業的市場太大或者太小也不行;給創業者出主意的智囊團過多或者過少都不行;創業面臨的環境,變了不行,不變也不行。

總之,一切都要“剛剛好”,把握時機對創業者來說,就是一門藝術。在一切都會變的情況下,創業者怎麽尋求周圍人的支持,讓自己的創業不斷向好的方向發展呢?

有7點建議,請創業者收悉:

1、做好應對沖突的準備

當一個創業想法還存在創業者一個人的腦海中時,沒有什麽沖突可言。但是當你把這個想法告訴你的家人和好友,並且期待得到投資時,各種沖突和摩擦就開始了,而且會不斷升級。

要知道,這就是遊戲的本質,創業的本來面目。與其不斷地抱怨,不如視這些為常態,並做好直面的準備。

2、找到正確的人做事

自然,創業期間,有人來幫你做事非常必要。不幸的是,那些真正能幫你成事的人都被各種拉去創業的請求壓得喘不過氣來。而且,別人在拉攏你看中的人方面更積極,看起來牛人去別家公司更合適。

這時候,要麽你魅力超群,要麽你的努力出眾,要麽你有一個壓倒性的Offer,開出一個別人無法拒絕的條件,否則你很難請到真正牛的人,得到實質性的幫助。

3、不要重利輕友

要建立一段彼此信任的友誼需要花很長的時間,但是破壞它只需要一件事或者一瞬間。

我們都知道,創業期間壓力很大,有的創業者為得到某種利益,不顧犧牲友誼或者合作關系。(想想我們最近遇到或者見過的一些人和事。)這樣做,固然短期得利,但是長遠來看,失去了人心,失去了別人的信任,甚至會失去這位朋友的所有人脈以及潛在的合作點,其實得不償失。

4、創業也要積德行善

某種程度上,我們應該相信一點因果報應。所以,無論是不是創業,都應該“但行好事,莫問前程”。

況且,讓別人開心做點好事是多好的事情,永遠都不晚。對於一個人來說,做一個有道德的人,比一個精致的利己主義者要好。要相信,循環和因果報應是這個世界上最強大的力量。

5、巧用杠桿的力量

在創業之前,你很有可能在一家公司工作。作為一個員工的時候,周圍有那麽多的同事,你會不斷做很多事情讓自己更強大。創業之後,創業者應該要需會利用杠桿的力量,不斷把事情分給其他人,否則,很容易不堪重負。

6、降低和你在一起工作的成本

通常,一位創業者和直接向他匯報的下屬去溝通,要求其實施一些計劃,互相交換意見和反饋,甚至表達一些肯定或者不滿,以保證公司是在正確的方向上往前走。

在這個意義上,我們應該註意“工作成本”。其實,我們和誰一起工作都是有代價的。但是最好是把和你工作的代價降到最低,這樣即使別人來幫你做事,都是樂意為之。

7、要有成人達己的胸懷

有些創業者覺得,給員工去試錯去學習的時間會是一種相當大的浪費,感覺自己的事情不允許出錯或者時間不夠用。

但一個問題是,如果創業者不培養員工,給員工機會,他們得不到經驗和教訓,你也得不到。如果員工掌握了某個經驗,一來,再遇到某一個問題時就很容易;二來,在遇到其他類似的情形,不用你先說,員工就已經先上了。

所以,我們常說,創業的魅力在於成人達己,彼此成就。

meitu_1

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拿到世界上最好工作的庫克船長,給你7條一流CEO的秘籍

來源: http://www.iheima.com/zixun/2016/0825/158388.shtml

拿到世界上最好工作的庫克船長,給你7條一流CEO的秘籍
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拿到世界上最好工作的庫克船長,給你7條一流CEO的秘籍

由於喬布斯的光芒太過耀眼,5年來世人緊盯著庫克的一舉一動,他交出了一份怎樣的答卷?

由於喬布斯的光芒太過耀眼,5年來世人緊盯著庫克的一舉一動,他交出了一份怎樣的答卷?

2011年8月24日,庫克被任命為蘋果公司新任CEO,轉眼已經過了整整五年。

想當年iPhone 4s還沒有發布,轉眼就到iPhone 7了,時間真是一把無情的殺豬刀啊……

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那麽,5年時間庫克船長到底幹的好不好呢?

正面的數據包括:

1.庫克是在蘋果2011財年正式接任CEO。那一財年,蘋果的總營收額是1086.8億美元,而2015財年蘋果營收額已經達到了2312.8億美元。

2.2011年9月,蘋果大約有6.4萬名全職員工。到2015年9月26日,蘋果全職員工數量已經11萬。

3.在庫克上任後的第一個季度,蘋果大中華區營收是44.9億美元。在2015年的假日購物季,蘋果大中華區營收達到了183.7億美元。

4.在庫克CEO任內,蘋果股價成功翻番,而且漲幅還沒有把股息派發和股票回購等因素考慮在內。自從庫克在2012年重啟股東回報項目後,蘋果向股東派發了448億美元股息,回購了1270億美元股票。

5.到2016財年第三財季末,蘋果持有的現金和現金等價物總額達到2315億美元,5年前只有759億美元。

而反面的數據表明:

1.根據上月底蘋果發布的新一期財報,營收的業績難言好看,423.58億美元的數字比去年同期的496.05億美元顯著降低。

2.蘋果在中國市場更是受到了國產手機廠商的強勁挑戰,大中華區88.48億美元的營收比去年下滑33%。曾經9次訪華的庫克似乎也無法挽回這種頹勢,蘋果銷量連續兩個季度下滑,引發了外界的擔憂。

那麽,拿到世界上最好工作的蒂姆·庫克,究竟是不是一位一流的CEO?看看他最顯著的7個管理風格:

一、嚴苛的紀律庫克召開業務會議是按部就班,紀律嚴明的。他會仔細檢查每一事項,找出任何可能的失誤。有時候業務會議能長達6小時之久。因此一些蘋果員工一聽到要開業務會議就嚇到腿軟。

“和庫克開會讓人有點膽戰心驚。他是如此平靜,散發著禪一樣的氣場。他從來不說廢話。他會一邊說:‘談談你的業績數據。拿出你的報表。’一邊慢慢喝著碳酸汽水。”一位蘋果員工表示。

如果庫克目光聚焦到某位員工身上,那就真是打破砂鍋問到底的架勢。為什麽會那樣?你到底在說什麽?我不懂你的意思。你為什麽不講清楚……人人都知道,有時候庫克會重複一句問題多達10次,直到他滿意為止。”

和喬布斯不同的是,如果庫克不高興、或者不滿意,他就只是沈默。振聾發聵似的沈默。有一次,一名員工答不上庫克的一連串問題,庫克就一言不發。結果就是會議室里所有人都盯著桌子看。庫克也繼續瞪著那名答不上話的員工,最後庫克掏出了……口袋里的一塊士力架,一邊吃一邊繼續等著員工回答。

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在公眾場合,庫克經常是微笑

二、完全專註於產品曾參與移動版Safari開發的前蘋果工程師弗朗西斯科·托馬斯基曾表示,喬布斯是設計的靈魂,是蘋果的首席創新者。在開發初代iPhone時,喬布斯每周都會檢查工程師們的開發進程。

“史蒂夫真的很固執,”托馬斯基回憶道。他表示,喬布斯會說,“這要像是一個魔法,現在魔力還不夠。”蘋果的員工們幾乎每天都會看到喬布斯在公司與蘋果首席設計師艾維一起吃午飯。艾維表示,現在他每周有三天都和庫克在一起工作,地點通常在他們的辦公室里。不過,艾維稱,設計流程基本沒有變化。

在庫克的領導下,曾經的材料和產品交織哲學也依舊延續。艾維表示,如果喬布斯為設計發狂,那麽庫克就屬於“安靜思考”型。庫克會隨著時間非常仔細的消化內容,對此,艾維表示,“證明他知道的事實,這點很重要。”

蘋果公司的底層員工稱贊庫克平易近人且才華出眾。不過,有人認為,相較於喬布斯,庫克很少親身參與到產品開發中。

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對於智能腕表,庫克傾註了巨大的努力

三、最重要的永遠是人庫克堅信公司所有事物都圍繞人、戰略和執行三個焦點:和聰明絕頂的人合作,圍繞產品制定正確的戰略,戰略得到瘋狂的執行,事情就會變得很順利。

三個焦點中,他認為最重要的是人,連接著正確的戰略和有力的執行。庫克是不知疲倦的工作狂,永遠渴求精益求精,同時也要求員工有瘋狂的執行力。

在得知蘋果在亞洲的分公司運作遇到問題後,庫克向一名公司高層官員表示,應該立刻派人到中國。30分鐘後,庫克又看到那名高層官員,他說:“你為什麽還在這里?”

結果是,這名高層立刻驅車前往舊金山國際機場,登上最早直飛中國的航班。

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庫克參加美國著名脫口秀節目《科爾伯特報告》

四、直面錯誤,正視問題庫克坦誠擔任蘋果CEO以來做了兩件錯事:

第一,蘋果地圖。當年 iOS 6 啟用了蘋果自家的地圖應用,但糟糕的地圖數據卻引發了媒體及用戶的大量吐槽,隨後庫克發布公開信道歉。經過5年的改善,庫克承認蘋果地圖應用仍然不是最好的產品,但會選擇其它辦法進行改善,自己也不會因為所謂的自尊而否認問題所在,否則就會失去員工以及消費者的雙重信任。

另一個錯誤是在2012年聘請了前迪克森集團公司 CEO John Browett 做蘋果銷售副總裁,他沒有辦法融入蘋果的文化,庫克曾經嘗試和他進行溝通,但並未起到任何效果,最終只能讓他離開。

承認錯誤很重要,這是公司吸取經驗教訓的方式之一。典型的大公司病之一就是不承認犯過的錯誤。他們自視甚高,不會說自己有什麽地方做錯了。但事實是你越快承認錯誤,改正的也就更好;足夠虛心坦誠,就能從人們的懷疑中受益。如果學鴕鳥把頭埋到沙子里,你就會犯同一個錯誤,失去員工和用戶。

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前蘋果銷售副總裁John Browett

五、傾聽用戶的聲音庫克認為傳統的CEO是與客戶脫離的,沒有傾聽消費者的聲音。他上任以來每周都會抽出晚上的時間看10000條評價,願意傾聽大眾的聲音,以更開放的姿態做一系列決策。

傳統的CEO更關心盈利和虧損數據,包括營收報表、收入和費用、資產負債表等等。而對於庫克來說,除了這些,還有公司的員工、社區和經營所在國、組裝產品的工人、開發商,乃至對整個公司的生態系統,也在他重點關註的範疇之內。

他允許別人拍到自己在制造商工廠里巡視的照片,他會突然出現在中國的制造工廠,會和工人在一起突然現身北京西單大悅城的蘋果專賣店,與店員合影的照片在微博上大量轉發。

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5年9訪中國,庫克似乎對中國情有獨鐘

六、道德指引領導力庫克有很強的“道德羅盤”(moral compass),他認為與他所處的環境、所接觸的人群有很大關系。他努力將發現的事物留下,並讓他們比發現時更美好。

因此庫克的經營圍繞著“責任”二字,無論是大面積采用綠色能源,還是在隱私問題上和 FBI 死磕,抑或是舊金山聯合廣場新零售店中那種獨特的社區感,都能夠展現出蘋果對環境,對用戶,對城市等所抱有的責任感。

七、書寫自己的規則對於庫克來說,喬布斯是一個很難繞過去的話題。世人無時無刻不緊盯著蘋果的進展,然後將這兩位蘋果的掌舵者進行一番比較。觀察者們總是會期待一個天才般的、跨時代的產品出現,而庫克總是以商人的姿態迎合市場。庫克一旦在風格上和前者截然不同,就免不了一些抨擊。庫克究竟是如何看待這些的呢?

“對我來說,史蒂夫是無可替代的。”庫克說。但是在要不要追隨喬布斯的固有路線上,他的態度非常堅定:“我從不覺得那是我的任務。我認為要是我試圖去這麽做了,那將是一件很危險的事情。”

庫克了解自己的長處和不足,而且願意放手讓別人把工作做好。有別於喬布斯的激情洋溢,庫克以冷靜和謀略著稱,其談判技巧久負盛名,在壓縮生產成本、提升利潤空間方面成績卓越。

在他的領導下,蘋果的成功不再是橫空出世的傑作,不再是鐵腕的偏執和執著,而是開放和傾聽,更系統化、更透明、更多團隊傾向、更謙卑。

正如美國斯坦福大學商學院菲費教授所評價的:“庫克知道自己擅長什麽和不擅長什麽。他不需要成為喬布斯,他只需成為最好的庫克。”

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部分資料來源:1.杜克大學公開課:蘋果CEO蒂姆·庫克訪談;網易公開課2.庫克時期的蘋果和喬布斯時期的蘋果是否有差距?差距有多大?知乎:網事不決問鵝叔3.蘋果現在是庫克風格;《紐約時報》4.Haunted Empire, Apple After Steve Jobs ; Yukari Iwatani Kane5.庫克的蘋果時代怎麽了?-《商學院》

蘋果 創新 庫克
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PPP熱點趨弱 盤整市選股秘籍新發現

在經歷周二的大幅反彈之後,滬深兩市股指周三再現沖高回落走勢,不過兩市成交量繼續小幅增加則成為了市場不多的亮點。近期最為熱門的概念PPP板塊盡管繼續小幅上漲,但上漲的力度明顯有所減弱,其持續性如何或將成為股指後續走勢的關鍵變量。

從市場全天的走勢來看,股指早盤承接周二的漲勢繼續震蕩上行,不過午後出現的市場短線拋壓使得股指開始震蕩回落,創業板指數走勢要明顯弱於主板走勢。上證指數最後報收3091.93點,上漲1.22點,漲幅0.04%,成交2072億元;深成指報收10838.71點,下跌22.79點,跌幅0.21%,成交3535億元;創業板指數報收2212.05點,下跌10.79點,跌幅0.49%,成交1032億元。兩市全天合計成交5607億元,較上一交易日小幅增加。

盡管從整體來看股指周三呈現沖高回落走勢,不過市場成交量卻繼續小幅增加,同時近來PPP概念的持續走強也使得市場熱點得以持續,因此不少市場人士認為股指短期風險不大,市場可能還是會維持一個區間震蕩的走勢。

而在這樣的盤整市之中,如何選擇個股和板塊或許是比判斷股指走勢更為重要的因素。為此,中信建投證券策略分析師王君從DDM模型出發,自上而下研究了兩個問題:一是研究了不同行業對於制造業PMI和實際利率的敏感性特征;二是研究了周期運行,行業輪動規律。其最後得出的結論為:在兼顧經濟周期運行和宏觀行業配置的影響因素來看,經濟向上修複的過程中,應重點配置宏觀敏感性較強的行業,應該重視有色、鋼鐵、采掘和化工為主要配置行業;而以食品飲料為核心的日常消費是更加穩健的配置品種;從市場運行來看,前期跌幅較大的成長板塊,在經濟修複風險偏好的帶動下存在交易機會。

就A股市場整體而言,海通證券首席策略分析師荀玉根通過境內外對比研究來觀察A股目前所處的狀態,其研究發現:①A股總市值全球排名第二,占比12%,美國第一,占比39%,A股市值/GDP僅78%,全球平均值92%。②A股成交額全球排名第二,占比18%,美國第一,占比34%。A股主板換手率233%、創業板731%,納斯達克244%。A股散戶持股占比50%,香港27%,美國14%,英國17.5%。③A股絕對估值偏高,考慮各自歷史水平,相對位置不高,高PE對應高盈利增速。

荀玉根認為,A股市場的高估值與低利率和企業盈利高增速有關。目前世界主要國家的利率水平均處於2005年至今歷史中的最低水平,中國十年期國債收益率為2.75%,基本處於歷史最低水平,股市估值並未處於歷史的最高水平,相較於債市擁有更大的吸引力。此外,創業板、中小板雖然估值高,但是在全球範圍內也擁有更高的凈利潤增速。

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【財技】資本大鱷的暴富秘籍:關聯交易、財務造假、股價操縱、內幕交易、杠桿運作…(下)

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【財技】資本大鱷的暴富秘籍:關聯交易、財務造假、股價操縱、內幕交易、杠桿運作…(下)

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         【財技】回溯15年來的資本套利與運作:資本家的財技路徑(中)


縱與掏空:遊走於合法與非法之間


卡爾·馬克思指出,“為牟取暴利,資本敢於藐視法律,敢於鋌而走險,敢於冒天下之大不韙”。中國的民營資本在謀求收益最大化的野蠻成長過程中,不可避免要遊走於灰色地帶。中國資本市場的操縱與掏空對此有生動寫照,關聯交易、財務造假、股價操縱與內幕交易可謂是其中典型。


關聯交易毒瘤


關聯交易是資本市場充滿誘惑又極具殺傷力、揮之不去的“幽靈”,一直在上市公司醜聞中扮演著重要角色。由於關聯方及不規範關聯交易認定的模糊性、關聯交易行為的隱蔽性,關聯交易的規制如今已是世界性難題。


A股上市公司大部分由國企改制而來。國有股“一股獨大”、IPO之後未實施“三分開”、上市公司受控於母公司等現象甚為普遍。這種歷史遺留及體制原因,導致上市公司董事會形同虛設、管理層獨攬大權、“內部人控制”嚴重,委派任命、占用資金、關聯擔保等行為司空見慣,關聯交易曾風行一時。


在實踐中,鑒於關聯交易的“兩面性”,上市公司大股東時常假以關聯交易之名,行非公平關聯交易之實,實現占用資金、規避稅負、轉移利潤或支付、取得公司控制權、形成市場壟斷、分散或承擔投資風險等目的,肆無忌憚。關聯交易一度淪為上市公司調節利潤、內幕交易、大股東侵吞中小股民合法利益的“合法外衣”,成為公司大股東利益輸送、掏空公司、操縱業績或股價、圈錢斂財的秘密武器。


通過關聯銷售、采購、擔保等手法,操縱上市公司業績和股價,是常見手法之一。上市之前,企業通常利用關聯交易美化財報、隱瞞關聯交易,以期獲得資本市場的高估值。上市之後,企業也通過關聯交易包裝業績,變相占用資金、違規擔保。


例如,在股權分置改革前,何享健家族利用關聯交易造富家族,同時又加強控制上市公司(見新財富2007年6月號《白電市值王》)。2002年4月,美的電器分別與順德市現代實業及順德市金科電器簽訂了《OEM框架協議》,委托兩公司生產加工“美的”品牌電飯煲、廚具和電風扇等家用電器產品。同時美的電器還與東澤電器簽署協議,公司部分終端產品通過東澤電器經銷,而上述3家公司的實際控制人皆為何享健之子何劍鋒。


在實施上述關聯交易之後,2002年美的電器電飯煲產品毛利率迅速從2001年時的31.91%降為8.94%,公司控股的廣東美的電飯煲制造有限公司的凈利潤也迅速從2662萬元下降至150.5萬元。


2003年9月,美的電器斥資6500萬元,整合金科電器下面的風扇業務,並把美的風扇業務遷至中山;2004年6月,美的電器又以1788.75萬元收購現代實業,整合其電飯煲業務;2004年10月,美的電器再次出資5200萬元“收編”了金科電器,將之融入美的廚具公司。數據顯示,當美的電器與上述3家公司關聯交易額大幅減少之後,在產品降價、原材料全面漲價的情況下,美的電器的電飯煲產品毛利率又回升至21.57%。


在小家電業務逐漸培養成熟之後,2005年5月20日,美的電器將主營小家電業務的下屬子公司日電集團85%的股權以2.49億元的價格轉讓給美的集團,該項轉讓的價格公允性曾受到市場廣泛質疑。


利用非公允的關聯交易輸送利益,是常見手法之二。如,通過出售或購買資產、資產置換、資產贈與、關聯方承擔債務和費用、委托或受托經營、債務重組等手段,向關聯公司輸送利潤、掏空上市公司利益。例如,昔日名噪一時的北京“天上人間”老板覃輝,曾通過關聯交易獲取巨額利潤(見新財富2010年7月號《資本歧路:覃輝的青澀財技》)。1999年,當三愛海陵(000892,後更名為“ST星美”)股價低位徘徊時,覃輝先期秘密潛入三愛海陵。在股價達到頂峰時,三愛海陵忽然宣布於2000年5月和6月分兩次收購重慶連豐通信有限公司(下稱“重慶連豐通信”)81.1%股權,而重慶連豐通信正是覃輝旗下企業。據悉,三愛海陵收購重慶連豐通信花費了約5.4億元現金,而這部分股權賬面價值僅1.2億元,溢價高達4.2億元。通過這種“左右手互換”操作,覃輝獲得巨額利潤。


往更早之前追溯,瓊民源A(000508)通過關聯交易虛構利潤5.4億元制造的證券欺詐案更是轟動一時,讓世人見識了“關聯交易”的爆發力。該案直接促使財政部頒發了中國歷史上第一個具體會計準則《企業會計準則—關聯交易及其交易的披露》。以此為起點,中國陸續建立了一系列針對關聯交易的規範體系。上市公司早期肆無忌憚的非公平關聯交易,開始變得收斂。


不過,由於制度性缺陷的存在,關聯交易管制依然存在規避空間。一些資本玩家挖空心思與管制政策博弈、鉆制度空子,非正當關聯交易試圖尋找新的生存內容及形式,並日趨隱蔽化,呈現“關聯交易非關聯化”、“類關聯交易”趨勢。這種手法更加隱蔽,也更加可怕。


比如,隱瞞關聯方關系。上市公司在重組過程中,利用潛在關聯方來為公司輸血,將交易時機選擇在正式入主上市公司前,按非公允價格交易;交易事項完成後,才正式加盟成為關聯方。因為交易時還不是法律意義上的關聯方,可以名正言順地避開對於關聯方交易的監管。也可以通過多重參股間接控制上市公司,使兩者關系非關聯化。另外,法律上放棄關聯方,但行政命令上存在關鍵管理人;或通過產品上下遊的關聯作為第三方等方式放棄債權或承擔債務等交易,也可以隱瞞關聯方關系。


紫鑫藥業(002118)以此手法自導自演,炮制了驚天騙局。2009年,紫鑫藥業業績與股價齊飛,被市場稱為“股市人參”。2010年該公司實現營收6.4億元,同比增長151%,實現凈利1.73億元,同比暴增184%,每股收益0.84元。2011年上半年紫鑫藥業再掀狂潮,實現營業收入3.7億元,凈利潤1.11億元,分別同比增長226%和325%。


事實上,2010年營業收入、凈利大增,主要來自其上下遊大客戶,即上遊客戶“延邊系”、下遊客戶“通化系”。這些大客戶幾乎均與紫鑫藥業及其實際控制人郭春生或其家族存在千絲萬縷的關聯。“延邊系”、“通化系”八家公司皆為疑似殼公司,且均成立於2010年,各自的註冊資金、時間、地點及聯系人具有很高的相似性,最終控制方均為郭春生。而且,這些公司的註冊、變更、高管、股東等信息中無不存在紫鑫藥業及其關聯方的影子,但並未在紫鑫藥業的年報中充分披露。尤其是,紫鑫藥業的第一大客戶是其影子公司,第二大客戶是其孫公司,第三大客戶中紫鑫藥業大股東隱藏其中。


比如,借助“過橋公司”,一筆關聯交易變成兩筆非關聯交易。為規避關聯方交易會計及披露,人為地多走了一家過橋公司,使關聯交易非關聯化。如上市公司將資產高價出售給非關聯方,關聯方則通過其他方式彌補非關聯方的損失,或者幹脆再以同樣的高價從非關聯人購回資產,這兩筆交易就成為了非關聯交易,上市公司就可以逃避暫行規定的約束,確認高價出售資產帶來的收益。


例如,在“寶能系”旗下保險與地產兩大業務的運作中,原先由寶能或者建業集團持有的公司,經過第三方中轉之後最終被前海人壽收購(見新財富2016年7月號《起底寶能》)。其借助“過橋公司”的運作方式,使前海人壽輕易規避了保監會2014年發布的《保險公司資金運用信息披露準則第1號—關聯交易》規定。



其他常見手法還有,通過出售股權等方式解除關聯方關系。關聯方通過出讓股份或中止受讓相關股份,從名義上解除關聯方關系,相應交易不再屬於關聯交易。又如“影子控制”,潛在關聯方通過多重參股間接控制上市公司,在重組過程中隱瞞關聯方關系。


毋庸置疑,關聯交易非關聯化的手段更加隱蔽和不易被察覺,大大增加了內幕交易的機會及市場操縱的手段。若不嚴肅查處上述違法行為,證券市場則會淪為成為少數人利用關聯交易攫取利潤、套取資金的遊戲場所。


財務造假陷阱


從IPO開始撒謊,後續再撒謊及圓謊,直至謊言被拆穿,欣泰電氣(300372)成為中國創業板退市第一股,公司面臨破產、中小股民巨虧,其結局令人唏噓不已。


自中國證券市場拉開序幕之日起,財務造假即成為資本玩家的套利策略之一。欣泰電氣式的財務造假事件,在資本市場屢禁不絕,眾多“如日中天”的明星企業、產業大鱷及資本大亨在“財務造假”關卡被撂倒。


本世紀之初,中國證券市場連續爆出“銀廣夏”、“藍田股份”兩宗證券欺詐案件,轟動一時。2001年8月,有著“中國第一藍籌股”之稱的銀廣夏A(000557)因虛構財務報表事件被曝光,公司被指為“一場徹頭徹尾的騙局”。次年1月,“中國農業第一股”藍田股份(600709)也因涉嫌財務造假被突然強制停牌,這只“績優神話股”在A股市場曇花一現。隨後,2006年7月,科龍電器(000921)因會計造假事件被處罰,其前董事會主席顧雛軍被判10年監禁。2010年至今,綠大地(002200)、萬福生科(300268)等一系列的財務造假案例不絕於耳。原上海首富周正毅、創維數碼(00751.HK)董事長黃宏生、前中國首富黃光裕等資本梟雄相繼折腰於“財務醜聞”,身陷囹圄。


財務造假,通俗理解就是通過會計政策“鉆空子”、操弄財務報表,達成某種商業目的、欺詐投資者的違法行為。簡單的財報運作“魔術”意味著巨大的商業利益,這無疑是一種“低成本”的套利財技,吸引各路玩家躍躍欲試。上市前包裝粉飾業績闖關IPO,上市後置法律法規於不顧實施財務造假行為,這類現象在A股早已司空見慣,以至於2016年7月8日欣泰電氣被中國證監會宣布強制退市之時,其董事長溫德乙頗感委屈地表示,自己犯下的事,“罪不至死”,“上市公司財務造假的不止我一個,為什麽單單強制我退市”。


合理地優化報表以圖更真實地反映企業的業績,這本是可以理解的行為,但優化財報與財務造假其分割邊界並不是那麽明顯,合理的優化過度了也就異化成財務造假了。當然,更嚴重的是欺詐式的造假。總結近年的財務造假事件,多發於異動股、重組股、圈錢股、垃圾股、關聯股、概念股。上市公司的財務造假手法,主要圍繞幾張財務報表進行,大致玩法如下。


一是,虛構交易,美化營業收入。這是一種最嚴重、最普遍的財務造假行為。通過偽造銷售合同、銷售發票及發運憑證的原始單據,編制虛假代銷清單,利用陰陽合同等手法,虛構交易,並形成虛假收入和利潤。例如,白條出庫,作銷售入賬;對開發票、虛開發票,確認收入。該手法形式上看是合法,但實質是非法。


“藍田造假案”中,市場看不到野藕汁賣,藍田股份的年報卻顯示公司的“藍田野藕汁、野藕汁飲料銷售達到5億元”。在萬福生科案例中,根據其兩份自查公告,2008年至2012年上半年,萬福生科累計虛增的收入、營業利潤、凈利潤分別高達9.28億元、2.2億元、1.74億元。同期,公司的造假業績對應為累計18.13億元、2.13億元、2.08億元。也就是說,此四年半的財務數據中,收入有51.19%為造假,營業利潤、凈利潤則有96.82%、83.65%為造假,令人瞠目。


二是,虛增資產,粉飾資產負債表。虛增資產主要的表現形式就是虛增資產掛賬,公司對於一些已經沒有利用價值的項目不予註銷,以達到虛增資產的目標。如此一來,其可幫助上市公司提高股價,順利實現融資,非上市公司也可以順利實現銀行借款。


2005年3月被強制退市的ST達爾曼(600788),從上市到退市的8年時間里,大量采用虛增在建工程和固定資產,精心策劃系統性舞弊手段,從股市及銀行騙取資金高達30多億元。據統計,達爾曼上市後共有15個投資項目,支出總額約10.6億元。2002年年報中的在建工程附表顯示,公司有很多已開工兩年以上的項目以進口設備未到或未安裝為借口掛賬,而2003年年報的審計意見中更是點明珠寶一條街等許多項目在投入巨額資金後未見到實物形態,而公司也無法給出合理的解釋。證監會調查顯示,達爾曼2003年年虛增在建工程高達2.16億元。


三是,過度利用會計調節手段,操縱利潤。具體包括違背會計準則的截止時間要求,將不屬於當期銷售商品或勞務的收入強行計入當期;委托方在產品發往受托方而受托方沒有實際銷售的情況下確認銷售收入;遞延收入提前確認收入等手法。利用調整跨期費用、收益性支出費用化、備抵科目和過渡性科目等手法操縱利潤。其中,使用非經常損益操縱利潤無疑是企業最容易、最常用被的手法之一。


2013年被處罰的紫光古漢(000590,後更名“啟迪古漢”),在2005年至2008年連續四年財務造假,僅利潤一項便累計虛增5163.83萬元,在此四年間,其對外披露的利潤累計額僅不到13%的真實率。2007年、2008年,紫光古漢通過虛增主營收入、虛減財務費用,分別虛增利潤621.54萬元、115.69萬元。憑借光鮮的業績,其股價自2006年一路漲至2007年上半年,漲幅超過5.5倍。


四是,隱瞞或不及時披露重大事項,掩飾交易或事實。包括訴訟、委托理財、大股東占用資金、資產重組、關聯交易、擔保事項等重大事項的隱瞞或不及時披露。譬如,母子公司之間的關聯方交易,高買低賣,或使“關聯方交易非關聯化”,從而操縱利潤、粉飾財報。


“關聯交易非關聯化”是最簡易、最隱蔽的財務造假手段之一。通過該項處理,既可以增加收入,也可以提高毛利率,還可以變相沖減費用,具體的操作方法可以有很多種。


2014年被證監會查處的勤上光電(002638)是關聯交易類財務造假的典型。據查實,勤上光電涉嫌通過控股公司廣東品尚光電在2012年和2011年的巨額采購輸送利潤,虛增2011年上半年業績,從而在同年底實現成功上市。據悉,2010年10月25日,廣東品尚光電在註冊成立僅17天之後,便同勤上光電簽署了過億元的產品買賣合同,並在當年成為勤上光電內銷第三大客戶。2011年上半年,品尚光電進一步成為勤上光電內銷第一大客戶。調查顯示,大客戶品尚光電其實是“自己人”。


2015年7月,新三板掛牌的“野生參第一股”參仙源(831399)因財務造假被證監會立案調查。據查實,參仙源其利用關聯交易等手法,虛增2013年利潤1.29億元,使之實為虧損的經營結果在財報上體現為盈利1.11億元。


從實踐來看,上市公司的財務造假往往上述造假手法同時使用,典型者如鬧得滿城風雨的綠大地(002200,後更名為“雲投生態”)造假案(見新財富2012年3月號《綠大地VS中概股 造假的不同成本》)。



2007年上市後,綠大地連換三任財務總監,三年三換會計師事務所,高管頻繁離職,原始股東套現,一切都符合造假的表面特征。更為離譜的是,2009年10月至2010年4月,其五次變更業績預告,對2009年凈利潤進行大幅度修改。


綠大地業績不斷變臉引發證監會的註意。2010年3月,證監會對綠大地立案稽查,經過5個月的實地調查,認定綠大地涉及虛增資產、虛增收入、偽造銀行單據、虛構銀行交易、篡改財務資料、內幕交易等違規行為。2011年5月後,綠大地改名ST大地。據證監會披露,綠大地利用其控制的多家公司,采用陰陽合同等方式虛增資產;以虛構銀行回款的方式虛增收入;以虛增資產、虛假采購的方式將資金流出,再通過其控制公司將資金轉回的方式虛增銷售收入。2004年至2007年6月,其虛增資產及營業收入2.96億元;2007-2009年,虛增資產2.88億元、虛增營業收入2.5億元。在招股說明書中,綠大地還虛增2006年末銀行存款,虛增金額占貨幣資金期末余額一半以上。在首發上市之前,綠大地還偽造了雲南省工商局證明。


綠大地用虛增土地估值、關聯方交易和偽造合同、虛開發票等方法粉飾財務報表的欺詐術,在其上市過程中接連闖過了多道審批關卡,最終在2007年10月31日二次過會闖關成功。該宗財務造假事件持續長達6年時間。


股價操縱頑疾


自1990年12月誕生之日起,中國證券市場上各式旁門左道及灰色財技充斥,股價操縱行為如影隨形。股權分置改革前,A股上市公司股份分為“流通股”與“非流通股”。彼時的環境之下,一家上市公司中,作為非流通股的“國家股”、“法人股”占比總股本數很大,“莊家”投入少量資金即可控制大部分流通股,從而左右股價漲跌;另外,由於非流通股的估值是基於凈資產口徑,而流通股的估值是基於市盈率口徑,因而在價格上非流通股要遠遠低於流通股。這種體制性缺陷給予各路“莊家”巨大的操縱空間。


“坐莊者”通過受讓上市公司大股東持有的部分法人股,從而獲得上市公司的控制權及經營管理權;再通過上市公司炮制題材、釋放利好(投資、配股等),誘導中小股民跟風進入,持續推動股價暴漲。從方式上看,市場既有獨立坐莊者,也有與上市公司聯手坐莊者。


第一種常見的套路是,“莊家”將個股標榜上新興概念,為之披上“美麗外衣”,同時借助媒體資訊、股評家及咨詢機構,大量傳播散布網絡傳聞、賣力推出價值分析報告,上市公司再以發行新股、配股、高比例送股等手法進行配合。


例如,在“中科創業股票操縱案”中,莊家呂新建入主中科創業(000048)之後,將“養雞公司”包裝成“高科技+金融”新型企業。一時間,市面上關於中科創業的好評如潮,中科創業股價從9元/股極速上漲到84元/股。如此,莊家在二級市場潛伏的資金則借股價飆漲獲得暴利。


第二種常見的套路是關聯機構,譬如莊家與券商之間、券商與券商之間聯手,互相炒作、互相買賣把價格炒上去。當莊家高度控制上市公司流通股本比例之時,股票價格則可輕易被操縱。例如,2000年底,莊家呂新建控制的中科創業流通股本高達81.13%。同年,A股市場超過1000倍市盈率的個股超過30只。


制造概念、操縱股價曾是“德隆系”、“明天系”等早期慣用手法。1997年11月,“德隆系”入主的“湘火炬”(見新財富2001年4月號《德隆系》),經過3次配股,1股轉成4.7股,在隨後兩年時間里,該公司頻繁投資和轉讓,公告了11項投資項目,涉及公司多達21家,其股價從1997年底的7.6元/股一路漲至2001年3月的85元/股,漲幅高達1100%,更是自上市以來的30倍以上。


在“明天系”(見新財富2013年4月號《明天帝國》)運作黃河化工(600091,後更名為“明天科技”)的過程中,其先通過與上市公司置換企業制造高科技概念,推高股價;然後再通過“北京北大明天資源”收購上市公司的母公司,貼上北大標簽,進一步推高股價。



1998年12月23日,黃河化工發布公告,向(明天系控制的)“包頭創業”轉讓子公司“黃河化工碳素有限公司”84.7%的股權,共獲得價款2094萬元,轉讓獲利1256萬元。4個月之後,1999年4月,黃河化工宣布出資3000萬元收購(明天系控制的)“包頭北普信息系統有限公司”80%股權。明天系在這筆交易中獲得現金3000萬元,扣除設立該公司投入的1000萬元,盈余的2000萬元正好基本可以抵消從黃河化工收購“黃河化工碳素有限公司”的2094萬元支出。


因為收購“包頭北普信息”,黃河化工具有了高科技概念,而不再是一個傳統的化工企業。而黃河化工股價在此期間漲幅為83.4%,累計超額收益率為74.44%。


1999年7月29日,明天系控制的“北京北大明天資源”,受讓黃河化工母公司“包頭化工集團總公司”47%的股權,並將其更名為“包頭北大明天資源科技有限公司”。從此,黃河化工又擁有了“北大”概念,其期間的股價漲幅又高達128.33%,累計超額收益率為54.88%。


明天系對華資實業(600191)的運作手法類似。1999年8月25日,“北京北大明天資源”受讓了“包頭創業”51%股權,從而間接持股華資實業。雖然這種股權轉讓是明天系內部的“左手倒右手”行為,但給外界造成的印象是,以糖業為主業的華資實業,一夜之間擁有了“北大”和“高科技”兩個耀眼光環。


受此刺激,華資實業的股價在不到半個月時間里,從12.16元/股上漲到23.19元/股,其中3個交易日開盤即漲停。據估算,其主力建倉成本約為8億元,出貨價至少在18元/股之上,以控盤流通股50%測算,莊家獲利至少2億元。


第三種手法是內幕交易,即關於重組類上市公司,重組雙方高層、財務顧問及莊家等內幕人,利用內幕消息,進行黑箱操作。這是眾多中小股民反感和厭惡的操縱股價的一種手法。為繞開監管,莊家時常在多家營業部利用多個賬戶分散籌碼,在二級市場上翻雲覆雨。


在當時的股票市場上,大資金持有者、上市公司的知情者共同密謀操縱股價,獲取暴利,如成熟的股票市場上靠企業成長的賺錢者鳳毛麟角。吳敬璉因此直接將中國股市比喻成“沒有規矩的賭場”。


彼時特殊的市場環境下,資本江湖湧現出唐萬新、魏東、肖建華等一批名震江湖的股市操盤手,不少莊家快速完成原始資本積累;資本江湖派系林立,德隆系、湧金系、鴻儀系、中植系、北大系、清華系縱橫一時。


大約在2005年,中國證券市場跨過操縱股價的“分水嶺”。由於股權分置改制及證券監管法律修訂,操縱手法“與時俱進”、變化深刻,資本玩家開始假以“市值管理”、“跨界並購”等名義行操縱股價之實,操縱花樣變得更為隱晦。


在股改之前,大股東要盈利只能與莊家合謀操縱股價,進行收益分成。此後在多重因素影響之下,舊式“坐莊模式”難以為繼。從2000年到2010年的10年間,滬深兩市總市值增長超過700%,操縱市場之門檻高高築起,股市坐莊需要巨量資金。


吳敬璉“股市賭場論”之後,操縱股價也成為社會輿論焦點,證券監管層開始對莊家進行前所未有的打擊。2005年10月,《證券法》通過修訂。2006年7月通過的《刑法修正案》第182條修改了對操縱證券類違法行為的懲處力度,從定罪量刑上“最高5年有期徒刑”修改為“5年以上10年以下有期徒刑”,犯罪成本進一步提高。


不過,股權分置改革帶來的“全流通”格局,也在一定程度上強化了大股東操縱股價的能力。近10年以來,上市公司進軍生物醫療、TMT、清潔技術等新興熱門行業題材,施予高送轉、並購重組、簽下大單、業績突增、產品研發重大突破等手法拉升股價,一些機構也拋出天花亂墜的“概念”、“故事”。在公告並購重組事項後,股價大幅拉升,上市公司大股東和機構趁機進行減持套現退出,套牢跟風追漲的中小股民。從表象上看,炒作手法似乎與此前無異,但主導方已變為上市公司大股東。


由於大股東具有上市公司的內部信息優勢,也是內部信息的制造者、篩選者及決定者;作為“大小非”的產業資本,先天具有掌握較高比例流通盤的能力,以零成本“建倉”,因此,某種意義上,股改之後,上市公司大股東可以成為“莊家”,從財務造假、資本運作及市場操縱,可自己全流程獨立操作。


而不少上市公司的跨界並購炒作,實質都是“皇帝穿新裝”的“偽市值管理遊戲”,變相操縱股價,損害中小投資者。例如,A股曾經湧現出姚記撲克(002605)進軍生物醫療領域、皇氏乳業(002329)轉型影視傳媒業、湘鄂情(002306,後更名中科雲網)更是“1年跨界7次”等案例。


股改之後,“大小非”減持開始成為合法行為,二級市場的高估值也刺激股東及PE機構減持套現。為減輕在二級市場直接減持對上市公司股價沖擊,減持方通常以大宗交易來實現減持,由此出現了以大宗交易“市值管理業務”操縱股價的手法。常見套路包括,部分上市公司減持時,股東與大宗交易商談好交易與分成協議,然後大宗交易商在二級市場大幅拉升股價,拿到折扣價的大宗交易商以市場價格賣出,以幫助“大小非”套現。


歸納來看,隨著改革深化、監管趨嚴,舊式的莊家模式已不複存在,昔日彪悍兇猛的“莊家”銷聲匿跡,或被束之於法,或湮沒於市,如湧金系轉向實業,明天系轉型金融控股。不過,新規則之下的資本江湖,操縱股價、內幕交易的花樣仍不斷翻新,澤熙系徐翔式角色次第登臺,特力A(000025)、梅雁吉祥(600868)、龍生股份(002625)等袍笏登場,A股市場新瓶裝舊酒,新顏換舊顏。


杠桿運作:擴張訴求下的以小博大


“假如給我一根杠桿,我能撬動地球”。對於矢誌登上金字塔尖的資本大佬,通過杠桿運作以小博大,撬動商業世界,顯然是家常便飯。從產業鏈融資到財務杠桿、股權杠桿,各種具有“四兩撥千斤”功效的套利工具,無不受到資本玩家的青睞。


類金融套利


“類金融”運作模式,是指零售商可以延期數月支付上遊供應商貨款,這使得其賬面上長期存有大量浮存現金,相當於實現了短期融資。這一模式下,商家可以在短則數日數周,長達6個月之久的時間內,無償使用供應商資金而無須支付利息。這種融資模式的典型代表是國美(00493.HK)、蘇寧(002024)、聯華超市(00980.HK)、華聯綜超(600361)等零售龍頭。“類金融”融資模式一度成就了國美等的繁榮鼎盛(見新財富2005年9月號《國美、蘇寧類金融生存》)。


數據顯示,2005至2010年間,國美電器平均應付賬款周轉天數高達130天,同期,其應付賬款占收入的比例高達36%。憑借壟斷性的渠道優勢,拖占供應商貨款,並將如此“融資”得來的巨額占款用於渠道擴張,國美的渠道優勢進一步增強。數據顯示,其門店數由2001年的32家猛增到2004年底的144家,2004年凈利潤達4.58億元,比上年的1.79億元猛增155.87%。這種狀況延續了多年。


茂業國際(00848.HK)的經營成長路徑也頗為相似(見新財富2009年3月號《茂業系》)。茂業百貨以特許專櫃銷售為主,代收銷售款項,其間有10-45日不等的信貸期。也就是說,茂業國際與特許經銷商之間一直維持著巨額的應付貿易賬款結余。數據顯示,2005年-2007年末,茂業國際的應付貿易賬款余額均超過了7億元。百貨業的“類金融”業務特性,對於緩解茂業國際商業地產開發的資金壓力功不可沒。


“類金融”在電商領域也有用武之地。吃“供應商”的利息收益,成為京東(JD.NYSE)掌門人劉強東“從牙縫擠利潤”的“法寶”之一(見新財富2014年3月號《京東+騰訊=?劉強東的合縱連橫底牌》)。財報顯示,京東的應付賬款周轉天數大約為35-56天,其歷年應付賬款占采購總額的比例,都伴隨采購總額的增長而大幅提升。從2009年的13.21%提高至2013年前三季的24.04%。這意味著京東占用供應商貨款規模的增長速度,要快於采購總額的增長速度。京東的利息收入從2009年的100萬元,增加至2013年前三季的2.15億元,其最主要的來源就是對上遊供應商的占款所形成的沈澱資金帶來的利息。



類金融模式同樣也存在於制造業中的核心企業,其利用自身在產業鏈中的強勢地位,對上遊供應商要求先貨後款,而對下遊經銷商則要求先款後貨,形成“兩頭吃”的類金融格局,無償占用上下遊的資金。格力電器(000651)便是這種模式的典型代表。


在該營銷模式之下,格力電器實行股份制區域銷售公司營銷模式,即各省的銷售公司是由格力電器和該省最有實力的家電經銷商出資組建的廠商聯合體,並非格力電器的派出機構。格力電器主要輸出品牌和營銷政策,其他股東則按比例分紅。


這一基礎上,2007年4月25日,格力集團公司轉讓格力電器10%股權給核心經銷商,二方利益進一步捆綁。如此之下,格力電器在與上下遊博弈中占優,通過對下遊經銷商先收貨款後發貨,對上遊供應商先要原材料後支付貨款的方式,將上下遊資金通占。因而,格力就獲得了巨額的不用支付利息的資金,表現在財務上就是存在大量的無息負債。比較來看,格力的占款能力高於蘇寧電器,甚至一度與最具類金融特征的國美電器齊平。


資金的異常充裕又使得其長短期借款幾乎為零,不僅意味著利息支出很少,從而財務費用很少甚至為負;同時大量無息負債使得財務杠桿很大,從而最終使得格力電器的凈資產回報率位居行業之首。格力電器2006年年報顯示,其凈資產收益率達20.18%,遠高於美的電器的14.51%、青島海爾的5.43%。


當然,總的來說,“類金融”融資模式最主要還是存在於零售商業、餐飲、洗車、洗浴、美容美發業等服務行業,其存在形式還包括服務業存在的“單用途預付卡”等。如,單用途預付卡由於預消費周期較長,涉及金額較大,等於消費者給企業送去一張超大金額“信用卡”,但消費者無法擁有像銀行那樣的監管和處罰權。對於發行卡的企業,這也是融資圈錢的有效手法。


但在實踐中,該模式弊端也較為明顯,零售商們延長支付貨款期限的行為,已屢次導致了對供應商結賬危機的出現。數年來,由於上遊廠家的關系地位不對等,零售商“盤剝”供應商過度,最終導致資金鏈斷裂的例子並不鮮見。2005年年初,因PriceSmart超市拖欠供應商貨款20多億元,上百家供應商在其旗艦店討要貨款,導致超市卷走供應商貨款、各地銀行被套牢的全國連鎖大案。同樣,“預付卡”也一度成為消費陷阱。


這種融資模式引起了供應商的強烈不滿,相關監管部門也意識到了這種融資模式的風險。2006年11月,商務部等5部門出臺《零售商供應商公平交易管理辦法》,要求“在零售商收到供應商貨物後,零售商貨款支付的期限最長不超過60天”,基本限制了家電連鎖企業的類金融融資路徑,使企業將融資重心轉移到其他渠道上。


金融杠桿魔法


在中國,無論上市直接融資,還是向銀行貸款間接融資,都門檻太高,因此,信托成為經久不衰的融資工具。


早期的中國信托業被稱為“金融行業的壞小子”,處於無序發展的狀態,2001年《信托法》出臺之後,信托行業過渡到“一法三規”框架的監管,但與其他金融領域相比,信托的監管最為寬松。信托公司可以自己組建信托吸納資金,可以從銀行、證券業找資金,也可以買賣股票、債券,可以投資土地、工廠、礦山、藝術品等等。遊走在主流金融機構嚴格控制與禁止的業務地帶的信托公司,近乎是一個四通八達的融資渠道。可以說,假借“信托”名義,幾乎無所不能。雖然信托融資成本相對較高,但其門檻相對較低,籌資周期較短,操作頗為靈活便利。


信托融資工具在地產行業運用廣泛。融創中國(01918.HK)從偏居一隅到頗具實力“地產黑馬”的蛻變,也受益於信托融資的杠桿運作(見新財富2015年6月號《突擊手孫宏斌》)。通常地,信托公司設計好信托產品,完成募資後,以股東身份與融創中國進行合作;待時機成熟時,再由融創中國以收購股權方式變現退出。與銀行貸款相比,這種信托融資成本雖然較高,但解決了資金來源問題,還解決了資產負債率過高問題。為發揮信托產品對資產負債表的“改善”作用,融創中國甚至主動參與信托產品的認購,不惜暫時增加部分債務。



2007年信托公司重新登記之後,信托融資步入快速增長快車道,年均增速達到47%。2011年開始,由於央行收緊貨幣政策,信托融資進一步成為受青睞的融資渠道。但2014年以來,國家加強“影子銀行”的監管力度,加之信托風險顯現,信托融資受到較大制約。


信托融資之外,股權質押也是資本玩家屢試不爽的融資策略。由於其他類型的質押資產面臨銀行信貸政策的嚴格控制,股權質押融資更為上市公司股東們青睞。大股東將其持有的上市公司股權質押出去之後,通常獲得一定資金,在融資出現縮水、現金流趨緊的情況下,投入上市公司經營,或者用於並購擴張項目。


由於股票資產的稀缺性及可變現能力強,在進行質押融資時,金融企業股權所獲得的融資比例通常高於一般企業,資本大亨通常利用這一優勢,以極低成本撬動金融資產。從近年行情來看,越來越多上市公司嘗到以股權質押活化金融資產的甜頭,股權質押行為越來越普遍。A股市場有大股東股權質押行為的上市公司超過1/3。


泛海系玩轉股權質押的財技堪稱爐火純青(見新財富2010年1月號《泛海金融局》)。借助股權質押,泛海系以低成本撬動金融資產,輕松收獲民生證券、海通證券兩張金融牌照。



2002年2月26日,黃河證券增資擴股並更名為民生證券,泛海系派人攜帶3.6億元匯票到鄭州繳納出資,其中2.4億元以中國泛海集團的名義出資,1.2億元以中國船東互保協會名義出資。不過泛海提出,在3.6億元出資到位的同時,民生證券必須保證讓銀行貸給其關聯企業光彩事業投資集團3.6億元。在此情況下,民生證券方面將泛海作為出資繳納的3.6億元現金全部質押給銀行,由銀行等額給光彩事業投資集團貸款3.6億元。這3.6億元貸款中,1.2億元屬於信用貸款,另外2.4億元是泛海用民生證券的股權質押獲得。


一進一出之間,泛海控股與盟友中國船東互保協會相當於只支付了3.6億元的利息便收獲了民生證券28.074%的股權。2002年4月,民生證券增資擴股完成,註冊資本由1億元升至12.8億元,泛海控股出資2.4億元,占總股本的18.716%,成為第一大股東。


海通證券的運作手法如出一轍。2002年11月,泛海系通過旗下多家公司以近8億元巨資投資海通證券,占總股本9.15%。之後,泛海系分別於2003年8月、2006年2月、2007年通過股權質押獲得1.25億元、2.3億元和6億元借款,從一定程度上實現低成本套取金融牌照。


近年,資產管理計劃因兼具配套融資的優勢,越來越成為上市公司大股東股份增持或減持、員工激勵計劃的通道。隨著監管部門大幅放開基金專戶和券商小集合後,各路資金前赴後繼,借用資管計劃通道為自己穿上“馬甲”,進而參與上市公司非公開發行。


一直以來,資產管理業務都是信托、券商、基金等資本市場主體的重要經營方向。最近10年時間,理財業務、通道類業務、委托投資等資管業務發展一日千里。尤其,如今的資管計劃設計頗為精妙,結構相當複雜、品種更加多樣,監管機構針對資管計劃或缺乏監管依據、或難以執行。資管計劃往往成為上市公司內幕知情人員的“隱身衣”,成為規避信息披露要求、從事內幕交易的“暗道”,成為資本操盤手馳騁天下的工具。


在過去幾年的快速發展中,高杠桿結構化資管計劃一度是吸引場外資金入市的重要渠道,儼然成為叱咤A股的新星。在2015年底爆發的“寶萬之爭”中,萬科管理層通過事業合夥人制度載體“盈安資管計劃”持有萬科A股票,而寶能系也先後借道多個資管計劃募集超過200億元資金,買入萬科A股票。2016年,升級版的“八條底線”規定落地後,資管計劃領域的監管舉措繼續加碼,資管計劃大幅度“去杠桿”。對於監管政策重拳出擊,一些資管公司感到有些措手不及。


這一背景下,隨著保險業的壯大以及保險市場的開放,借道保險公司進行桿杠融資成為一種新趨勢。國內眾多產業資本試圖複制“巴菲特模式”,通過控股保險公司以獲得長期穩定低成本的資金來源,再把將資金拿去購買投資回報率更高的資產或企業,形成跨地域跨行業的擴張。一時間“保險牌照”成為熱門。


從2012年開始,保險資金投資範圍不斷拓寬,目前除了黃金交易和大宗商品,保險資金什麽都可以買。因此,保險公司逐漸成為資本玩家眼中的逐利競技場、融資平臺、吸金通道,甚至於“提款機”。


各資本大系旗下無不控制一家乃至數家保險公司,例如,複星系旗下已經控股或參股了7家保險公司,如永安財險、複星保德信壽險、香港鼎睿再保險、複星聯合健康保險;海航系先後涉足新光海航人壽、渤海人壽、民安保險、華安保險;明天系旗下有天安財險、天安人壽、華夏人壽;富德系旗下有富德生命人壽、富德財險;寶能系的前海人壽、前海財險;萬向系的民生人壽;新理益系的國華人壽等等。


近年以來,保險公司攜優勢資金大規模舉牌上市公司,成了A股市場一道炫目的風景線。以2015年為例,有70家上市公司獲得各類資本的“舉牌”,涉及金額達1088.74億元,其中大部分為保險資金。如,安邦保險舉牌金融街(000204)、民生銀行(600016);前海人壽舉牌萬科A(000002)、華僑城A(000069);生命人壽舉牌金地集團(600383)、浦發銀行(600000);陽光人壽舉牌伊利股份(600887)等事件備受外界關註,並一度在萬科、民生銀行、金地集團引爆股權爭奪戰。


股權杠桿運作


除了杠桿化地籌集股權收購資金,股東之間還會以結成同盟的方式擴大控制權比例,形成顯性的一致行動人以及隱性的關聯股東。


A股市場“一致行動人”,早在2002年9月28日中國證監會頒布的《上市公司股東持股變動信息披露管理辦法》(已廢止)就被首次提及。“一致行動人”的廣泛存在,不僅有著現實的誘因,也有著經濟上的合理性。尤其在企業收購案例中,在目標公司控股股東和管理層不合作的情況下,要在二級市場上購買目標公司股票以超過其控股股東的持股比例,需要較強的經濟實力。通過“一致行動人”的戰略安排,可以較少的股權投資,撬動大筆的資金或資源,從而降低收購成本,規避收購風險。


作為一種效果顯著的股權杠桿,“一致行動人”不可避免成為風起雲湧的資本市場中的運作工具,被玩家將其價值發揮到最大,達到以小博大的功效。


泛海系借用“一致行動人”杠桿運作,以極低的投入控制了民生證券(見新財富2010年1月號《泛海金融局》)。2002年民生證券增資擴股後,泛海系攜中國船東互保協會的持股比例共計28.074%,與魯信系及河南本土的企業持股比例相差不大,泛海系對民生證券的控制地位並不穩固。2003年4月爆發的民生證券股東之爭,使得泛海系加緊了對民生證券的控制。2005年4月28日,泛海控股受讓河南隆豐物業管理有限公司所持民生證券1.192%的股權,至此,泛海系直接持有的股權比例已達19.908%,接近監管部門規定的20%上限。為避開束縛,泛海系引入盟友“思達系”,聯合起來控制民生證券。此後,思達系旗下公司東方銀正、河南思達科技、德高瑞豐分別持有民生證券8.796%、4.601%、4.202%,三家企業持有民生證券17.599%的股權。2006年,通過引入汪遠思,泛海系、思達系及泛海系盟友中國船東互保協會的持股比例高達42.66%,基本控盤了民生證券。


“一致行動人”的股權杠桿威力,在上市公司的控制權爭奪戰中表現得更為明顯。如近年發生的雷士照明(02222.HK)、上海家化(600315)、民生銀行、寶萬之爭、康達爾(000048)、汽車之家等轟動一時的控制權爭奪戰中,新上位者通常采用“一致行動人”手法強勢入主,試圖“四兩撥千斤”,奪得控制權。公司大股東或管理層通常也會以“一致行動人”合縱連橫,反擊“野蠻人”。對“一致行動人”的把握,成為公司控制權的關鍵。


實踐中,一致行動人操縱市場、損害公眾投資者的現象也頗為常見,一致行動成為重點監管的行為。2002年10月8日,中國證監會發布了《上市公司股東持股變動信息披露管理辦法》和《上市公司收購管理辦法》,對上市公司中的一致行動和一致行動人作了較為詳細的規定。此後,國內有關一致行動人的法律規範在持續完善,圍繞一致行動人的判斷標準、信息披露義務及強制要約義務等監管制度體系,變得紛繁複雜。


例如,《上市公司收購管理辦法》規定,“投資者及其一致行動人擁有權益的股份達到一個上市公司已發行股份的5%”的披露義務。民企獲準進入金融業以後,證監會一度規定“單個股東直接或者間接向證券公司投資的總金額不得超過該證券公司註冊資本的20%”;保監會對民企設立保險公司也有類似的“單一股東持股不超過20%”的政策紅線。為與上述法律法規或金融監管規定相博弈,資本玩家對“一致行動人”情形通常進行“非關聯化”處理,改為由多個主體“暗中”共同行動,實現“關聯持股非關聯化”的效果,達到逃避監管、控制上市公司、實現利益輸送、操縱股價等目的。這種頗為隱秘的“影子持股”手法,在各資本大系的資本運作中變得司空見慣。


富德系掌門人張峻對*ST中華(000017,後更名為“深中華A”)、農產品(000061)兩家上市公司的控制,即是“影子持股”的典型手法(見新財富2013年7月號《張峻造系》)。


2006年11月,張峻隱性控制的國民投資,通過全資持有的國晟能源,收購華融資產持有的ST中華股票及債權,最終在2007年4月成為ST中華13.58%最大股東及最大債權人。在此之外,張峻還以另一家影子公司“康盛投資”持股*ST中華。


為了保殼,張峻此後對*ST中華實施了一次債務重組,並於2010年扭虧。其操作手法是:國晟能源將其對*ST中華7億元債權中的1.5億元,轉讓給深圳市正大國利投資有限公司,4個月後的2010年9月,深圳市正大國利投資有限公司又將該筆債權轉讓給深圳市鋮興泰投資有限公司,緊接著,深圳市鋮興泰投資有限公司與*ST中華達成債務和解,*ST中華支付給前者1400萬元則獲得1.5億元債務免除。從而,*ST中華從中獲得1.36億元賬面收益,在該年度實現6400萬元凈利潤,實現扭虧。


據查實,上述債務和解中,中間轉手的兩家公司實際都由張峻控制。也即,張峻主導的上述重組,實質是“左手倒右手”的遊戲,其旨在規避關聯關系、方便後續的資產重組。


2013年1月,農產品向包括大股東深圳市國資委在內的7家投資人,定向發行3.14億股股票,募集17.13億元。在這7家股票認購方中,生命人壽與深圳市鋮興泰投資有限公司、深圳市誠德投資有限公司3家公司均為張峻關聯方,與之存在隱性關聯關系。


張峻通過上述三家隱性關聯公司,合計投入9億元參與農產品的定增,合計持股9.72%。此後,生命人壽持續在二級市場買入農產品股票,截至2013年4月19日已持股達10%,三家持股合計達到16.48%,與第一大股東深圳國資委24.31%的持股比較為接近。采用影子持股的手法,張峻對農產品控制權進一步強化。


“寶能系”的控制手法也如出一轍(見新財富2016年7月號《起底寶能》),以“影子持股”的手法控制前海人壽,其規避保險企業“20%持股”紅線的意圖頗為明顯。


2012年12月寶能系通過旗下公司鉅盛華,與另外5家公司合資成立前海人壽。明面上看,前海人壽成立之時的股東架構頗為均衡,鉅盛華持股20%、深粵控股持股20%、粵商物流持股14.9%,凱誠恒信倉庫持股14.8%,各方股權獨立,看似並無實際控制人。


而事實上,鉅盛華與深粵控股、粵商物流及凱誠恒信倉庫三家公司均是寶能系隱性控制的企業。經營三年之後,鉅盛華在前海人壽明面上的持股從20%飆漲至51%,早期入股的兩家股東廣州立白和健馬科技完全退出。而持有剩下49%股權的各公司,盡管表面由數位獨立的自然人分別控制,但其前身均曾是寶能系公司,與之存在不同程度的關聯關系。


 相比之下,明天系的“影子持股”手法堪稱登峰造極(見新財富2013年3月號《明天帝國》)。從明面上看,“明天系”上市公司所持有的金融機構相當有限。按照2013年一季度的數據,僅西水股份(600291)持有天安股份(20%)、華資實業(600191)持有恒泰證券(14.03%)、愛使股份(600652,後更名為“遊久遊戲”)持有北京國際信托(8.29%)的持股比例較大。


事實上,根據新財富調查,僅2013年,“明天系”涉足的金融機構已有至少30家,其控制手法均是通過大量影子公司持股,還有很多公司表面上是由很多與明天系毫無相關的自然人股東持有股權。如,2006年12月,“明天系”發起設立華夏人壽時,其股東資格被保監會否決,後明天系又更換成影子公司,並且分拆由多家公司持股,最終得以通過審批。


15年來,資本市場風雨變幻,從牟其中、唐萬新到魏東、顧雛軍,從肖建華、解植坤到張峻、姚振華,一批市井平民崛起草莽、登場弄潮,一批資本梟雄輝煌墜落、歸隱田園。歷經市場洗禮,江湖格局跌宕起伏,昔日名震江湖的資本派系或轉型實業、或湮沒於市。如今,各種創富傳奇、套利手法流傳於江湖,關於財富的各種真假有無之事不絕於耳。圍繞財富的博弈、妥協及交融,使得這場套利與運作的大戲還在繼續上演。(完)


股市有風險,投資需謹慎。本文僅供受眾參考,不代表任何投資建議,任何參考本文所作的投資決策皆為受眾自行獨立作出,造成的經濟、財務或其他風險均由受眾自擔。


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【財技】回溯15年來的資本套利與運作:資本大鱷的暴富秘籍(中)

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【財技】回溯15年來的資本套利與運作:資本大鱷的暴富秘籍(中)

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本市場套利:獵食於低估與高估之間


民營資本一旦進入資本市場,關註資產價值的高估與低估幾乎是天生的本能,因而其具有十足的動力去尋找低估與高估之間的套利空間。在這種動機之下,通過合理地優化財報以獲得更好的資產估值,進而推動市值的增長,就變得合乎邏輯。並且,無論是股東的套現策略,還是企業的跨境轉板,目的皆在於獲得資本的高估溢價。


優化財報的秘密


從某種意義上說,財務業績是企業扣響資本市場大門的“金鑰匙”。對於上市後的企業,財務報表也是其對外披露信息的“窗口”,一個吸引投資、調配資本、縱橫資本市場的“魔法棒”。


由於會計內涵的複雜性、會計政策及會計估計的變更,財務報表也摻雜著企業管理層主觀意識。財報與會計政策的變通空間,為經營者美化會計報表創造了合法空間。從某種意義上說,玩轉財務技巧,靈活變通會計處理,優化財務報表,成為資本市場套利運作的手法之一。


一方面,在不同會計政策之下,選擇不同的會計處理手法,企業可從中尋找財報優化的合法空間。通過合理選擇不同的會計政策,比如費用資本化、收入適度提前確認、費用適度推遲確認的微調以及資本弱化等手法,可達到調節當期財報利潤、合理避稅等目標。如,針對股權投資核算,有成本法和權益法兩種,二種手法的取舍可合理調節利潤,美化會計報表。


另一方面,由於商譽、公允價值等項目的界定量化摻雜著諸多主觀判斷因素,因此, “公允價值”、“合並商譽”、“總部資產減值”、“商業實質和現金產出單元”、“或有事項”等項目,一度成為從財報處理的“灰色地帶”。這些關節點,都成為企業財報掘金的“閥門”。歸納來看,財報騰挪空間的“關節點”常見有幾式。


一是收入、成本及費用的確認。企業經營活動時間上具有連續性,其收入、成本及費用發生亦是連續的過程。通常地,將經營活動根據實際需要,人為地切割成不同的會計期間,導致收入、成本和費用在各個會計期間內“時間”及“量”歸屬不同,可達到美化財報的目的。具體包括收入、成本或費用的預提、遞延、選擇性分攤等舉措。


世茂地產(00813.HK)提前確認收入的操作頗為巧妙(見新財富2007年10月號《許榮茂跨市場套利財技》)。2007年4月,世茂房地產與摩根士丹利房地產基金旗下Jade VIII公司就武漢世茂錦繡長江項目29.99%的股權轉讓事項簽訂了協議,轉讓價款為10億元,大摩於當年底前分階段支付收購款項。此筆轉讓事項於2007年6月正式完成。



盡管摩根士丹利只付了50%的款項,世茂房地產仍舊確認了這筆收益。2007年中報顯示,這筆僅10億元的股權交易就為世茂房地產帶來了約7.52億元的收益,獲利高達3倍,同時此項收益也為世茂房地產貢獻了超過1/3的中期利潤。實際上,除掉投資物業重估和此筆股權交易所帶來的非經常性收益外,世茂房地產2007年中期利潤同比下滑。


同樣的案例,還有熔盛重工(01101.HK,後更名為“華榮能源”)。其使用“提前確認收入”的手法,為之二次上市的業績沖擊立下汗馬功勞(見新財富2011年3月號《黑馬熔盛》)。



2009年11月25日,熔盛重工與民生租賃簽訂了8艘7.6萬載重噸巴拿馬型散貨船建造合約,價值18億元,計劃於2011年下半年陸續交付。事實上,民生租賃訂購的8艘貨船於2009年尚未開工,甚至截至2010年9月30日,其中4艘仍未動工,其余4艘也只不過處於預備工作及鋼板切割階段。但熔盛采用完工百分比法確認收入,即船舶完工百分比超過20%,並假設可合理確定合約結果,熔盛就各造船建造合約確定盈利,熔盛集團很快就將這筆訂單的預付款計作了收入。財報顯示,2009年熔盛重工的凈利潤為13.05億元,該筆提前確認的9.88億元收入無疑貢獻了不少的凈利潤。


二是,資產減值準備。《企業會計制度》規定的“上市公司計提八項資產準備”,一度成為公司“黃金屋”或“垃圾桶”。新會計準則出臺之後,資產減值準備雖作修改,但其中的利潤調節空間依然很大。譬如,對於長期投資、固定資產、應收款項、存貨等減值準備的計提多屬原則性規定,對其計提與否以及比例的確定未明確。這為報表優化提供了可能。


“銀泰系”正是通過操弄“資產減值準備”,運作ST甬華聯(600683,後更名“銀泰股份”、現“京投發展”),最終實現扭虧為盈(見新財富2008年9月《沈國軍“空手道”  銀泰並購術》)。



1999年,ST甬華聯計提4項資產減值準備以及或有損失準備高達1.45億元,僅存貨跌價準備比初期增加9490萬元,增長比例863.28%。該項計提主要來自於“華聯2號樓”的項目成本高於可變現凈值的差額。“華聯2號樓”寫字樓部分1999年根據成本與可變現凈值的差額計提存貨跌價準備9330.5萬元。


2000年,ST甬華聯取得684萬元微利,成功扭虧,保住了上市資格。這其中,ST甬華聯轉回或有損失準備2360萬元,成為公司扭虧的最主要原因。此後,公司根據企業會計準則對原已計提的存貨跌價準備轉回3086萬元,其中2000年和2001年經追溯調整轉回524.6萬元,2002年當年度回轉2036.5萬元,分別占到了公司2001年和2002年調整後凈利潤的57%和73%。公司主要依靠回轉旗下資產“華聯2號樓”的存貨跌價準備維系利潤。到2004年,銀泰股份每股收益達到0.44元,達到上市以來的峰值。實現這一業績的原因仍然是變賣存量資產及減值準備轉回,這兩項為公司增加利潤近6000萬元,達到當年凈利潤的68%。   


三是商譽。由於商譽本身“摸不著、看不到”,並且難以界定量化,這使之成為財報美化的“關節點”。起步於“低價收購國企”的雨潤食品,由於國企被購資產的收購價遠遠低於其公允價值,資產的賬面價值與公允值存在巨大的差異,這種差異直接在賬面兌現為現實收益,負商譽一度成為雨潤優化財報業績的關鍵(見新財富2010年2月號《雨潤財技 狩獵國企》)。



上市前後,雨潤食品在向各地方政府收購國企的過程中確認了大量的負商譽收益。財報顯示,2005年至2009年上半年間,雨潤食品合計確認收購產生的負商譽收入4億港元,其同期凈利潤為36.6億港元,僅此一項為雨潤食品貢獻了11%的凈利潤。2005年以來,政府補貼和負商譽收入占到了同期間雨潤凈利潤的24.7%。


上市之後,雨潤食品繼續通過大量收購國企向行業上下遊擴張。2008年6月30日,雨潤食品以1.1萬港元從黑龍江克山縣政府手中收購克山肉聯廠。其2008年年報顯示,克山肉聯廠收購前賬面值為878萬港元,收購確認的評估價為4462萬港元,增值3584萬港元,增值率達400%。被收購國企多年前以低價或以行政劃撥方式得來的土地使用權,以歷史成本計量,賬面價值極低,加之雨潤抓住地方政府急於出售等心理與之議價,使得該次收購中,雨潤食品能以象征性的區區1.1萬港元投入,獲得了4461萬港元的負商譽收入。類似的案例還包括:2006年的雨潤北徐收購案、2007年收購華信食品廠、2008年收購長春市食品集團公司、2009年收購騰爾(河南)牧業科技有限公司。


四是研發費用資本化。新會計準則要求企業自行進行的研究開發項目,劃分為研究階段與開發階段。研究階段的支出,於發生時計入當期損益,開發階段的支出在符合條件的情況下,可以資本化處理,確認為無形資產。對於“正在進行中的研究開發項目”入賬的靈活規定,為財報優化選擇提供了“合理”途徑,公司可根據實際需要,在該項目上“做文章”。


由於IT公司的研究開發項目支出較大,上述處理手法的影響力在IT行業表現更為顯著,這從金蝶國際(00268.HK)與用友網絡(600588)入賬處理差異產生的效果足以管窺。早在2003年,由於身為港股上市公司,金蝶國際財報編制遵循香港會計準則,其當年對4000萬港元的軟件開發成本進行了資本化處理。但彼時的用友軟件則遵循內地會計準則,其4000多萬無形資產凈值均是外購的軟件著作權與軟件使用權,其內部發生的開發軟件成本均於發生時確認為期間費用。事實上,用友軟件的銷售收入及每年的開發支出均高於金蝶國際。2007年新會計準則實施之後,用友軟件開發費用項目將資本化處理,這無疑將進一步拉開用友與金蝶的財報業績表現。


五是關聯交易。關聯交易的“兩面性”使之存在較大通融空間。對關聯交易的靈活變通,是上市公司美化財報業績的慣用手法。在合法合規的框架下,通過人為控制企業之間的關聯銷售、采購、擔保,可人為調節或美化經營業績;通過對人為控制關聯方定價的高低,可使利潤在關聯企業之間合理分配。但由於關聯交易監管的難度大,許多公司之間的關聯交易屬於非公平性質,關聯交易實質上淪為財務造假、操縱財報的手段了,下文將詳述。


掘金市值管理


股權分置改革之後,“市值管理”理念應運而生,主動進行市值管理的上市公司越來越多,這甚至成為一股時尚。


理論上說,市值管理應包括從管理層面從戰略“講故事”、運營增效率,改進內在價值;利用資本層面的結構調整,並購重組、分拆剝離,提振外在價值。


由於成熟市場只有“價值管理”、沒有“市值管理”之說,市值管理算是國人自創。因此,各界對市值管理內涵的理解可謂千奇百怪,上市公司使出的市值管理手法也五花八門、涉及工具眾多,如並購重組、股權質押、回購等綜合的投融資方案,股指期貨、融資融券、大宗交易等證券交易方案。這些令人眼花繚亂的運作手法,大致可歸納為如下幾類。


一是,券商模式。近年以來,伴隨券商的業務創新,券商開始幫助上市公司股東盤活存量市值,並從中獲得一定的傭金收入或利息收入。具體包括股權托管理、大宗交易、股權質押融資、融券業務、約定式回購及高拋低吸等手法。以“高拋低吸”為例,上市公司股東將股票交由券商管理,由券商根據市場行情做高拋低吸,到約定的時間再將股票交由該股東,這其中高拋低吸產生的收益由雙方按約定的比例進行分配。


二是,財經公關模式。這類手法實為價值營銷,主要圍繞各類研究機構及財經公關展開。如,邀請研究機構撰寫報告,分析公司投資價值;由財經公關公司提供IPO過程中的媒體關系管理和投資者關系管理服務,具體包括在媒體上發正面報道、防止“黑天鵝”重創市值、投放廣告、贊助活動、組織IPO定價過程中的路演活動,讓更多的機構投資者關註並購公司股票並長期持有等。


三是,管理咨詢模式。由管理咨詢公司擬訂並購重組和產業整合戰略,以期幫助上市公司通過外延式增長做大業績,從而提升公司市值。


四是,系統視角的市值管理模式。采取多種科學、有效和合規手段,達到公司價值創造的最大化、價值實現和價值經營的最優化。例如,在管理層面,從企業戰略、商業模式及核心競爭力等著手。在資本層面,在牛市時期通過高送轉、高轉增股本,公開增發,定向增發,高位換股並購等手法擴張股本;反之在熊市時期收縮股本。


從合規角度看,前述四類市值管理模式雖不算違規,但略帶灰色。市值管理的“正道”應圍繞企業價值的創造、經營及實現展開,從公司戰略、公司理財、公司治理、投資者關系等方面著手。


A股市場市值管理在2013年曾掀起了一波小高潮。2014年5月,國務院頒布的新“國九條”提出“鼓勵上市公司建立市值管理制度”。在監管層正名與倡導之下,市值管理迎來爆發性增長,國有控股上市公司也開始加入其中。


熱潮之下,一方面市值管理新手法,如“PE+上市公司”市值管理模式日漸盛行,以互聯網金融、VR等新興概念為主題的跨界並購風起雲湧;另一方面,以“市值管理”作為掩飾,各種股價操縱、內幕交易違法行為,以及灰色財技層見疊出。


市值管理的“造富效應”不容小覷。2005年中期開始的股權分置改革,使何享健家族利益與美的電器(000527)市值緊密掛鉤。如此之下,何享健實施了一系列的市值管理戰略,其手法大致包括四項(見新財富2007年6月號《白電市值王:何享健操盤美的》)。



一是,實施管理層股權激勵計劃。2006年11月,美的電器公布股權激勵草案,授予高管5000萬份股票期權,占總股本7.93%,行權價10.8元。行權條件和方法是:如果美的電器2006年凈利潤同比增長不小於15%,而且加權平均凈資產收益率不小於12%,則授權日第二年也就是2008年初行權20%,授權日第三年也就是2009年初行權40%;授權日第四年也就是2010年初行權40%。股權激勵的對象完全是職業經理人,並不包括何氏家族成員。


二是,利用資產重組優化業務結構。2006年11月底,美的集團向美的電器註入合肥榮事達洗衣機、合肥榮事達冰箱、合肥榮事達美的電器營銷公司的股權資產,提升美的電器的盈利水平。


三是,引入高盛作為戰略投資者。2006年11月21日,美的電器宣布與高盛全資子公司GS Capital Partners Aurum Holdings簽署《定向發行協議》,擬對其按9.48元每股現金定向增發7560萬股,鎖定期三年。引入高盛後,美的電器獲得募集資金7.166億元,可大大優化公司的資本結構。


更重要的是,高盛的入股提升了機構投資者對美的電器投資價值的認可度。在高盛宣布入股後,QFII對美的電器大舉增倉。除瑞士信貸和摩根士丹利外,比爾及梅林達蓋茨基金會、耶魯大學、高盛公司、富通銀行等均出現在公司前十大股東中。


四是,改善投資者關系。2005年起,何享健一改以往的低調風格,多次宣揚美的集團的企業文化和發展戰略,尤其是2010年將實現銷售收入1000億元的宏偉藍圖,傳遞出十分明顯的希望得到各界認可的信號。2007年2月5日,美的電器組織了首次分析師見面會,何享健、總裁方洪波以及相關事業部負責人悉數到齊。2007年3月,美的電器還公布了《投資者關系管理制度》和自查報告。


在該系列運作中,美的電器股價及市盈率扶搖直上。2006年1月至2007年4月,按複權價格計算,美的電器的股價上漲了768%,白電行業龍頭公司的格力電器(000651)和青島海爾(600690)的同期漲幅分別僅為393.74%和307.22%。2005年末,美的電器的市盈率僅為10.17倍,比海爾的13.28倍和格力的13.23倍遠為遜色;而2006年末美的的市盈率已經達到19.57倍,超過格力的18.76倍,到2007年第一季度末,美的的市盈率迅速攀升到46.49倍,遠遠超過格力的33.54倍,與具有整體上市概念的青島海爾的57.1倍接近。


同時,何氏家族也賺得盆滿缽滿。截至2006年底,何氏家族財富為18億元,而截至2007年4月30日,何氏家族持股市值暴漲至66.23億元。


相比之下,馬雲的運作手法則更勁爆眼球。在其入主之初,阿里影業(01060.HK)遭遇“財務陷阱”、公司市值遭到重挫。通過組合使用各式“市值管理”武器,如力邀李連傑、趙薇等當紅影星入股;對外宣稱“註入娛樂寶、淘寶電影資產”等,阿里影業市值迅速重振,從320億港元開始一飛沖天,極速漲至860億港元(見新財富2015年7月號《阿里影業:錢多就能玩轉影視圈?》)。



股份套現策略


上市成功往往意味著創業者及投資人一夜暴富。但股權畢竟是紙上富貴,唯有解禁套現成功才能落袋為安。2006年底開始,股權分置改革基本完成之後,A股市場“兩類股份、兩種價格”的雙軌制歷史宣告終結。隨之而來的是,“大小非”減持套現遊戲,成為資本玩家新一輪的創富風口。


“大小非”減持通常遵循“高價套現”原則。在逢股市大盤利好,上市公司輔以輿論造勢、人造利好、高送轉等手法,在股價沖高之際完成套現,這是一種常見的拋售變現招式。


然而,隨著A股監管趨於嚴厲及細密,並且限售流通股占總股本5%以上的“大非”掌握和能夠調動的系統資源較多,減持套現環節的騰挪運作空間巨大,一些資本玩家在上述常規的套現手法此之外做文章,以牟取利益(見新財富2011年7月號《套現貓膩》)。



一是,食利大宗交易。從控股股東的角度而言,如何盡量減小“大小非套現”對上市公司的影響,是考驗經營智慧的難題。上市公司大股東持股面臨解禁套現之時,如不想形成對二級市場股價的沖擊,可通過大宗交易幫助大股東實現該目的。“大小非”通過大宗交易找到接盤資金套現之後,上市公司往往會出臺利好,以在該運作中獲利。


2010年7月,四環生物(000518)控股股東江陰市振新毛紡織廠(下稱“振新毛紡”)所持其1.28億股限售股解禁。2010年9月8日,振新毛紡通過大宗交易系統以6元/股向建銀投資長春人民大街營業部折價近5%出售了1000萬股四環生物。當晚,四環生物公告董事會決定進軍煤制油、文化傳媒產業。次日,四環生物漲停。2010年9月15日和16日,振新毛紡又通過大宗交易平臺分兩批次高價減持套現4000萬股。事後證明,其跨界決定實為配合控股股東高價套現的“應景之作”。


二是,轉換股東身份,規避監管及稅制。在所持上市公司每天成交量低迷萎縮的情況下,“大小非”即使規模較小的套現也難獲得如意的價格。但若能巧妙策略,將持股變成另外一家成交活躍的上市企業之股份,同時將自己在上市公司的角色進行轉變,“大小非”減持則可實現利益最大化的套現。晶源電子(002049,後改稱“紫光國芯”)原控股股東唐山晶源科技有限公司(下稱“唐山晶源”)的操作手法算是一例。


2009年6月,晶源電子發布《同方股份有限公司與唐山晶源科技有限公司之發行股份購買資產協議》的公告。按照協議,唐山晶源將所持的3375萬股晶源電子股份,轉讓給同方股份(600100),並以這些股份作為對價認購同方股份向其發行的1.7%股權。交易完成後,唐山晶源持有晶源電子的股權比例由35.3%降至10.3%,同方股份則以25%的持股比例成為晶源電子第一大股東。


此番操作的精妙在於,一是,晶源電子每天成交量僅幾十萬股,作為該公司控股股東的唐山晶源,較小規模的套現也可能對股價產生巨大沖擊,倘若作為非控股股東,套現規模再大,其對股價影響會小得多;二是相較之下,同方股份單日成交量巨大,可以輕松消化唐山晶源所持3376萬股套現,甚至可做到不為人知;三是晶源電子傍上“大款”同方股份,唐山晶源套現剩余晶源電子解禁股有望獲可觀價格。


之後,2011年6月,唐山晶源被註銷,其對晶源電子的持股劃轉至個人股東名下。由於該公司三名股東都不是同方股份的高管,套現3376萬股沒有任何限制。不僅如此,持股劃轉至個人名下,使得三人可以少交巨額所得稅—從轉讓所得稅、凈利潤分紅所得、個人所得稅三次繳稅減至轉讓所得稅1項。


三是,精準掌控節奏賺取雙重套現暴利。精準控制套現節奏,通過拋售所持其他上市公司股份做高利潤增長水平,在獲得高額獎金的同時,再通過不斷減持持有的本公司股份,上市公司高管們雙重利潤順利落袋。思源電氣(002028)“大小非”的高管們的操作則是典型。


2007 年5 月,中小板公司思源電氣上演“蛇吞象”,受讓主板公司平高電氣(600312)17.8%股份。2007年8月,思源電氣出臺公司2007 年度至2009 年度的績效獎勵方案規定,高管們在凈利潤凈增長超過80%時獲得最大激勵。由於主業利潤下滑,單靠經營業務,思源電氣高管們難以獲得高額獎金。如此一來,適時拋售平高電氣股份,以投資收益來提升凈利潤增長水平,成為高管們獲得高獎金的關鍵。


2007年12月10-24日,思源電氣拋售471.0735萬股平高電氣,獲得7739.17萬元利潤。2007年,計提的4911萬元獎金占當年凈利潤的18.05%,剛好符合“計提的獎勵資金不超過當年凈利潤的20%”規定。思源電氣2008-2009年度的績效獎勵方案做了調整,但也均以“扣除非經常性損益後凈利潤與凈利潤孰低者”作為計算標準。


思源電氣適時把握平高電氣的減持節奏,彌補其主業的下滑,維持業績平穩以支撐股價水平,使得每年只能拋售所持思源電氣25%股份的高管們不會因為公司業績下降而導致套現收益降低。此後,隨著能夠拋售的平高電氣股份數量越來越少,思源電氣正在失去借以平滑業績的重要工具,其2011年5月底的股價相比2010年底幾乎腰斬。截至2011年第一季度,思源電氣所持平高電氣股份只剩1.75%。


回溯整個拋售過程,具有高管身份的“大小非”精準掌控套現節奏,借此平滑思源電氣業績,獲取巨額經營獎金同時,又收獲了高價套現思源電氣的“大紅包”。


四是自家人聯手,隱秘關聯方聯手操作。在“大小非”套現中,自家人緊密聯手,通過各式各樣的繁雜安排,以圖掩人耳目,最大化實現套現利益的案例最為普遍。錦龍股份是其中的典型。


2006年3月股改實施時,錦龍股份(000712)共有3個限售股股東:持股26.48%的東莞市新世紀科教拓展有限公司(下稱“新世紀科教”)、持股25.81%的東莞市榮富實業有限公司(下稱“榮富實業”)、持股14.44%的廣州市錦麟投資有限公司(下稱“錦麟投資”)。


2007年3月27日,錦龍股份限售股開始解禁。此前10天,錦龍股份以略高於資產凈值的9188.18萬元受讓了榮富實業所持有的東莞市金舜房地產投資有限公司51%股權。其時,房地產上市公司因人民幣升值概念而炙手可熱。2008年12月2日,錦龍股份又將該房地產公司以1億元轉讓給了新世紀科教,並且其中的5000萬元轉讓款還是新世紀科教占用錦龍股份的資金。“一買一賣”之間,錦龍股份股價在短期內翻倍。截至2007年4月11日,榮富實業就以18元/股-20.5元/股高價迅速套現352.1765萬股。


2009年3月11日,錦龍股份以約9800萬元向榮富實業出售清遠市錦龍正榮房地產開發有限公司51%股權。籌建中的清遠錦龍多年沒有經營,主要資產與金舜房產一致,就是土地使用權。錦龍股份通過這一轉讓獲得近5000萬元投資收益,使之凈利潤較2008年大增134%,推動公司股價扶搖直上,從9.2元/股升至2009年8月4日的23.78元/股。在此期間,錦麟投資分三次套現1026.92萬股。


另外,2007年6月開始,錦龍股份謀劃收購東莞證券40%股權,在全市場“牛市思維”的背景下,錦龍股份躋身“券商概念股”,股價快速沖高,榮富實業和錦麟投資趁勢套現。


但事後查明,新世紀科教、錦麟投資、榮富實業均是錦龍股份董事長楊誌茂控制的關聯公司。這種較隱秘的股東股權關系,為其後楊誌茂減持錦龍股份上述系列操作埋下了伏筆,同時也成為迷惑二級市場投資人、順利拉高股價的重要籌碼。


五是“左右手互倒”賺差價。上海市屬國企上海儀電控股(集團)有限公司(下稱“儀電控股”)旗下的兩家公司“華銘投資”和“敏特投資”,“兄弟”關系頗為隱秘。華銘投資在暗中多次幫助敏特投資高價套現所持上海金陵(600621)的解禁股,置身明處的儀電控股則頻頻啟動對相關上市公司的重大資產重組,以讓華銘投資在相對較高的股價上全身而退。


2005年10月股改完成時,敏特投資持有上海金陵10.78%限售股,截至2010年第二季度全部套現完畢。敏特投資套現途徑之一是,在華銘投資從二級市場買入推高股價後進行高價套現。2008年到2009年,華銘投資和敏特投資采取一家買一家賣的方式,華銘投資的買入有效支撐了股價,掩護敏特投資隱秘套現。


之後,儀電控股啟動上海金陵的重大資產重組,試圖幫助華銘投資全身而退。2009年9月24日,上海金陵公布的重大資產重組方案,但受大盤在其停牌期間暴跌影響,直到2010年二季度,華銘投資和敏特投資才分別拋空所持2272.46萬股和1197.65萬股上海金陵股份。此後,對此操作情有獨鐘的儀電控股又將這一模式移植到飛樂音響(600651)。


私有化與跨境轉板套利


逐利是資本的天性,為此其常不拘定法。在上市地的選擇上,可見一斑。


本世紀初以來,新浪(SINA.NSDQ)、百度(BIDU.NSDQ)、盛大(GAME.NSDQ)、陌陌(MOMO.NSDQ)、人人(RENN.NSDQ)、世紀佳緣(DATE.NSDQ)、360(QIHU.NSDQ)等新興經濟形態的互聯網公司前赴後繼“出海”,萬達商業(03699.HK)、中國恒大(03333.HK)等傳統行業民企同樣以H股上市、紅籌上市等方式“走出去”。


但好景不長,這些昔日海外上市的商業典範,在中概股信任風波之下,新舊商業模式的悄然交替之間,近年已市值暴跌、萎靡不振。跨境轉板,回歸A股,於是成為一種低風險、高收益的“套利遊戲”


2010年,3家在美上市的“中概股”退市;到2015年,33家“中概股”公司收到私有化要約,達到近幾年之頂峰。港股市場也大同小異。2016年9月20日,在H股上市僅637天的萬達商業正式退市。


中概股、紅籌股的私有化,大致包括幾個原因。一是部分中概股公司存在財務報表上的虛假行為,在境外資本市場遭遇不信任或歧視,大量中概股在美股市場被嚴重低估。二是從2010年渾水狙擊東方紙業開始,中概股頻招做空機構攻擊,股價暴跌、雪上加霜。三是,衰退大勢下的全球資本市場,唯有中國一枝獨秀。作為“上升市”的A股市場市盈率較高,融資優勢日漸明顯。在如今的A股市場,即便行業三四流的公司都可能獲得不錯的估值,在境外資本市場,行業翹楚的市值也未盡如人意。四是境內政策的扶持,2015年5月7日,國務院公布《關於大力發展電子商務加快培育經濟新動力的意見》,鼓勵符合條件的互聯網企業在境內上市。同年6月4日,國務院常務會議特別提出“要推動特殊股權結構類創業企業在境內上市”,VIE架構的互聯網企業境內上市迎來新的轉機。


總的來說,私有化與跨境轉板既源自A股高估值的誘惑,也頗有幾分市場競爭的“不得已”,在政府政策的助推之下,回歸A股成為企業戰略布局大勢所趨。


2015年3月24日,快速拆除VIE架構回歸的暴風科技(300431)以7.14元/股登陸創業板,不足三個月收獲39個漲停,股價飆升到307.56元/股,市值飛漲至369億元。市值不過80億美元的360,回歸A股後市值可能突破千億元,套利空間令人匪夷所思。


並且,中概股、紅籌股的私有化潮湧也為海外市場的投資者提供了套利空間。據統計,中概股回歸之要約價通常在市價基礎上溢價20%-30%,如中國信息技術(CNIT.NYSE)的私有化套利空間高達76%。唾手可得的“撿錢機會”,不僅讓股民血脈僨張,更直接刺激各路豪傑趨之若鶩。


從操作手法上說,私有化手續頗為簡單,就是控股股東將小股東手里的股份全部買回來,最終使這家公司退市。一般地,中概股、紅籌股的跨境轉板路徑,是先私有化,然後選擇上市主體進行股份制改造,接著再申請IPO或借殼上市。典型者,如分眾傳媒(002027)(見新財富2015年12月號《一場豪門資本盛宴:分眾傳媒跨境轉板大解剖》)。



2005年3月,分眾傳媒以VIE架構在納斯達克上市。2012年8月13日,江南春與凱雷、方源資本、中信資本、光大資本、複星等組團對分眾傳媒發布私有化公告。


私有化第一步中,江南春方面巧妙報價。起初,江南春方面報價是27美元/ADS(折合每股5.4美元)。一經報出之後,該價格就引起市場強烈質疑,德銀、大摩等諸多國際大投行給出的目標價均遠高於27美元/ADS。面對質疑,分眾傳媒及時將要約價格提高到27.5美元/ADS。這一價格較分眾傳媒私有化前1個月的股價溢價36.6%,較私有化前一個交易日股價溢價也有17.6%。最終,分眾傳媒在外流通普通股的所有股東中,持股比例大約為78.7%的股東親自或通過代理對私有化交易計劃進行了投票,99.5%的投票股東投了支持票。


為盡快上市,讓凱雷等機構投資者退出,緩解債務壓力,分眾傳媒在2015年先後兩次沖擊借殼上市,展開了如置換出8.8億元資產,49億元現金收購FMCH所持分眾傳媒11%股份,發行股票收購江南春等人所持分眾傳媒89%股份以及配套融資50億元等動作。


在上市過程中,分眾傳媒起初選定宏達新材(002211)為借殼主體,就在方案上報審核的關鍵時期,宏達新材實際控制人朱德洪被證監會立案調查,分眾傳媒不得已選擇終止重組。之後2個月,江南春轉向借殼七喜控股(002027),最終如願以償。


在這場火速回歸的資本遊戲中,七喜控股的股價水漲船高,凱雷、方源等投資機構套現錄得了巨額回報,郭廣昌滿載而歸。交易完成後,公司總股本41.16億股的市值高達人民幣2163.78億元,江南春的身價也一躍飆升至536億元,賺到盆滿缽盈。


大佬們回歸心切,自然也是各顯身手,私有化操作手法可謂五花八門。2015年7月,學大教育(XUE.NYSE)宣布私有化(見新財富2015年9月號《中概股並購回歸第一股,學大教育的跨境轉板路徑》)。作為一家以VIE方式上市的公司,學大教育的回歸方案另辟蹊徑,並未選擇前述常規路徑,而是采取了由上市公司收購直接退市,不僅一步實現了轉板上市的目的,而且規避了先拆VIE架構再回歸A股所帶來的種種麻煩及風險。


然而,中概股回歸之路也不總是得心應手,“黑天鵝”事件也屢有發生。2015年8月,在納斯達克上市僅17個月的愛康國賓(KANG.NSDQ)提出私有化要約,但途中遭遇A股上市公司美年健康(002044)的強勢進攻,一場循規蹈矩的“私有化”演變成硝煙四起的“控制權爭奪戰”,私有化要約發起方、公司董事長張黎剛方面很快陷入進退兩難的境地。


2016年2月,聚美優品(JMEI.NSDQ)首席執行官陳歐及紅杉資本方面,擬以7美元/ADS提出私有化要約,雖說其報價比當時最近10天均價高出27%,但由於該價格較IPO之時的22美元/ADS仍縮水超過68.2%,使得早期投資人蒙受了巨大損失,其“不厚道”遭到中小股東強烈抗議,私有化遂被擱淺。之後,聚美優品很快陷入公司基本面突變、股價暴跌、集體訴訟種種傳聞,騎虎難下。


聲勢浩大的中概股回歸套利浪潮,最大的風險可能在於政策的變化。2016年5月,一則“證監會擬以市盈率、回歸數量等舉措限制中概股借殼回歸”的傳聞流出,汽車之家、當當、人人、聚美優品等正在私有化的企業之股價應聲下跌。盡管此後證監會予以辟謠,但伴隨2016年9月證監會祭出史上最嚴“借殼新規”,通常以借殼重組方式回歸的中概股,無疑面臨當頭一棒。跨境套利“生意”變數頓生,後續將如何演變難以預料。(未完待續)


股市有風險,投資需謹慎。本文僅供受眾參考,不代表任何投資建議,任何參考本文所作的投資決策皆為受眾自行獨立作出,造成的經濟、財務或其他風險均由受眾自擔。


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深港通開車 老司機的“掘金秘籍”透露了什麽

按既定安排,12月5日深港通將正式開通。深港通中潛在哪些投資機會,又暗含哪些殺機?被訪的諸多港資人士認為,南下投資,若是長線布局,藍籌股是首選標的;若為短線操作,市值徘徊在50億元上下的港股標的,股權分散的港股標的和殼資源值得關註。需警惕的是,港股投資,便宜不一定是好選擇,謹防陷入中小市值股的坐莊陷阱中。若以炒作的想法奔去香港,或陷入危機。因為虛高的股價和虛假的商業模式是做空資金的狙擊目標,一旦股價低於質押平倉價,將導致資金鏈斷裂。

深港通下 港股投資發令槍響,你何時起跑?是做急先鋒,還是後援軍?

投資港股進行時

深港通下,與投資內地而言,南下投資更勝一籌。

“深港通與2014年11月滬港通開通之時的背景已然不同,當前國內資金深陷資產慌,房地產面臨較大調控,加之人民幣持續貶值,促使國內投資者將眼光更多放到國際市場上。滬港通和深港通成為投資海外的重要途徑。”安信國際證券(香港)有限公司研究部總監韓致立對《第一財經日報》表示:“同時,深股通的標的大多比較貴,我們接觸到的香港投資者對A股的投資興趣不是很大。”根據申萬宏源預測, 2017年港股通有不小於3000億人民幣的南向凈流入,2017年恒生國企指數將會有20%以上的上漲。

深港通下,如何掘金港股?

深港通下的港股通涵蓋417只港股,恒生綜合大型股100只、恒生綜合中型股193只,還有比滬港通下的港股通新增的95只小盤股和不在上述指數成份股內的A+H股29只。那麽大型股、中型股、小型股,哪種更具投資價值?

多位被訪人士首推藍籌股。資深金融及投資銀行家溫天納告訴《第一財經日報》記者,香港市場的藍籌股現金流更優,更為重要的是股息率高, A股派息率一般不超過3%,但在香港藍籌股派息率能達到4%到5%,甚至更高。

其中,更多券商分析師推薦金融股,尤其是中資券商股和中資銀行股。申萬宏源預測,隱含不良率的下降將使得銀行業的估值從0.62倍PB上升至0.8倍PB,對應銀行板塊30%的上升空間和國企指數12%的上升空間。

國金證券(香港)執行董事兼投行部董事總經理黃立沖則更推薦非中國資產的大盤股,尤其是基建股。他告訴《第一財經日報》記者,內陸和香港的大盤估值相比不大,在人民幣不斷貶值的當下,不如更多的配置海外資產,譬如渣打銀行、匯豐銀行與和記黃埔股票。同時,當前美元走強,新興經濟體動蕩,今年出現多起黑天鵝事件,在現金為王的時代中,基建設施相對穩健,不受經濟周期的影響,值得關註。對於不熟悉香港市場的投資者而言,還是穩健投資更為穩妥。

若是註重短線投資,被訪人士認為,市值徘徊在50億元上下的港股標的、股權分散、估值低的港股標的和部分殼資源值得關註。

對於市值徘徊在50億元上下的港股標的,韓致立告訴《第一財經日報》記者:“當前,納入港股通的投資標的,市值需要邁過50億港元的門檻。我們遇到有許多市值在50億元港幣上下波動的公司,此前對市值並不關心,但現在都在積極的進行公關,他們有很大的動力把股票做好,是較好的投資標的。但需要註意的是,由於這些公司並未納入深港通的投資範圍中,無法通過深港通的渠道進行投資,只能借助其他途徑進行投資。”

對於股權分散、估值低的港股標的和部分殼資源,溫天納解釋,當前國內A股“舉牌”風氣盛行,通過深港通或蔓延至港股市場中,部分股權分散、估值低的港股企業若被國內企業收購,其股價有上升的空間,值得國內投資者關註。同時殼資源也值得一試,但韓致立警示,由於信息不對稱,內地投資者很難掌握香港殼資源。對基本面等方面研究,也很難分析到這些投資機會。“不必說投資者,連我們都很難發現這類投資機會。”

值得註意的是,有部分投資者更看重AH股,期待能通過二者估值的縮小中獲取投資收益。但國泰君安研報指出,深港兩地的估值差異短期不會明顯收斂:深圳成份指數板塊平均PE為76.51倍,恒生小型股指數板塊平均PE為19.80倍。從滬港通的經驗來看,開通至今的近兩年時間,滬港兩地的估值差異並沒有因為滬港通的開通而收斂,反而進一步擴大。黃立沖補充,AH股的派息率並不高,總體而言,對於投資者而言吸引力並不大。

便宜不是硬道理

“估值低”是投資者關註港股的重要原因。但事實證明,便宜不一定是硬道理。申萬宏源研究顯示,港股中2016年初10倍PE以下的512支股票中,約有240支下跌,跌幅最深接近90%;2016年初1倍PB以下的811支股票,約有380支下跌,跌幅最深接近90%;2015年全年跌幅超過50%的131支股票當中,70支今年繼續下跌,跌幅最深接近70%(該股2015年下跌80%)。

更值得警惕的是對估值低、盤子小的小盤股的判別。比滬港通下的港股通相比,深港通下,新增了95只小盤股和不在上述指數成份股內的A+H股29只。這些小盤股受到市場的關註。但黃立沖警示,“香港小盤股和A股的質地相當但估值更低,如果以此作為緣由來購買,可能會血本無歸。”有些恒生中小型股股價攀升,雖不能說是老千股,但有可能是被莊家擡起來的股票。這和A股的操縱手法雷同,但股民在香港受到的損失更大,因為香港證監會更註重證據和程序,依據大數據監控只能識別風險,但若要起訴,需要證據。

“對香港股票的投資,應更加註重基本面的分析,註重公司業績。但有不少A股投資者帶著炒作概念的投資思路跑去香港,結果虧的一塌糊塗。” 韓致立說。

過度炒作預期可能會存在隱患,一來大股東可能存在股票質押,二來如果存在業績不達預期的隱患可能被做空機構狙擊。通過題材熱點炒作吸引投資者,業績通過關聯交易,商譽等虛化價值,股價操縱拉升,大股東(公司實際控制人)通過低折價率股權質押融資加杠桿,回補業務缺口,但這樣的模式不可持續。虛高的股價和虛假的商業模式是做空資金的狙擊目標,一旦股價低於質押平倉價,將導致資金鏈斷裂。申萬宏源分析師梁金鑫告訴《第一財經日報》記者,需要註意的是,根據香港交易所披露,在香港市場外部投資者分布中,美國占比約為23%,英國約為27%。香港市場參與者多為外資,他們常常不見兔子不撒鷹。

前述被訪的諸多人士均警示,盡管香港市場會逐步融入A股的炒股風格,但投資香港,更需註重公司的業績和公司治理機構。梁金鑫說,要註意上市公司給的業績指引是否能夠兌現,是否有遠不達預期的現象發生,以及上市公司是否出現過大幅折價的配售和供股。

做急先鋒 還是後援軍

12月5日深港通正是起航。投資者是否應該蜂擁而上?

韓致立說,何時通過深港通,投資港股,取決於投資者的心態。如果註重長期投資,“則是早起的鳥兒有事吃。”現在就可開始研究,或買一些大型的優質港股。未來香港的價值窪地將有所擡升,當下布局,在未來短則1至2年、長則5至6年,隨著香港整體估值的向上,將有所收益。

若是註重短線投資,當下海外政局不穩,12月4日意大利舉行修改憲法的公民投票,法國正在進行下屆總統選舉,在美國加息預期下,新興資本市場動蕩。加之香港股市敏感,若因這些因素使得港股走向地位,在此些時候把握住時機,應該是不錯的投資機會。

但也有被訪人士警示,不排除深港通開通後,港股股價將下跌。“盼星星,盼月亮,就盼12月。”黃立沖說:“或有投資機構和大股東提前布局,等待內地韭菜進場進行接盤。這一幕曾在滬港通開通之際上演。加之當前國際環境並不明朗,美國加息對國際金融市場影響較大,投資者可等國際市場利率穩定後進行投資,是較為理智的。”

可以預計,未來投資香港,投資者在多元化資金配置中將面臨更多機遇。港交所行政總裁李小加12月1日發表網誌表示,對內地投資者而言,互聯互通意味著他們足不出戶就可以通過本地券商、按自己的交易習慣投資海外市場,進行多元化的資產配置。除了現有的股票,互聯互通機制還將把ETF納入投資標的。他們可能希望投資美國的生物科技股、中東的能源股、德國的制造業股票、南美的礦業股、澳洲的農業股等品種。目前,香港的股票市場還不可能吸引所有的海外公司都來香港上市,但是我們的“貨架”上有來自世界各國的ETF產品,南下投資者可以通過這些ETF來投資世界各地不同類型的股票。除了ETF基金,未來投資類型還有望擴充至新股、商品、債券。

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