中式管理 方思捷
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GS(14)@2012-09-22 12:49:08http://www.skypost.com.hk/column ... E%A1%E7%90%86/33031
朋友說以後不再和熟朋友打工了。問他何故？他說：「就是他有事也不說出口，總是轉彎抹角的。」
朋友為了幫好朋友打江山，替他去上海做開荒牛。他的工作開展得不太順利。
「你要調校一下你的速度和認知，在香港一天做得來的事，在內地可能要花上一個星期，甚至一個月啊！」我說。
「這不關內地的辦事方法，而是我的老闆仍抱著香港的一套，以為找了我在上海替他開展事業，便不會行內地的一套。他根本不明白還是內地的一套嘛！他透過第三者跟我說我辦事不力。」
朋友的老闆，又是他的好朋友，對他的工作有微言也不直接找他說，反而找了一個和他們也很熟的A君做中間人。
「我太太剛做了些小手術，A突然打電話來問候，又問我是否需要請三、兩個月無薪假陪太太返香港休養。」朋友說：「我一聽便知他是代老闆打來試探我的。」
「你怎回覆他呢？」
「我說不用了。我是個很簡單的人，你今天說我不行，我明天便起身，但不要轉彎抹角。」
「他也是想大家保留些面子吧！」
「有甚麼面子不面子呢？這樣試探我，反而令我很不安。」
朋友說得也是，中國人的管理哲學總是拖拖拉拉，以為這樣做是留有餘地，但在其他人眼中，卻可能覺得你是在「玩嘢」。