一年前,溫城輝快要走不下去了。
那天晚上,很少喝酒的他在北京“宇宙中心”五道口的小區天橋下買了半打啤酒,喝到一地空瓶時才狠下決心,把公司里他覺得不合適的人統統砍掉,砍剩4個人,相當於重頭來過。
一年後,溫城輝成了90後里融資最多的創業者,公司估值過億美金。他創辦的禮物說,在短短8個月的時間里拿下了1000萬用戶,93年出生的他,也從一個天橋下喝啤酒的少年,變成了投資人眼中的“90後馬雲”。
一年前,他在砍了他覺得不適合的員工之後,整個公司只剩下4個人。他帶著剩下的這幾個夥伴,一個人一天刷 300 多封簡歷,一個星期刷了接近 10000 份,用最快的速度組建了一支全新的、他覺得符合自己調性的團隊。
招聘是個非常難的事情,特別當你的公司你做的東西別人聽都沒聽過的時候。溫城輝在潮汕地區長大,在廣州念大學和創業,剛到北京的他最頭疼的不是霧霾多嚴重,飯有多難吃,而是人生地不熟,沒有同學、沒有同事、沒有朋友,招聘實在無從下手。
創業公司不可能有人主動來投奔,溫城輝決定出狠招:他用各大招聘網站“搜索簡歷”的功能在數不盡的簡歷里找適合的人,然後一個一個給他們打電話,一旦對方有意向就約見面,然後帶著合夥人輪番說服他加入。
“肯定很辛苦的啊,你打電話過去,人家一問什麽公司,你說禮物說,他說沒聽過就掛了,你再打過去,他已經把你拉黑了,你有什麽辦法?”
溫城輝說,每次面試都像是一場戰爭,他比面試者還緊張,根本不是他面試別人,而是別人面試他。為了更好的說服對方加入團隊,每次溫城輝都會把面試地點約在華清嘉園旁邊的有“逼格”的雕刻時光咖啡館,這比起在淩亂的民宅里面試成功率大多了。
“不到最後一刻,我是不會帶他去在家里的公司看的,我怕他一看到那副窮酸的景象就不來了。”溫城輝坐在寬敞明亮的辦公室里回憶起往事,雖然說的是最心酸的事情,但卻是笑著說完的。
7月的一天,他到樓下的小賣部買了幾瓶汽水和幾包薯片,和團隊對著大屏幕上禮物說突破10萬的用戶數字歡呼,和《社交網絡》里他最喜歡的場景頗為相似,唯一不同的是,“我們的慶祝只有幾分鐘,完了大家就又重新投入工作了,我們還有太多事情要做,沒有時間慶祝。”
可到了晚上,溫城輝興奮得睡不著了。在小有起色的“禮物說”做出來之前,他已經做了兩款產品了,第一筆天使投資快用完了,公司還是沒什麽起色,設計師問他:“城輝啊,為什麽我身邊沒有一個朋友在用我們的產品?”我笑著說:“你們設計師逼格太高,不會用我們這種大眾產品的。”大家都笑了,但我們都知道,我們還得做新的產品才行。
我們盤算了下剩下的資金,發現只有最後一次機會,再做一個產品錢就花光了,如果新產品沒有起色,我們就會因為資金鏈斷裂而破產,灰溜溜的收拾鋪蓋回學校念書去。
做什麽好呢?在一天的晨會上,溫城輝在團隊面前拿出了他的方案:做禮物說,做禮物電商。
“電商要燒錢,我們哪有錢燒?這也太不靠譜了吧!”團隊對溫城輝做出的決定非常不解,他們跟了溫城輝這麽長時間一直不離不棄,想過成,想過敗,想過最悲情的結局就是做外包養活團隊。唯一讓他們沒想到的是,就是溫城輝那天早上說出的“做禮物電商”。
溫城輝講他的理由。國內的禮物是一個萬億級別的市場,美國早有成功的上市公司,而市場規模是美國好幾倍的中國市場卻一直沒有做得好的公司,這是個機會。禮物在這幾年有幾個大的改變,一來國家禁止三公消費,煙酒茶等經濟利益交換的傳統禮品會慢慢淡出,註重情感表達的個人禮物會逐漸成為主流。二來移動端場景電商的興起,用戶喜歡隨時隨地的碎片化閱讀和購買體驗,禮物恰好是一個非常重要的場景。三是一個小細節,溫城輝大學時候做過學校的Q版明信片,大部分人買來都是送男女朋友,送學長學姐,這讓他相信禮物是個很大的事。
即使是最優秀的leader,都難以在一天時間用一個點子說服十多人的團隊。溫城輝知道這很難,但他不得不很快的轉頭,留給團隊的時間不多了,他必須馬上做出決定。
連哄帶騙,溫城輝帶著團隊們開始做禮物說,他們在民宅里不分晝夜的工作著,男生女生吃喝拉撒都在一個房子里,連門都不出,就為了早點把產品做出來,最後一搏。
長時間的加班讓大家都疲憊不堪,為了鼓舞士氣,溫城輝每天早上都會給他們作勵誌演講,講馬雲剛到北京受挫的經歷,講李嘉誠創辦塑膠廠的經歷,他以這些偉人為榜樣,激勵團隊堅持奮鬥。除了勵誌演講,團隊也用各種有趣的措施懲罰自己,讓自己不偷懶,最有趣的懲罰措施是如果遲到,要在所有人面前集體跳一段很誇張很搞笑的傳銷舞蹈。
禮物說的第一個10萬用戶最終證明這段最辛苦的時光是值得的,快速增長的用戶量讓禮物說得以拿到紅杉資本300萬美金的A輪投資。
當溫城輝站在紅杉資本所在的華貿中心36層的落地窗邊俯瞰北京的時候,北京的繁華仍然讓他有點手足無措,但他知道,這一次,他和他的團隊,終於在北京站住了腳跟。
8月份拿到投資後,溫城輝知道,擴張的時候到了。
第一:單點切入,先抓90後女生用戶群,抓1000萬90後女生。
禮物市場很大,幾乎是個全民級別的剛需,但如果步子太大,一開始就做所有用戶群,一定會扯到蛋。所以溫城輝定下,先做90後女生,從產品設計、內容運營到推廣,全部瞄準90後女生的需求和喜好,讓她們先喜歡上禮物說,得90後得天下,得女生得天下,就憑這兩點,先抓1000萬90後女生肯定沒錯。
第二:3天搬新場地,快速招聘,建立20多人的精英團隊
是時候告別民宅了,溫城輝帶著團隊,一人一部電腦用了3天的時候找到和搬進了新場地,為了節約開支,他們把辦公地點選在孵化器,有寫字樓的職業感但也不需要太多的開支,而且來去自如,入駐退租都非常方便。
到了新場地後,溫城輝開始為期一個月的招聘,成功在短時間內組建了一支20多人的團隊。
第三:看書,拜訪,交流,試錯,學習
公司來到了新的階段,很多新的事情溫城輝從來都沒有遇到過,他知道,要想駕馭公司新階段的發展,必須好好學習。
他買來了市面上所有好評的科技、商業、經濟、管理的書,堆滿了房間里2米高的書架,連辦公桌上都有厚厚的三疊書,一摞是看過的,一摞是準備看的,一摞是正在看的,最上面的一本是最近很火的《從0到1》,聊到書里的內容,他很從容的跟別人分享起了他認為的書中的幹貨。
他拜訪了很多業內的前輩,和他們交流學習。你可以在很多地方看到溫城輝忙於社交的身影,紅杉資本在杭州的年度CEO峰會上,溫城輝是最活躍的人,他想盡辦法認識每一個優秀公司的CEO或高管,從美團大眾點評豆瓣等互聯網公司到德邦物流,七天連鎖酒店等非互聯網公司,跟他們請教如何做好CEO,如何帶領團隊等。
因為是最年輕的90後創業者,所以很多大佬也樂於和溫城輝分享自己的創業經驗,也非常主動的提供幫助,德邦物流創始人崔維星,晨光文具創始人陳湖雄都曾專門到過禮物說給團隊做培訓,李開複也很喜歡這個踏實的小家夥,誇他是“最優秀的90後創業者”。
擴張的節奏和效果非常好,禮物說迎來了漂亮的增長曲線,用戶量和月銷售額逐月攀升,到2015年4月,禮物說的用戶已經突破1000萬,月銷售額更是突破了5000萬,成為了國內禮物領域最大的移動電商,也因此獲得了頂級投資機構B輪千萬美金的投資。
溫城輝喜歡讀歷史書,他喜歡這面看起來和當下毫無關系的鏡子。“我總是那個在歷史里讀出借鑒意義的那個人,視野會因為過去發生的事情而開闊,想東西會更清晰。總有人和我說歷史書看完就看完了,我挺得意的,這就像你們一群人發現來到了一座金礦,但只有你看到了寶藏,只有你看到它們在發光一樣!”
他是公司里最忙的人,他慣用的效率軟件里OmniFocus里塞滿了各種待處理事項,但一年下來,他又真的是公司里讀書最多的人。在這個崇尚打雞血的創業年代里,他戲稱自己雖然不像科比那樣看過洛杉磯每天淩晨4點的樣子,但是起碼看過淩晨5點的北京。
他說,青春很短,我想活得像電影一樣。
後來我問起他,作為第一個到公司的人,有什麽別樣的感受。“特別的感受倒是沒有,但很喜歡在燈還沒開,空空蕩蕩的大辦公室里打開燈的感覺,啪的一聲,就是一種世界突然亮起來的感覺。”
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王雪紅同時身兼數十家公司董事長,靠一套董事會管理法,統領大軍。她決策極快,但要換掉旗下總經理,她都會長期布局,等待時機,再瞬間出手。 撰文‧林宏達、何佩珊、周品均三月二十日,一開完董事會,宏達電火速發出公開信,正式宣告周永明的職業生涯到了要轉彎的時候。 二○○五年八月三十日,周永明從宏達電前執行長卓火土手上接下棒子,九年七個月,就此畫下句點。 「今天,我們將開啟一個新的時代。」信中明言,董事長王雪紅將兼任執行長,周永明將卸下執行長一職轉任新興裝置實驗室負責人,「此舉是董事會和全體經營團隊的戰略性決定」。 事後,王雪紅接受媒體訪問時強調,周永明是「上另一個台」,並非下台,但是,周永明從掌管宏達電一萬七千名員工的執行長,變成宏達電旗下一間百人研發實驗室的負責人,這個新舞台,顯然比原有舞台小得多。 宏達電營收在一一年創下高峰後快速下滑,一四年股東會時,小股東還怒嗆,要求執行長周永明下台,當時,董事長王雪紅還幫周永明辯護。已經等了四年,為什麼這時候突然撤換周永明? 事實上,從一三年開始,王雪紅就逐步展開對周永明削權的計畫。一三年十月,周永明接受英國《金融時報》採訪時宣布,他暫時遠離營運重心,將業務、行銷及供應商關係,交給董事長王雪紅負責,兩個月後,財務長張嘉臨升任全球業務總經理暨財務長。 而這次王雪紅兼任執行長,業界多半認為只是過渡,張嘉臨仍然是目前王雪紅最屬意的人選。 一位手機產業高階主管觀察,過去兩年,周永明不斷被削權,「張嘉臨在宏達電相當強勢。」 布局.兩條市場路線 派張嘉臨領軍中低價市場 一三年開始,宏達電內部就分成兩條路線,一條路線是以王雪紅親自領軍,進攻低價手機市場的團隊,而張嘉臨就是王雪紅推動中低價智慧型手機路線的執行者;另一派則以周永明領軍,主攻高價手機市場。 張嘉臨雖然是財務背景出身,卻能和研發出身的周永明分掌不同路線的手機產品,證明他對宏達電的實質影響力。而張嘉臨與王雪紅的交情已經有十多年,深得王雪紅信任,讓他在宏達電呼風喚雨。 ○二年,當時在高盛的張嘉臨協助宏達電發行全球存託憑證,開始負責宏達電業務。之後宏達電業績愈做愈好,同時,張嘉臨在高盛也一路高升至董事總經理大位,據傳張嘉臨在這段期間,還在宏達電與蘋果專利戰中,擔任為王雪紅出謀獻策的重要軍師。一○年,王雪紅首度出手挖角張嘉臨,直到一二年才讓張嘉臨點頭答應。 一三年,在宏達電hTC One系列M7英國倫敦發表會場,雖然當時的三巨頭王雪紅、周永明、張嘉臨都在,但在場記者觀察到,張嘉臨不僅全程陪伴王雪紅,也開始正式面對媒體,往後更經常可以看到宏達電對國外媒體發言的是張嘉臨,而不是周永明。 端倪.M8發表會 嗅出周永明、張嘉臨誰得寵一四年,宏達電分別在美國紐約和倫敦兩地舉辦M8發表會,僅周永明一人在紐約撐大局,張嘉臨則是陪著王雪紅主持倫敦發表會。宏達電內部員工指出,在公司內可以明顯看出,王雪紅和周永明兩邊是分開決策,而張嘉臨則充分得到王雪紅的授權。 有別於往常為周永明辯護,一四年初,王雪紅公開承認,宏達電的錯誤,就是忽略龐大的中階市場。 但從高階手機轉型做中低階手機,等於要重新改造供應鏈和經營策略,談何容易? 一位手機產業的高階主管透露:「張嘉臨找人,都是找人到房間裡罵」,顯示他的管理作風很強勢、「宏達電人事動盪,未必只是因為周永明的關係。」他觀察,內部資源分配嚴重衝突,導致連宏達電軟體設計的關鍵人物、前研發副總陳學群,整個團隊跳槽華碩,「這批人是當初和Google深入合作培養出來的。」高手離職,對宏達電打擊更大。 他分析:「這次最令人驚訝的,是王雪紅自己跳下來。」外資曾評論過,王雪紅對手機設計製造並不熟悉,但此次並非是外界傳言已久的張嘉臨,或者是手機設計出身的老臣營運長陳文俊出線,顯示公司內部還在處理人事問題。 一位曾參與王雪紅董事會運作的董事觀察,王雪紅投資公司相當多,她的經營風格是:平常充分授權,但在董事會上會充分討論,「公司賺錢、賠錢,都不見得會換總經理。但她問的問題,你要答得出來。」他分析,王雪紅換高階主管,不會因業績下滑馬上換人,但市場與公司策略要一清二楚。 他分析,王雪紅在意數字,還有數字背後的邏輯。公司獲利,她會再追問,和同業相比,是高是低,為什麼高,應收帳款多久能收回來,為什麼帳齡變長?在董事會上,她會從數字一一追問,測試總經理究竟了不了解狀況。 出手.M9新機出包 晶片過熱問題,時間點敏感同時,她也會準備隨時可以接任總經理的備任人選。曾經,王雪紅投資的電子通路公司全達,某位高階主管因為健康因素打算退休,卻被王雪紅慰留,開出優厚條件:不用上班,薪水照領,條件只有一個,要按時參加董事會。 一年半後,這家公司狀況不佳,一次董事會上,王雪紅對總經理的答案非常不滿意,董事會開到一半,王雪紅當場開除總經理,要求這位高階主管接下總經理位置,「王雪紅還跟其他董事說,你很少看我這麼生氣吧?」他回憶,「她做決策很快,上億元的生意決策,都能馬上拍板定案,但她對人的考慮卻很細膩,不會太快。」事實上,隨著張嘉臨在媒體的曝光度增加,周永明要下台的傳言在業界流傳已久。三月十六日,荷蘭網站報導,宏達電新旗艦手機有過熱問題,時間點相當巧合。 M9是售價兩萬元新台幣的高階手機,一名外資分析師說,前幾個月M9零組件開始拉貨時,外資就曾詢問過高通應用處理器晶片有過熱問題,宏達電為什麼沒有受到影響?但沒想到,最後M9發表後還真的出現問題。 宏達電創業初期,王雪紅曾在宏達電虧損時,仍砸下十億元力挺,是因為宏達電走的是王雪紅心目中值得投資的方向,一旦方向沒有共識,公司營運下滑,她只得逐步布局,先削減周永明權力,同時培養執行長接班人選,若仍達不到止血目標,她最終快速執行換人決策,快刀斬亂麻。 財務出身的張嘉臨,能領導hTC嗎? 張嘉臨近年工作成績 2002年 加入高盛,從助理做起,協助宏達電發行全球存託憑證2007年 升上高盛台灣區董事總經理 5年當上高盛董事總經理2010年第一次被王雪紅挖角,最後高盛成功留人2010年12月 升為高盛全球合夥人2012年4月 出任宏達電財務長被宏達電成功挖角,每年權力更大2013年 出任宏達電全球業務總經理 宏達電 經營團隊現況 董事長兼執行長 王雪紅 hTC Future Development Lab (新興裝置實驗室)負責人 周永明 全球業務總經理 暨財務長 張嘉臨 全球營運長 陳文俊 全球行銷總監 伊卓里斯.穆提 (Idris Mootee) |
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被胡潤選為「二○一五年中國首富」的漢能集團董事長李河君,因為股價在一年內暴漲逾十七倍,身價超越馬雲,三月初公司市值也一度超越李嘉誠的長江實業。這位神祕首富,在油價大跌後,集團能否度過挑戰? 撰文‧周岐原 公司市值超越華人首富李嘉誠的長江實業,個人身價凌駕阿里巴巴創辦人馬雲,對任何中國人而言,都幾乎是不可能的事。有一位企業家,竟曾一口氣突破這兩個障礙,他就是漢能集團董事長李河君。 三月五日,漢能集團內唯一上市企業、生產薄膜太陽能電池的漢能薄膜,似乎受惠柴靜效應,擺脫地心引力,一度在香港跳空大漲四二%,最高來到九.○七港幣;與此同時,漢能薄膜的市值超過三七○○億港幣(約一.五兆元新台幣),凌駕長江實業! 股價回檔後,目前的漢能薄膜市值規模,依然相當於長江實業的六成、鴻海的五成;以太陽能產業而言,相當於龍頭First Solar的四.二倍、台灣第一大廠新日光的三十三倍。令人驚奇的是,不過一年前,漢能薄膜的股價還停留在○.五港幣上下;換句話說,一年之內,它的股價漲幅超過十七倍。 瘋漲:從仙股變飆股 身價逾八千億元 超過馬雲透過母集團、間接持股漢能薄膜七成的李河君,本來已經被胡潤票選為二○一五年中國首富,資產超過一六○○億人民幣(約八千億新台幣),受惠這股瘋漲效應,他的身價勢必更加驚人,超過馬雲的七千五百億新台幣。這檔股價曾低於一港幣的「仙股」憑什麼暴漲,進而讓李河君成為首富? 原因之一,是滬港通資金加持。自從滬港通實施以來,漢能薄膜就經常是上海資金南下追捧的重點,目前更是累計買進金額最高的個股。 原因之二,是外界看不透的交易模式。「比起產業景氣本身,漢能薄膜與母集團之間的關係,更令人重視。」一位不具名的香港券商研究部主管指出:「漢能集團實在太神祕了。」原來,李河君從水力發電起家,後來將漢能發展成橫跨水力、風力與太陽能發電三大事業的集團。在太陽能方面,李河君號稱將投資二千億人民幣,讓太陽能設備裝置地點遍布中國各地;不過,據公司離職高層透露,計畫中,地方政府與銀行通常各出資三分之一,漢能集團實際的出資額大約只有三分之一。儘管有政府支持,但漢能集團大手筆擴充太陽能產能,究竟能不能創造真正需求,仍是未知數。 《金融時報》就揭露,自一○年以來,漢能薄膜的一四八億港幣營收,幾乎全是與母集團交易;除了關係人交易,漢能高層也坦言,目前公司正在虧損。這篇頭版頭條報導,說明了「李河君帝國」似乎不是外界想的如此遼闊。 其實,出身廣東鄉下貧農家庭的李河君,年輕時就有生意天分,他曾經為二十多位同學分派任務,一起在學生餐廳門口兜售底片;接著,他向教授借五萬人民幣創業,不料才三個月就花用殆盡;為了還債,只好到中關村當小販,四處兜售電子零件,累積第一桶金。 翻身:貧農之子眼光準 把水電廠變成「印鈔機」 後來,李河君與同學一起創業,在老家附近購併了一座小水電廠,又陸續購併廣東、廣西等四省的多座水電廠,開始發電事業。 李河君不諱言,他相中這行的原因,就是「好賺」兩個字。「我們的原料成本是零,只要蓋起來,周六或周日都一樣,水電站就是一部二十四小時運轉的大型印鈔機!」李河君豪氣地說。 但是坐收無風險的水電財之前,李河君曾遭遇一次重大危機,差點令他的事業滅頂。 ○二年時,李河君在雲南考察之行中,發現當地可觀的水電投資機會,於是他和雲南省府簽約,拿下金安橋水電廠建設案,總投資金額高達二百億人民幣。 考驗:投資成本吃緊 油價大跌 替代能源需求減然而,由於財務負擔實在過於沉重,每天需要上千萬人民幣周轉,漢能集團動用全部現金,又被迫將先前買的水電站出售套現,甚至高層得自掏腰包投資,但資金的無底洞,怎麼填就是填不滿。 在財務壓力之下,李河君被迫出售公司股權,將大股東地位拱手讓人,在最困難的時期,他終於得到一筆中國國家開發銀行的二.四億人民幣貸款,緩解了燃眉之急。等到一一年四月,金安橋水電廠開始發電,李河君的孤注一擲,換來豐收成果,白浪滔滔的金沙江水,果然成為他的「印鈔機」。 只是,眼前李河君無法迴避的挑戰是,油價大跌過後,替代能源需求嚴重削弱,漢能集團的三大主要業務中,太陽能與風力發電投資成本最為吃緊,他如何度過這次考驗?明年中國富豪榜的榜單中,就能見真章。 李河君 出生:1967年 現職:漢能集團董事長 學歷:北京交通大學機械系漢能薄膜市值暴衝,等於半個鴻海 市值單位:新台幣元 漢能薄膜 8024億 0.5倍 鴻海 14792億 0.6倍 長江實業 14438億 4.2倍 First Solar 1910 億 33倍 新日光 238億 註:市值統計至3月6日 資料來源:Google Finance |
馮 米
黑馬說:馮米和聚美優品陳歐是多年的好友,兩人經歷很相像,都曾在新加坡留學,爾後又都去了斯坦福。馮米先在斯坦福商學院攻讀博士,陳歐隨後進入斯坦福讀MBA,兩人因此得以同在2009年畢業。之後,陳歐回國創辦聚美優品,31歲便站在紐約證交所大廳里敲鐘了;那一年,馮米也回國了,他走了完全不同的路徑,站上了北大光華管理學院MBA班的講臺。
但四年之後的2014年,按捺不住的馮米終於還是完成了從教師到創業者的轉變。
文 | 本刊見習記者 周路平
按照北大的政策,馮米此時離開相當不劃算,這意味著他要放棄即將到來的分房機會,轉而在北京租房創業。他卻覺得沒什麽遺憾,“多待一天都是在浪費生命”。
他創業的領域又回到了老本行——教育,推出了線上一對一輔導平臺——突破互動。這並不是一個很酷的行業,不過沒有人會否認它的火爆。作為與健康醫療相匹敵的廣闊市場,在線教育引來了資本的爭相競逐。“在線學習已是不可逆的趨勢。”馮米說。
名師是教育的稀缺資源,不可避免地成為了在線教育平臺爭搶的焦點。馮米顯得另類,他沒有參與名師資源的爭奪,甚至有意識地將公辦教師和培訓機構教師排除在外,轉而把目光投向了名校在校生。突破互動目前入駐的教師絕大部分來自國內頂尖高校。
事實上,突破互動起初允許公辦教師註冊,只是隨著定位的清晰,馮米果斷去掉了這部分被別人搶破頭的資源。“在互聯網時代,學生的真正需求是什麽?”馮米做了一個簡單類比,課堂里的內容根據教案進行,每個學期教授哪些課程都有相關規定,這就類似於上菜,“不管吃與不吃,都必須端到桌面上”。而家教作為學校之外的一種知識補充,解決的是消化問題,如何讓這些“菜”更好地被消化、吸收。因此,馮米沒有一昧追逐名師,轉而挖掘另一片少有人開發的資源。
馮米的做法有他的考量。論能力,頂尖高校的學生幾乎無人會置疑,考入名校本身也是對其能力的一種證明;論效果,他們更願意分享,樂於將自身的學習經驗傾囊相授。不過,馮米更強調大學生的樸實和公益性,“三個小時能講清楚的課程,他們絕對不會忽悠你交30個小時的錢”,甚至在付費輔導之外,師生還能以朋友的關系繼續交流。
當然,大學生的這種樸實也折射出其產品化方面的短板,其中最明顯之處是缺乏產品意識。在突破互動的網站上,用戶不難發現,入駐教師往往給人留下年輕人朝氣蓬勃、陽光幹練的形象。事實上,為了實現這個效果,馮米花費了大量時間和精力。平臺上線初期,大學生們經常將一些以淩亂寢室為背景、穿著背心的形象發布在平臺上,有的家長甚至把一些大學生認成了保安。
除了在線實時交流、界面美觀等形式上的明顯改進,馮米也在努力改進細節上的用戶體驗。除視頻和語音之外,突破互動專門開發了白板,供師生在線上實時書寫;數學和物理編輯器以及建模等輔助工具也在研發階段。這些工具的好處在於:那些難以用話術來理解的概念,完全可以借助模型解決,在線上盡可能達到面對面的交流效果。
考慮到大學生教學方法和技巧上的不足,突破互動在大學生註冊之後都會進行相關培訓,比如如何生動地給學生講解,講授可以從哪些點切入,以及如何使用在線平臺等。而市場給予的回應是持續攀升的續費率和主動報名的學生比例。
2014年8月,突破互動上線之初,在線家教和上門家教同時存在。馮米經過一番考慮之後,將線下業務砍掉,盡管當時上門家教服務依然生意火爆。“線下找家教有很多方式可以滿足,一個互聯網平臺如果也提供這種服務,其實沒有多大意義。”馮米最終將焦點集中在了線上。
聚焦線上的好處在於:一方面讓那些沒有時間、不願意做家教的大學生能夠分享他們的學習方法;另一方面也能讓偏遠地區的學生有機會接觸到名校資源。換句話說,突破互動只需會聚名校資源,全國的學生都能共享。
砍掉線下業務後,突破互動的線上運營與大部分平臺型互聯網公司的免費做法並無二致:家教所得全部歸教師所有,價格也由教師根據自身能力和授課難易程度自由確定。不過作為平臺方,馮米會實時監控定價的浮動範圍,避免隨意定價導致用戶不滿。“我們很大程度上扮演了發改委的角色,會提供一個價格指導方案,規範調價的頻次,但不會在具體價格上做規定。”
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4月1日,在海洋石油(青島)工程有限公司,一名工人在打磨海上石油平臺管線焊道。4月23日,匯豐銀行公布了4月制造業PMI初值跌至49.2,創12個月新低。 (新華社 俞方平/圖)
4月23日,匯豐銀行公布了4月制造業PMI(采購經理指樓)初值跌至49.2,創12個月新低。
該指數高於50表明制造業活動擴張,低於50表明制造業活動萎縮。
匯豐中國首席經濟學家兼經濟研究亞太區聯席主管屈宏斌表示,“4月份,中國制造業運行連續第二個月輕微放緩,月內產出增幅輕微,新業務總量連續第二個月下降。需求相對疲弱,加劇了該行業的通縮壓力,投入品價格與產出價格皆加速下行。另外,制造業用工已經連續18個月呈現收縮狀態。”
從分類指數來看,盡管生產指數在臨界點上方,但仍然呈下降趨勢;供應商配送時間指數也在臨界點上方;新訂單指、就業指數、原材料庫存指數則低於臨界點。
好消息是,新出口業務量在3個月來首次出現回升。
據國家統計局早前數據,一季度GDP同比僅增長7%,創出近年新低,也逼近官方全年GDP增長“7%左右”的目標。此外,一季度全國固定資產投資、規模以上工業增加值、全社會用電量等關鍵指票增速均出現回落。
國泰君安分析師任澤平向《每日經濟新聞》表示,預計二季度穩增長政策將繼續加碼,包括專項債支持七大投資工程,三大區域戰略落地,央行註資國開行等政策性銀行定向QE以推動一帶一路、穩增長和地方債務置換。
《每日經濟新聞》報道介紹,3月底以來,包括放松房地產政策和降準在內的一波政策“臺風”已經刮起,穩增長還需加大投資,特別是加大基建投資力度已成共識。
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台灣銀行業的登陸大戰,在二○一五年將正式進入數位金融戰,揭開序幕的,則是富邦金控旗下的富邦華一銀行。 四月十日,富邦華一銀行(前身為首家由兩岸合資成立的銀行華一銀)上海分行舉行開幕式,會後,富邦金董事長蔡明忠步入氣派的分行內,走過展示多幅畫作和藝術品的長廊、開放式書房後,來到讓他駐足最久的地方:客戶識別系統、觸控桌面、Kinect 3D體感互動室。 蔡明忠站在體感互動室的螢幕牆前,伸手體驗,當畫面隨著手勢指令,跳到服務介面時,他忍不住笑道:「哇,真的很方便。」蔡明忠隨後也表示,中國在互聯網金融領域的許多做法,值得引入台灣。 「只要決定來中國,都躲不過(數位金融戰),根本沒選擇。」富邦華一銀行行長詹文嶽指出,不同於台灣,中國互聯網金融化的過程,跳過網路銀行的階段,直接進展到手機銀行,這也是為什麼,阿里巴巴的支付寶、騰訊的微信等業者發展之快,令人瞠乎其後,甚至被視為解構傳統金融服務和實體分行的勁敵。 進攻中國銀行業,傳統的分行登陸戰,已經落伍,數位金融戰成最新戰場。 詹文嶽指出,為此,富邦決定未來每年投資人民幣一億元(約合新台幣五億元)在IT系統上,並做好至少燒錢五年的心理準備,「我們已經開啟『IT投資元年』了。現階段我的競爭對手不是台資銀行,而是當地銀行,至少要先和他們打成平手。」而富邦華一敢大動作投資,就是因為它擁有其他台灣銀行業者欠缺的據點與消金優勢。 先天優勢:取得發卡執照,同業中最快 在中國,支付寶、微信等蔚為數位金融服務潮流的平台,不論多普及,最終仍都要結合使用者的銀行戶頭、銀行卡,才能進行交易,故實體的借記卡(Debit card)是傳統銀行連結用戶與這些數位平台的橋梁,也是發展數位金融業務的基礎。 中信金控信用卡暨支付事業總處副總經理李章偉表示,在登陸的台資銀行中,唯有富邦華一銀行取得執照,並於去年底發行借記卡,與同業相比,算是搶得先機。 富邦華一銀行的第一步已跨出去了,目前借記卡發卡量已達六千張,詹文嶽發下豪語:目標是維持每一季五千到六千張的成長量,今年底前倍增至兩萬到三萬張。 他的評估是,來自台灣的上海長住人口約二、三十萬人,只要今年底前能搶下十分之一,目標就能「達陣」。 秘密武器:設平台,對接數位支付工具 不過,這僅是最基本的「固樁」功夫,接下來要如何超越當地銀行?這就仰賴戰略的第二步:打造ECIF(Enterprise Customer Information Facility,企業及客戶信息平台),亦即電子金融平台。 這個平台猶如多功能插座,可與各支付工具的系統相容,不管是支付寶、微信、銀聯,插上去皆可使用。「我先和他們(支付寶、微信、銀聯)變成好朋友,再利用他們已經建立好的平台來便利我的客戶。」詹文嶽解釋。 不過ECIF最大的價值,不僅僅是做為連結其他業者的平台,而是大數據分析能力,除了銀行本身客戶端的資料庫之外,還可向其企業客戶買消費者行為的相關數據,分析其行為模式。 詹文嶽舉例,根據數據分析結果,養狗的人違約率比養貓的人低,「養狗的人需要花更多時間遛狗、陪伴狗,通常責任感較強」;另外,鞋子亂排者也比整齊排放者容易違約。 能將大數據分析到此細緻程度,是富邦華一視為超越同業的秘密武器。身為中國市場的後進者,若台資銀行分析數據能比當地金融業者更快、更深入,或許將是與陸資銀行或支付寶、微信等數位平台抗衡,甚至打敗對方的關鍵所在。 面對支付寶、微信等業者來勢洶洶,詹文嶽認為,金流體系仍由傳統銀行掌握,再加上支付寶、微信被納入金融監管體系、拿到相關牌照後,就必須如傳統銀行一樣,提列存款準備金、呆帳準備,資金成本大幅拉高,既有優勢不復,「等他們不能像現在這樣為所欲為,我們又開始占上風了。」 後發策略:搶次要客戶、結盟中小通路 因此,富邦華一將持續設實體分行,預計年底前將超過二十個據點,透過實體據點接近消費者,打造品牌知名度。 但就算台資銀行穩紮穩打,畢竟進軍中國的時間點已落後別人許久,所以發揮台灣業者「小而美」優勢,搶攻利基客戶是唯一的路,以中國市場之龐大,其實仍大有可為。 詹文嶽指出,在風險承擔程度許可的前提下,搶攻「sub-prime(次要)客戶」是可行的藍海策略,像是微型企業、個體工商戶、農村客戶等。另一位民營銀行高層則建議,不論發展實體銀行卡或行動支付系統,台資銀行可考慮的是,與當地中小型通路業者來結盟。 與中國業界密切交流的民營行動支付聯盟、群信科技董事長林志盈認為,台灣業者去了當地,未必非要到一線城市搶灘不可,若能在二、三線城市耕耘有成,不但發揮數位金融打破疆域界線的優勢,且能搶占一定市場。 為了在中國的數位金融戰場展身手,富邦金控使出背水一戰的決心,其他國銀業者則拭目以待。不過對於未來欲搶進的台灣銀行業來說,富邦華一銀行的做法,能否真正搶下方興未艾的中國金融數位化商機,或許將是金管會推動Bank3.0政策,最佳的實戰場地。 |
本帖最後由 鹿愚 於 2015-5-5 10:21 編輯 一年了,阿里巴巴和騰訊對中國電影產業到底做了什麽? 作者:陳昌業 去年6月,博納影業總裁於冬在上海電影節預言,未來電影公司都將為BAT打工,一石激起千層浪,從此輿論將BAT牢牢地打上了顛覆者的標簽,任何有關互聯網勢力入局電影業的消息,都難逃“顛覆”的定論。 在屬於“未來”的這一年里,BAT的陰影黑壓壓地籠罩在傳統電影產業頭上,一方面以阿里巴巴、騰訊為代表的互聯網勢力在電影產業落下重子無數,另一方面如華誼兄弟、光線影業這些傳統電影企業又頻頻轉身熱情擁抱BAT的入局——大勢不可逆,BAT在移動互聯網方面幾乎已經可以連接一切的情況下,需要電影無論作為內容還是作為消費場景盡快融入自己的“天羅地網”。 那麽,BAT到底在這一年里做了些什麽?他們能夠為中國電影做些什麽呢?他們真的是顛覆者嗎? 本文僅以阿里巴巴和騰訊為代表做討論,原因在於在電影產業布局方面,百度在各種跡象上都顯示出尚未完全發力。一方面百度去年出師不利,在百度有戲這款類似於娛樂寶的娛樂眾籌產品上摔在了《黃金時代》,隨後偃旗息鼓、養精蓄銳;而收購了糯米後,百度順勢將在線選座直接置入了手機百度內,並在去年年末奮力出擊電影票在線選座,但看上去尚未有顯著的成績,在這個市場後發的手機百度破局並不那麽容易;有消息稱,今年年初百度成立了影業部門,團隊與業務以原糯米為主,但至今該部門的方向和策略均尚不明朗。 過去這一年,阿里和騰訊都做了些什麽? 而阿里與騰訊不僅在各自的戰略邏輯和策略路徑上“春風得意馬蹄疾”,而且還多有交集,不僅有針鋒相對,也還有攜手同行。 阿里自2014年至今,產品層面有娛樂寶、淘寶電影、視覺雲誕生,所提供的服務分別指向了電影產業的融資、營銷、發行和後期制作,其中視覺雲的合作方瑞雲科技在2014年還是騰訊雲的全球合作夥伴,但時隔半年後,前者就在杭州與阿里緊緊牽手了。 在資本動作方面,阿里於去年年中完成了對文化中國的收購,並更名為阿里影業,阿里集團將其定位為“在文化產業布局的戰略旗艦”。值得註意的是,收購前騰訊恰是文化中國的戰略投資者,於2011年10月購入了文化中國8%的股份。在阿里將文化中國收入囊中後,騰訊也只得黯然清場退出。 2014年11月,阿里與騰訊共同參與了華誼兄弟的定增,兩家巨頭分別齊頭並進地以8.08%的持股比例並列成為華誼兄弟的第二大股東。 2014年3月,阿里購入光線傳媒8.8%的股份,成為其第二大股東。 2015年4月,阿里影業在集團平臺架構的調整中收獲了娛樂寶和淘寶電影,並以8.3億元的價格購入廣州粵科軟件,在如火如荼的在線選座行業較之其他對手在縱深方向上收獲了一個重要戰略支點。 此外,阿里在去年還入股了優酷土豆、華數傳媒,在視頻和客廳電視領域均埋下伏筆。而阿里文學也在剛剛過去的4月成立,部署在阿里巴巴移動事業群下,意圖上應是希望其成為IP的策源地,但看上去更像是一個對應騰訊的防禦性策略。 與阿里步步為營的策略相比,騰訊戰略性的大動作只有三個: 第一個是2014年2月收購大眾點評20%股權,後者隨後亦加入到了在線選座的血戰里; 第二個是2015年4月末,與萬達、文資華夏等共同向“微影時代”(微信電影票)投資1.05億美元——與阿里持有淘寶電影和貓眼(持股)兩張在線選座牌的布局十分相似; 第三個是2014年9月,騰訊互娛繼遊戲、動漫、文學之後正式成立影視事業部“騰訊電影+”,根據今年3月末騰訊互娛發布的計劃看,《洛克王國》全新大電影將於於今年暑期上映,《QQ炫舞》《屍兄》《QQ飛車》三部大電影將於明年上映,《擇天記》電視劇也將於明年播出——以上IP均源自騰訊互娛平臺。 阿里巴巴和騰訊能夠為中國電影做什麽? 阿里巴巴的電商基因和騰訊的粉絲基因決定了兩者在電影產業謀局的方向。 阿里:電商基因決定其以服務產業為主 對於電商基因,阿里巴巴自己做了最好的描述,“讓天下沒有難做的生意。” 生意難做的主要是中小企業,對於大企業來說反倒是在中小企業崛起後生意才會難做,電影行業亦是如此。盡管不生產商品,但為商業提供支撐性的服務,從而促進各個環節的交易,最終可以令整個商業流通順暢、便捷,對於中小企業而言就有了與大企業同場競技的憑借,而更加充分的競爭當然會是全行業的紅利,最終受益的則必然是用戶。 以此觀察,就不難理解阿里在這一年多來連續落子的意圖,卡位布點的均是傳統電影產業過去薄弱的環節,特別是應以用戶思維為導向的發行、營銷——據悉,於冬對娛樂寶頗為推崇,從其賀歲檔兩部影片《爸爸的假期》和《澳門風雲2》均綁定娛樂寶即可見一斑,該產品一方面將過去的首周末票房預售包裝成了一個理財產品,另一方面以用戶思維為導向,緊緊圍繞這批有強烈嘗鮮動機的用戶進行定向的首周末票房營銷,並輔之以阿里的大數據分析更精準地幫助片方采取合理的營銷、宣傳策略,甚至是制片策略(不是創作策略)。 目前阿里在電影產業的布局應還遠未完成,有一些連點成線的布局已形成,但更豐富、更完備的面狀生態還只是隱約可見——這個生態不只是要能夠托出阿里影業這艘旗艦,更重要的是要能夠為成百上千的電影作品和電影企業提供全生態的服務——如果一個生態只是內部化的“為我所用”,那不過是上個世紀的壟斷企業們慣常的策略罷了,將外部交易內部化並形成在市場中的支配地位,看起來降低了交易成本,但最終會導致機構臃腫、管理成本倍增,恐龍級的企業通常都是這麽倒下的。 對於整個中國電影市場而言,有相當數量的有理想的中小電影企業在300億的產業規模下仍然舉步維艱,市場缺乏包容性、投資人不專業、發行機制粗糙、盈利模式單一等等,導致當下中國電影市場在產品層面上大量的劣幣驅逐良幣,國產爛片充斥的同時亦給了進口影片更大的市場空間。阿里若能以扶持中小電影企業為己任,以自有電商生態內的各平臺為工具,為這些中小電影企業和獨立電影人們在產業鏈各環節上提供支持——更有活力和理想的中小電影企業與獨立電影人們或許能殺出一條血路,為電影行業帶來新的活力——至少帶來更多的優秀國產電影作品。 從支付寶衍生出的娛樂寶,從淘寶聚劃算(團購)衍生出的淘寶電影,從阿里雲衍生出的視覺雲,下一個從阿里生態內衍生出來的服務電影產業的新產品/工具會是什麽呢? 騰訊:粉絲基因決定其成為明星IP策源地 虎嗅君此前撰文闡釋過騰訊的粉絲基因。社交+遊戲為騰訊沈澱了巨大的用戶數量,2014年全國網民總數是6.49億,而QQ用戶數是8.29億,微信用戶數是5億——騰訊的用戶規模用天量形容並不為過。 此外,騰訊因為其社交平臺的巨大能量,成就了其遊戲平臺成為國內最大的網絡遊戲社區。就娛樂行業的基因來說,騰訊可能是最適配的,娛樂行業的商業模式就是建基於規模化的粉絲之上的。 騰訊的遊戲、動漫、文學三大平臺是一個巨大的IP寶藏,這是阿里和百度完全不具備的,即便阿里移動事業群有文學和遊戲,但都遠不及騰訊的遊戲和文學。騰訊擁有數量可觀的明星IP,或是從網絡文學而來,或是從原創動漫而來,或是從遊戲而來——2014年騰訊電影+成立,立即宣布了7部電影作品計劃,《鬥戰神》、《QQ飛車》、《天天酷跑》、《洛克王國》、《屍兄》、《QQ炫舞》和《藏寶圖》,除了《藏寶圖》莫言的文學原著之外,其他均來自騰訊遊戲和動漫平臺。相形之下,阿里影業盡管簽約了周星馳、王家衛、陳可辛、柴智屏四位大咖,在未來會有共計20部他們的作品由阿里影業出品,但至今對外正式宣布的影片僅有一部——王家衛監制的《擺渡人》。 在過去的一年多時間里,騰訊並沒有像阿里那樣出手頻仍,而是更多的在內功修煉上運氣、用功——將騰訊互娛其他平臺上的IP輸送給“騰訊電影+”,並開放IP給專業的制片公司,與之進行合作(新麗傳媒、光線影業都是其電影項目的出品方)。騰訊手握的這些明星IP都是從騰訊的各個平臺上逐漸長成的,而騰訊本身天量用戶的存在,使得它實際上在對外輸出這些IP的同時,也在輸出可觀的足以令任何一個合作方激動的粘附在IP上的粉絲規模——騰訊沒有自以為是地在產業鏈上各個出擊,而是緊緊圍繞自己的優勢資源和工具有所為和有所不為的“把半條命交給合作夥伴”,於騰訊而言難能可貴,於電影行業而言則可因此受益良多。 原著形式為遊戲、動漫或文學的IP,其情節的離奇複雜、人物的豐滿多樣以及內涵意境的深遠宏大,對於90~120分鐘的電影創作來說,都是一種幸福的煩惱——好萊塢的賣座系列片均取材於此,漫威的超級英雄系列取自漫畫,《哈利波特》系列、《指環王》系列、《諜影重重》系列取自文學,《古墓麗影》系列、《生化危機》系列取自遊戲。 毋庸置疑,電影一百余年的歷史相比於文學和漫畫的歷史太過稚嫩,而電影在視覺效果和感官刺激上與遊戲相比亦是小巫見大巫,更重要的是電影編劇們無論是在好萊塢還是在中國,都面臨想象力枯竭的尷尬,因此依賴於外部IP的輸入已是兩大電影市場的共識,數百億的市場規模沒有足夠的產量支撐是不可持續的。 更為重要的是,騰訊的平臺已經成為國內最活躍的創作市場,在創作者和作品巨大基數的規模下,充分競爭的創作環境是誕生好作品的基礎,而天量用戶的檢驗更令在如此艱困的競爭氛圍里脫穎而出的作品極富含金量。這也是為什麽目前大量的電影片方不惜重金買下各種網絡文學IP的原因所在。 總結:與其恐慌顛覆,不如謀求合力 阿里和騰訊兩個大玩家都已在電影產業里布局試水,盡管外界都以“顛覆者”去勾勒兩位巨頭,但從目前兩家過去一年多的動作來看,既談不上具備制霸電影產業、端掉傳統電影人飯碗的內功修為,也談不上展現出了重建遊戲規則、主導電影產業的聲勢和主張。 當然,電影人所構建的電影秩序正在經歷“升級”,阿里用電商生態的平臺為傳統電影產業引入了以用戶思維為導向的生產工具,而騰訊則是用其互娛平臺為傳統電影產業前置了一個IP寶藏,並以自有平臺對接外部合作方,提供IP變現/衍生的渠道和工具,騰訊為此還以“勇者大冒險”這個IP為實驗對象企圖對外證明騰訊全平臺這一整套工具的可行性。 阿里和騰訊都遠不足以顛覆電影產業,從制片、發行到放映整個產業的秩序仍然在傳統電影企業過去搭建的框架內——王中軍此前就自信的宣稱“電影業十年後也不會是BAT最大”。無論是在國內還是在海外,阿里巴巴和騰訊都尚不足以收購行業內一線的電影企業亦可印證傳統電影企業仍然是產業的主導力量——但阿里、騰訊對電影行業的改造和助力確實正在發生。 就中國電影而言,一方面在遭遇以阿里、騰訊為代表的互聯網勢力的改造,另一方面在2017“大限”來臨的背景下亦愈發凸顯出自己的能力不足。能不能借助互聯網勢力的工具和平臺順勢補強自己,聯合新戰友在本土構建起中國電影的護城河,從而抵禦好萊塢兩年後的大規模入侵呢? 這比恐慌為BAT打工要更有積極意義,也於中國電影更有建設性價值。 來源:虎嗅網 格隆匯聲明: 本文為格隆匯轉載文章,不代表格隆匯觀點。格隆匯作為免費、開放、共享的16億中國人海外投資研究交流平臺,並未持有任何公司股票。 |
楊守彬:O2O的血腥創業——移動互聯 3個月就是一年 作者:楊守彬 我在過去一段時間獲得了比較多企業創始人的認同,有這麽幾個話題,今天著重分享過一個。給大家講主題是移動互聯三個月就是一年。我所有的演講和分享都力求不僅是思考層面的,更多還有一些操作層面的給各位分享。那麽,今天這個主題怎麽理解? 首先大家想一下,在五年十年以前我們創業,我們想要做一個三年規劃、五年規劃,到今天已經很少有企業去做三年規劃、五年規劃,最多做一個一年的規劃,甚至要每個月做規劃,每個季度做規劃,為什麽這樣?談幾個案例給各位聽一聽。 第一個案例是趣分期,做大學生消費信貸平臺的,創始人叫羅敏,他本人過去連續兩次創業失敗,第三次創業去分期已經取得了非常大的成功,給大家講一個數字,它是14年的4月份才創立上線,這個公司只用了不到8個月的時間,從春節以前的0人達到4000人,在剛剛過去的4月份公布了新一輪的融資,估值接近10億美金,這是一年時間發生的。 第二個案例是百千金融,2014年的3月份,這個創始人是我十多年的朋友,邀請我一起創立這家公司,我在做投資,就沒有去,但是我在今年3月份到深圳的時候,見到他的時候,我有點後悔,為什麽?這個公司一年發生了什麽變化?13年3月份創立,今年3月份整整12個月的時間,這家公司從0到7000人,百千金融,已經成為中國最大的消費信貸的公司,這個平臺上放貸額度過去12個月達到60多個億,估值已經接近15億美金。 第三個案例是餓了麽,是上海近幾年以來創業領域扶搖直上的一個創業明星,起身於上海交大,創始人是上海交大的學生,學生時期就創立了餓了麽,在2014年餓了麽從年初的200人到春節開年會公司達到了5000人,估值達到了10億美金。 第四個案例是房多多,創始人段毅,原來在蘇州做房產中介,後來為了找到他的CTO,從騰訊挖了一個合夥人,為了滿足這個合夥人的生活需要,他把創立的公司從蘇州搬到了深圳,這家公司在2014年是做房屋的中介平臺,14年的交易額是2216億人民幣,這相當於它們用了不到兩年的時間完成了過去萬科20多年才能達到的交易額,萬科一年的交易額就是2000多億,用了不到兩年的時間做到了2000多億的營業額。 舉這些例子告訴各位的是什麽?移動互聯網時代的創業,一年一家企業可以發生非常大的變化。一個是員工的數量可以很迅速的爆增,從這一方面我們也可看出,我們在表面上看起來很多公司是互聯網公司,或者很多公司是移動互聯網公司,但是真正把它的外表撕下來看,它們其實都不是互聯網公司。 58是互聯網公司嗎?7000多人有6000多人是地面團隊,美團是互聯網公司嗎?8000多人有80%全部是地面部隊,甚至在2014年送餐的O2O領域美團外賣和餓了麽直接的競爭不僅僅是公關戰、融資戰,在線下的地面部隊都是血拼和打群架的,在很多城市都是幾百人對抗幾百人打架,誰把誰打出去,這個城市快餐的配送就是我的。 這在2014年發生過很多次,撕開互聯網公司外衣看都不是純粹的互聯網公司,一年的時間,這樣的公司只有20%左右是做IT、產品、技術的,剩下都是地面的隊伍。一年當中可以發生幾十倍的增長。 一個融資非常快的企業就是一年、兩年融一輪,融完天使花一年兩年融A輪,之後融B輪,之後C輪。看一看現在,融天使到B輪短短的11月內完成,基本上是兩個月一次,瞬間估值達到非常高,過去投資創業融資按照市盈率,現在是按照市夢率。 比如說今日頭條,從最早我們從紙面閱讀、客戶端看新聞,再後來很多人的閱讀信息的吸取到了今日頭條,因為完全可以從技術手段實現C2B的閱讀定制,這個完成將是劃時代的閱讀改變,前期不用考慮掙錢就可以有很高的估值。舉這些例子想告訴各位,如果你現在在移動互聯網創業,你還特別慢吞吞的,這幾乎沒有你的空間。 看滴滴打車和快的,過去兩年滴滴打車和快的花了投資人30億人民幣燒錢,買用戶,貼補顧客和出租車司機,2014年的年終兩家花了20多億,補貼了16個城市,每個城市將近1/10出租車的費用,這個城市大概一個月有1/10的打車的錢都是這兩個公司出的,花投資人的錢討好顧客買用戶,最後的結果是在打車軟件這個領域,它們花了30億人民幣,最後燒出來一個100億美金的估值。滴滴打車和快的合並以後,新的估值是100億美金,它們燒出了3億多的用戶。 還有一個結果,把競爭對手都燒死了。大黃蜂、搖搖招車,大概有18家打車軟件,它們的競爭把其他人燒死之後迅速合並,為什麽?這就是我接下來要講的原因,移動互聯網時代贏家通吃,移動互聯網時代一個垂直細分的領域只會有一位剩下的玩家,不會有更多,包括進入移動互聯網58和趕集迅速合並,在PC端的競爭打了十年,不相上下,為什麽在嗅覺到移動互聯網來臨以後兩家不得不合並?為什麽? 背後的原因,姚總和楊總兩個人被投資人關在酒店房間里談了29個小時,當它們快要談崩的時候雙方投資人出來繼續溝通,一定讓它們合並,因為在分類信息轉向O2O的時候,在很多細分的領域只會有一位玩家,如果58在轉O2O很多細分的領域很成功趕集就沒有機會了,如果趕集在一個領域當中很迅速的做上第一58就沒有機會了,不是共存,這個時候就是0和1的關系,要麽是第一,要麽就是零,誰握了尚方寶劍,對方就被你擊倒了,所以必須合並,原因是什麽? 在PC時代的時候我們每個人跟互聯網的接觸還有很多場景,有PC端、現實生活場景,還有一些其他的信息終端等,有很多,而且PC端的屏很多,可以容納很多同類的應用,到開這個也可以同時打開那個來看,在PC端的時候我們同樣查詢一個事情,可能底下打開了四五個頁面的鏈接,看完這個打開別的再看,這個是可以的,這樣的一個界面是允許幾家共存的。 但是到了手機端,不管你是在上海創業,在北京創業,在成都創業,乃至於你在以色列、美國矽谷創業,大家所有做的是跟移動端有關的社交、工具、平臺、服務,最終大家都會到一個共同的競技場,這就是手機,不管你在什麽地方創業,最後我們的競賽場就是手機。 手機這個屏是很小的屏,不太允許你同時打開很多,大家想一想我們自己的使用習慣就好了,如果在一個特別細分的領域,我們可能一個人,除非我們是做這個行業創業的,要研究競爭對手,研究友商,我同事把所有這個領域相關的APP都裝上來研究,除此以外,如果我們說我們要裝一個打車軟件,基本上滴滴打車和快的覆蓋率沒有什麽區別,你會同時裝兩個或者四個嗎?不會的,如果同時訂的平臺會裝幾個嗎?不會。 任何細分領域你不會同時裝四五個,即使有四五個你會不斷接收信息把不好的下掉,使用過程當中你比較出哪個好了會把不好的刪掉。最終所有同類的創業項目只有贏家通吃,只會有一個,我們競爭的場就是用戶手機端的某一個垂直細分領域當中的一個。 移動互聯網的創業不是共生的問題,而是生死的問題,而這種生死我再給大家舉例子。滴滴打車和快的打車,過去一年半的時間,滴滴打車里面有大概10個左右的快的員工,快的也是如此,他們是被訓練過的潛伏臥底,應聘到對方的公司里去,在不同崗位上工作著,領著雙薪,這個月到底你發展了多少用戶,裝了多少輛出租車,用戶留存率有多高,跟哪些投資人接觸,談到什麽程度了,到底是什麽估值,對方第一時間全部是了如指掌,這就是現在移動互聯網競爭。 當它們真正合並之後,雙方開始做員工團隊的整理和合並的時候,突然發現,有10幾個人的名字是重的,就是這樣的,因為它們每過三個月不管是它們還是別人,這些特別直接競爭的,都會在三條線上,今天創業者在移動互聯網創業的記住這三條線,為什麽三個月就是一年? 如果你是一個新的應用,新的APP,三個月都沒起來基本上就沒戲了。 三個月以內和你同樣的競爭對手做比拼你三個月就會被他幹掉,三個月落下的時間、用戶數據、融資額再給你一年也追不上。所以為什麽有這麽快的融資,燒這麽多錢買用戶,這樣細分的領域里大家想兩個問題,有一家餐飲O2O,或者美甲上門的O2O,攝影的O2O等等這些領域中,只要有一家宣布獲得最大用戶量,就結束了。 投資人不會投二三四五六,即使差別不大,打車軟件里面有1000萬、2000萬用戶的,要麽就賣給滴滴打車,要麽就直接死掉了,很多領域就是這樣的,這個領域當中有一家公司宣布說我已經獲得了最大用戶量,拿了7000萬的用戶,這個遊戲就結束的,後邊的那些就沒戲了。 為什麽現在大家在融資上也是競爭和比拼?有一家公司宣布說我拿到了同領域最高額的融資,我拿到3000萬美金的融資,是這個行業內最大的,前兩天P2P租車領域,保價租車宣布拿到了同行業內最高的融資額,融資額相當於後邊同行融資額的總和,這個遊戲基本就結束了,為什麽? 投資人可以用更高的價格去投第一名也不會願意用更低的價格投後面的,原因很簡單,投第一家只是翻幾倍的問題,投後面幾家就是失敗的問題,B輪、C輪、D輪的投資人就會追第一,不會追二三四五六的,大黃蜂和搖搖招車都融資了,融了很多錢,最後關掉,投資人就失敗了,即使很貴的價格投了滴滴打車,現在也是幾十倍的回報,當有一家企業宣布最高融資額的時候,基本後面就沒戲了,這三個月,每三個月比拼的是什麽?創業者一定要特別清楚投資人關註的和你真正的核心的是什麽。 三條線是什麽? 第一、業務數據線,你做這個應用,或者你做這個服務,每三個月用戶數據變化是什麽?註冊數增加多少,用戶APP值增加多少,留存率增加了多少?這些數據都是意義投資人最關註的,也實際上是你做創業最應該關註的。 現在看到很多移動互聯網、O2O類的項目,我本人在這個領域大概投了10家,在垂直細分的各個O2O領域,在這個領域當中我會看到有三種搶用戶的競爭關系,最低層次的是現在很多創始人和創業者還在設計做一個O2O服務平臺,匹配用戶和客戶,掙取差價,有一些做教師上門的,這邊基於地理位置給你匹配家教的老師,這邊收學生輔導費用一個小時300,老師一個小時付150,這是掙差價第一種方式。第二種方式是平價方式,收家長300一小時,就付給教師300,平臺不掙差價,平價。第三種方式是我這邊收家長本來可以收300,我就收150,我給教師200,我貼錢。 這三種方式同時做市場,哪種獲取用戶速度會更快?毫無疑問是第三種,所以說,沒融資的還在用第一種,掙差價,用小額收入支撐公司發展。第二種是不掙錢,畢竟還需要用錢養辦公室養團隊。第三種只有獲得投資人極大資金支持的才能做。 有可能半年以後下來那家貼錢的拿到了幾千萬的用戶,收費的拿到了幾十萬的用戶,價值就差別非常大了,所以說,業務數據線就是指你的用戶數,你的產品的競爭,你要用最短的時間,在單位時間內搶占最多的用戶量。 每三個月你要跟你的同行對標一次,到底是領先了還是落後了,這些數據,拿B輪以後錢的時候可能告訴各位,有一個相對的參考值,APP值相對比較高,貢獻值相對比較高的用戶真實註冊的用戶,投資人一般會按照一個用戶50美金的估值給你,50到100美金,為什麽搶占用戶數如此之重要?因為跟你下輪的融資直接相關,假如你有5萬用戶就乘以50美金,消費能力高的行業100美金,就是按這個值估給你,所以跟你的融資,跟你的市場占有率,跟你都是密切相關的。 第二、PR線,你的傳播線,這個線上你是不是能夠占領行業制高點?是不是能夠掌握行業的話語權?這個太重要了,在今天我們會看到,每個人的時間都被徹底的碎片化,其實很多信息我們是不看的,但是我們看到很多行業內的公司相互之間不斷做PR的公關戰,有很多企業的創始人每天都出來站臺,每天出來寫文章,每天出來罵街,每天出來撕逼,為什麽?就是為了做PR。 因為在任何一個行業內,大家在創業的時候,企業小的時候一定要拿行業說事,你想一想很簡單的,投資人去投這些企業的時候,誰的知名度高就更容易獲得投資,所以說PR戰也是非常重要的,尤其在新興的垂直細分領域當中,哪家的聲音大,獲得了更多的用戶,獲得更多投資人的認同,它就可能會獲得資源更多。 因為在創業我們可以分兩個階段來說,第一個階段比拼的是你對行業的理解深刻程度,越理解的深刻做的商業判斷準確越容易成功。第二個階段我們創業同行比拼的是占有和支配社會資源的能力,比如說滴滴打車為什麽那麽快的把快的打車甩下去了,因為在最關鍵的時間引進了CEO柳青,這是高盛投資人的背景,也是聯想控股柳傳誌的女兒,她加盟滴滴打車一下攜帶了超級的信用倍輸和資源聚合,可以更快的拿投資人的錢,可以更快公關很多城市對打車軟件的排斥,在資源聚合上一下跟快的拉開了距離。 所以PR線非常重要,今天移動互聯網時代創業,我也提了大概我們的行動力告訴我所投資的企業,一定要站得高、看得遠、喊得響、幹的狠,在單位時間內就是你死我活,PR也是一樣。 今天做PR不像以前一樣,以前是有話好好說,現在時代反主流時代就是有話就不好好說,這樣才有人聽。現在網上有傳播的東西都不是正兒八經說話的,各種無節操、底線,這樣才會有人看,上流社會的人往往喜歡下流的事,所以你不能玩高大上,創業很多時候的傳播不能玩高大上,這是PR線的競爭。 滴滴打車後來各種文章開始出來了,當時吳剛為什麽投資陳偉,金沙江的人說自己看到了這款應用,打電話約了投資人,這都是後來的故事,是不是真的這樣?誰知道,所以各種PR開始出來了,為什麽邀請柳青,因為什麽決定加入了滴滴打車,又去西藏什麽的,成功了怎麽講都是故事,沒成功怎麽都是事故。第二條線是PR線,這條線今天做創業還悶著頭做,基本死路一條,創始人的故事是最好的故事,要出來站臺,寫稿,講話,還要出來打架,現在是一個打架的時代,尤其是打群架的時代。 第三、融資線,創始人在設計清楚商業模式,打造好創始團隊以後,你最主要的工作就是去融資,可能五六年以前創始人絕大多數精力也是花在融資上,那時候融資難,你不斷見投資人不斷說,現在一個是融資容易,一個是因為融資是否能夠快速的獲得大額融資決定了企業生死。 其實產品和融資都是企業創始人的一把手工程,別的都可以不幹,別的都可以不管,前端要參與產品的設計和去泡用戶,後端融資,這是一把手工程,無人可以替代,不斷的融資,你就手中有錢心中不慌。 再舉一個例子,周航的命運有點悲觀,他用了五六年時間教育了用戶什麽是共享經濟,為什麽那些車拿出來做商務車用,為什麽人要有信任,突破國家政策,把那些黑車整合成商業用車,變成易道用車,用五六年的時間教育這個市場,很辛苦,但是拐角發生在2015年,滴滴打車和快的打車迅速把競爭對手打死,拿了幾億美金之後,拿到了用戶之後,當年幫助公車打擊黑車,兩個合並了之後開始做專車市場。這就是三體里面講的降維打擊。很多時候你被打死與你無關,有的時候人家沒想打死你,但是你就扛不住競爭。 今天移動互聯網如此血腥,如果想在移動互聯網創業,你不認識到三個月就是一年,不認識到有這樣極速的競爭,如果不清楚一個企業在這三條線上同時比拼,假如說我們自己的企業業務數據線、PR線和融資線有一條線掉鏈子你的企業就玩完了。 創始人和創始團隊每時每刻都要在這三條線上每一天都要進行梳理,每三個月設立目標,跟競爭對手比拼,三個月發生了過去一年的事情,現在一年發生了過去三年五年才能發生的事情,我們投後有十家二十家這種類型的企業,我們也跟它們一起在這三條線上同時競爭,這是我們的實踐、認識、理解,並不一定是對的。 (來自交享越) 格隆匯聲明: 本文為格隆匯轉載文章,不代表格隆匯觀點。格隆匯作為免費、開放、共享的16億中國人海外投資研究交流平臺,並未持有任何公司股票。 |
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受政策打房、國內不動產價格漲到高點、投報率偏低等影響,國人紛紛「錢」進海外,去年海外不動產交易金額就高達七四○億元,這股商機連「法拍屋大王」游世一都看好,卻也反映出台灣資金外流的嚴重現象。 撰文‧梁任瑋 海外不動產投資熱,熱度有增無減,去年交易金額再創新高達七四○億元,較前年成長八五%。今年第一季,成立不到三年、專門經營海外不動產銷售的亞太國際地產,就賣出五百戶馬來西亞預售屋,銷售金額達五十億元。 這股商機連「法拍屋大王」、寬頻房訊總經理游世一都看好,暫時放下法拍市場,去年底入股台灣最大的海外不動產房仲公司亞太國際地產,持有一成股權,投資金額五千萬元。 現象一:大戶轉戰 法拍屋大王入股亞太國際 游世一表示,「全世界又不是只有中華民國一個賭場而已,現在政府打房到最後是全民皆輸,投資人乾脆換一家賭場玩。」三月初,亞太國際舉辦喬遷典禮,現場來了房地產各大業者,當日,沉寂已久的游世一就以亞太國際股東身分現身,備受矚目。 亞太國際地產總經理秦啟松證實,單單今年前三月,公司就成交五百戶馬來西亞的預售屋,「其中有一半是台灣人買的,其餘客源來自香港、澳門、東南亞投資客。」台灣人錢進海外的國家,從四年前的東南亞、日本,已跨足到歐、美、澳等地,去年,亞太國際總銷金額高達一六○億元,其中有八十億元是賣馬來西亞預售案,成交戶數高達一千五百戶,其次是澳洲、英國,銷售規模不輸給台灣大型建商一年推案量。 據了解,游世一主要是看好秦啟松去年開始在台灣房仲業建立起一個「聯銷平台」,亞太國際負責開發商品,同業扮演銷售通路角色,各家房仲公司都可以介紹投資人給亞太國際,把餅做大之後,秦啟松幾乎沒有敵人,也成為台灣最大的海外不動產房仲公司。 此外,游世一在房地產業資歷長達二十多年,其擁有豐沛的人脈正好與秦啟松互補,所以亞太國際去年底擴大營運規模增資之後,雙方一拍即合。 外商商仲業者第一太平戴維斯總經理高銘頂說,台北市房價動輒一坪一百多萬元起跳,在新版房屋稅上路後,持有成本已與海外不動產差距縮小。 第一太平戴維斯統計,去年台灣赴海外投資不動產金額高達七四○億元,有一半是購買海外住宅,以單戶平均投資金額一千萬元計算,戶數將近四千戶,逼近台北市中山區一年的買賣移轉件數,這又是另一個台灣資金嚴重外流的管道。 現象二:房仲兼賣 高達八十個品牌搶食大餅 「錢一直往外流到海外投資,最少十年才會回台灣。」游世一向友人透露,以前買海外房地產的都是散戶,現在連財團都去海外投資了,包括國泰、富邦、宏泰人壽都積極在英國買商辦大樓、找物件,等於把台灣最安定的力量連根拔起,不但財政部課不到稅,也將動搖台灣國本。 資金出走的背後,來自於台灣房屋持有成本持續攀升、交易量創新低,房仲業者為了求生存,各大連鎖品牌近年紛紛赴海外開發案源,回台內銷給台灣人。 除了選在五星級大飯店舉辦產品發表會,每周還有區域說明會,每月再帶團到海外考察,可見海外投資不動產商機的潛力驚人。 像秦啟松原本是台灣房屋加盟店的店東,四年多前,台灣房屋開始布局海外市場,派秦啟松赴馬來西亞打頭陣,沒想到一戰成名,業績愈做愈大;一二年,他乾脆自立門戶成立亞太國際地產,專營台灣人投資海外不動產;去年開始甚至外銷台灣預售案,包括新潤、鄉林、富旺建設都有配合,成為一個國際聯銷平台。 近五年,國內各大房仲業者積極銷售海外不動產,其中,信義房屋一○年即布局日本市場,是同業最早;大師房屋則以美國、日本、澳洲為據點;台灣房屋一二年也正式成立海外事業部,以東協國家為主;其餘包括二十一世紀不動產、全國不動產、東森、中信房屋等也不缺席;僅剩永慶房屋、住商不動產海外據點仍以中國為主。 「過去三、四年,房仲店數暴增,兼賣海外預售案至少讓業務員不會失業,但目前台灣銷售海外預售案的業者,至少有七、八十個品牌,甚至連旅行社、跑單幫業者都參一腳,素質參差不齊,枱面下交易糾紛頻傳。」一位房仲業者指出。 台灣資金外流危機衍生出的另一個現象是,有不少台灣人因自備款不足,向銀行申請自有住宅增貸,搬錢去海外投資,「若投資有獲利都沒問題,最怕的是一旦海外房地產套牢,最後是血本無歸,連台灣的房子都賠進去。」業者透露,海外房地產普遍存在交易資訊不透明的問題,甚至有黑心房仲賺差價賣給台灣人,從中賺取暴利。 大師房屋董事長陳建慶表示,到海外投資不動產本來就存在風險,投資人除了慎選登記在案的房仲公司、發展成熟的國家,下手前也一定要打聽當地房價行情、明查暗訪價格,才不會成為冤大頭。 |