我自己辦公司的時候就是除了工資不省，其他地方能省則省。到投資股票時卻忽略掉這一點了，說明我現在的投資還沒有完全的股東思維啊。
積極省錢的公司最大的缺點是很難跳越式發展，它們積極省錢，在有些地方會就必然不敢拓展，會放棄很多優質機會，但因此也能夠避過很多陷阱，同時，積極省錢，會讓公司盈利增長維持的年限更長，儘管穩定增長的額度不會太大，但長遠的有效回報不正是我追求的嗎？
而那些花大把錢積極拓展的公司，雖然能夠在很短時間內擴大自己的地盤，提高市場佔有率，並因此而盈利大增，但穩定性卻很成問題，他們在拓展完成後，收入增長減緩，但支出卻很難收斂起來，難免會栽跟頭，像李寧、kappa就如此，他們快速增長，同時快速花錢，在快速增長的時候還不覺得，一旦增長速度有所放緩，花錢增速過快就很打眼，最後導致利潤出問題。
只有很少量天材級公司，在花大把錢拓展完公司後能夠迅速收斂支出，讓公司轉為穩定發展，但是這種公司太難找了。至少對於我而言，是完全無法分辨一個公司到底會不會轉變自己的花錢習慣，所以，還是找省錢的公司吧
註：省錢的公司指 行政費用、營銷費用低的公司。