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週末醒 Son：一個專欄的誕生

1 : GS(14)@2012-08-25 17:29:46

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20120825/16633435
前兩日有記者訪問我時說我可以在《蘋果》想寫就有得寫，要不和老總有淵源，要不就是神話。咁誇張？今次一開二豈不是神話再現？
不經不覺《職場慧眼》原來寫了剛好一年。回頭再看還是覺得不可思議！首先必須多謝老總的信任和支持。都話花名冇改錯，連我這個盲毛他都敢用，你們說沙膽不沙膽？我經常不識好歹在太歲頭上動土，他一樣夠雅量包容；我有事求教，他永遠快人快語，絕不含糊其辭永冇托手踭。最犀利的是三言兩語就能指出問題癥結所在，還要即場就地正法，點到我唔服？
之所以會有此新專欄的誕生，是有見近日讀者來函越來越多，要答就會把專欄變信箱，不答就會令讀者失望。本來找老總是想問他多開一個欄答來函的可能性。誰知一開聲就被老總打沉，他說問題陸續有來，永遠不會答得完，開幾多日都不會夠。倒不如把問題歸納分類來答更為實際。他隨時可以加開週末專欄配合，讓我暢所欲言。這個新專欄主要是為大家分析種種職場問題現象，以及各種原則守則。
感激讀者踴躍投票
原來我以為欄名沿用「職場慧眼」，直至編輯問我有沒有心水欄名才知要另開爐灶。於是透過專頁在面書廣納意見，非常感激各位踴躍提名及投票，最後 Grace的「週末醒 Son」大熱勝出，特此厚酬四季藍吧 Milan Coffee一杯。
我必須在此公開多謝勞苦功高的幕後功臣，編輯 A是也！我經常踩鋼線包拗頸，感激她對我一路以來的包容！她的用心及細心，認真查證跟進的專業態度，令我無後顧之憂寫得開心又放心。我這個熱血中女兼衝動派掌門人，有前冇後打死罷就，要不是每每「臨崖」多得編輯 A幫我「勒馬」，可能早已陣亡。這個讀工程出身的編輯，好得無話好講！
黎智英說他不是《蘋果》的老細，廣大的讀者才是！你們位位亦即我的老細！《蘋果》斬專欄手起刀落快夾狠，沒有你們的支持，我很快玩完！蘋果的覆蓋力無遠弗屆，能夠藉此平台和五湖四海的讀者溝通交流做朋友，既是難能可貴的機會，更是難以言喻的窩心和感動！
為報答你們的厚愛，我承諾一定會繼續用心地寫，知無不言言無不盡。歡迎大家提出意見討論，有甚麼題目想我寫即管提出，不過先旨聲明，意見雖然接受，態度有權照舊， OK？
本週「 Son姐醒你」：
「你唔可以坐喺度話人哋冇畀機會你，機會，係要我哋自己爭取返嚟！」
Son姐
「 Son姐」 Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！

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週末醒Son：我們是這樣長大的

1 : GS(14)@2012-09-22 15:50:40

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20120922/18021973
我是香港出世的60後，剛好趕上戰後嬰兒潮的尾班車。即是196X年？想知唔該自行查一查。有好奇心、積極發問主動尋找答案，是做人最基本的學習態度，偏偏時下年青人最缺乏。管理層齊話8、90後難搞，反之8、90一樣覺得我們這班老鬼享盡香港經濟起飛潮帶來的好處，當年樓價又平，買樓換樓話咁易。如今個個上曬岸還要霸住個位不肯退下來阻住地球轉。又很難怪這班未見過香港窮日子的年青人，他們從來不知香港今日的繁榮，是由多少香港人包括他們的父母，日以繼夜夜以繼日的辛勞、多少血汗淚水交織而創造出來的。
以前有班加的工作最受歡迎，能有飽飯食有瓦遮頭經已很滿足。下班回家累得要死，還要勉強抖擻精神幫忙做「外發」加工增加收入。那時沒有公屋只有徙置區，兒女眾多一家十幾口不是擠在唐樓百呎蝸居板間房，就是山邊木屋區，環境同樣惡劣曱甴老鼠橫行，哪有私人空間及私隱可言？窮家孩子早熟早當家，自小就要獨立照顧自己及年幼弟妹。全家人的終極奮鬥目標是置業安居，希望有個安樂窩能夠讓父母安享晚年，而不是為了追求個人享受。偶而能夠上茶樓已是難得，看電視都是奢侈的娛樂。
老鬼由朝做到晚
負擔不起學費只能讀天台小學，好天曬落雨淋個個一樣歡天喜地上學去。可惜為了家計讀得上亦迫不得已要輟學出來找工作，但並不就此放棄進修，所以夜校成行成市，苦學成材比比皆是。亦有不少選擇做學徒，即使薪金微薄冇飽飯食，為求學一門手藝日後生活有保障，由朝做到晚冇停手冇休息，甚至被師傅動粗，一切逆來順受，只為了明天會更好。
現世代年青人初生之犢最怕苦，絕對不能承受壓力，所以找工作先旨聲明講求Work Life Balance。顧名思議先要「做」才有資格講「平衡」，再講「享受」。反而老人家即使可以退休，還是不肯退只為做得唔好嘥，不願成為子女的負擔！他們年青時即使搵朝唔得晚自身都難保，還堅持寄錢買物資回鄉接濟親友。上一代人雖然讀書、見識都不多，但以無形的身教為子女們樹立了好榜樣。但棒交到我們這班父母手上，怎麼就起了180度的轉變？怎麼我們沒有負起責任把上一代的美德、父母的教導薪火相傳一代一代傳下去？
我明白世界不停在變，社會不斷進步，但怎變亦好，做人的「基本」及核心價值，無論如何不會變。沒有耕耘那來收穫？誰還記得「少壯不努力，老大徒傷悲」這句老掉牙的說話？
本週Son姐醒你：「不勞而獲冇天理，勞而不獲冇道理！」
Son姐
「Son姐」Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！

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2 : GS(14)@2012-09-22 15:52:49

DLLM 時代唔同啦，仲有呢段咪同你之前講d野有衝突，都無個腦去寫...

以前有班加的工作最受歡迎，能有飽飯食有瓦遮頭經已很滿足。下班回家累得要死，還要勉強抖擻精神幫忙做「外發」加工增加收入。

現在我打工以外做另外一份工好似都唔畀，你講的野是十幾個鐘在公司唔做得其他野，賣命畀老細，阿姐，唔好混淆視聽啦好唔好

我去尋找理想搞自己野就唔可以打工，我真是佩服到你加零一

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3 : GS(14)@2012-09-22 15:53:37

你去死啦好唔好，無怪獸老闆，只有怪獸員工是咪呀

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周末醒Son：熱愛洗廁所

1 : GS(14)@2012-10-08 00:27:19

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20121006/18033501
「小弟見貴專欄提及有關IVE同學派到迪士尼洗廁所，鄙人正是在迪士尼洗了五年廁所。深信Son姐不會嫌棄一個洗廁所的Fans，所以冒昧來函，為大家解釋一下這份我熱愛及尊重的，是份怎麼樣的工作。清潔部（公司稱為：樂園服務部Custodial），並不是匿埋洗廁所，是很多機會跟賓客溝通的。由08年開始，每年4至6月公司會有一個星級賓客活動。每位賓客有兩張表揚卡，用來送給表現良好的演藝人員（樂園內所有員工都稱為演藝人員）。結果活動第一年，每星期最多表揚卡的頭10位，當中必有八至九位屬於我們清潔部的。我們每天只需在洗手間當值兩至三小時，其餘時間是掃地及清埋垃圾桶。樂園裏的垃圾又不是多到停唔到手，賓客坐在園內休息時，我們可以接觸、聊天，玩小遊戲；話題更是包羅萬有。要跟不同國籍賓客溝通，在清潔部工作機會最多，只在乎同學們願意與否。還好，年來肯捱過這一年的同學，最終不只接受，而係享受這份工作。每次看到他們從厭惡，轉到積極主動的過程，心裏都有鋼鐵是這樣鍊成的感動。不少更主動留下繼續當兼職賺學費；更有畢業後留在此部門，當上管理人員的！每年看到同學們由不接受到享受工作，到離開一刻的依依不捨，已作為我繼續努力當洗廁所員的一種動力。 Stanley」
怕蝕底嫌辛苦難成大器
千萬不要說甚麼嫌棄，Stanley你這樣說太委屈自己更太小看了我！你是敬業樂業的佼佼者，我衷心向你致意！職業從來無分貴賤，有區分的只是人格！相信一定有人會看不起你話你冇大志，甚至出言譏諷，你仍然能夠如此堅定以自己的工作為榮，真希望年輕人能夠從你身上得到啟發。他們都認定我這個靠賺僱主錢的市儈獵頭當然要擦僱主鞋，有的甚至用粗言穢語罵我助紂為虐欺壓員工，質疑我所講的不是天方夜譚就是妖言惑眾，睜眼講大話真卑鄙！洗廁所的可以洗出未來？成為經理管理層？擺明老作！所以你的來函對我的「肯定」是極大的鼓舞及支持，實在無限感激，我以能結識到你這個朋友為榮！
每個崗位都有其重要之處及可以發揮的空間，一切只在乎「用心」與否。可惜現今一切價值俱以錢及利益衡量，追求的夢想是不勞而獲，要先問收穫再作衡量願意付出幾多，總是計較、怕蝕底又嫌辛苦，能幹得出甚麼事業來？甘心埋沒天才斷送前途，虛度寶貴光陰，終一生一事無成。本來求仁得仁，每個人有權選擇自己的路，不過就沒有資格投訴甚麼懷才不遇鬱鬱不得志。
本周Son姐醒你：「欲求生富貴，須下死功夫！」
Son姐
「Son姐」Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！
投降

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同末醒Son： 壓力沒有承擔的付出

1 : GS(14)@2012-10-13 16:17:53

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20121013/18039207
我雖不是教徒，但確信冥冥中真有主宰。近日不斷收到讀者來函問我，如何面對及處理工作帶來的種種壓力。
字裏行間我可以感受得到他們被壓力壓到喘不過氣來的痛苦，有的甚至因此患上抑鬱躁狂症。無奈我只能給予一點治標不治本的言語上的鼓勵。
壓力的來源說法莫衷一是。我總不明白為甚麼壓力對不同人的影響，會有那麼大的差異，可惜資質有限，即使絞盡腦汁還是想不出究竟。前陣子在《蘋果日報》網站見有DBC節目直播，八卦click入去就聽到顏聯武和一位大師講佛偈的對話，醍醐灌頂茅塞頓開，即時為我解答了這個實在困擾甚深的問題。所有壓力，源於沒有承擔的付出！
怪不得！我一直以為自己天生異稟特別堅強，所以能夠克服壓力。原來是誤打誤撞，其一是因性格使然，其二是所擔當我角色崗位都必須責無旁貸承擔所有責任，當付出的一切皆是承擔，自然沒有「壓力」及「放棄」這兩回事。有的只是不斷推動我向前走、尋求突破的原動力。想深一層，其實我還真有點慧根。
要食得鹹魚抵得渴
讓我舉兩個例子加以說明。一般人都會認定做前線銷售工作的壓力最大，因為沒完沒了永遠都在不停地跑數追數。但其實壓力並不來自於跑數，是對所做的工作及付出都缺乏承擔所引致。沒承擔就是心不甘情不願地「被迫跑」，何只壓力大？簡直活受罪。有承擔就會像隻電兔自發地不停為創造佳績而跑，壓力就是提供能量越跑越強越有勁的電池。
同樣出了名壓力大的還有服務行業。終日疲於奔命為顧客服務之餘還要怕被人投訴。沒有承擔就只會按本子辦事，根據程序為客人提供公式化的服務，何只壓力大，肯定腸胃壞。有承擔就是以能夠滿足顧客的需要為己任，以真誠對待每位顧客，壓力就是精益求精做到最好令自己進步的推動力。
先不管做的是甚麼工作，沒有承擔的付出，如走肉行屍般過日子，單是每朝強迫自己起床返工這件事經已夠大壓力，毋須再講其他工作上必然會有的種種困難障礙。歸根究柢，當初為甚麼肯做這份工？迫於無奈等錢開飯騎牛搵馬也好，統統不是不負責任馬虎其事的理由及借口。所謂食得鹹魚抵得渴，要嘛不做，要做就要做到最好，兼且為自己的選擇及決定承擔一切責任。
所以不能本末倒置，越是逃避壓力只會越大，任你轉幾多份幾多次工、以及工作崗位情況都不會有所改善。
既知是躲不過，何不拿出勇氣來承擔？怕辛苦？注定一世「被壓」！
本周Son姐醒你：「不經一番寒徹骨，焉得梅花撲鼻香。」
Son姐

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週末醒Son：百行孝為先

1 : GS(14)@2012-10-27 14:40:35

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20121027/18049869
時下年輕人待人處世的方法態度，實在令我們這班「老餅」看不過眼。最為詬病的就是欠耐性，缺積極，沒有責任心，求其是但，永遠只有一分鐘熱度！做事怕蝕底又吃不得苦，EQ低，動輒拍枱唔撈，令僱主們頭痛不已。兩代之間出現如此大的分歧，我認為原因與「孝道」的日漸凋零有著極大關係。
上一代物資短缺還要適逢戰亂，在日本侵華、國共內戰、文化大革命的走難潮中，誰的日子過得不艱苦？窮家孩子懂事早當家，見父母日出而作日落不歸，捱得辛苦，為了令父母有好日子過，為了出人頭地為父母爭一口氣，孩子們唯有發奮向上。今日社會富庶，生活及各種條件比起上一代都優越，實在幸福太多了！父母愛子女之心當然不會變，但孩子會感恩嗎？可知父母之愛是要報答的嗎？
有始有終　自有出頭天
追究起來，我們這一代做父母的，沒有把中國人的美德薪火相傳，實在大錯特錯！養兒防老，最正常不過。居然有父母說甚麼，避免讓子女承受壓力，講到明不用子女照顧供養。偏偏這些家長又最擔心子女前途，怕他們搵唔到食！說來還真夠諷刺！擺明衣食無憂怎知搵食艱難？子女當然大把條件挑剔，鍾意就做唔鍾意就唔做，沒有一份工做得長，怎會做得出成績？
「身體髮膚，受之父母，不敢毀傷，孝之始也；立身行道，揚名於後世，以顯父母，孝之終也。」我相信冇幾多年輕人讀過，更莫講懂得其中道理！
孝之「始」是珍惜生命潔身自愛，做任何事之前，都須先衡量考慮所涉的風險，為免父母擔驚受怕，不要輕舉妄動。那些玩命、自殘之舉，自然不會亦不敢做。孝之「終」是要為父母爭氣爭光，在只做會令父母引以為榮的事為大前提底下，就不容易行差踏錯。有了奮鬥目標，就不會輕言放棄。日子有功，自會成就出一番事業。能夠做到有「始」有「終」的人，怎可能沒有出息？
這些年來不論人生事業我都遭受連串沉重打擊，要克服的困難所承受的壓迫力大到自己也負荷不來，但為了不讓兩老為我擔心，為了他們能夠安享晚年，為了令他們為我驕傲自豪，我咬牙死撐一關一關熬過去。雖然不是逢凶化吉，傷亡還十分慘重，但的確每每絕處逢生！回頭再看，一切都是難得的經驗及磨練，當日我要是只為自己想，早已撒手放棄，沒有可能捱得到今時今日。
本週Son姐醒你：「父母恩情似海深，人生莫忘父母恩。」
Son姐
「Son姐」Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！

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週末醒Son：窮得只剩下錢 張慧敏

1 : GS(14)@2012-11-03 13:07:26

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20121103/18056058
一個只有數字的人生會美滿嗎？《蘋果日報》報導內地來港讀書的尖子，以身示範如何憑兩年轉五份工賺大錢，出書教「八十後跳槽搵錢之道」。轉一次加薪最少35%，最多50%，還要皆是全球500大企業，當然自信爆棚。其釋若有自稱讀HR偏偏犯HR大忌，是前輩所講的最低級錯誤，不過認為毋須因循，只要能夠說服到公司相信你有能力幫他們創造到好業績，轉又何妨？她隨身攜帶的是CV，畢業三年投寄了不下1000封求職信，面試次數超過100次。
無可否認這位尖子的確聰明！但如果就此以為可以顛覆、打破HR的忌諱，還須多點時日多放點耐性。我不是抹煞她的努力奮進之心，識得製造及把握機會向僱主老總自薦，單憑其夠勇敢博就夠贏其他對手九條街！不過看似所向披靡，算一算命中率其實不高，過千份申請只得過百次面試，不就只得是10%！而且不知應該算是好運還是壞，剛好碰上各國大印銀紙谷經濟的爆炸期，大小企業紛紛增聘人手，她可謂食正條水。
請她的五間企業都是最鍾意年輕人夠膽識夠進取、Talk得又Sell得的MNC，肯定這位尖子口才好講得天下無敵。不過我敢判定她的工作表現只能是一般而已。道理很簡單，一個存心靠跳槽搵錢、視工作為跳板的人，能會專心工作嗎？份份工只做得幾個月，學的終究只能是皮毛。花招只能耍得一時，來來去去只得兩三道板斧有幾多斤両很快會被看穿。這些大企業虎穴龍潭，大家都不是省油的燈，表現不夠標青的人很快會被淘汰。
勿只識跳槽搵快錢
連Job同Career究竟有甚麼分別亦未知，以為轉得工多就是勁，以為贏了眼前的Jobs就是叻！輸了的卻是自己的Career，跳來跳去除了薪酬幾何跳之外，究竟學多了、又識多了些甚麼？況且叫價越高，但功力技能卻未能同步上升，人工越升得急差距越大情況就越險峻，跌下來會粉身碎骨。
網站內的留言評論對這位尖子非常刻薄，狠批她功利只識搵機會搵快錢想買樓。換轉這位80後的身份是港人，她應該是個榜樣吧？時下年輕人誰不是像她一樣想搵快錢想買樓？五十步笑百步哪有資格批評她？把自己包裝成貨物待價而沽，滿腦子計算，見她被自以為的勝利沖昏頭腦，飄飄然語無論次，站出來耀武揚威公開僱主名稱及每次跳槽的加薪幅度，就夠令所有新舊僱主及其HR尷尬兼頭痕。前僱主們給她的機會原來只不過是被用作跳槽談判的籌碼，中了伏還要被公開真正慘情！
我真幸福，人雖然窮不過從未志窮，心中的富有，幾多金都換不來！
本週Son姐醒你：「知足者，貧亦樂；不知足者，富亦憂。」
Son姐
「Son姐」Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！

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2 : teddycmh(30805)@2012-11-04 12:51:01

如果你一開始俾到個令人唔跳槽既價錢人地咪無得出書囉...
我覺得世界好簡單, 有人求志向, 自然有人求金錢, 只要有道德唔傷害人唔犯法, 我唔會覺得所謂"求志向"高尚過"求金錢"好多。
畢竟為自己負責既人係自己, 而唔係果D志向高大既人。

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週末醒Son：嚴師出高徒

1 : GS(14)@2012-11-10 14:03:58

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20121110/18062693
不是自吹自擂、賣花讚花香，上過我堂經過我「調教」的人包括學生及在職人士，只要有心向學，都獲益不淺，何況我的一班貼身mentees？其實mentees即是徒弟，我和兆富（煩死！用乜鬼兩個名，我怕讀者唔知世民即係兆富，唔知叫世民好定兆富好）都是師徒制的擁躉，同時更嘆息師徒制的凋零。不過無論如何打擊不了我兩人的信念，繼續師徒可也，不過寧缺不濫。
我收生的途徑有兩個，其一就是經科大REDbird配對來的學生；其二是自薦。第一屆的學生最標青，Jeff、Helen、Kathy、Solomon正式投入職場，個個有好工；Chester及Terry不是REDbird不過都是科大生。之後再來的只能講一蟹不如一蟹，不是講成績，是主動性積極性都越來越差。除了不會主動聯絡，連我的專欄那麼方便又免費的都不看，我的幾本職場啟示錄更加不用講，豈是真心想跟我學習想做我徒弟？
做事須有自發性
反而那幾個自薦的表現著實令我非常感動。Alden、Ken及Yoyo雖然同是科大生，不過都是上過我堂之後主動積極鍥而不捨找我再提請求。城大學生Vincci是個傑出的運動員，寫了一篇長文來表明心跡，我要她做功課再看，結果她認真地做到。Steven先是來函讚我的專欄及作風「好X正」，然後再不停和我交流他讀我的專欄的所得，即使我曾講過只收學生，他亦一再懇切請求我破例收他這個失學青年。
還有就是保險B的生力軍發仔，因為他不怕醜不怕死敢當眾問，我就敢收。觀乎兩個途徑得來的mentees表現，印證了我的格言，「做事必須有自發性，機會是要靠自己爭取番來。」人家根本不要食，話之你送上門餵埋口又如何？
講是師徒關係，但我視徒弟如仔女般看待及教導，所以他們叫我一聲阿媽我絕對受得起。講真我其實分分鐘惡過、又犀利過他們的親生阿媽，一定要add我做朋友，要朝朝和我講早晨。我承認我這個師傅既挑剔又嚴格，誰幾點起床幾點瞓；和誰一起去玩抑或工作；上班上學時間上facebook等等我都要管，被我逮捕絕對需要向我解釋，犯錯我會不留情面省個立立令。
一次半次冇所謂啦？不如試試玩吸毒吖笨？所有壞習慣都是一次半次開始養成的，可是好習慣卻必須有紀律地持之以恆才能維持！沒甚麼公平不公平，只不過墮落容易上進難嘛！而且被我逮捕最多鏟鑊甘，被上司老細、仇家競爭對手逮著的話就手尾長，分分鐘後患無窮。
我不否認我會偏心，偏向那些特別好學會追著我來請教的徒弟。講到明是求學問，連學會問都做不到，我愛莫能助！
本週Son姐醒你：「學問之道無他，求其放心而已矣！」
Son姐

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2 : GS(14)@2012-11-10 14:04:33

大頭蔡呢篇講得好

[realblog]http://realblog.zkiz.com/greatsoup38/39607[/realblog]

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3 : 寧采臣(25759)@2012-11-10 15:09:50

在醒目仔女橫行年代，凡事要即時，要寸嘴，「我唔知」愈來愈被邊緣化，被視為無料表現

依篇唔錯, 人有咩可能咩都識, 點解唔可以坦白?

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4 : greatsoup38(830)@2012-11-10 17:06:00

請教呢d野是雙向，人地唔來是睇唔起呢個女人....好心她啦

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5 : 寧采臣(25759)@2012-11-10 18:00:04

HR係世界上最恐怖既物種

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6 : greatsoup38(830)@2012-11-10 18:13:51

5樓提及

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HR係世界上最恐怖既物種

他是獵頭顧問

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7 : 寧采臣(25759)@2012-11-10 18:18:25

6樓提及

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5樓提及

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HR係世界上最恐怖既物種

他是獵頭顧問

同一路人

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8 : greatsoup38(830)@2012-11-10 18:20:17

搞到一個人無信心之後先搞理論建設

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9 : 寧采臣(25759)@2012-11-10 18:23:44

8樓提及

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搞到一個人無信心之後先搞理論建設

係最脆弱時候先易被洗腦

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10 : greatsoup38(830)@2012-11-10 18:24:06

9樓提及

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8樓提及

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搞到一個人無信心之後先搞理論建設

係最脆弱時候先易被洗腦

唉，他真是成功

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11 : 寧采臣(25759)@2012-11-10 18:28:27

10樓提及

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9樓提及

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8樓提及

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搞到一個人無信心之後先搞理論建設

係最脆弱時候先易被洗腦

唉，他真是成功

最好就貼錢番工, 7日係公司係應該, 佢是聖人來的, 唔會有錯, 是班fresh grad同打工仔有原罪

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12 : greatsoup38(830)@2012-11-10 18:30:18

他唔是聖人呢就是當自己是權威... 老闆是他米飯班主

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13 : 寧采臣(25759)@2012-11-10 18:32:45

12樓提及

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他唔是聖人呢就是當自己是權威... 老闆是他米飯班主

講得太盡了

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14 : greatsoup38(830)@2012-11-10 19:06:40

13樓提及

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12樓提及

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他唔是聖人呢就是當自己是權威... 老闆是他米飯班主

講得太盡了

我唔知點講好

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15 : 寧采臣(25759)@2012-11-10 19:15:32

我話條友, 唔是話你呢

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16 : greatsoup38(830)@2012-11-10 19:17:00

15樓提及

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我話條友, 唔是話你呢

謝謝諒解，不過他真是幫晒老細

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周末醒Son：痛心疾首

1 : GS(14)@2012-11-19 00:11:50

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20121117/18069156
一直奇怪因何會有「身不由己」被迫hea讀的大學生的出現，今日終於明白。小女大T明年才考大學，但校方要求學生必須周內填好JUPAS報名表，日後改變主意可以改完再改完全不是問題，不過想幫學生提早準備應付。果真如此有何需要事必提早草率填表揀科？
我要大T憑自己的興趣選科，毋須亦不可能會有20個選擇。老師們話唔得，這種想法做法全部過時，喜歡不喜歡也好，必須一定要有水泡科。而且高級文憑副學士統統有殺錯冇放過，因為有機會銜接上大學。
明知大T終有一日要靠自己在怒海求生，所以我堅決要她自小學識游水。靠水泡來救命？難怪傷亡如此慘重，職場屍橫遍野！以我在大學行走超過十個年頭的親身經歷，能夠銜接上大學的副學士只得幾個%，即使接得上，亦讀得追得極其辛苦。再講這個所謂水泡，只是那少數偶然失手的學生才適用，要是學生程度本來不夠，或者根本不是無心向學，只會是賠了夫人又折兵。我曾經不只一次在不同場合講過，今日在此再公開講多一次，甚麼毅進文憑副學士，是失敗者用來延遲接受自己根本不是讀書材料的事實，以及逃避面對承擔自食其力的責任的方法及藉口！
補貼大學生hea讀
我如今知道錯怪了學生，之所以敢公然頂撞，說甚麼根本不是存心想來讀，唔好彩派到入嚟之嘛，原來皆因太聽父母老師話。不過講到真正唔好彩的，排隊都未輪到佢，除了大學還有我們納稅人，真金白銀每個學生每年補貼20萬，齊齊做了豬仔被騙被搵笨還要被埋怨，實在情何以堪？
讀大學甚麼時候成為了唯一的出路？讀文憑讀公開大學絕對可以公餘讀，何須讀全日背負一筆學費債，然後又投訴搵唔到工作，或者收入微薄不足以還學生貸款？我和大T講得很清楚，考不上心儀大學就出來工作累積經驗發掘興趣，邊做邊讀肯定辛苦，但絕對痛苦不過hea讀，而且苦學得來的一生受用無窮，只要肯努力用功，四年下來我敢寫包單她贏硬那些同年畢業的大學生，而且還要是大比數拋離，你信不信？
冤有頭債有主，物有本末事有終始，上樑不正下樑歪，一開始就錯的事只能繼續錯下去！學校及老師理應知道自己學生的質素水平，應該教導學生條條大道通羅馬，還有很多不同的出路可供選擇。更有責任協助及鼓勵學生為目標奮鬥、向理想邁進，而不是一開始就退而求其次找個水泡做定安全網。我要是再進一步說夢想，恐怕夏蟲不可以語冰！我為學生們痛心，我很難過！
本周Son姐醒你：「做人如果沒夢想，跟鹹魚有甚麼分別？」
Son姐
「Son姐」Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！

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週末醒Son：處世之道 張慧敏

1 : GS(14)@2013-01-27 15:56:38

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20130126/18146535
我對現今教育最不滿的，是專注書本的知識，完全缺乏「人性」，忽視德育教導之重要性。再講，教育子女，是為人父母的天職，甚麼時候成為了學校的責任？養不教，父之過；教不嚴，師之惰而矣。究竟誰之過？養而不教，禽犢之愛，禮失求諸野，就讓我這個「在野」的野人來點化一眾學而不思則罔的罔人。
「一粥一飯，當思來處不易；半絲半縷，恆念物力維艱。」以為有錢買就得？米從何來？誰把它煮成熟飯？我們手上捧住的一碗白飯，承載著幾多人的辛勞辛酸及血汗？是多少人夢寐以求，又求之不得的美食？華衣美服眼花繚亂，可知有多少人寒冬衣不蔽體，冒雪赤足而行？當知一切皆是來自上天餽贈，常懷感激之心，自然會學識謙卑！
「施惠勿念，受恩莫忘。」有能力幫人，是自己的福氣，盡了力幫了忙事情完了就該忘了，不用再提。正所謂滴水之恩湧泉相報，得人恩千年記，不得忘恩負義，即使施恩者不望亦不須報，就薪火相傳，星星之火，可以燎原，把光明溫暖帶給其他有需要的人。
不要自滿　須有遠見
「見富貴而生讒容者，最可恥；遇貧窮而作驕態者，賤莫甚。」見高拜見低踩的人最cheap全無人格可言，那些嘴臉簡直令人作嘔！風水輪流轉莫欺少年窮，終須有日龍穿鳳，相煎何太急，見人潦倒境況可憐不動惻隱心都算，偏要踩多兩腳置人於死地，若知明日果，今日做者是，出得嚟行，應知有日一定要還。
「富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈。」這個要小心講，有些人確實得罪不起！發財應該要立品，而不是自恃家財萬貫鍾意買甚麼就買甚麼，特別是買春和買笑。時移世逆，要是一個願買一個願賣貨銀兩訖，外人的確無話可說，但一樣作孽，不可恕！人生總有高低起伏，即使時運不濟命途多舛，既是原則就要堅守寸步不能讓，包保尊嚴、操守、誠信、良知及夢想！面對惡勢力的挑戰，無理不公的對待，絕不能屈服逆來順受，那只會縱容施虐者使其氣燄更囂張更乖張。而且心不服越壓抑，就會越偏激，遲早爆發，玉石俱焚。
「人無遠慮，必有近憂。」這句話我要是早一點能參透，就不會栽了幾個大觔斗，傷亡何止慘重，簡直慘烈！做人，原來真的不能自滿自負，短視是慢性自殺，沒有遠見的人注定沒有將來。今日吃的苦果，是當日自己親手種下；今日中伏的炸藥，亦是當日自己親手埋下，怪得了誰？只能怪自己當日做事沒有考慮清楚計劃周詳。若要他日無憂，今日就要好好為未來打拚！
本週Son姐醒你：「好學近乎知，力行近乎仁，知恥近乎勇。」
Son姐

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周日醒Son：職場操守–公數出差篇 張慧敏

1 : GS(14)@2013-04-14 13:21:33

http://hk.apple.nextmedia.com/financeestate/art/20130414/18227423

                  想知員工的品行，讓他出一次差就可以！甚麼數可出不可出、應不應該出根本無明文規限，所以出數態度能直接反映那員工的為人。
大銀行部門阿頭接到audit部門電話，就一位男業務經理的出差開支提出質疑，令阿頭啞口無言面目無光直頭想搵窿捐！那便利店收據內除了啤酒汽水還有女性衞生用品一包！首先，莫講該經理是個男兒身，即使是女人這個開支亦絕不可能出公數。再講，這些飲料出公數又是否恰當？阿頭即召他來解畫，同時亦向負責審批部門開支的隊目問責。隊目直認是他看漏了眼，那經理推說不知道有衞生用品這回事，而且為公司出差做事很攰，買些啤酒飲料想輕鬆一下，公司不會斤斤計較吧？結果阿頭笑笑口說OK然後自掏腰包向audit全單補償，那位經理的下場？毋須多講了吧。
還有就是mini bar及room service的開支，該以甚麼作為準則？答案很簡單，這個開支要是由自己埋單都會願意花的，就問心無愧。不過即使是簽單公司直接找數，那個room service幾點叫幾多人食一目了然，若要人不知除非己莫為！曾經有女同事出差，花在酒店洗衣的費用差不多600美金足夠嚇死人！仔細一看內容原來單單每日兩條內褲絲襪，五日花了60美元，再每日洗一套套裝襯衫，每件幾十美元。向她查問她還大發脾氣，難道不准她洗逼她重複穿着污糟衫？雖然花的不是我的錢，我只問她要是由她自費她會不會如此奢侈揮霍？
亦有明明一個人出差但每日早餐總是兩個人份量，還有無論任何時候飲食都在酒店簽單，還要不貴不點，原來有員工覺得是「應份」的，甚至假借與客戶食飯之名大宴自己在當地的親朋。紙永遠包不住火，得意忘形地影相以為自己不post上網就神不知鬼不覺？天網恢恢有親友post上網被同事間接看到，老闆起疑馬上向客戶查問，證據確鑿，即時炒魷！不要講公職金退休金全失，不交警方追究查辦經已執返身彩！

公數是為公務而用

                講到明是公數，只是為公務而用的花費才能claim數。為方便自己或者順便益埋自己人是公器私用，博大霧佔些小便宜，老闆不是如此小心眼斤斤計較？如果你認為個人誠信不是問題的話請隨便，反正後果自負。抱着這宗旨作風做事，我敢寫包單終有一日連本帶利加上誠信破產一齊還！

本周Son姐醒你：「君子素其位而行，不願乎其外。素富貴行乎富貴；素貧賤行乎貧賤；素夷狄行乎夷狄；素患難行乎患難。君子無入而不自得焉。」

Son姐
「Son姐」 Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！                                                        

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