9月2日,從教育部網站獲悉,中共教育部黨組日前印發《高等學校深化落實中央八項規定精神的若幹規定》。規定要求,校級領導幹部參加開學典禮、畢業典禮、出席校友活動等屬於領導職責範圍內的工作不得領取勞務報酬。
規定還指出,要嚴格管理兼職取酬。學校黨員領導幹部未經批準不得在社會團體、基金會、企業化管理事業單位、民辦非企業單位和企業兼職;經批準兼職的校級領導人員不得在兼職單位領取薪酬。
以下為規定全文:
高等學校深化落實中央八項規定精神的若幹規定
為推動中央八項規定精神在高等學校的深化落實,進一步加強高等學校作風建設,根據中央精神,針對高等學校存在的突出問題,制定如下規定:
一、嚴格執行出國(境)管理規定。學校黨員領導幹部未經批準不得持普通護照、港澳臺出入證件出國(境)開展學術交流合作;出國(境)開展學術交流合作未按規定公示的不予核銷相關費用;不得以學術交流合作或其他出訪名義變相公款出國(境)旅遊。
二、嚴格執行兼職取酬管理規定。學校黨員領導幹部未經批準不得在社會團體、基金會、企業化管理事業單位、民辦非企業單位和企業兼職;經批準兼職的校級領導人員不得在兼職單位領取薪酬;經批準兼職的院系及內設機構領導人員在兼職單位獲得的報酬,應當全額上繳學校,由學校根據實際情況制定有關獎勵辦法,給予適當獎勵。
三、嚴格執行科技成果轉化取酬有關規定。學校正職領導人員是科技成果的主要完成人或對科技成果轉化作出重要貢獻的,可以按照促進科技成果轉化法的規定獲得現金獎勵,原則上不得獲取股權激勵;學校領導班子其他成員的科技成果轉化,可以獲得現金獎勵或股權激勵,但獲得股權激勵的領導幹部不得利用職權為所持股權的企業謀取不當利益。
四、嚴格執行津貼補貼和獎金發放有關規定。學校不得違反國家政策法規規定發放津貼補貼和獎金;不得發放已經明令取消的津貼補貼和獎金;不得以有價證券、支付憑證、商業預付卡、實物等形式發放津貼補貼和獎金;校級領導幹部不得在校內所屬單位違規領取津貼、補貼、獎金、勞務費等;校級領導幹部參加開學典禮、畢業典禮、出席校友活動等屬於領導職責範圍內的工作不得領取勞務報酬。
五、嚴格執行公務接待管理規定。學校不得將休假、探親、旅遊等活動納入公務接待範圍;不得組織公款旅遊和與公務無關的參觀;不得混淆內外賓接待開支;不得列支應當由接待對象承擔的差旅、會議、培訓等費用。
六、嚴格執行會議管理等有關規定。學校不得借會議名義組織會餐或安排宴請;不得借舉辦會議、幹部教師社會實踐等名義組織觀光旅遊;不得組織高消費娛樂活動;不得發放會議紀念品。
七、嚴格執行婚喪喜慶事宜有關規定。學校黨員領導幹部不得邀請與舉辦者本人有直接領導關系的下屬單位人員或工作職責涉及的管理服務對象參加;宴請人數不得超過當地規定的標準;不得違規使用本單位公車、公物或有業務往來單位的賓館、飯店、招待所、食堂等辦理婚喪喜慶事宜;不得分批次、多地點或采取“化整為零”方式變相大操大辦婚喪喜慶事宜借機斂財。
22日,據華西都市報消息,9月21日下午,電子科技大學1986級校友熊新翔給學校捐款10.3億元,這筆錢將用來設立“博恩教育發展基金”。
“我對電子科技大學的一草一木都是有感情的,每當回想我的大學時光都感覺很溫暖!”熊新翔表示,母校在他心目中占據著十分重要的地位。
據了解,“博恩教育發展基金”分為“校長基金”和“博恩跨學科創新發展基金”。其中,“博恩跨學科創新發展基金”總額度為10億元,設立各種專項基金用於支持電子科技大學在環境保護、食品安全、大數據以及產融結合、商業人才培養等多領域跨學科創新發展。
電子科大獲贈最大單筆校友捐款
近年來,各大高校接受校友巨額捐款的新聞層出不窮。畢竟大學獲捐贈數額的高低,也是檢驗大學魅力的一部分。那麽各所大學接收的捐款情況究竟如何?
根據近日70余所直屬教育部的高校公布的2015年度部門決算,從各校公布的獲捐贈收入情況看,清華大學排名第一位,達5.06億元。2015年獲捐贈過億元的高校除了清華,還有廈門大學、南京大學、北京交通大學、複旦大學。不過,獲捐贈收入只有部分高校公布。
下圖是艾瑞深中國校友會網公布的2014年中國大學大額捐贈校友名單(Top20)。名單統計的捐贈人是我國大陸地區高校的校友和教師等,全部采用公開數據,其中“校友”是指我國大學1952年(含)以後畢業或就讀過的學生,單筆金額在10萬以上的大額捐款;“教師”是指大學現任與離任教師,對捐贈金額不做限制,統計時間截至2014年12月。
值得一提的是,北京大學校友黃怒波曾累計捐贈 10.24億,雄居中國大學最慷慨校友排行榜榜首,創造中國大學校友個人捐贈總額的最高紀錄。不過這一紀錄現在要被電子科技大學校友熊新翔向學校捐贈的10.3億元給打破了。
其實,由曾經不被關註的公共話題,進入到高校的決算清單之中,並成為媒體熱議的一部分,大學獲捐贈事項公共形象的變化,可以說是一種進步。
總體來看,校友捐贈額度與大學優勢特色學科專業的市場需求大小、行業景氣周期、大學人才培養水平、校友個人的努力與社會資源等諸多因素相關。也許不久的將來,我們會看到更多的高校接受校友捐款,並為社會培養更多的優秀人才,做出更大的貢獻。
27日從北京市教育委員會網站獲悉,《北京市“十三五”時期教育改革和發展規劃(2016—2020年)》今日發布。規劃明確提出到2020年實現教育現代化的目標和8項任務。
規劃提出,為落實京津冀協同發展戰略,北京將在“十三五”時期控制在京高等學校辦學規模,推動在京部分普通高等學校本科教育有序遷出,支持在京高等學校在京津冀區域內合作辦學。
規劃指出,要控制在京高等學校辦學規模,逐步壓縮中等職業教育和成人教育規模。推動在京部分普通高等學校本科教育有序遷出,老校區向研究生培養基地、研發創新基地和重要智庫轉型。同時,服務北京城市副中心建設,通過重點扶持、聯合辦學、加強培訓等方式,增加優質教育資源供給,提升教育配套保障水平。
當日,北京市教委發布《北京市“十三五”教育改革和發展規劃解讀》,其中提到在“十三五”時期北京將不再擴大高等教育辦學規模,不再新設立或新升格普通高等學校,高等教育學校不再新增占地面積,城六區高等教育不再校內擴建;不再擴大普通高等學校成人教育、網絡教育、自考助學的面授教育規模。
此外,北京還將支持在京中央高校和市屬高校通過整體搬遷、辦分校、聯合辦學等多種方式向郊區或河北、天津轉移疏解;推進良鄉、沙河高教園區建設,支持入駐高校本科生基本教學功能和部分實驗室遷入等工作。在疏解中優化高校布局和辦學結構,整體提升辦學水平。
北京市提出,將疏解部分中等職業教育功能,包括壓縮中等職業學校京外招生人數,疏解城市功能核心區的中等職業學校向郊區轉移等內容。旨在有序推動職業教育學校發展重心向河北轉移,鼓勵中等職業學校在河北獨立或合作發展。
據介紹,北京將加強與天津、河北兩地教育部門的聯系,著力推動教育各領域的深度合作,不斷探索京津冀教育協同發展的有效模式、路徑和工作機制。支持在京高等學校在京津冀區域內合作辦學、學科共建,成立學校聯盟,促進優質教學科研資源共建共享。
南方科技大學校長陳十一在11月5日深圳舉行的大梅沙論壇上表示,深圳的產業布局是南科大的成長核心,不懼大量即將進駐當地的外來高校。
南科大自成立以來,進行了包括去行政化在內的一系列改革,被譽為中國高校改革的“試驗田”。
陳十一認為,深圳的產業布局對於南科大這種理工科大學來說非常契合。“深圳的產業布局是一個大學的成長核心,深圳有四大支柱產業和七大戰略新興產業,布局非常不錯,尤其適合理工科大學。”
他補充道,深圳教育底子薄,所以深圳市政府願意投資,目前已經投了很多錢進去。而其他一些地方的政府就不一定願意大力度地投資教育。深圳對教育的需求是南科大變成國際化頂級創新大學的根本。
高等教育一直是深圳這座年輕城市的短板之一。深圳也一直在極力彌補這塊短板,試圖彎道超車。自去年以來,深圳高等教育的發展駛上了快車道。雖然土地寸土寸金,但是當地政府仍撥錢批地,並先後和中山大學、澳大利亞皇家墨爾本理工大學等多所國內外知名高校牽手,簽署合作協議,並以本科生教育為主。
2015年年底,時任深圳市教育局局長的郭雨蓉表示,到2020年高校數量將比現在多一倍,達到20所左右,在校生約20萬人。其中,新增的高校將以招收本科生為主,以彌補深圳現在的空缺。
陳十一說:“外來的學校不斷地進駐深圳,深圳的大學生數量也將從現在的9萬變成20萬,我們老師很緊張,來一所學校就意味著一個競爭對手。但是要有競爭對手才行。”
他補充道:“當然我們要加快速度,深圳的人才和創新使得我們很有信心,我覺得不需要擔心。”
此前在采訪中, 當地其他一些高校工作人員也告訴第一財經記者,外來的高校越來越多,會迫使他們進行改革,加快發展,否則會不進則退。
陳十一說,南科大要做中國的斯坦福大學。“一提起斯坦福,深圳人民就很高興,深圳是中國的矽谷。南科大老師也很高興,想成為中國的斯坦福。北京是中國的政治文化中心,上海是經濟中心,深圳是科技產業創新中心,我們很像,具有斯坦福的氣質。”
斯坦福大學臨近矽谷,為這個全球著名的高科技園區源源不斷地輸送了大量的優秀畢業生,該學校也因此被譽為矽谷的“心臟”。
11月18日,大嶽咨詢在北京舉行首屆“大嶽高校畢業論文PPP引導計劃”評審結果新聞發布會,向社會各界公告論文引導計劃的評審結果。
最終,來自清華大學、北京大學、中國科學院大學、中國人民大學、北京師範大學、上海交通大學、東南大學、中央財經大學、天津理工大學等25所學校的36位同學成為首屆計劃的獲獎者。
大嶽咨詢將向上述資助者提供5000元研究資金,並為每位獲資助者安排一位PPP研究課外導師,為其完成論文提供指導,並為學生實地調研提供幫助。
獲資助者應於畢業論文通過答辯後一個月內向大嶽咨詢提交論文,獲得“大嶽高校畢業論文PPP引導計劃證書”。證書將由大嶽研究院院長金永祥和學術委員會主任王守清共同簽署。
據了解,財政部PPP中心擔任該計劃的指導單位,中國科學院大學中國PPP研究中心、全國項目管理領域工程碩士教育協作組為本計劃提供學術支持,鄂爾多斯市人民政府作為地方政府代表為本計劃提供了大力支持。
大嶽為這項為期5年的計劃累計出資100萬元,主要面向全國60所高等院校本科和碩士應屆畢業生,每年至少資助36名本科和碩士生撰寫PPP領域的畢業論文,為中國PPP領域培養後備人才,提升PPP領域的研究水平。鄂爾多斯市政府作為協辦單位每年額外出資20萬元、5年合計出資100萬元支持本計劃。鄂爾多斯市政府的加盟,使本計劃受資助學生人數擴大一倍。2017年春季學期開學後獎學金的資助範圍將進一步擴大。
王守清認為,PPP是一個國際趨勢,在我國也正如火如荼地展開,迫切需要大量複合型人才,這個獎學金計劃就是為了吸引和鼓勵大學生和研究生致力於PPP理論與實務的學習與研究,無論是短期和長期都很有意義。
國務院發展研究中心宏觀經濟研究部巡視員、中國PPP研究中心主任孟春表示,高校ppp畢業論文獎學金計劃非常有意義,可以引導更多的高校畢業生關註、研究和投身到我國推廣運用ppp模式的洪流之中。
大嶽咨詢高級合夥人、大嶽研究院副院長徐誌剛稱,PPP人才緊缺一直是最令人困擾的問題,金融機構、社會投資人和政府管理部門也有類似感受。我們觀察到高校一般沒有PPP專業,青年學子對PPP的關註度也很低。PPP相關的專業知識雖有所傳授,但不成體系,培養出來的學生只能稱為“粗胚”,還需要在相應崗位上長時間錘煉才能適應實際工作。這種人才培養的現狀顯然不能滿足PPP事業的蓬勃發展。我們希望通過“PPP論文引導計劃”來引導更多的學生投入到PPP行業。
鄂爾多斯市財政局局長劉建勛表示,現在高校的人才培養方式與PPP項目管理對人才的需求是脫節的。大嶽的論文引導計劃至少起到了“宣傳隊和播種機”的作用,讓PPP的教育逐漸滲透到校園中,逐漸重視PPP人才的培養。有助於人才基礎的形成,為政府管理部門不斷輸送相關人才。
英國《泰晤士報高等教育》16日發布2016年全球大學畢業生就業競爭力排行榜,美國加州理工學院取代哈佛大學名列榜首。中國14所高校躋身該排行榜150強。
榜單上,中國高校中,香港科技大學排名全球第13、亞洲第二;北京大學排名全球第17、亞洲第四;複旦大學排名全球第37位。此外,躋身全球150強的中國高校還包括上海交通大學、清華大學、臺灣科技大學、香港大學、香港中文大學、浙江大學、南京大學、臺灣大學、中國科技大學、香港城市大學和臺灣清華大學。
據報道,Emerging公司對全球20多個國家企業的2500名人力資源經理及3500名管理人員進行在線調查,向他們咨詢在招聘畢業生時最看重什麽技能。
參與調查的每家公司都擁有5000名或更多員工,並且每年招聘超過50名畢業大學生。根據調查,良好的溝通能力和適應能力等是大企業招聘大學畢業生員工的關鍵。
根據2016年“全球大學就業榜”,排名前10名的大學是:加州理工學院、麻省理工學院、哈佛大學、劍橋大學、斯坦福大學、耶魯大學、牛津大學、慕尼黑工業大學、普林斯頓大學、東京大學。
根據報告,企業認為大學生的個人經歷、專業能力、外語(課程)能力、課外活動等是重要因素。而企業認為的“就業能力”(employability)則是工作能力與態度、準備入職能力、找到工作的能力等。
同時,在“哪個國家的畢業生最適合雇傭”時,企業傾向於美國、德國、英國、加拿大、中國、法國、澳洲、印度等。
《泰晤士高等教育》世界大學排行編輯巴蒂(Phil Baty)稱,這一榜單能讓學生了解哪些大學符合全球企業的需要,“在這個全球政治動蕩的年代,年輕學生經歷了英國脫歐和特朗普(Donald Trump)當選美國總統。很多學生都在尋找大企業看重的大學。這一榜單能夠讓他們了解到自己所需要上的大學。”
學歷越高收入越高?金融、IT行業是雷打不動的金飯碗?大學生創業成潮流?
新年伊始,華東師範大學、上海財經大學、上海外國語大學、華東理工大學、上海交通大學等滬上高校於近日陸續發布2016年度畢業生就業質量報告,曬出各自的人才培養質量和畢業生就業特色。
第一財經記者結合近期上海市人力資源社會保障局就業促進中心會同上海市學生事務中心聯合發布的《上海市2016屆高校畢業生薪酬報告》(下稱《薪酬報告》)對上海市2016屆高校畢業生的薪酬水平、就業流向和創業情況等方面做了梳理。
學歷越高收入越高
從近年來的變化規律看,上海高校畢業生初次就業的平均月薪整體呈現穩步上升趨勢。
《薪酬報告》顯示,2016屆上海高校畢業生初次就業的平均月薪為4990元,較2015屆同期水平的4672元增長6.8%。此外,近五年上海高校畢業生薪酬增幅明顯,以上海財經大學為例,從2012年的5774元上漲到2016年7733元,五年增幅達33.9%。
專家分析指出,由於有相當一部分的應屆畢業生目前還處於試用期,因此《薪酬報告》中的統計數據僅僅是上海高校畢業生月薪的起步水平。從近幾年的經驗來看,畢業一年後的月薪水平有望增長20%左右。
《薪酬報告》和各大高校的年度就業質量報告都顯示,學歷越高收入越高。
2016屆上海高校畢業生中,本科學歷畢業生的平均月薪為4410元,碩士及以上學歷畢業生的平均月薪為7389元。
其中,上海財經大學本科畢業生平均月薪為7121元,碩士畢業生平均月薪為8227元,博士畢業生平均月薪為10138元;上海交通大學本科生年薪集中於8-10萬元,碩士生和博士生年薪則集中於10-12 萬及 15-20 萬;華東理工大學本科畢業生平均簽約月薪為4964.78 元, 碩士研究生平均簽約月薪為7131.14 元,博士研究生平均簽約月薪為 9738.08 元;華東師範大學博士生薪資水平為8006元、碩士生為7432元、 非免費師範本科生為5893元、免費師範本科生為3901元。
專家分析指出,對於初涉職場、缺乏職場經驗的高校畢業生來說,學歷是用人單位測評其職業能力的重要指標之一,對其月薪水平往往有著較為直接的影響。但隨著個人職業經驗的積累,經驗、技能等因素對勞動者收入水平的影響會不斷加大,學歷的影響力則會逐步弱化。
金融、IT行業月薪居榜首
《薪酬報告》顯示,在上海2016屆高校畢業生平均月薪排行中,金融、IT行業分別以6121元和6045元位居第一和第二。同時,從各大高校的發布2016年度畢業生就業質量報告來看,金融和IT行業在畢業生就業行業流向排名中都十分靠前。這也正好反映了上海的金融中心和科創中心的城市發展定位。
《上海財經大學2016年度就業質量報告》顯示,從就業行業看,前往金融行業的畢業生達49.15%,涵蓋銀行、證券、保險、基金資產管理以及其他領域;其次是會計師事務所,占畢業生的15.82%。另外,到咨詢行業就業的為6.39%,計算機/互聯網/電商行業4.21%,教育科研行業4.69%。
除上海財經大學外,從其他幾所高校就業行業流向的綜合情況來看,金融與IT行業吸引了很多畢業生。其中,上海交通大學畢業生就業最多的三個行業分別為制造業、衛生和社會工作以及信息傳輸、軟件和信息技術服務業;華東理工大學畢業生流向“制造業”的人數比例為 43.82%,其後依次是“信息傳輸、 軟件和信息技術服務業”(11.98%)、“金融業”(8.65%)、“科學研究 和技術服務業”(8.33%);華東師範大學畢業生就業行業多集中在教育、信息技術、金融財務等方向。
業內專家表示,近年來上海金融業吸納了大批高素質人才,推動了金融業的快速健康持續發展,薪酬水平也水漲船高,這是行業發展的客觀規律,也是上海集聚金融人才、建設國際金融中心的內在要求。
從行業需求來看,基礎教育行業、教育培訓機構、計算機軟件、信息行業等需求旺盛,畢業生供不應求。
上海高校畢業生就業地域流向以華東地區為主,留滬比例尤其較高,達七八成。再一次顯示了上海作為國際大都市的人才集聚效應。
其中,上海財經大學畢業生留滬比例在幾所高校中相對較高,達82.4%;上海外國語大學本科畢業留滬比例為81.21%,研究生留滬比例為73.11%;華東理工大學本科畢業生留滬比例為 70.27%,畢業研究生留滬比例為 77.83%;上海交通大學畢業生中留滬的博士生、碩士生和本科生分別為 590 人、2156 人和 678 人,占簽約就業畢業生人數的76.7%。
自主創業漸成潮流
在國家大力支持大學生創業的大環境下,各大高校也紛紛創造條件支持學生創業,上海大學生創業方興未艾。
例如,華東理工大學建有300多平方米的創業苗圃、6000 多平方米的孵化基地、3.2萬平方米的華涇加速器和約4萬平方米的 G7 軟件基地,加強創業實 踐訓練和創業項目孵化。在2016 屆畢業生中,有36人自主創業,占落實工作畢業生總數的1.05%,自主創業人數、比例均較往年有所增加。
上海交通大學於2010年在全國高校中率先成立創業學院,將創新創業納入人才培養體系,實現創業意向同學、創業導師團和風險投資家等群體的有效集聚。截止2016年10月31日,在 2016年的畢業生中,直接創業的 24人,其中本科生8人, 碩士生11人,博士生5人,創立企業20家。
就畢業生創業的行業類型分布而言,傳統行業創業人數是新興產業創業人數的近兩倍,傳統行業仍然是創業去向的主流。新興產業 創業活動主要集中在信息技術等領域。
大學生創業對於緩解當前嚴峻的就業形勢有著日漸重要的作用。《華東師範大學2016屆畢業生就業質量報告》顯示,這些大學生在創業的同時也帶動了周圍人的就業,帶動就業的人數為創業人數的5-6倍,為 235 人。
截至2016年8月31日,上海外國語大學2016屆畢業研究生中,有24名研究生以與自主創業的公司簽約的形式就業,占比 3.71%。從創業規模來看,註冊資金 50 萬元以下企業3家,51-100萬元企業10家,101萬元以上企業 11 家。在本科畢業生中,有1名以與自己創業的公司簽約的形式就業。該校畢業生創業企業所在行業主要分布於互聯網、金融、教育、科技、文化、外貿等領域。
教育部提出,不鼓勵東部高校從中西部、東北地區高校引進人才。
7日,在國務院新聞辦舉行的2016年人大代表建議和政協委員提案辦理相關情況吹風會上,教育部副部長沈曉明說,盡管教育部也知道這種不鼓勵是權宜之計,但是我們認為當下對穩定教師隊伍是有幫助的。
2017年初,教育部下發《教育部教師工作司2017年工作要點》,文件提到,要推進高校教師管理改革,落實深化高校教師考核評價制度改革指導意見,推動各校制定實施細則,引導教師潛心教書、靜心研究、追求創新。規範區域間高校教師流動,遵循契約精神,防止惡性競爭。
沈曉明介紹說,2016年教育部一共發布81項新的教育政策,這81項當中,絕大部分在政策形成過程中都得益於代表委員的建議提案。
據了解,2016年,教育部承辦建議提案1828件(人大建議1023件,政協提案805件)。其中牽頭辦理1021件(人大建議586件,政協提案435件)。
沈曉明說,在一些大的政策、框架性文件當中,比如說教育“十三五”規劃、教育現代化2030、教育脫貧攻堅行動計劃(2016-2020)、學前教育三年行動計劃等這些大的框架性文件當中,都吸收了歷年代表委員的建議提案。甚至有的教育政策是由於代表和委員的建議提案直接推動的。
以“孔雀東南飛”的現象為例,沈曉明說,近些年西部地區的一些代表委員多次提出,東部地區的一些高校憑借相對優越的工作和生活條件,頻頻將西部地區高校的一些學術尖子、教學骨幹挖到東部條件較好的高校。教育部認為這種現象不僅對西部高校來說是不公平的,而且還把人才價格不合理地越炒越高,把辦學成本不合理地越炒越高,使一部分高校教師隊伍軍心渙散,長期下去不利於高校教師隊伍建設。
如今,懸賞已不再是文藝作品中的幻想和通緝令中的神秘刺激點。在大學生中,“花錢辦事”已經成為了生活中必不可少的一部分。在QQ軟件中,可檢索到全國各地上百個高校懸賞群。武漢的一所211高校的懸賞群——“供需撮合平臺”已經2000人滿群,又開通了“供需撮合平臺2”,供校友加入。
大學生邱澤最近正為周五晚上的選修課發愁:老師肯定會點名,可自己正好來了個老鄉要接待。一籌莫展時,朋友建議他找個人“代課”,並分享給他一個“神奇”的“供需”QQ群。彈出的群公告寫得很明白:“本群始建於2016年5月1日。新玩兒法,懸賞令。旨在搭建一個供需撮合平臺。一方面通過發布懸賞令使大家的需求得到快速有效的響應,一方面通過接單,讓大家的勞動、知識、資源變現。找人不求人,辦事兒不費事兒!”
2元代送一個充電寶,3元代取一次快遞,5元借一把傘,20元代上一次課,30元懸賞一次期末場外“助攻”(在考場外搜索考試答案)。看著群里不斷跳出的懸賞消息,邱澤發了一條:“懸賞周五晚上代課。”3秒之內,有7人同時私信他,表示“接單”,並詢問他教室位置、姓名學號等信息。“不得不承認,最初的用戶體驗很刺激”。
懸賞令事無巨細,覆蓋了校園生活的方方面面。某天晚上,一個男生詼諧地發布了懸賞:征集一個女友,賞金300萬,40年分期付款。群里男生紛紛轉發。“一次我發高燒,室友都外出很晚回來。我不好意思麻煩朋友,只能在群里發布懸賞。買藥的事立刻就解決了,接單的同學還很貼心地買了水果。”天津某985高校學生甜甜說,她覺得懸賞群給學生提供了便利和互相關愛,並不只限於金錢。
華中科技大學的研究生周誠也表示,懸賞群就像經濟學里的機會成本,時間和金錢的有機交換,才能實現利益效率的最大化。在不違背國家法律、學校規定、道德規範的情況下,懸賞群對校園的勞動、知識、資源進行優化整合,給廣大學子提供了便利。從另一個方面看,懸賞具有很大的市場和消費群體,必然會長期存續。
懸賞群里有兩部分人,一部分是接單者,另一部分是懸賞發布者。這些接單者用大量時間換取微薄收入,有時兩個小時才得到20元。不僅有點浪費時間精力,還滋生了懸賞發布者的懶惰習氣。也有人擔憂,隨著更多的大學生加入懸賞群,這種風氣在高校蔓延,是否會讓學生形成“花錢才能辦事”的思維,助人之德被金錢至上取代。更有甚者,懸賞群成了逃課、代考等亂紀行為的溫床。
在杭州一個高校懸賞群中,群公告明令禁止出售代考信息,嚴禁發送所有違背學校規定的懸賞,而群里依舊熱火朝天地代做實驗,代寫某課作業。筆者所觀察的三十多個懸賞群,無一例外此風盛行。
一些家境有困難的同學也把“接單”作為賺取生活費的來源。武漢某高校一位接單者表示,替同學上課,只能是前面老師講課,自己在下面自習。雖然這樣的自習效率受到一點影響,但代上兩三節課就可以解決一天的夥食費,也是一種付出與獲得。顯然,這些學生並未覺得此種做法有何不妥,已經成為一種習慣了。
有意思的是,在武漢高校的懸賞群中,8所高校的懸賞群群主為同一個人,群名皆為“供需撮合平臺”,天津各高校也有相同情況,多為大學生創業。“我做群主沒有收取任何額外費用(分紅、提成等),自己也接單。為同學們提供一個做生意的平臺,大家一起掙錢,何樂不為?”某個懸賞群主表示。很多商家也伺機而動,“校園懸賞令”“客官來”等微信公眾號也專門負責類似的運營,範圍覆蓋全國各所高校。
中南民族大學文學院羅秉武教授認為:“一些好的應用,使學生可以生活得更方便,老師們不會死板地不同意。但不支持學生以任何形式違反校規,通過懸賞群代上課、替考等當然是錯誤的。在學校養成良好的學習生活習慣,對人一生的發展至關重要。”
北京林業大學一位心理老師表示,QQ懸賞群在心理學上印證了一個概念,叫時間厭惡。通俗地說就是拿金錢換時間。從正面看,懸賞群各取所需,既幫助發布者解決了麻煩,同時接單人也得到了相應的報酬。是雙贏的結果。但長此以往容易導致學生的親社會行為降低。人會逐漸變得冷漠,本來熱心幫忙可解決的事,卻要用金錢衡量。
懸賞、金錢交易為生活中的各種事件貼上一個標價,久而久之,“老規矩”成了每個群成員心中默契的估值。以取快遞為例,假如你幫我取了快遞,我再來為你做一件事作為回報,雖是交換,卻也是有交流在其中。直接“給錢”看似簡化了過程,實際上是將人們的關系越拉越遠了。而這種習慣也會在大學生畢業之後,對他們的人際交往和社會適應產生影響。
當然,校園懸賞群說到底也不是“作惡”的源頭,即便沒有懸賞群,那些違規違紀現象也不會自動消失,所以,治理它還需更多智慧。
(原標題:高校懸賞QQ群 懶人拿錢買時間的單該不該接 記者:韋祎)
——CNBC——
【特朗普通過推特向科米開火:不要亂講話】特朗普與FBI前局長科米間的故事還在繼續,周五特朗普發表推特稱,科米最好指望不要有我們間的對話錄音流出。特朗普本周二意外解雇科米,引來美國政壇巨大震動,科米正負責調查俄羅斯幹擾美國大選,而特朗普是潛在受益人。周四特朗普接受NBC采訪時坦誠解雇的決定是自己做出的,與司法部的建議無關,並透露在一月的一次晚宴上,科米主動走近特朗普,告知其不是調查對象。但這隨後遭到了多名FBI官員的否認,周四晚間接受NBC采訪時,他們表示晚宴是特朗普安排的,任何情況下科米都不可能談論調查對象。目前科米還沒有公開接受采訪,特朗普也沒有透露自己“有言在先”的原因以及誰可能會錄下兩人對話的音頻。白宮發言人斯派塞在當天白宮新聞發布會上拒絕對白宮內是否有錄音設備及特朗普是否有對話音頻做回應。
——金融時報——
【意大利艱難應對難民潮】利比亞的戰火讓大量難民通過地中海來到意大利南部尋求政治避難。根據意大利內務部的數據,截至5月11日,今年已經有超過4.5萬難民湧入意大利,同比大增44%,這也讓此前意大利和歐盟的外交努力付之東流,此前歐盟與這個北非國家達成備忘錄,提供資金寶珠政府在海岸線及邊界巡邏,不過走私集團依然以政府即將垮臺為由慫恿難民抓住前往歐洲最後的機會。
——BBC——
【全球爆發勒索軟件攻擊潮 英國醫保系統中國校園網被攻陷】周五全球爆發勒索軟件攻擊潮。4月黑客組織 Shadow Brokers從美國國家安全局(NSA)盜取了多個Windows黑客工具並公布,此輪攻擊是利用其中“永恒之藍(EternalBlue)”發起的。被攻擊電腦被鎖定,文件被加密,勒索軟件運用高強度的加密算法難以破解,受害者付錢消災才能通過攻擊者提供的秘鑰恢複訪問。殺毒軟件公司卡巴斯基表示,已經有美國、英國、中國、俄羅斯、西班牙、意大利、越南等至少99個國家和地區共有7.5萬余案例上報。英國國家醫療服務體系(NHS)網頁也被黑客攻陷,至少16家醫院和診所的預約服務被取消,電話無法接通,患者只能尋求急診服務。中國校園網內數所大學學生也紛紛“中槍”,不少準畢業生畢設文件被鎖。此外美國聯邦快遞和西班牙電信等公司也受到影響。
——華爾街日報——
【特朗普律師:總統稅單顯示他與俄羅斯無瓜葛】周五美國總統特朗普律師團公布了一份日期為3月8日的信件,信中表示過去十年特朗普的稅單顯示他與俄羅斯沒有任何收入、投資或者債務關系。與過去的總統或候選人不同,特朗普自始至終拒絕透露任何與其相關的稅單,但這封1頁的信件並沒有透露新內容,也沒有證實其商業關系的獨立證據,只有2013年世界小姐1220萬美元收入及2008年將佛羅里達豪宅9500萬美元賣個俄羅斯富豪與俄羅斯有關,這在周四NBC的訪談中特朗普已經提及。民主黨和部分稅務專家仔細閱讀信件內容後認為這並不足以回應關切,何況俄羅斯可以通過其他中間媒介與特朗普做生意,比如建立一個塞浦路斯公司。
——Reuters——
【菲亞特克萊斯勒全球召回125萬輛皮卡】菲亞特克萊斯勒周五宣布,由於存在軟件故障,將在全球召回逾125萬輛皮卡。據目前接到的報告,該軟件故障已經導致一死兩傷。菲亞特克萊斯勒稱,該軟件錯誤會導致車輛側翻時禁用側氣囊和安全帶預緊裝置的部署。為此,菲亞特克萊斯勒需要對受影響車輛的計算機模塊進行重新編程,以解決該軟件故障。
——Bloomberg——
【波音重啟新型737 MAX客機試飛】波音周五重啟了部分新型737 MAX客機的試飛工作,監管部門因波音保證試驗客機采用備用發動機,且不含故障部件而放行試飛。兩天前該機型試飛計劃因CFM LEAP發動機低壓渦輪盤存在故障被緊急叫停。CFM國際由美國通用電氣公司(General Electric Company,簡稱GE)和法國賽峰集團(Safran)合資成立。CFM國際還負責生產中國國產大飛機C919的發動機LEAP-1C集成推進系統。這也讓下周首批升級版737 MAX客機交付馬印航空可能性大增。
——印度經濟時報——
【印度5G網絡標準2018年公布】據印度官員透露,該國5G網絡標準將在2018年確認並公布。印度通信工程中心高級副主席 D.P. De出席2017印度5G大會時表示,印度已經為識別和確定5G標準做好了準備,隨著智慧城市發展及智能服務的進步,印度需要建立全方位的網絡架構,充分利用可用頻段,預計2018年印度5G標準將出臺。