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微軟確認將關閉芬蘭研發中心並裁員1350人

據新浪美股報道,微軟公司周一確認,將關閉在芬蘭Tampere的研發中心,並在該國裁員至多1350人。此舉是微軟5月份宣布的在智能手機業務領域裁員1850人計劃的一部分。

2014年,微軟以72億美元收購諾基亞手機業務,但未能使該業務“起死回生”,微軟去年宣布了75億美元的減記,並裁掉了7800個職位。這意味著,微軟在手機部門的總減記已遠遠超過收購諾基亞業務的原始成本。

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史上最特別的生日賀禮:芬蘭獨立百年 挪威要送一座山

這應該是最獨特的“生日賀禮”了,如果成真的話。芬蘭2017年將迎來獨立一百周年,“鄰居”挪威考慮把兩國交界處哈爾蒂山的頂峰贈給缺乏高山的芬蘭,作為賀禮。

英國《衛報》28日報道,挪威首相埃爾娜·索爾貝格告訴挪威國家廣播公司:“正在研究此事,尚未作出最後決定。”

嗯,意思就是這事也不是完全不靠譜。

在某百科里,此事已經寫進名片了:

哈爾蒂峰的位置:

哈爾蒂峰上的“風景”:

哈爾蒂山頂峰海拔1365米,不在挪威最高的200座山峰之列,但它一處海拔1324米的較低斜坡竟是芬蘭境內的最高點。

所以芬蘭的最高點竟然在挪威連top200都排不進!一向心寬的挪威人民也顯然也看不下去了。

“送山”倡議發起人比約恩·哈森,在2015年7月致信挪威外交部稱,挪威只需稍作“讓步”——縮小0.015平方公里國土,便能讓芬蘭人歡欣鼓舞。

哈森不是可不是滿嘴跑火車,他退休前是一位地球物理學家。為“送山”這事他還做過一番研究。

哈森認為,18世紀50年代劃定的兩國邊界線“從地球物理學角度不合邏輯”,讓芬蘭的最高點只是一處山坡有失公允。

哈森的倡議得到眾多挪威和芬蘭民眾支持。社交網站“臉書”上“哈爾蒂山作賀禮”的頁面收獲數萬個“贊”。

雪中哈爾蒂山頂峰,人跡罕至

地理課本告訴我們,挪威海岸線長2.1萬公里(包括峽灣),多天然良港,且是南北狹長的山國,斯堪的納維亞山脈縱貫全境,高原、山地、冰川約占全境2/3以上。

很顯然,挪威人也認為自己“不差山”,哈爾蒂山附近挪威卡夫約德市的市長斯韋恩·萊羅斯說,把哈爾蒂山頂峰贈予芬蘭會是一份“好禮”,而且挪威也不會因此有多大損失,要知道,挪威境內最高峰格利特峰海拔足有2469米。

挪威“送山”倡議要實現,面臨阻力。

作為回應,挪威外交部稱贊了哈爾森這一建議,但是指出,挪威憲法第一條便規定挪威是“一個自由、獨立、不可分割、不可轉讓的王國”。不過,挪威北極圈大學法學教授厄於溫·拉夫納說,過去,為適應河床、沙洲和小島位置的改變,挪威同芬蘭、俄羅斯的邊界都曾作過小幅調整,憲法不適用於邊界“微調”,微調,微調……

(綜合參考:新華社、英國每日電訊、環球時報等)

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從“貪食蛇”到“憤怒的小鳥” 芬蘭遊戲的涅槃

2016年China Joy上周在上海火熱舉辦。趁著Pokemon Go的爆紅,一大波手遊也在此次展會上嶄露頭角。來自芬蘭遊戲行業的資深人士對《第一財經日報》記者表示,憤怒的小鳥也有望推出AR手遊版本。

2014年,芬蘭遊戲行業營收超過10億歐元,同比增長超過10%,整個產業價值接近30億歐元。目前整個歐洲遊戲行業的從業人員約21000人,而芬蘭從事遊戲行業的人數只有區區3000人,“精兵作戰”和年輕化是芬蘭遊戲行業的顯著特點。遊戲開發工作室的平均規模僅為4人。以Supercell所開發的最為著名的《部落沖突》為例,開發團隊不過8人,Supercell的整體規模至今只有190人。

幕後功臣“諾基亞”

你一定還記得在沒有iPhone之前,那款讓你印象最深刻的手機遊戲——諾基亞的“貪食蛇”。從1997年在6110手機上開發第一款手遊“貪食蛇”開始,諾基亞就奠定了芬蘭手遊行業的基礎。2005年,“貪食蛇”被預裝到3.5億部手機中,簡單又具有吸引力的“貪食蛇”很快成為一款現象級的手遊。

此後,財大氣粗的諾基亞還通過“外包”業務養活並壯大了一大批小型的手遊公司,其中就包括發明“憤怒的小鳥”的Rovio公司,也為芬蘭手遊在全球的崛起埋下最初的“火種”。

後來盡管諾基亞在移動市場的競爭中衰敗了,但公司還是慷慨解囊,成立了2.5萬歐元的啟動資金,來扶持諾基亞的前員工。這筆資金結果意想不到地觸發了一大批諾基亞技術人員的創業潮,手遊是其中一股最為強大的力量。而且諾基亞在被微軟收購以後,給赫爾辛基原本求賢若渴的手機遊戲公司帶來了巨大的人才機遇。於是,包括管理、市場和技術方面的人才不斷花落赫爾辛基的手機遊戲公司。

對於芬蘭而言,諾基亞帶來了大量信息產業方面的投資和人才,這些都是日後遊戲產業崛起的關鍵。

剛剛被騰訊以86億美元收購的芬蘭手遊公司Supercell的創始人、CEO Ilkka Paananen表示:“微軟的收購對芬蘭科技界來說是一件好事,這能讓我們忘掉諾基亞過去的輝煌,從而讓我開始創建新的能為我們國家帶來增長和財富的公司。”

冬天的黑夜格外漫長的芬蘭人,對於室內娛樂活動的需求很大,這在客觀環境上促進了手遊行業的發展。事實上,早在家用電腦在芬蘭流行之時,芬蘭的年輕人就開始自行研發遊戲。後來電腦遊戲興盛,無論在CS、WAR3,還是魔獸世界,頂尖的一批團隊或個人里面,總能看見芬蘭人的身影。

遊戲行業無秘密

“芬蘭這個國家很小,沒有人會想著在國內競爭,大家都想著怎麽樣攜手走出去,開發屬於芬蘭的全球性的產品。任何一家公司成功了,作為芬蘭人,都會覺得很驕傲。”Reforged工作室創始人Teemu Vilen在接受《第一財經日報》獨家專訪時表示。

對於Vilen來說,正是芬蘭遊戲行業開放的文化造就了這個國家如此高的遊戲研發水準。

“這里有高度的信任,合作是非常重要的,你不會去破壞這種信任。”Vilen對記者表示,“我們每個月都會定期舉行一個多達500人的聚會,大家談論行業里的事情,共享一些數據和資源,這些都是基於信任,大家都毫無保留的。”

之所以選擇和網易合作,正是基於芬蘭企業瞄準全球市場的目標定位。Vilen說:“雖然我們玩了三十幾年的遊戲,對全球遊戲市場也有深刻的了解,但是中國市場有它的獨特性,因此我們需要很強的中國合作方,讓我們的遊戲走向世界。”

他還向《第一財經日報》獨家透露,正在研發一款未來會帶給中國玩家的遊戲。“我們未來會開發一款非常激烈的對抗遊戲,適合多人競技參與,具有很強的社交屬性和技巧性,也能讓玩家進行實時的一對一的對抗,具有很強的體育競技的元素。”Vilen的神情上寫著對這款遊戲的前景充滿信心。

“我上半年到北京、廣州的一些工作室考察,我問他們有多少人,他們告訴我有400人、1000人,在芬蘭這真的是無法想象的。”Vilen介紹稱,“在芬蘭,精兵作戰是遊戲工作室的特點,每個人都擁有很資深的經歷,他們不會浪費時間在過度管理或者官僚主義上,而是一心一意撲在項目上。我更喜歡這種工作方式。”

正像Ilkka Paananen所言:“當大浪湧起時,潮水將托起所有的船只。”這句話已經被芬蘭遊戲行業奉為經典。無論是最初的諾基亞,還是現在的Supercell,合作和資源共享始終是芬蘭人立於世界遊戲巔峰的秘訣。

誰是下一個Supercell

2013年底,Rovio最受歡迎的遊戲“憤怒的小鳥”總下載量突破了20億次,公司3年內業務規模擴大100倍;2014年2月,Supercell發布財報宣布,《部落戰爭》(Clash of Clans)及《卡通農場》(Hay Day)的成功幫助公司獲得超過1億美元的凈收入,成為全球最賣座的手遊。芬蘭的遊戲IP正在創造歷史性的價值。

像Reforged這樣的芬蘭工作室還有很多,它們未必都想成為下一個Supercell,但是它們希望借中國資本的勢力打開全球市場的大門。已經在中國有運營的芬蘭遊戲公司唯我樂園(MyGamez)就聯合另一家還未進入中國市場的芬蘭的遊戲開發公司Dodreams在本次China Joy上推出一款多人競技的移動遊戲《向前沖》(Drive Ahead)。Dodreams創始人Erik Pontiskoski對《第一財經日報》表示:“我們來中國尋求與本土資本合作,因為芬蘭很小,所以大家都向外看,要知道中國是全球最大的遊戲市場。”

MyGamez聯合創始人、CEO Mikael Leinonen對《第一財經日報》表示:“芬蘭人對產品的要求很高,無論是設計還是技術層面,這也是我們希望把更多芬蘭的遊戲引入中國的原因。”

今年的China Joy期間,芬蘭遊戲行業協會率領芬蘭史上最大遊戲代表團首次探營ChinaJoy,其中就包括Ilkka Paananen。

芬蘭遊戲行業總監Koo Pee Hiltunen對《第一財經日報》記者表示:“芬蘭公司的挑戰在於:兩地商業模式的差異太大,競爭更加激烈。此外,包括支付、監管等方面的政策都面臨巨大障礙,因此最有效的進入中國的方式是尋求正確的當地合作夥伴。”

芬蘭遊戲分析機構Gamerefinery創始人、CEO Markus Ramark表示:“IP的力量越來越大,遊戲發行商和開發者已經進入到另一個戰場。”

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芬蘭試行提供全民基本收入 每人每月將發4200元

政府提供全民基本收入(Basic income)的構想自誕生之日起就爭議不斷,今年6月,瑞士全面公投否決了這一提議,不過現在,第一個進行這項測試的歐洲國家出現了,芬蘭政府近日表示,該國明年起將進行“全民基本收入計劃”試驗,向每位公民發放560歐元(約合人民幣4200元)月工資。

根據計劃,該試驗由芬蘭社會保險局開展,將隨機挑選2000名工作年齡的芬蘭公民發放560歐元的月基本收入。樣本將從目前失業援助的收益者中挑選,為了為了防止選擇性偏差,被選中者將被強制參與這一計劃。同時,芬蘭政府還將建立未獲得基本收入的對照組進行比較。

考慮到試驗主要是為了測試對就業的影響,學生和老年人將被排除在實驗組和對照組之外。

芬蘭政府稱,這次試驗也是為了踐行15月前當選的總理西皮萊(Juha Sipila)的競選承諾,商人出生的西皮萊想看看這項措施是否能夠“減少官僚主義”及“促進就業簡化福利系統”。

《環球時報》援引瑞士《巴塞爾日報》26日稱,試驗計劃將於9月9日前公開咨詢後正式確定。瑞士《商報》稱,此前芬蘭政府曾透露,隨著計劃推行,該國公民每月全民基本收入金額可能將提高到每月800歐元。

提供基本收入並非天上掉餡餅

基本收入是指從政府的收入中拿取部份配額作為全民的基本收入,該收入不需要任何條件與資格,只要是屬於本國國民者,每個人都可以拿到一筆基本收入。

據英國《金融時報》報道,提供基本收入的想法雖然在政治實踐中並不多,但早有大量的理論支持,從馬丁·路德·金(Martin Luther King Jr)到米爾頓·弗里德曼(Milton Friedman),這個想法獲得了驚人廣泛的支持。

英國智庫——英國皇家藝術學會(Royal Society of Arts)就曾發表了一份報告,熱情洋溢地支持了這個想法。荷蘭記者呂特赫斯·布雷格曼(Rutger Bregman)也同樣熱衷於這個想法——他在論述有力的近作《現實主義者的烏托邦》(Utopia for Realists)中,對這個想法進行了概述。

支持者認為,如果國家為每個人提供基本收入,無論他們是做什麽的,或者需要什麽,將構築起終極的社會安全網。

雖然有些人質疑提供全民基本收入會大量養懶人,而事實上,發放全民基本收入並非是一項增加福利的做法,甚至相反,這一想法的初衷是削減政府福利支出。

例如,芬蘭的福利制度非常複雜,比如失業救濟金就有很複雜的計算公式,與失業者此前的收入等掛鉤。而芬蘭人實施全民基本收入後,現有的失業金、住房補貼等社會福利補助金將取消。因此支持者稱這一改革不僅不會養懶人,還會促使一些人進入勞動市場,因為全民基本收入的數額會低於很多人領到的失業救濟金等社保。

德國N24電視臺稱,2014年,芬蘭的社會福利支出達660億歐元。而如果改成為每個芬蘭人發放800歐元基本收入,財政預算僅需480億歐元。很明顯全民基本收入計劃可節省政府開支。

因此有人調侃,只有那些願意窮人損失一大筆錢的人和算術不好的才會支持這種計劃。

或成福利改革方向

不管怎麽說,芬蘭已在福利改革中走在了歐洲的前列,今年6月5日,瑞士在公投中否決向每個公民發放全民基本收入的提案,該提案旨在向每個成年公民每月發放2500瑞郎(約合1.65萬元人民幣)基本保障工資,未成年公民625瑞郎(約合4205元人民幣)。

目前芬蘭已邁出全民基本收入的第一步,成為歐洲福利改革的先鋒。此前,荷蘭在烏特勒支市開展了基本收入試點項目,瑞典也正討論相關計劃。全民基本收入未來或將成為歐洲福利政策的新樣本。

雖然瑞士人認為這項改革將使得瑞士人變懶,國家喪失活力,芬蘭民眾對全民基本收入計劃的看法顯然正面的多。民調顯示,69%的芬蘭人贊同這一計劃,不過很多人認為基礎收入額度提供的收入有點少,每月1000歐元更為合適。另外目前瑞典和荷蘭都在討論類似計劃。

而歐洲以外的地區的政策實驗已經展開,今年上半年,慈善機構GiveDirectly宣布在肯尼亞將實行一項隨機試驗的計劃。在該實驗中,6000名肯尼亞人將在逾10年的時間里始終獲得基本收入。

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後諾基亞時代 芬蘭還有哪些商業秘訣

在這個處於北緯60°的北歐小城赫爾辛基,略有些淒清的街頭,叮當作響的有軌電車掠過古老而縱橫的青石路面,它們偶爾會緩緩地駛向遠處的“諾基亞大樓”。

作為北歐巨人的神話,諾基亞帶領芬蘭進入了一個全新的電子工業和通信技術的時代——在其鼎盛時期,諾基亞為芬蘭貢獻了4%的GDP和1/4的公司稅。

諾基亞奇跡連同全球化震動了整個芬蘭傳統民族經濟工業領域的結構,即使在諾基亞沒落的今天,也依舊深深地影響著這個民族的性格與文化。

初創企業文化

諾基亞的“倒下”確實帶給芬蘭人一些驚恐與不安,芬蘭經濟也略顯步履蹣跚。

芬蘭國家統計局發布報告顯示,今年上半年僅有26517名新生兒在芬蘭出生,比去年同期減少900人,而死亡數比出生數多750人。

而這低生育率的背後正是經濟形勢的不明。《華爾街日報》2015年報道稱,芬蘭連續3年陷入經濟衰退,債務水平接近歐盟規定的上限,官方估計失業率高達13.4%。

正是在這特殊的社會背景之下,血液中流淌著創新精神的芬蘭人,迎來了“後諾基亞”時代的創業潮。“芬蘭的大公司不是很多。在諾基亞倒下之後,許多高技術人員流入了創業市場。”芬蘭籍華人柴學剛曾對《第一財經日報》記者表示。

芬蘭擁有世界第一的人均初創企業數足以說明一切。

在歐洲,推進初創企業發展的活動方面,芬蘭是排在第一位的,特別是技術領域的初創企業,芬蘭國家技術創新局項目經理Mika Klemettinen告訴《第一財經日報》記者:“我們每年對於企業或學術的資助可以達到6億歐元。幫助初創企業成長並且和大型企業取得密切的合作,這樣可以使得我們的開放性的系統變得更加完善。”Mika如數家珍。

而在芬蘭國家技術創新局的投資列表中,記者看到了芬蘭著名的非營利加速器阿爾托大學“創業桑拿”——這也是匯集世界1400家初創企業、750名投資人,舉辦投融資對接會3800場,受到全球2.5億人的關註的初創企業投資盛會slush的主辦方。

“我們一年會舉辦兩次創業者活動,會在1400個公司中選擇15家,也就是說只有2%會被選中——它們會享受5個星期的輔導和咨詢服務:80名專家,都是創業者和投資人,他們會把他們的創新創業的經歷、經驗甚至自己的人脈提供給這些企業。”阿爾托大學“創業桑拿”首席執行官Panu Palijkka向《第一財經日報》記者表示,這里有分享、研討以及一對一的對話等活動,幫助解決他們各自的問題。

目前,“創業桑拿”項目中畢業的有194家公司,作為非營利組織,“創業桑拿”不占任何公司的股份,而且對任何公司或個人的服務都是基於誌願者的服務。

“我們並不擅長營銷推廣。”Panu靦腆地一笑,“但很多初創企業它們的技術是好的,產品也是過硬的,所以我們會將它們的技術、產品和商業對接,提供這樣的服務,幫助它們最終推向市場。”

Panu認為,在芬蘭一個優秀的初創企業想要脫穎而出,就必須擁有良好的團隊、能力和態度,要有自己的產品或是自己的客戶群體,僅僅靠一個PPT和演說是遠遠不夠的。硬件方面尤其嚴格:不具備5~6年產品的研發是很難走出去的。

芬蘭非營利加速器阿爾托大學“創業桑拿”中的創業者

“虛擬現實、增強現實以及3D等方面都是我們較為青睞的方向。而在俄羅斯,大學城設有專門的初創企業樞紐和初創企業中心,都來自於學校的研發,所以在科學技術領域是比較優秀的。”Panu補充道。

值得一提的是,阿爾托大學所有的教室、實驗室包括“創業桑拿”都是非常開放的空間,不管是學生還是企業都可以隨時進出做作業或者處理企業事務。

Panu開玩笑地說道:“有些項目真的很難理解,去年俄羅斯有個項目關於‘核電池’,我們真的是一無所知。”

數據共享

芬蘭信息通訊技術和數字化產業部主管Hanna Marttinen-Deakins在Team Finland總部會議室接受了《第一財經日報》記者的采訪,他們將芬蘭所有涉及國際活動的機構都匯聚到了一個辦公樓中,以便隨時溝通交流。

“把信息通訊技術和數字化應用到日常生活與社會中,使得國家更加強大,並且推動社會的可持續性發展。這是我們國家的每一個人都希望並這麽去做的。”Hanna抿了抿嘴角的咖啡說道,諾基亞雖然在轉型中顯出頹勢,但芬蘭人對諾基亞帶來的“技術精神”卻一直流傳著。

“在芬蘭沒有人會想著在國內競爭,大家都想著怎麽樣攜手走出去,開發屬於芬蘭的全球性的產品。任何一家公司成功了,作為芬蘭人,都會覺得很驕傲。”Reforged工作室創始人TeemuVilen在接受《第一財經日報》獨家專訪時表示。

數據共享的模式,是芬蘭人對競爭與分享最獨到的理解。

數據收集上來之後,將它們放到一個數據庫中,任何部門機構都可以基於這些基礎數據,進行有關的測試開發。“有時候我們解決的問題,可能我們都沒有意識到它們的存在。”阿爾托工業互聯網首席運營官JariJuhanko博士告訴《第一財經日報》記者。

現在在芬蘭的5G網絡測試,正是依賴於數據共享的測試:參與者包括諾基亞、華為、愛立信在內的電信巨頭以及政府和中小企業共50個機構和組織,這是一個任何希望使用的用戶均可以參與的5G商用測試。

Mika對《第一財經日報》記者說:“在測試的過程中,我們並不把5G看做是一個在電信領域中垂直的、簡單的網絡,更多的是提供了一個平臺,把各種數字化技術、應用和網絡安全等都融入到這個平臺,大家都可以使用和分享。”在測試過程中,如何使用這些網絡來提供更多服務和應用是重中之重,比如互聯網、智能交通、能源、媒體、電子健康等領域的解決方案。

比如智能數字化交通,需要在汽車、地鐵、私家車、共享車等之間選擇,找到最佳交通出行方式的解決方案。這不僅需要依賴於高質量的網絡,交通部門的開放數據也是非常重要的。

“我們知道終端用戶的需求是驅動力、技術是保障,而重中之重是如何更好地進行各部門之間的合作、更好地使用與共享這些開放的數據。”Hanna表示,芬蘭對於公共信息的獲取是非常便捷的,公車公司或者交通部門將它們的數據完全開放出來,而這些數據的背後,各大公司都在思考如何利用這些數據進行創新——而這有利於推進社會的進步。

值得一提的是,在芬蘭有法案明確規定,如何處理並二次使用這些公開的數據,其中一個原因是他們過去45年的健康和社會領域的數據一直儲存在中央系統中,甚至包括DNA領域的大量數據——這些給很多的企業帶來了商機。

“當大浪湧起時,潮水將托起所有的船只。”這句話已被芬蘭人奉為經典。無論是最初的諾基亞,還是現在的眾多芬蘭企業,合作和資源共享始終是芬蘭人的商業秘訣。

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芬蘭獨家研製100%環保柴油 進軍亞洲

1 : GS(14)@2010-11-14 17:19:01

2010-11-06 iM

當香港政府及部分國家正積極研發電動汽車之際,以環保見稱的北歐小國芬蘭卻沒有追逐這股潮流,而是利用天然資源,致力提煉生物柴油。這種柴油由生物原料,包括植物油及動物脂肪提煉,較傳統石化柴油導致溫室效應的氣體排放量低40%至80%。而這家由芬蘭政府擁有逾一半股份、本身有提煉石化柴油的石油公司Neste Oil,甚至將生物柴油科技推展至毋須重新將汽車改裝,就能直接運用和發動引擎。

這家擁有獨家提煉生物柴油技術、去年營業額達96億歐元(約1,034億港元)的企業,正摩拳擦掌把業務擴展至亞洲,剛在新加坡建成全球最大規模的生物柴油煉油廠。

記者早前到訪芬蘭,在油公司安排下親身感受了一趟100%高純度生物柴油汽車之旅,並深入煉油廠,認識這家國有企業如何迎合環保大勢,為生物柴油找到機遇。

踏上這趟環保旅途之前,記者先被邀請到Neste Oil的總公司,位於距離首都赫爾辛基市中心約半小時車程的Espoo商業區,甫踏進辦公大樓已感受到環保氣息。地下的接待大堂沒有亮燈,遇上芬蘭秋季天氣時晴時雨,加上清晨時分天色不明朗,僅靠落地玻璃透進來的光綫,室內確實有點暗,但這樣卻又叫等待的人不會錯過窗外平靜的波羅的海。

記者被帶到會議室,同樣飽覽無敵海景,但更吸引記者目光的卻是放在桌上的3樽透明液體。油公司Sustainability and HSSE高級副總裁Simo Honkanen隨即叫記者打開其中一瓶貼着「100% Green」標籤的來嗅。還未待記者說出感受,Simo已急不及待說:「你不會嗅到甚麼氣味,雖然它被稱為柴油,但它卻是生物柴油,在化學上卻是完全不同的產品。」的確,記者怎也嗅不出平時經過油站的刺鼻汽油氣味。

不用改裝引擎油站設施

Simo解釋,這瓶100% Green是於今年初成功研發的第二代生物柴油,是以植物油加廢棄動物脂肪提煉而成的碳氫化合物,其生產成本較第一代更低,造成污染更少。不過,這款生物柴油仍未獲允許廣泛使用,現正處於試驗階段,只有特定人士包括Neste Oil部分員工及10多名指定的普通駕駛者可以試用。測試由今年5月開始,為期約1年,以了解柴油用於不同性能車輛及駕駛情況下的表現,之後則有待汽車業界批准才可推出市面。

雖然100% Green正在試驗階段,但油公司已有另一個品牌NExBTL,將生物柴油與石化柴油混合的產品,在芬蘭的南部有售。Simo隨即拿起眼前的NExBTL柴油,表現堅定地說:「It is a super product.(這是超級產品。)我都正在使用它,但我更期待可以使用100% Green。」

接着,他更落力推介NExBTL,「我也是駕駛普通汽車,用這種生物柴油不但令引擎更潔淨和減低排放,而其更大好處是,由我第一日使用開始,就不用把汽車引擎修改作出遷就,而且連油站設施都可以照舊使用,這便有別於傳統的生物柴油,要把汽車機件作技術性的改動才可。」

Simo所指出的,正是目前香港政府為減排而致力推動環保電動車的問題。為環保而要司機棄用石化柴油轉用電動的話,除了要換車外,還要有能源供應系統配合,情況就如同香港的士於1999年由柴油轉用石油氣,不但要政府資助換車,油公司亦要增設加氣站配合,為環保增加成本。

他繼續解釋,使用他們研發的生物柴油,沒有任何技術上的問題,汽車引擎性能仍然良好,廢氣的排放也明顯減少。為了證明他所言非虛,Simo特別安排了一輛用100% Green柴油推動的汽車,給記者提供一趟環保駕駛之旅,前往距離總部一個多小時車程的Porvoo煉油廠參觀。

環保柴油車由富豪生產

Simo因為要出席會議,沒有同行,由公司的外務傳訊經理Kaisa Lipponen來駕駛這部環保車。Kaisa介紹,公司內有80部車專門使用100% Green柴油,平時公務上也有使用。她笑說自己也有多次乘搭這車的經驗,但駕駛它則是首次。

這部用了環保柴油的汽車由Volvo(富豪)生產,除了車頭蓋貼着100% Green Diesel標誌外,由外觀至車廂設計都與普通私家車無異,僅一處最特別是發動汽車引擎的設計,並非如一般汽車般在軚盤旁插匙,而是用那個像鎖匙扣般的感應器,插入錶板上的插槽內,再按掣啟動。裝置特別到連Kaisa也要花一點時間才能適應,但她解釋稱,這設計並非特別配合使用100% Green而設,只是車廠研發的新設計罷了。她要再次強調,汽車毋須因為使用生物柴油而改裝。

在駛上旅途之前,Kaisa不忘要為汽車加油,全赫爾辛基只有3個油站參與試驗,供應100% Green柴油,距離Neste Oil總公司數分鐘車程遠便有一個,但要用這種仍在試驗中的生物柴油,必須持有特別的油卡方可。

由Neste Oil總部前往煉油廠,沿途都是平整的公路,交通暢順,Kaisa笑稱,在芬蘭是不會發生像香港般的交通擠塞,只會有交通狀況,然後她指着前面,在交通燈前有不足十輛車等候轉燈開行,她說:「對芬蘭人來說這便是交通狀況了,平時不會有這麼多車排着隊的。」畢竟芬蘭的面積是香港的330倍,人口只有500 萬,人車爭路真的很少見。

縱使遇上芬蘭式的交通狀況,仍能準時抵達煉油廠。煉油廠戒備森嚴,記者即使有職員陪同,但拍照期間也常被查問。職員帶記者參觀的首站,就是每年生產NExBTL柴油量最高可達38萬噸的煉油區。但基於安全理由,記者只能在外圍參觀和聽職員講解。

斥60億元新加坡建油廠

要保證產量,確保有充足原材料供應很重要,植物油及動物脂肪是Neste Oil提煉生物柴油的主要原料。這些原料除了來自本土外,亦會從外地入口,例如主要的植物油材料棕櫚,便來自馬來西亞,動物脂肪亦有部分是從俄羅斯入口,所以油公司便自設碼頭以供應所需。

行程接近尾聲,去到生物柴油貯存庫,但這裏同樣門禁森嚴,記者雖無緣入內,卻在外面看到其他油公司的油車,例如港人熟悉的蜆殼(Shell)便是其中之一。職員解釋,Neste Oil的產品除了零售外,亦會批發給其他油公司。

原來他們生產的生物柴油,也有行家要來朝聖購買。難怪Neste Oil會如此雄心壯志擴展環保事業,斥資5.5億歐元(約60億港元)在新加坡開設全球最大的生物柴油煉油廠。該廠將於下月投產,年產量高達80萬噸,是現時芬蘭廠房年產量的兩倍,所生產的生物柴油更會出口到歐洲及美加。正如Simo在總公司時所言,這是個Big Market,他們要成為Big Player,就先得搶佔市場的最大份額。

生物柴油原料惹爭議

Neste Oil研發的第二代生物柴油,原料為植物油及動物脂肪,已較第一代生物柴油只用植物油,減少對可食用原材料的依賴。但新技術暫時仍無可避免要用上有食用價值的植物油,像Neste Oil便主要用棕櫚,有指是導致食物價格上漲,令貧民糧食不足的罪魁禍首,亦有指為種植棕櫚便要伐林,破壞環境,反對聲音不絕。

目前全球每年約生產4,000萬噸的棕櫚油,主要產自東南亞,而Neste Oil的棕櫚便是來自馬來西亞。其高級副總裁Simo在接受訪問時也坦言,使用可食用的棕櫚油來提煉柴油,確實引起爭議,所以油公司已使用經過環保機構認證的棕櫚,以確保減少對環境的破壞。

他無奈地表示,要製造生物能源,維持原料穩定的供應量很重要,而現時只有棕櫚的產量較穩定。不過,他們也認為不能依賴單一原材料,故此他們一向積極研究使用其他生物原料的可行性,例如現正研發海藻及微生物等,最近他們亦與當地一家造紙企業合作,嘗試將造紙後剩餘的廢棄木材作為原料,以減少對食用原料的依賴。

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Neste Oil

˙為芬蘭最大的國有控股企業,國家持股量50.1%

˙世界500強企業之一

˙背景:成立於1948年2月,原屬芬蘭跨國集團Fortum旗下,至2005年4月分拆出來上市

˙業務:汽車化工產品世界著名品牌,生產汽車及工業潤滑油、石油及天然氣開發、石油化工業、電能生產及相關項目建設、生物能源研發及提煉生物柴油等
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芬蘭

1 : GS(14)@2011-01-02 14:26:06

2010-12-25 iM
本刊直擊 全球最好住國家 芬蘭   

「生於芬蘭就像中了獎!」此話不誇張,這個北歐小國擊敗全球強國對手,今年獲《新聞周刊》評選為100個國家當中的「全球最佳國家」*(The world's best countries)第一位,在教育、生活質素、經濟活力、政治環境及健康照顧獲得的最高總分。

這個小國自千禧年開始屢創奇迹:連續4年獲世界經濟論壇選為「全球最具競爭力」國家;憑推動電訊科技創造國家經濟,令Nokia躍升為全球第一大手機品牌;高度投入優質教育,打造成國家品牌,全球爭相效法;致力環境保護,養育「綠色金庫」;支持高福利,提升國家競爭力。

在這裏,夏天不見日落,冬天不見白晝,因何會被評為全球最好住國家?記者跑到芬蘭,直擊這個全球最佳兼最具競爭力的國家,走入尋常百姓家,窺探當地人如何因着「芬蘭價值」而感到自豪。

*註︰http://www.newsweek.com/2010/08/ ... best-countries.html

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最佳國家國民

Case 1 上一堂著名芬蘭教育課

記者透過朋友介紹,認識了在芬蘭一家小學任教的女教師Outi Jolma。當她得悉記者到來是為了認識這個最佳國家,即義不容辭要給記者上一堂著名的芬蘭教育課。這堂課的形式可不是要記者坐下來聽她說,而是特別為記者安排到她執教的Askiston Koulu小學,來一堂活動教學。

學校位處的城巿Vantaa,距離首都赫爾辛基巿中心約半小時火車程,記者到站後,還要Outi駕駛私家車接載前往,約10分鐘後才到達,小學就位於村落內,有點鄉村小學的感覺。記者到訪那天,正值周末假期,雖然校內空無一人,卻沒有一絲冷清感覺,原因是只得一層像矮平房的紅磚牆校舍,內裏的布置充斥?愉快學習的氣息。

記者跟?Outi進入學校,在長長的走廊內沒有見到香港學校傳統放滿獎座的玻璃櫃,而是沿?牆壁擺放?一條一條長木凳和掛衣架,不時見到「大頭蝦」學生留下的物品:衣服、足球,還有鞋子。然後,Outi帶記者繼續前行,但參觀的首站不是炫耀校內有甚麼先進教學設施,而是看課室,還要不止看一間,而是看完一間又一間。

人人平等師生關係融和

走入3A的班房,由壁布板至牆壁都貼滿學生的繪畫和勞作,Outi指?牆上的貓咪勞作說:「這是我同事教的班,她喜愛動物,所以用小動物為主題,教學生做小手工來布置班房。」課室靠窗的位置前,放?有兩張梳化,一張是單人的,另一張是長梳化,Outi笑說:「這是老師從家中搬過來的,沒甚麼特別原因,她只想與學生分享,大家一起坐吧!」

香港學校的課室一式一樣,但這裏的課室則各有特色,其中一間把學生的美勞作品貼得滿滿,就連玻璃窗也布滿仿照教堂彩繪玻璃的圖畫,原來他們的班主任是教美術的;另一間課室的窗邊掛有一條繩,吊起一件件色彩繽紛的紙衣服,連內褲畫也毫不忌諱被放上去,像在家晾曬衣服般,原來是班主任想以日常生活作為班房主題。那麼Outi任教的那一班呢?布置很簡單,以綠草和樹木為主題,皆因她喜愛大自然,惟當中最特別的是多了一座鋼琴,因為Outi主要任教體育和音樂。

給房間設定主題,在香港的娛樂場所聽得多,但在中小學校舍卻甚少見。問題是,為課室設定主題背後,並非要學生投老師所好,而是別具意義,當中蘊含?「平等學習」的大道理。Outi解釋,在班房裏貼出來的學生作品沒有經過篩選,不是因為做得特別好才被貼堂,令每個學生都有同等的參與機會,從而建立對學校的歸屬感。

實施半日制小班教學

就像Outi經常強調,在芬蘭的學校裏,師生關係很親近,然後她坐在教師桌前,假裝平日上堂般,就像有學生站在桌邊,她微微把上身向前傾說:「每逢小息,我都無辦法離開班房,學生經常走過來跟我聊天,他們也會問我很多問題,弄得我沒時間休息。」

香港的小學現已不少採取全日制,但芬蘭的小學則屬半日制,以Outi任教的小學為例,上課時間會因應高低年級而有分別,低年級每日上課4小時,高年級則上 5至6小時,因此他們返放學時間也彈性處理,由早上8時至9時開始上課,到下午1時至2時放學。課堂期間,每小時有15分鐘小息。現時全校合共有200名學生,平均每班達30人,以芬蘭的小班教學體制,每班人數不可超過20人來說,已是超出極限,令Outi有時也不得已要忍心拒絕學生,答應他們遲些才傾談,好讓自己可以休息。

不過,校舍內沒有教員室,只有一間有大圓桌和Pantry的老師休息室,除了老師需要小休才躲在那裏以外,平日都是留在班房,因為與學生多溝通才是他們的工作,「我們喜歡與學生親近一點,若他們怕走過來跟我們說話,這樣就不好了。」Outi一邊整理牆上學生的勞作一邊說。

沒考試只有進度評核

「孩子在學校的生活是學習合作和接受教育,有時要他們勤力,有時要讓他們玩耍,有時也要讚賞他們。在學校小休的時間可以讓他們隨意一點,但上課時就要求他們專注。校園生活其實就是這麼簡單。」

學生在校園的生活簡單,對老師來說卻不是一個簡單的任務,因為在芬蘭的教育制度下是沒有考試測驗的,於是老師便要按照學生的進度,為他們度身訂造學習目標,所以Outi說她每日的工作都很繁忙,不是忙於改簿批卷,而是忙於評估學生的進度。

她每天下午約3時半放學,便踏單車返家。Outi與丈夫Ari和22歲的兒子Valtteri、19歲的女兒Lida就住在學校附近的社區,駕車約需15 分鐘就到。Outi的兒子正在大學修讀Media Technology,在學校附近租Studio居住,女兒則正在High School就讀,明年5月便要考大學入學試,希望可修讀英文。

Outi回到家,不是隨即就轉換身份做家庭主婦,而是埋首房內備課,一做便兩個多小時,然後她會約朋友打網球或有時要上課進修,直至傍晚6時許才安頓下來,於是打理家頭細務的責任就落在丈夫身上。Outi的丈夫在大學擔任教授,工作時間較彈性,平均一星期只需返校一至兩天,日常便留在家工作,所以買?煮飯便由他負責。

記者上過芬蘭小學教育課之後,便獲Outi邀請到她家作客,由她親自下廚炮製一頓豐富晚餐。Outi的家兩層高,約125平方米,由地下入屋,玄關位旁邊就是一對子女的睡房和桑拿浴室,樓上是客廳、半開放式廚房、Outi夫婦的睡房和一間書房,屋內的裝修都是典型的北歐風格,看上去就像宜家傢俬的示範單位般。

就在Outi預備晚餐期間,她的丈夫Ari便向記者介紹他們一家居住在這個最佳國家的生活,「我們在芬蘭屬於中產,可以說較中產高少許吧!生活已很不錯,我們擁有兩部車,在家中有自己的桑拿浴室,每逢周末,我們一家都愛享受桑拿,出一身汗後,晚餐都會食得健康和簡單一點。」

中產家庭月入10萬元

在Ari身邊的女兒也認同自己生長在較富裕的家庭,生活無憂。為了讓子女知道自己的生活已較其他人幸福,Ari亦毫不介意把家庭的經濟狀況告訴記者,他們的家庭每月收入9,500歐元(約9.7萬港元),交稅後淨收入6,000歐元(約6萬港元),但還未計一對子女每月兼職的數百元收入及讀大學的兒子獲得政府對大學生的津貼。一家四口的生活開支也不算大,每月約2,500歐元(約2.5萬港元),當中包括基本開支、兒子的Studio租金,和1,600歐元(約1.6萬港元)的按揭貸款。

他說:「在芬蘭的中產家庭,有些未必需要買屋,部分以繼承居多,我們當年都是因為父母賣掉他們在赫爾辛基的公寓搬到鄉村後,才獲得2萬歐元(約20萬港元)來補貼首期。」他們向銀行按揭20萬歐元(約200萬港元),6年前買下這間屋的價值是25.7萬歐元(約260萬港元),但隨?樓價上升,這間屋現已升值至30萬歐元(約300萬港元)。

不過這間屋升值了多少,對Ari來說也不太重要,因為他們追求的是生活質素,加上國家福利好,相對其他國家的人民,他們對金錢不會看得太?緊,所以他也慶幸自己在這個全球最好住的國家生活:「芬蘭是很安全、和平又守規則的國家,自然環境優美而且近在咫尺,加上教育是免費的,人人都獲得平等的機會,我們作為國民也願意支付高稅率,只是……」Ari突然變得嚴肅,記者以為他想說國家的高稅制,怎料他突然帶點輕佻笑說:「若果冬天不是只有黑夜,芬蘭就真是全球最佳國家了。」

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最佳國家國民

Case 2 沒經濟壓力的八十後

芬蘭家庭生活崇尚簡單自然,但予人愛追尋刺激的年輕人又可會一樣?21歲的Hanna-Kaisa Kauppine屬於芬蘭的新生代,出身自中產家庭的她,正代表?沒有經濟壓力下成長的八、九十後生活態度。

Hanna很重視記者的來訪,之前一日已開始準備,除了特別炮製了一餐地道晚餐:焗肉丸配薯蓉和牛油麵包外,更特別買了當地的零食,要一盡地主之宜,讓記者感受芬蘭風味。不過,在開餐前,她拿出兩張寫滿字的紙,原來她擔心不夠時間說出來,於是花了一整晚思考足以代表芬蘭的人和事物,不經不覺便寫滿了兩張白紙。

記者細心的看當中的內容,包括有演員、樂隊、時裝設計師、電影導演,就連芬蘭擁有美麗的自然環境、一年四季的氣候、打開水喉便可直接飲用的食水、夏天出現的午夜太陽、免費教育和醫療、超過1,000個湖泊和通往北極的鐵路等,都在這份芬蘭代表名單之列,可想而知Hanna多麼期待把她對國家的自豪大力推介。

長做兼職汲不同經驗

因為這份名單,令到Hanna的獨居小天地立即升溫,也打開了話匣子,坦白說出作為年輕一代的她對國家的觀感。

Hanna的父母經營鐘錶店,她在家中排行最幼,有一兄一姊。她於中學畢業後,根據國家的教育制度,可以選擇入讀High School或Career College,而她選擇了後者,修讀長者護理服務,3年前開始出來工作。

不過,她一直沒做過長工,只兼職工作,就在記者到訪期間,她才剛放完3個月的悠長假期,過幾天後便重返舊有的工作崗位,在長者長期護理中心任職護理員。那麼是甚麼原因令她不做長工?莫非與社會經濟有關?

「許多人都這麼問我,但永遠不要說我不用找長工,事實上我工作的機構也在聘請長期的員工,只是我覺得工作了一段日子,就有需要停下來休息,而且我也想趁年輕,在不同地方工作以汲取經驗,所以我才不想在同一家機構工作太久。」雖然Hanna說得頭頭是道,但對於來自香港擔心手停口停的記者來說,她的道理又變得似是而非。

不過,在芬蘭的跟Hanna年紀相約的年輕人,確實有很多都在做兼職,但大部分原因是為了進修。Hanna不諱言,若果肯做長工,以她的年資,平均月入應有2,000多歐元(約2萬港元),但她現在仍然收入不穩。

父母替子女買定居所

那麼她怎樣維持生活,尤其是住屋開支,在芬蘭,尤以赫爾辛基樓價高,沒有事業基礎的都買不起或租不起樓,更遑論沒有穩定收入?Hanna稍頓,輕輕整理蓋?梳化的紅布說:「我也知道自己很幸運,沒有經濟負擔,這間屋也是父母於9年前買下,為我們幾姊弟妹作打算,以備不時之需,我的家姐亦曾住在這裏,直至 10個月前便到我搬進來。」

她住的這個單位26平方米,有一個房、廚房、洗手間及露台,睡房和廚房都是開放式,整間屋的設計一眼便看通了。不用上班的日子,有時她會躲在家中睡覺、看雜誌,有時亦會從父母家把愛犬帶過來,然後一起出外散步和拍照,有時也與朋友聚會、看電影和聽音樂會,但她說平日不論是否需要上班,到晚上一有空都會返家與父母吃飯。

不過,Hanna說在赫爾辛基大部分像她般年紀的都愛去Clubs,但也有大多數像她般愛親近大自然,尤其夏天,她最喜歡就是到郊外和踏單車,也會和家人到芬蘭中部的夏屋度假,釣魚、燒烤、焗桑拿,「自然環境在芬蘭隨處都是,我真的很享受啊!」Hanna神情嚮往地說。

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環保芬蘭之最1

全民保「綠色金庫」

芬蘭全國七成的土地是森林,可以說,當地人自出娘胎就習慣見樹見林,每當跟他們談及國家之美,例必聽到「Nature」,可見保護大自然在芬蘭人心目中的地位之重。事實上,保護這片國家資源不止帶來美好的環境,而是保有「綠色金庫」,也保障了主要產業之一造紙業的發展。

芬蘭是全球最早制定環保法的國家,於2000年3月,開始實施新的《環境保護法》外,該國亦是全球首個徵收二氧化碳稅的國家,於九十年代初便開始徵收。而為了扶持環保產業發展,政府亦對環保產業提供資助,資助額可達到項目投資額的30%至50%。

推動環保還能為國家帶來經濟效益,根據芬蘭工貿部的統計,國家的潔淨能源技術出口,較九十年代提高了4倍,達38億歐元(約387億港元),佔芬蘭出口總額約10%,遠高於其他經濟合作組織的國家。

當然,芬蘭人擁有較強的環保意識,並非為了金錢,而是源自學校,環保教育課程早已被列入全國大中小學的教學大綱內,成為專門的課程,亦有專門的環保教育教師授課。

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教育芬蘭之最2

優質教育成國家品牌

芬蘭的教育模式已經成為該國的著名品牌,提到當地的教育,離不開免費、平等、愉快學習,若以實際比較,根據經濟合作組織(OECD)於2009年9月公布,每3年舉辦一次的「國際學生評估計劃」(PISA)報告,芬蘭青年一直名列前茅,其中在閱讀及科學領域稱冠,解決問題和數學則位居第2。芬蘭亦擁有全世界最高的大學生比率,2008年全國46%的男性和80%的女性都受過高等教育。

更多資源投放二?生

芬蘭為了提升下一代的競爭力,便於七十年代初進行教育改革,以「綜合學校」(Comprehensive School)的模式,讓7至15歲中小學生在同一所學校接受基礎教育。不少香港家長認為孩子要贏在起跑?,認為孩子愈早讀書愈好,6歲讀小一,但被視為全球最佳教育的芬蘭,小學入學年齡比香港還遲一年。

他們與香港一樣行9年免費教育,但所指的免費,除了在學費外,還有書簿、交通費和午餐都全由政府負擔。除了免費教育,芬蘭教育模式的中心思想是「平等」,不論任何年齡、種族、經濟背景和母語,但凡是當地居民都獲得免費學習的機會。正當其他地方對教育實行菁英制之際,芬蘭的教育卻反其道而行,為了實踐平等,他們更重視把更多資源投放在學習遲緩的學生身上,早在小學階段就把輔導計劃加入其中,於初期跟進,之後就不用補救,於是在芬蘭的學生學習表現差距很微,在 PISA的測驗中,校際的差距為全球第二小,不到5%,差距僅較人口只有30萬的冰島大。

老師須具備碩士學歷

要實行良好的教育制度,師資培訓極為重要,當地於1979年就規定中小學老師必須具備碩士學歷,師資教育從原本的3年,延長至5年,高中生畢業後要申請入讀師範學校,除了要看成績,亦要通過多次面試,確認具有教學熱誠與創新思維,才能擠進錄取率僅10%的師範門檻。

能在芬蘭的中小學執教鞭,為了確保持續進步,所以他們都要具備終身學習的能力和意願,好像Outi,她要成為體育老師,首先要修讀大學的體育教育課程,經過實習後才可當上體育老師,期間她會繼續進修,除了與體育有關的課程外,她亦於Vocational College完成音樂教學法課程,才合資格擔任小學的班級老師(類似香港的班主任)。她執教鞭16年,縱使工作多繁重,她仍沒有停止進修的打算,現在仍繼續進修音樂教學。

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福利芬蘭之最3

生在芬蘭如中獎票

芬蘭是典型的高福利政策國家,除了為國民提供近乎終身的免費教育,還有免費醫療、失業救濟金,以及65歲以上老人平均每月獲1,000歐元(約1萬港元)退休金外,還有爸爸可以放半年育嬰假每月領300歐元(約3,000港元)。若把國民應有的福利加起來,每個孩子一出生直到24歲,可以得到16萬歐元(約163萬港元)。難怪有人形容,生在芬蘭就像中了彩票。

芬蘭於六十年代推行社會福利,並深信這是「良性循環」的策略。該國的勞工經濟研究所所長認為,芬蘭能夠從重工業轉型為科技業,關鍵就在社會福利制度,「好的社會福利讓人願意冒險;冒險,才能促進競爭力」。在芬蘭,失業後有政府提供18個月、七成薪水的保障。

芬蘭的社會保障,由社會保險機構Kela負責,資金源自稅收,而所有津貼及福利補助條款受政府立法規管。不過,高福利的代價是以高稅制換來,芬蘭的所得稅由35%至最高超過60%,國家近一半的GDP來自稅收,位居全球第4高,即使國民願意捍衛國家的福利制度,但也有隱憂,國家以約30%的預算作為社會福利,其中長者服務支出佔最多,約29%,隨着人口老化問題愈趨嚴重,國家是否承受得了?

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科技芬蘭之最4

國家品牌Nokia iPhone挑戰急救亡

芬蘭於九十年代初經歷金融危機,為了推動國家經濟,政府除了改革金融體系救巿,亦致力投資發展創新科技,終於把本土手機品牌Nokia帶上國際舞台,不但令其成為全球手機巿場一哥,更帶領芬蘭的國家經濟起死回生,曾有紀錄Nokia佔國家的GDP超過50%,全國稅收亦曾有10%是來自Nokia。自此令芬蘭政府每年投入GDP的3%至3.5%發展高科技,僅次於以色列及瑞典。

不過,隨着各大品牌推出高端的智能手機,加上蘋果iPhone的爆炸性增長,Nokia的世界第一地位正受到動搖,記者曾訪問了芬蘭民眾,發現不止貪新鮮的年輕人追逐iPhone,就連中年人亦對Nokia這個本土品牌有離心。

像Rytsola一家四口,父母二人都轉用了iPhone,他們棄Nokia的原因,不是追款,而是對Nokia智能手機的不滿,Mrs. Rytsola說:「原本我和丈夫都是用Nokia的智能手機,但它經常壞,拿去維修了幾次都修不好。我是做建築師的,會把手機當記事簿,經常壞機實在太不方便,於是我轉用iPhone,它實在太好用了,就算Nokia日後推出新款型號,我都未必會返轉頭。」

可見Nokia在智能手機巿場明顯失去優勢,今年第二季,其利潤暴跌40%,而企業更換CEO的傳聞不絕於耳,記者到訪芬蘭期間,Nokia正式公布任命微軟商業軟件部門總裁史蒂芬.埃洛普(Steven Elop)為CEO,是Nokia成立145年以來第一位非芬蘭籍的掌門人。

消息傳出後,成為芬蘭連日來的報章頭條,電子傳媒亦大肆報道,更有晚報跟蹤報道前任CEO康培凱(Pekka Kallasvuo)的情況。不過,對於芬蘭人來說,對於Nokia更換CEO並不感到驚訝,認為企業利潤下跌,應該嘗試換人,為企業帶來新氣象。

雖然在智能手機巿場地位不穩,但在芬蘭仍有對Nokia依然忠心的一群,27歲的Johanna Tunttunen,由14歲用第一部手機開始就是Nokia,雖然身邊不少朋友都轉用iPhone,但她仍然覺得Nokia的軟件易用,而且她不是追求高科技的人,所以沒打算轉機。但她也不諱言,蘋果的產品也開始佔據她的世界,例如iPod,家中亦用Mac機,他日隨時轉用iPhone也不是沒有可能。

在街上所見,也不是每個年青人渴望擁有iPhone,在21歲的Viita、22歲的Castren和20歲的Barman(由左至右)當中,就只有 Barman是嫌棄Nokia不夠快而轉用iPhone,Viita則對手機沒有要求,貪Nokia夠低檔和便宜,所以還會繼續使用。

對於Nokia的轉變,Nordea銀行經濟師Martti Nyberg認為,現在的Nokia已經不再佔國家GDP相當大的比重了,不過它對於芬蘭仍然重要,但Nokia現在的情況,在策略上,顧及產品形象應較佔國家GDP更為重要。

港生學習躺在梳化看書

在香港,師長教小朋友看書,都要求坐姿良好,腰板挺直,雙眼與書本保持適當距離,但在芬蘭卻沒有這些規矩,「學校有大量梳化,鼓勵學生躺着看書,因為他們認為當學生在最舒適的情況下看書會更吸收。」今年9月才到芬蘭作交流生的秦凱恩說。

在浸會大學修讀人文學的凱恩,完成2年級的課程後,便把握機會選擇到芬蘭交流1年。選擇芬蘭的原因是「覺得芬蘭與香港差別很大,想嘗試不一樣的生活,而且對香港人來說,當地比英美國家更遙遠,回港時別人對我在芬蘭的經歷會更感興趣。」

她到當地修讀教育,結果發掘到當地教育非常成功的原因,除了課程和學校設計都由學生角度出發外,學習過程中,亦着重讓學生去經歷與嘗試,給予很多會自己找尋答案的機會,還有師生之間關係非常好,「完全沒有階級觀念,學生可以直接叫老師名字。」

凱恩現於距離赫爾辛基約5小時火車程的城巿Joensuu居住,感受芬蘭人非常崇尚大自然的生活,他們平日的娛樂多數與大自然有關,如滑雪、行山、釣魚、跑步等,到適合的季節又會去採摘莓子和野菌。他們環保意識很強,大部分家庭會主動作家居垃圾分類及循環再用。

雖然芬蘭位處歐洲,但凱恩卻覺得當地人與一般歐洲人有別。「他們不太熱情甚至有點怕羞,所以甚少跟陌生人聊天,而且他們都非常獨立和喜歡有自己的空間,所以跟他們相處要主動一點,但不可太急進,到認識深了,就會變得很友善,跟他們相處並不難。」

說到芬蘭是否全球最好住國家,凱恩認為,很好是可以的,但「最好」卻不太肯定。或許是她感受到當地的公司運作慢,服務質素不及香港,更重要是遇上必須全裸焗桑拿的挑戰吧!

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芬蘭書架

《芬蘭驚艷》

作者:吳祥輝

出版社:遠流出版社

年份:2006年

簡介:芬蘭由原本默默無聞的北歐小國,被評為全球「成長競爭力」第一名,作者感到好奇,到芬蘭實地觀察,探究這個國家種種,除了Nokia和Linux外,還嘗試從政治、教育、道德觀等得到衝擊和啟發。

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《沒有資優班》

作者:陳之華

出版社:木馬文化

年份:2008年

簡介:本書囊括了芬蘭教育成功的精髓,以作者親身的貼近觀察與走訪,敘述及探討芬蘭教育的完整樣貌,將芬蘭這個風靡全世界的新品牌「教育」更細微的呈現,冀望激起不同角度思考的火花,引起更多人對人生、所處社會、教育本質重新認識。

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《芬蘭的100個社會創新》

作者:泰帕爾(Ilkka Taipale)

出版社:天下雜誌

年份:2008年

簡介:本書蒐集了上百個芬蘭的社會創新,透過一群來自不同年齡、背景的傑出發明家,一覽北歐福利國成功的秘密。這本書提供意想不到的組合,例如托兒所和公共洗衣台、芬蘭麵包跟政府聯盟、Linux與聖誕老人等。

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芬蘭小檔案

人口:約530萬

經濟狀況︰截至2009年全國GDP為2,379.89億美元、人均GDP為27,000美元

失業率:8%(截至2010年10月)

堅尼系數:0.25以下,屬貧富懸殊差距極小國家

主要經濟來源:

主要產業集中在3大領域

電訊科技(如Nokia)、造紙及木材加工業、鐵和重金屬

近年世界排名之最:

2010年︰獲《新聞周刊》評選為「全球最佳國家」

2010年︰蓋洛普民意調查「全球最幸福國家」第5位

2002年至06年︰連續4年獲世界經濟論壇選為「全球最具競爭力國家」
2 : abbychau(1)@2011-01-02 22:52:07

「好的社會福利讓人願意冒險;冒險,才能促進競爭力」

歐洲社會成功原因, 在中國看來只會養懶人
3 : 亞力士(1473)@2011-01-02 23:56:40

大前提係產出多過支出 又冇祖宗積落 又唔係得天獨厚 咪好以幾隻歐豬咁
4 : idsdown(1658)@2011-01-03 10:48:24

中國人喜歡係別人面前要威, 要型, 要有錢
根本個性格就同北歐人南轅北轍, 正所謂 "江山易改, 本性難移", 想中國人好似北歐國仔般一樣的生活放式, 發夢吧~~~
5 : GS(14)@2011-01-03 21:00:32

2樓提及

《沒有資優班》

作者:陳之華

出版社:木馬文化

年份:2008年

簡介:本書囊括了芬蘭教育成功的精髓,以作者親身的貼近觀察與走訪,敘述及探討芬蘭教育的完整樣貌,將芬蘭這個風靡全世界的新品牌「教育」更細微的呈現,冀望激起不同角度思考的火花,引起更多人對人生、所處社會、教育本質重新認識。


呢排睇緊呢本書,做作者花巧太多,搞得我快看不下去

那邊D人仲少過香港,福利當然好啦
6 : reference(1610)@2011-01-03 22:31:29

只能概括地說:國情不同
大中華很難跟上北歐那種生活水平
7 : 亞力士(1473)@2011-01-03 23:05:40

老施今日先話中國人過唔到美國人生活方式,強行只會世界大亂。
8 : GS(14)@2011-01-03 23:17:51

7樓提及
老施今日先話中國人過唔到美國人生活方式,強行只會世界大亂。


不只世界大亂,世界滅亡都可以
有無人幫幫手轉載施生的文章?
PermaLink: https://articles.zkiz.com/?id=272395

財經八一八: 蘋果累死芬蘭經濟

1 : GS(14)@2014-10-18 23:23:37

https://hk.finance.yahoo.com/new ... 0%89-220000254.html

曾幾何時的手機大哥諾基亞,相信無人不曉,但這個品牌是芬蘭的大企業不知又有幾多人知。芬蘭總理Alexander Stubb最近接受訪問時提到,該國近年面臨的經濟困境全拜美國的蘋果所賜。他表示:「儘管可能聽上去有些荒謬,但我覺得可以說iPhone扼殺了諾基亞,iPad則扼殺了芬蘭造紙業。」

老戴認為,說iPhone殺死諾基亞有點對,但更多是不對,因為iPhone冒起後,諾基亞在非智能手機市場仍然佔了大半邊天,但此時該公司卻不思進取。相反,三星就借住智能手機業彈起,何以iPhone殺不了三星呢。至於說iPad扼殺造紙業更荒謬,因為坊間類似iPad的產品更多,且世事常變根本就是自然定律。

信貸評級公司標準普爾上週五發表報告,將芬蘭的長期主權用評級由「AAA」降至「AA+」,以反映該國經濟發展表現疲弱。另標普又把芬蘭的主權信用評級前景由「穩定」降至「負面」。
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K1面試廣告嚇親呂校長芬蘭6歲先學字港孩葡萄

1 : GS(14)@2015-04-25 08:45:04

活學教育以一張小女孩哭泣照,加上「你不愛競爭?但競爭會找上你!」字句,宣傳其幼稚園和小一面試班,惹來網民炮轟。因電影《五個小孩的校長》而多人認識的元岡幼稚園校長呂麗紅接受《壹錘定音》訪問時,批評該廣告殘忍,坦言看過後感到心痛。相比香港,德國和芬蘭兩國的幼兒教育制度較受好評,記者翻查資料,發現兩國都重視幼兒輕鬆學習,其中芬蘭幼童更於6歲才要正式學習字母。呂校長稱從WhatsApp收到友人傳來該面試班廣告的圖片:「係幾殘忍,睇完好唔舒服。」她認為小孩面對競爭屬成年人的主觀想法,該廣告是把大人的事加諸小孩身上,直言感到有點心痛。不過她亦指這類面試班有市場,是因為現時教育制度存在惡性循環:小孩的面試表現必須非常突出,才有望獲取錄;學校面試時也非單純看小孩個性或需要,而是挑選最理想的、能幫助學校的尖子才取錄,市場自然對這種面試班有需求,她直言對此現象感到悲涼。談到最「離譜」的面試內容,呂校長指有些幼稚園會要求兩歲小孩串英文生字,然而他們這方面的認知能力根本未發展好,批評內容不合理。她更聽聞有學校在面試時旁敲側擊地探聽小孩的家境:「問你係搭乜嘢交通工具嚟,揸咩車呀,咩牌子呀,有冇司機呀咁樣。」結果家長要有相應對策,如教小孩答「爸爸車我嚟」。呂校長認為家長及學校為應付面試而催谷小孩,已超越小朋友健康發展的安全區域。至於這類面試班是否有成效?呂校長反建議家長抽時間帶子女到公園或其他地方,與其他小孩玩耍,訓練社交能力和鍛練膽量,不要整天躲在家,他們日後出席面試時將會更從容不迫。她補充,若家長過分要求子女參加面試班,每次下課後又要求子女回答學習了甚麼,長遠下去會使親子關係變得很枯燥。德國和芬蘭的幼兒教育近年受港人肯定,其實兩國都主張要小孩以活動教育方式輕鬆學習,不鼓勵課堂式灌輸。以德國為例,幼稚國教師會帶幼童參觀不同地方,如到警局介紹警察和如何報案,到跳蚤市場教導買東西方法等,讓他們學習生活。另外,芬蘭為6歲或以下兒童提供幼兒教育,以及為年滿6歲的兒童提供一年制學前教育,全部屬免費及自願性質。芬蘭兒童在幼稚園的學習以遊戲為主,小學前毋須學習寫字,學生能力仍能在國際評估指標(PISA)中名列前茅。





來源: http://hk.apple.nextmedia.com/news/art/20150425/19125147
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芬蘭答應求婚Miki甜認明年嫁郭永淳

1 : GS(14)@2015-04-30 09:04:27

■Miki與郭永淳屢被傳婚訊。資料圖片


楊愛瑾(Miki)與永安太子爺郭永淳拍拖8年,近期屢傳婚訊,有報道指兩人已於冰島註冊結婚,昨日Miki現身金鐘出席雜誌頒獎活動,她承認早前去了冰島和芬蘭慶祝生日,追問是否可以稱呼做郭太?Miki笑笑口說:「唔係,我都唔知點答你,仲係楊小姐。」不過她承認已獲男友求婚,Miki甜笑地說:「係喺芬蘭求嘅,喺冰天雪地,落緊雪嗰陣求婚。我都好surprise,一切來得太快,嚟唔切反應,但我好開心,因為想去嗰度好耐,想睇北極光。



■Miki昨日親口承認已獲男友郭永淳求婚,預計明年舉行婚禮。

■Miki(左)及郭永淳(右)經歷風雨,曾被拍到一起逼小巴。資料圖片



盼偏遠地方行禮

談到求婚過程,Miki說:「佢點樣做我都覺得浪漫,不過好得意,我冇喊。平時我係易感動易喊嘅人,今次反而冇。」她更坦承男友有跪低求婚:「其實佢唔做花巧嘢我都開心。」而婚禮的日子,Miki表示應是明年,希望在一個人少兼地方偏遠的地方舉行,她說:「我想簡簡單單,但因為結婚唔係兩個人嘅事,等雙方家長再傾,姊妹團走唔甩嗰幾個,定好晒啲嘢之後佢哋自己報名。」至於求婚戒的鑽石卡數?Miki說:「唔講呢啲,呢啲唔係最重要,佢送戒指糖一樣開心,最重要係兩人一齊,分享生活瑣事,兩人相處開心,平平淡淡已經好開心。」對於郭永淳的前妻伍智恆終於在微博謂祝福Miki,Miki聽聞後只說:「我有睇報紙,祝福所有人身體健康。」其後她被助手接走。


■JC着大U領口的連身裙現身,事業線非常搶鏡。

JC收心爆喊

此外,同場的Jessica C.透露在本月18日的27歲生日,與男友安志杰(Andy)親自下廚整早餐兼收到價值$24,700的Tiffany& Co.心形的頸鏈,她說:「收到嗰陣我感動到喊,今次有特別意義,佢知我喜歡心形飾物,就特登去揀,心意好重要。」至於會否期望收戒指?JC坦言:「冇期望,順期自然。」採訪:譚倩宜攝影:陳順禎





來源: http://hk.apple.nextmedia.com/entertainment/art/20150430/19130151
PermaLink: https://articles.zkiz.com/?id=290075

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