蔡東豪：「中國市場出色至難以置信。」
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GS(14)@2012-05-03 00:05:11http://www.sharpdaily.hk/article/fin/20120502/85099
「中國市場出色至難以置信。」
蘋果CEO庫克
幾百年，不停有外國商人被內地市場迷惑──每個內地人多穿一對鞋、多食一個漢堡包，大都失望而回，因為內地市場未必如想像中之大，或者內地人就是不喜歡這種產品。過去一段時間，我看好蘋果，主因之一是內地市場。熱愛蘋果產品的程度，我覺得內地人比美國人有過之而無不及。
蘋果在內地可以大好的原因，除了產品的本身優勢，還包括2個特殊因素：1. 香港人和美國人手執一台iPhone屬例行公事，iPhone卻是內地中產的身份象徵，內地人才開始愛上iPhone；2. 內地甚麼都有假，但假iPhone卻不多見，因為難冒認，我見過所謂山寨版iPhone，外形笨至根本無人會買。蘋果最新季度業績，盈利上升94%，繼續好到無人信。內地生意是去年同期的5倍，佔營業額2成，是美國以外最大市場。過去一年，在內地關於蘋果的新聞都是負面，例如血汗工廠、版權糾紛等，內地人一於少理，以行動投蘋果一票。庫克形容內地市場表現是冰山一角，我信。
蔡東豪
【酒店趣聞】最出色關公系列 純種金毛做酒店公關
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GS(14)@2016-07-09 06:52:05對酒店公關的印象是甚麼？笑容親切，勤快聰明？前一陣子在倫敦，遇上一名很特別的公關，一日到黑遊手好閒，食完又瞓瞓完又食。不過竟然無釀成關公災難，反而人見人愛，皆因她是一隻金毛尋回犬。地點是Rosewood Hotel，這位金髮美女叫Pearl。我剛好路過，Pearl大刺刺地攤在大堂正中央，客人路過都摸牠一摸，牠有牠睡，別人有別人摸，還以為是哪位客人的寵物，原來大堂中便是牠的專屬寶座。酒店職員說Pearl很愛睡，大部份時間都在大堂嘆冷氣見周公，不過有時都會去Hyde Park散下步，仲有專人幫佢在客房洗白白，肯定係全球最筍的公關，巴閉到有自己的instagram，其他毛孩睇到肯定好鬼葡萄。
https://www.instagram.com/pearl_rosewoodlondon/?hl=en記者：陶思敏
每天都會有專責同事和Pearl去散步，多數去Hyde Park，有時會去其他地方觀光，總之就梳乎。
Pearl的instagram上有過千名follower，真係狗比人更紅。
來源:
http://hk.apple.nextmedia.com/su ... t/20160708/19685661
【動畫】返工好孤僻放工玩得激 呢種人最出色
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GS(14)@2016-11-08 05:46:40內向跟外向，有時可以扮。但無定向者就最有錢途。
性格究竟是外向好，還是內向着數一點好呢？大家想到性格外向的人，大概會聯想到這個人陽光開朗的一面，喜歡群聚，有說不完的說話，也說得上談笑風生，至於內向的人總喜歡獨個兒，做人沒甚麼野心，不喜團體活動，就算偶然參與，也喜歡跟隨者的角色多於領導者的角色等等。
性格內向外向，本無好壞，只是生活態度。內向的人一般自得其樂，獨個兒讀書練字聽音樂就已經很快活，但也一點不覺得孤獨。大概內向的人多用腦，所以主管思維的前額葉（prefrontal cortex）就比較發達，科學家指他們總是思前想後，不過有抑鬱和焦慮的風險就相對較高，這也是人之常情。相反，極度外向的人前額葉不怎麼發達，說明他們懂得及時行樂，不會太多顧慮。大家或許認為，在職場上外向的人比較有優勢，因為他們大都積極主動有野心，美國著名學府華頓商學（Wharton School）的心理學教授兼暢銷書作家Adam Grant卻不這麼認為。他在調研中分析了340位電話銷售員的表現，最後發現性格偏內向的，平均每小時賺120美元，而外向的平均賺125美元，不比性格內向高出很多，反而在中間被形容為「無定向」或雙向（Ambivert）性格的人，表現最好，每小時賺208美元之多。在2013年發表的報告中，Adam Grant解釋無定向的人會停下來細心聆聽客戶的心聲，不似極端外向的只管hard sell而沒有人家說的份兒，這也是他們比外向銷售員優勝的地方。然而是否外向就一定沒有優勢，這個得看情況而定。Adam Grant和同事 Francesca Gino去年在Harvard Business Review發表了一項調查，當中比較了一連鎖pizza店57間分店，發現外向領導帶着一群內向員工，盈利比內向的領導高16%，然而外向的員工若果由外向上司帶領，盈利卻不升反跌14%，可見工作表現是人夾人，而且跟性格的組合有莫大的關係。換言之，內外兼備的無定向型性格，更能適應不同情況需要。假使你上班時是自閉仔超孤僻，下班之後卻又玩得很激，或許真的要大大的恭喜你，因為說不定你內又得外又得，將來名利雙收，成就垂手可得。參考資料：
Buckner RL."Individual differences in amygdala-medial prefrontal anatomy link negative affect, impaired social functioning, and polygenic depression risk." J Neurosci.2012 Dec12;32(50):18087-100.
Grant AM."Rethinking the extraverted sales ideal: the ambivert advantage." Psychol Sci.2013 Jun;24(6):1024-30.
Gino, Francesca.“Introverts, Extroverts, and the Complexities of Team Dynamics.” HBR.org, March16,2015.記者：陳以恒
華頓商學院知名心理學教授Adam Grant認為性格跟營銷有直接關係。 互聯網圖片
性格收入關係圖。銷售員的性格越靠左越內向，越靠右越外向，兩個極端，收入都偏低。 互聯網圖片
Adam Grant從管理心理學角度，在暢銷書《Originals》中剖析成功人士必備的心理要素。互聯網圖片
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來源:
http://hk.apple.nextmedia.com/su ... t/20161108/19826002