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我是酷騎員工,憑什麽拿不回我的工資!

來源: http://www.iheima.com/zixun/2017/1021/165657.shtml

我是酷騎員工,憑什麽拿不回我的工資!
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我是酷騎員工,憑什麽拿不回我的工資!

“共享單車的冬天真的來了。”

來源 | 網易科技

文 | 彭麗慧

“共享單車的冬天真的來了。”而這股寒流也牽連到單車行業的從業人員。

酷騎單車的員工們沒有想到自己這個十一會這麽難熬,9月22日,酷騎單車突然強制解散全國各分公司,並同時要求各分公司員工簽署離職協議書,不簽署即不會發放工資。

而在國慶前一天,酷騎單車原CEO高唯偉在酷騎官方大群發送消息稱,原定於9月30日的發放的離職員工工資的時間推遲至10月15日,兩天後,高唯偉再次發消息稱公司賬上已無資金。截止到發稿前,四百多員工的工資均未到賬。

高唯偉曾在接受采訪時表示,酷騎欠用戶和供應商累計5億多人民幣,但9月底公司賬上只有5000多萬,而根據此前酷騎單車公布的數據推算,所涉及的押金總額將超過30億元人民幣,民生銀行也對外表示酷騎單車也沒有任何押金存放在民生銀行。而高唯偉與P2P平臺誠信貸的關系,也讓酷騎單車資金的去向成了迷。

對此,一位酷騎離職前員工向網易科技爆料了高唯偉和P2P平臺誠信貸之間真實的關系、押金退還中出現的貓膩、被並購的虛實以及酷騎單車實際的掌權人等等。

從他講述中,我們可以窺見一些內幕:用戶只有通過市長熱線、工商局投訴、消費者維權熱線等方式能優先退還押金;酷騎單車和誠信貸共享辦公空間和人員;作為酷騎單車實際控制人,高唯偉企圖通過罷免自己,逃避社會責任;酷騎單車目前已無人管理團隊,並且總部員工基本已經離職等等。

以下為酷騎前員工對網易科技的詳述, 經整理如下 :

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從8月到10月這段時間酷騎愈發令人心寒,時間直到現在,仍有四百多員工的工資未能拿回,現在由我來細數深扒酷騎的罪:

押金退:程序混亂 向官方投訂單

酷騎在7、8月份的時候就已經出現了退押金滯緩的現象,而隨著退款人數的增加,客服部門已回應不過來了,於是全國新媒體都加入了客服工作,雖然工作量增加數倍,但其實我們手里並沒有實權,只是將客戶信息(手機號+支付方式)提交給公司客服部,對於退款客戶的選擇,首先是優先解決在工商局舉報投訴的客戶,後面則演變成客服部的員工小部分直接微信轉賬給用戶,這時,整個押金退還的操作已經變成的非常的混亂且無序,而客服電話後來也證實是外包出去,根本不是我們公司的人。

很顯然,所謂的記錄並提交,只是記錄而已,用戶只有通過各種方式渠道才會得到處理(市長熱線/工商局投訴/消費者維權熱線等等),後續更是出現了:收費幫退押金/借機偷取用戶信息的人等等,這些事的出現,酷騎都選擇了坐視不理。

時至十月依然有成千上萬的用戶退押金得不到解決,在九月底解散公司事件後,用戶的信息發出更是如同石沈大海,在北京的朋友還可以去總部現場退款,但其他省市的呢?愧對一路陪伴著的用戶,這是酷騎的不仁!!

資難討 :拖欠工工資 原CEO推卸

九月初公司突然說要調整,先是讓各分公司的員工去找新的辦公室,新辦公室從原先的CBD商業中心,換到了較遠的創客區或是商住兩用辦公樓等地方。

九月中旬總部下發文件說將工作時間由原來的單休(周一至周六)調整為雙休(周一至周五),同時宣布國慶放假8天,剛搬進辦公室的我們,聽到這個消息都以為公司挺了過來,然而後面才醒過來,上面的連環計只是為了拖延時間。

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九月二十二號,總部下發文件,命令要求全國各分公司當場解散,員工明天開始不用去上班,僅留下了北京總部的少部分人與分公司兩名運維一名城市經理善後,同時要求各分公司簽署離職協議書,而讓我們最難受的是這份離職協議書,公司給出的意思非常明確,即:簽署協議, 9月30日就會 發放當月工資(基本工資,不包括各項績效、補貼),不簽署即不會發放工資。因為對酷騎存留著感情,我們沒有鬧事,沒有追討賠償金,沒有責怪誰,再加上身心俱疲,只希望好聚好散。盡管上面的內容處處針對(詳情見紅框處)著我們 …

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(內容中沒有寫了日期是9.30號執行,但卻沒有寫明未執行是否終止協議等,也就為9.30的埋下了禍害…)

9月30日,高唯 偉 在酷 騎 微信一群 發 送消息, 強 制推 遲 至10月15日 發 放工 資 ,全然無 視 離 職協議書 所寫的 發 放工 資時間 ,然而截至當前(10月19日),全國四百多人的工 資 均未 到 賬 。 我們是酷騎員工,憑什麽拿不回我們的工資!

這個國慶,大概是所有酷騎人過的最不開心的一次,因為我們是在前一天被告知的,即使去找法律援助依然要等到節後。愧對所有真心付出過的員工,酷騎,這是你的不義!!

而後有同事與高唯偉私人微信聊天,問及工資何時發放的問題,其卻回複稱已不是酷騎人,無法確定。

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10月17日,高唯偉在酷騎微信北京群發送消息稱公司賬上已無資金,將盡量保證善後人員工資,其他人員工資以電腦抵債,妄圖獲取北京員工的諒解;

當天晚間,高唯偉在某直播平臺回複誠信貸兌付難的問題,已全然不顧酷騎用戶和員工的利益,並稱酷騎之所以走到這一步,是因為員工沒有好好工作才致使酷騎如今的局面。

自己免自己,且並無新公司收跡象

國慶中秋前後,之前一直隱匿著的高唯偉開始出現在公眾視野中,連續接受了幾家媒體報社的采訪,著重強調了自己已經不是酷騎的實際控制人,甚至以股東辭退了自己為理由,這個時候才來洗白自己,似乎已經不合時宜了。

因為所有原酷騎人都知道酷騎為高唯偉一手創辦,雖然股東信息里沒有他,但他確實為實際控制人。在這個節骨眼把自己罷免,是否已深知無法解決後續問題,只為逃避社會責任?

而據了解,現在名義上的負責人也就是大股東張夫芝,我們在公司期間,從不知道酷騎的管理層里有所謂的張夫芝張總。如果查閱工商信息可以看到,酷騎各地分公司的負責人均為高唯偉的親侄女高夢。此外高唯偉在被罷免後半個多月仍能查看公司賬戶,可以看出他與酷騎仍有關聯,並關聯不小,不然他會從何得知公司賬戶目前的資金情況。

酷騎分公司(部分)運營信息 

“酷騎單車訂閱號”為酷騎公司企業所有,為何自身被收購這種絕對重大的事情需要援引第三方新聞?而傳說中四川某企業的10億收購,又是否與《九月份將解決所有退押金問題》、《新任CTO上線,技術問題很快解決》等公告一樣的含糊其辭、空話連篇吶?在職期間,我們並沒有發現公司有將要被收購的跡象,並且公司的高層基本已解散,目前已無人管理團隊,並且總部員工基本已經離職,昨日下午(10月19日),甚至連北京總部客服部(有退押金操作權限)員工也已離職。

重點貸 無暇顧及酷騎單車

10月17日晚上,高唯偉在某直播主要回複誠信貸兌付難的問題,到了這種危難關頭,這位所謂的連續投資創業家依然活在自己的夢里,竟然開起了直播,對著他旗下誠信貸,賣力的在屏幕面前表演著,而誠信貸的副標題:視誠信為生命的互聯網金融平臺,也是極盡諷刺, 但他 之前 發 表的 言 論 卻稱與 誠 信 貸 已 無 任何關系,(高唯偉曾對網易科技 表示 早已於誠信貸無關), 這說明 他在說謊。

此外 ,酷騎單車和誠信貸也是在共用一個辦公區,都在通州萬達30層辦公,並且酷騎的技術在誠信貸那邊辦公。

酷騎單車共享單車
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