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廣東省急需緊缺人才缺口還有45335人 最需計算機服務

截至2016年5月27日，廣東省急需緊缺人才的需求總數達45335人。從整個二季度看，信息傳輸、計算機服務用工需求最旺，企業需求人數占在崗員工數12%以上。

廣東省人社廳7月20日發布2016年二季度廣東人力資源市場供求和企業用工監測情況，數據顯示，2016年以來廣東全省城鎮新增就業75.75萬人，二季度末城鎮登記失業率2.43%，市場用工需求274.63萬人次，進場求職257.46萬人次，求人倍率(需求數與求職數之比)1.07，處於常態水平。

從行業看，信息傳輸、計算機服務和軟件業、制造業、住宿和餐飲業等行業用工需求較旺，企業需求人數占在崗員工數12%以上。從工種看，電氣工程技術人員、電子工程技術人員等工種較為緊缺;電子元件器件制造工、裁剪縫紉工等工種趨向飽和。

這與此前廣東省人才服務局發布的急需緊缺人才信息基本吻合。7月5日，廣東省急需緊缺人才供求分析報告發布，截至2016年5月27日，廣東省21個地級市共有3195家企事業單位提供急需緊缺人才崗位10408個，急需緊缺人才需求總數達45335人，主要集中在計算機軟件、計算機服務(系統、數據服務，維修)、機械/設備/重工等行業。

從地市分布看，佛山需求最多，缺口達10095人，其次為廣州、惠州、東莞和中山，需求分別為4517人、4180人、3979人和3831人。

崗位學歷要求方面，本科以上學歷的有7916個，占總需求的17%;要求本科學歷的有16987個，占總需求的38%;要求大專學歷的有10619個，占總需求的23%。

另據全省20000家企業用工定點監測數據顯示，二季度末監測企業平均在崗人數391.40人，同比下降1.88%。企業在崗人員流失率(流失人數與在崗人數的比值)10.71%，同比下降1.86個百分點。在崗普工和技工的月工資中位數分別達2965元和3713元，同比分別上升7.22%和4.97%。

此外，廣東省行政村勞動力轉移就業以及自主創業人數均有所提升。粵東西北1002個行政村勞動力轉移就業情況監測顯示，勞動力人口183.45萬人，占總人口51.09%，同比下降0.64個百分點，其中外出就業人數82.61萬人，占45.03%，同比上升1.2個百分點;本地自主創業人數4.15萬人，占2.26%，同比提高0.56個百分點。

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