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寶成遭中國 催稅350億

2014-06-26  TNM
 
 

 

全球鞋業代工龍頭寶成集團在中國裕元公司爆發罷工暴動後,傳出遭中國追稅數百億元。本刊接獲消息指稱,該集團曾請出府方高層代為協調大陸中央,卻遭對方拒絕,堅持追討包含住房公積金在內350億元稅款。

本刊向中國官方相關單位查證,證實中國政府的確計畫於7月起向寶成集團追稅,這間過去因台灣稅賦過重而出走到大陸的鞋業巨人,現在也因面臨大陸催稅,將慢慢把重心移至東南亞國家!

六月十七日早上,中彰地區一場大雨之後,在彰化福興工業區內,全球最大鞋業代工廠寶成正在舉行股東會,當這間過去獲利頗佳的傳統企業宣佈,今年只發放一元股利,比去年少了五角,創下五年來最低紀錄後,台上的董事長蔡其建、總經理盧金發等人成了出席股民宣洩情緒的目標。

政策追稅 重蝕獲利

其實,寶成近一年的確狀況不斷,先是四月時中國廠區有工人大罷工,五月又遇到越南排華暴動,但這些都還不是寶成最頭痛的問題,吃掉公司利潤的,其實來自中國中央政府「追稅」。本刊調查,中國政府從去年,就開始對境內企業追討欠稅,市值高達二五○○億元的台商寶成,自然成為重點對象。一名府方高層透露,寶成今年四月曾透過關係,向台灣官員表示在大陸發生稅務問題,希望官員能私下協助處理。由於寶成是國內知名傳產,府方第一時間就動員介入,卻碰了一鼻子灰。高層說:「一開始以為照往例補個稅,就能把事情處理好,沒想到對岸官員不但告知,寶成欠稅的金額可能高達新台幣三百五十億元,還態度強硬地表示:我們是依法課稅,你們台灣政府不會要我們知法犯法吧?」依寶成今年股東會公佈資料,去年該集團稅後盈餘一○六億餘元,之前每年獲利也都約百億元,中國政府如果真向寶成集團催繳三百五十億元稅金,將吃掉該公司三年多的獲利總和。

勞力密集 按員提撥

本刊調查,中國對寶成追討的欠稅,大致可分為「地稅」及「五險一金」二種,屬於地方政府稅收的地稅,較沒有急迫性;但屬於中央政府稅收的五險一金,才是真正要命。中國政府的五險一金,類似台灣的勞保、退休金,分別是養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險和住房公積金等,其中有的是僱主與員工相對提撥,有些則是僱主單方負擔,但無論何種,這些稅則都按員工數量抽稅,員工數越多,僱主要繳交的金額就越龐大。這三百五十億元怎麼來的?以目前寶成在中國的員工數額約為二十八萬人,其中在東莞廠區(裕元)有五萬六千人。東莞住房公積金管理中心告訴本刊記者:「裕元要相對提撥五萬六千名員工,薪資的五%至二○%做為住房公積金,而這筆稅款將從一九九八年開始追溯,今年七月將開始正式催討。」本刊以每名寶成大陸勞工年薪約新台幣十二萬元、提撥最低以五%計算,往回追溯十五年,光這項住房公積金,寶成東莞廠區(裕元)就將被追繳約新台幣六十億元,若全部二十八萬名員工也都有追繳的問題,單住房公積金一項,可能將高達新台幣二百五十億元。

電子大廠 同臨困境

而除住房公積金外,寶成亦積欠其他社福基金,本刊電訪管理五險的東莞社會保險局,該局亦證實,裕元的確積欠五險未繳,官員說:「之前每名員工漏繳的稅金約人民幣一萬元,目前仍在統計之前漏繳的人數。」如此看來新台幣三百五十億元這天文數字,並非完全空穴來風。本刊調查,目前在大陸遇到稅金問題的台商,不是只有如寶成這種勞力密集的傳產大廠,就連電子業台商,也有相同困境。以科技廠商來說,目前在中國擁有最多員工數的鴻海集團(富士康),至少達百萬人,其他廠商如電子代工二哥和碩,也有十幾萬員工,廣達有四萬多人,仁寶有六萬多人,這些廠商都可能面臨和寶成類似的問題。對於中國官方替中國勞工向台商追討未足額提撥的社保、公積金一事,上週五出席筆電代工二哥仁寶股東會的董事長、同時也是台灣電機電子公會榮譽理事長許勝雄對本刊直言:「這是個歷史共業。不是只有少數台商的問題,需要好好解決。」據瞭解,中國的五險一金,早在一九九八年至一九九九年間,中央政府就已宣佈實施,但在地方政府慣有「上有政策、下有對策」的潛規則下,為了討好廠商,常睜隻眼閉隻眼,並未真的要求台商繳納,甚至幫著台商鑽法規漏洞,躲避中央的稽核。但從去年開始,中國債務危機浮現,民間失業率逐年提升,不斷擴大的失業或退休人口,中央政府突然發現,地方政府長年未準備好足額的提撥經費,導致無法救濟下崗(失業)工人。

足額提撥 中央開刀

今年四月中,中國中央人力資源與社會保障部,才拿員工鬧罷工的寶成開刀,要各地方政府依法辦理,也就是說所有的投保金額,都要一次到位。此外,包括社會保險、住房公積金等都要提撥足額,直接推翻地方政府同意投保金額逐年提高的決議。一名台商協會科技廠的財務長說:「這次寶成罷工事件,被央視大幅報導,就等於很清楚宣示,大陸中央是要玩真的。就如同二○一○年,央視報導富士康跳樓事件,其實就是配合中央逼迫廠商提高勞工基本薪資一樣,這次東莞寶成罷工事件,只不過是富士康事件的翻版。」面臨中國工資不斷上漲,現在又要追討各種社保金,對於台商而言,也必須考量接下來的出路,除了大量使用自動化生產線,減少對勞工的需求外,另一條路就是把生產重心移至工資更低廉、法規尚未健全的國家。寶成的經營高層向本刊坦承:「遇到這個問題,以後公司會將生產重心慢慢移到越南,除此之外,目前也已跟柬埔寨政府接觸,準備至該國設廠。」而這一切跟二十五年前寶成因稅賦增加,而將生產重心從台灣移往大陸的情形,何其相似。

鹿港發跡 出走轉向

今日擁有包括Nike、adidas、Reebok、Asics、New Balance、Puma、Converse、Merrell、Salomon及Timberland等國際品牌鞋款的寶成,發跡自一九六○年代的彰化鹿港,原先擔任教職的蔡其瑞,由其父親蔡裕元,帶著蔡家兄弟從編織帽子和涼鞋鞋面家庭代工起家,後來成為拖鞋外銷大王。一九六九年蔡裕元過世,蔡其瑞放棄原先教職,四處標會借錢,自己開設工廠生產鞋面及拖鞋加工,扛起家族興盛的重擔。蔡家幾兄弟同時經營工廠,連姪子蔡乃峰也加入。蔡家兄弟多年經營下,終於讓寶成切入運動鞋代工,成為國際鞋業大廠,但在台灣開工廠賺美元的時間並沒維持多久。先是一九八七年間,新台幣從四十元兌換一美元狂升到二十七元,後又發生國內法規改變,導致賦稅加重,讓寶成和國內其他出口廠商一樣,紛紛出走至對岸。

造鎮設廠 險中突圍

一九八八年,蔡其瑞在中國設立第一條生產線,隔年每年從大陸的出貨量就高達一億雙各式鞋子,當大部分台商還因為「天安門事件」,宛如驚弓之鳥撤資時,寶成卻順勢在廣東的珠海、黃江、高步、中山四地擴廠。便宜的大陸人工、土地成本,再加上迎合當時中國政府的政治態度,讓蔡其瑞和當時的中國官員有很長一段蜜月期,就連時任中共國家主席的江澤民,也多次主動參訪裕元廠區。蔡其瑞曾在接受本刊訪問時,自豪地說:「我當過老師,和江澤民談話投機,二人可像老朋友般隨時通電話。有一次,江澤民說台灣國文教科書編得很好,還特地向我要了一套從小學到高中的國立編譯館課本。」當時的寶成,因中國中央支持,加上創造大量就業人口和外匯,在大陸喊水能結凍,光是在廣東省的廠區,加起來就足足有四個新竹科學園區大,還可以無限制擴充。幾乎後來所有台商設廠規劃,都以寶成為範本,就連後來的鴻海龍華廠造鎮計畫,也都是學寶成的裕元廠。二○○三年,在中國設立第一條生產線的十五年後,寶成成為全球最大的運動鞋代工廠,員工近二十八萬人,每年生產一.三億雙鞋,集團總值高達一千四百億元,全世界平均每五雙球鞋,就有一雙是寶成做的。

昨是今非 產線縮編

隨著大陸政權的世代交替,加上整體經濟的成長,二○○八年金融海嘯之後,寶成當時在台灣遇到的困境,又在大陸重演,人民幣升值、勞工基本工資上漲、勞工權益意識覺醒等問題,一再侵蝕寶成的獲利空間。二○一一年,寶成在中國的生產線達到二五五條的最高峰時,東莞黃江鎮的裕元廠,第一次爆發大規模罷工抗議,反應出整體中國的經營環境不再像二十年前那般單純,隔年寶成就大砍五十一條生產線,二○一三年開始慢慢將生產線移轉到越南。沒想到今年裕元再度爆發罷工事件,昨日的輝煌,反成今日遭人清算的藉口,一名資深台商說:「中國政府開始追繳各種社保金,對寶成等台商來說,一點也不陌生,就如同早期在台灣,也有很多廠商未足額提撥勞保,後來也造成很多勞資糾紛。」至於寶成最後如何處理中國政府天價催稅?是否一定得提撥三百五十億元這麼高的數字?能否透過政治力幕後的介入,得以圓滿解決?都還有待觀察。

寶成回應

關於被追繳催稅一事,寶成董事長蔡其建表示:「不可能。」他說二、三十年前到東莞設廠,地方政府制定條例,推出優惠政策招商,當時並沒有這些費用項目,是這十多年才公佈實施,東莞政府已承諾會與中央協調。

寶成國際集團 小檔案

創辦人兼總裁:蔡其瑞公司規模:全球最大運動鞋及休閒鞋製造商,年產量超過3億雙,約佔全球市場20%。營運概況:今年第1季合併營收557.92億元,每股盈餘0.36元。集團架構:以1969年成立的寶成工業(台灣上市)為主體,轉投資裕元工業在中國、越南、印尼等地設製鞋廠。裕元又轉投資寶勝國際,負責零售及品牌代理業務。另有子公司寶元科技,並在台中與上海崑山開設裕元花園酒店。

新聞辭典 五險一金

中國的「五險一金」也有人稱「五金一險」,分別是:養老保險金、醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金,以及住房公積金。五險是法定的,企業及職工必須依法提撥,其中養老、醫療及失業保險由企業及職工共同繳納,工傷及生育保險則完全由企業負擔。住房公積金不是法定的,因此有人將之視為保險性質。為了讓職工購買、建造及裝修住房,企業及職工各繳存一半公積金,匯入專門個人帳戶,全部歸職工個人所有。個人繳存的比例,不得低於職工上一年度平均月薪的5%。職工可以向公積金中心申請低利貸款,但除特殊情況,不得任意提取公積金。

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