一年一度投行獎金季今年你入對行了嗎？

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來源: http://wallstreetcn.com/node/212402

今年並購和IPO市場火爆，負責並購咨詢和股債承銷的投行家們有望獲得豐厚的獎金，而商品、債券和外匯交易員們恐怕就沒那麽幸運了。

投資銀行們將在未來兩個月里確定年終獎，有跡象表明，今年大部分投行的平均獎金會與去年持平或者略高一些，盡管那些裁過員的銀行發放的總獎金會下降。

倫敦獵頭公司Heidrick & Struggles合夥人Giles Orringe告訴路透：

我們發現，（投行）獎金池平均較去年高出了5%到10%，但是各業務部門存在較大差異。

Orringe表示，獎金排在前列的是並購咨詢和股債承銷部門，平均增幅應在5%-10%。

瑞士招聘公司Phaidon International高管Greg Bezant的看法更加樂觀，預計投行並購和私募股權部門的獎金增幅在20%至25%之間。

不過，Bezant表示，由於今年交易業務繼續慘淡，FICC部門的獎金可能最多會下降10%。

有些銀行可能會削減某些部門的獎金，因為這些部門的“不當行為”致使它們被罰數十億美元。因為操縱外匯市場，六家銀行就被罰43億美元，這還不包括在利率和大宗商品等市場的操縱罰款。

路透援引的行業消息源稱，有幾家銀行削減成功的壓力尤其大，而且歐洲的銀行比它們的美國競爭對手處境更艱難。

在利潤下滑的情況下卻增發獎金，巴克萊銀行去年的做法激怒了股東。今年該行CEO Antony Jenkins已經釋放出削減獎金的信號。他本周說，“我想今年不會那麽有爭議了。”

基準薪酬查詢網站Emolument 的數據顯示，2013年，摩根大通平均為交易部門董事總經理發放的獎金高達46.1萬英鎊（約71.5萬美元）。德銀、瑞信、摩根大通和瑞銀去年為員工發放的平均獎金超過20萬英鎊。

路透社預計，2014年的獎金大致會反反映各部門的業績表現。

湯森路透的數據顯示，由於今年新股發行和醫療健康、電信和消費行業並購火爆，行業來自並購咨詢和股債承銷部門的收入增長7%至2007年以來的最高水平。其中，摩根大通等美國投行最為受益。

不過，咨詢業務收入大約只占投資銀行全部收入的1/3。

咨詢公司Coalition預計，受累FICC部門收入下降12%，2014年行業整體營收可能會下降4%至2570億美元。