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【辦公室政治學】老闆,啲止痛藥不如留番畀你食啦好冇?

1 : GS(14)@2017-11-05 17:32:31

【文化籽:辦公室政治學】最近看到了一個止痛藥的廣告,內容讓筆者覺得有點反感,反感在於負責創作的團隊與收貨的客戶,也明顯跟這一個世代,有着明顯的脫節。


廣告中,有兩位年輕人對着鏡頭,說自己有頭痛,因怕有抗藥性與養成依賴,所以沒有服頭痛藥,亦因而影響了工作水平,之後鏡頭一反,原來聆聽着解說的是中年的老闆,只見老闆發火,責罵他們說應該要服頭痛藥之後再工作,因為某某牌子的頭痛藥只含甚麼甚麼成份,不會有抗藥性與上癮,服完之後就繼續努力工作云云。我只在公共交通工具上看了一次,內容大概如此吧。廣告的問題在哪裏?這廣告同時踩中了現在最敏感的兩種社會對立面,而又偏頗得近乎敷淺與單向。哪兩種對立?勞資關係,以及兩代隔閡。在現在貧富差距極大,資源全向離地中產傾瀉的時候,廣告中身為「既得利益者」的老闆,以智者的身份,用責罵的態度,去「提醒」兩名下屬服用成藥去壓抑頭痛,為了繼續去為他工作。誰都知道,頭痛不是一個病,而是病徵,它是因為你身體出現了某個問題,而引發出來的警號,無論該藥有否抗藥性與上癮,純粹為了止痛而服藥,就像火警的時候,叫人把警鐘拆掉,再坐回原位工作一樣「荒謬」(荒謬的是,此廣告正是以「荒謬」兩字來形象兩名不願服藥的下屬),犧牲下屬的健康,去成就公司(或老闆自己)的利益,將這個現今人人都在聲討富士康等黑工廠的年代,難道這就是這品牌想宣揚的價值嗎?至於兩代對立,更大鑊。廣告中兩位扮演年輕下屬的演員,一位男的表現輕挑,像是持着頭痛而躲懶的樣子;另一位女的表現愚蠢,像是一個猶如「豬妹」的笨下屬,這兩種負面形象,不正是「Old Seafood」口中經常加諸在年輕人上的既定形象嗎?而上司呢?一位演出誇張,目中充滿怒火的中年人。你可能會問,那不就是公平嗎?那位中年人也正是年輕人眼中的負面形象吧!但請想想,老闆代表的是智者,說的是站在品牌立場說的話,他代表的就是品牌,而廣告最後呢?是幾位下屬「治」好了頭痛後,佩服地站在他身後合照,即是說,中年人贏了,更是贏得讓年輕人心服口服那一種。在廣告中贏了,品牌形象就輸了。這廣告透視了甚麼?就是無論品牌自己,中年老闆只以眼前利益為大前提的觀點,與它所宣揚的社會價值,都與它所賣的止痛藥一樣,治好當下的問題就算,短視、功利、即食。其實這個廣告亦有如一個心理測驗,如果你看完之後沒有感覺,還深感認同,那麼你已經成為了職場上已經Out了一個世代的Old Seafood了。某日當你老了,又或者到了失手的一天,那班年輕人將會以百倍來給你回報,希望到時,你櫃桶還有幾包止痛藥傍身吧。


撰文:陳詠燊電影編劇、專欄作家、專上學院講師。曾於香港十大企業之一擔任製作經理多年,見證及參與過無數辦公室戰役,是香港少數同時具備電影前線製作與企業行政經驗之電影人。編輯:謝慧珊



來源: https://hk.lifestyle.appledaily. ... e/20171102/20201321
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