台下的聽眾發出善意的笑聲，但他的表情仍然認真，並不時抬頭，不看講稿與大家進行眼神交流。他說這是別人給他的建議：說英語時不管是不是流利，一是要大聲，二是要抬頭。
二十多分鐘的演講結束，會場爆發出熱烈的掌聲，王石回到座位前，有點如釋重負般咧了一下嘴。坐在他前面的一位女生，轉過頭向他豎起大拇指。
會場裡的外國人也許不都清楚他是誰，但前來參加「哈佛中國論壇」的所有中國人卻沒人不知道他——中國企業家中的傳奇式人物、萬科集團創始人兼董事長王石。
「這個發言準備了多久？您覺得自己的英語水平怎麼樣了？」這麼長的講稿即便對於一個英語比他好得多的人來說也不是一件容易事。
「要說準備，一年前就開始了，」面對記者，王石笑著說，「這個稿子我寫了三天，剛才上台前還一直在那兒反覆看。」
「我的英語水平一年前真的很差，現在還是挺差，」王石很坦誠，一點也沒有因為這個問題而生氣。
「那為什麼非要用英語？會場有同聲傳譯，別的中國企業家全說的中文。」記者問道。
「我這個年紀來哈佛學習，就是要學習西方的文化，語言當然相當重要。我們這一代人一直都是啞巴英語，看點資料還行，但張嘴說那就是很大的障礙。是障礙，就得過，人總要有點勇氣，」王石回答說。
的確，說到王石，無論是否喜歡他的人都不得不承認，他是個有勇氣的人。
從當年率先「下海」創建萬科集團、最終成為中國房地產行業的「老大」，到如今耳順之年選擇隻身赴美遊學，王石曾經征服世界最高峰、去過南北極、50多歲學過滑雪又練滑翔……他一直在挑戰著自己。
在剛到哈佛的時候，王石曾經做過一場名為「人生的三座山峰」的演講。他說，這「三座山峰」中，第一座峰指創立萬科，第二座指兩次登珠峰，第三座就是來哈佛上學。
王石說，從1983年到1998年的15年時間內，他的全部精力放在萬科上，經營這個企業。之後開始登山和探險，一方面是要做一些自己喜歡的事情，另一方面也是在有意地「疏離」公司，以讓公司的管理團隊能獨立地健康成長。
按照他的說法，「領袖型、英雄般一呼百應式的東方傳統領導文化實際上不利於現代企業的健康發展」。
如今，在大多數人退休回家頤養天年的年紀，王石選擇了「再登一座比珠峰更難的山」——到美國學習。在世界最高等學府和十幾歲的孩子們一起學習，除了是對自己極限的又一次挑戰，王石其實還有著更多的打算。
「我計劃在60歲到70歲這個階段把更多的精力用到學校去，通過學習更多地和下一代交流，」王石說。
今年7月份，他將在北京大學光華管理學院教授MBA和EMBA課程。他說，希望有機會把個人以及他所創建的萬科當作一個案例，將人生的經驗及教訓與年輕人分享，算是他留給這個世界的財富。
「如果僅憑自己的經歷去講，那無論是對自己還是對學生都不負責任，所以我希望通過在哈佛的學習，提高理論水平，提高修為，」他說。
說到萬科，王石說他從來沒有離開過。「我仍然是萬科的董事長，每隔幾個月我都要回去，更不要提寒暑假，下周我還要回去開股東大會，」他說。
至於要在哈佛呆多久，王石沒有作出明確的答覆。
（新華社）