廣告公司留人才 生日有假放
1 :
GS(14)@2015-10-30 00:50:05【本報訊】香港人工作時間長「揚名國際」，不過仍然有良心企業為員工提供額外假期。其中市場推廣及廣告公司Ogilvy& Mather Asia Pacific（Ogilvy）的員工，除了享有一般的年假、婚假之外，更可以額外享有生日假（Birthday Leave）及入職周年紀念假（Anniversary Leave）。
「清潔阿姐都有得放」
要打工仔為公司搏命，部份僱主選擇額外發放花紅，但亦有企業就提供假期挽留人才。主要負責市場推廣、廣告業務的Ogilvy公司，其市場推廣及傳訊主管Greg Carton接受訪問時表示，全公司的員工可額外享有生日假及入職周年紀念假，另外也會有侍產假、婚假等。
Greg Carton又表示，公司還有獎勵資深員工的假期，俗稱「老鬼假」（Sabbactical Leave），入職每5年可享有兩星期額外假期、10年則會有一個月假期。在Ogilvy任職的員工更透露，連同生日假及入職周年紀念假，今年全年將會享有額外7天半假期，如農曆年三十（2月18日）、初五（2月23日）、初六（2月24日）、平安夜及除夕夜。該名員工表示：「呢啲假全公司包括清潔阿姐都有得放。」畢馬威（KPMG）中國人力資源招聘總監蘇惠英則表示，該公司業務有淡旺季之分，因此多年前已推出，在淡季時員工可申請原有年假以外的20日半薪假期。為讓員工可達至工作與生活平衡，辦公室特別設有休息空間，公司更不時組織員工活動，包括瑜伽班、品酒班等，也會有足球、籃球等運動比賽。■記者譚靜雯、馬志剛
來源:
http://hk.apple.nextmedia.com/news/art/20151029/19351752