財經八一八: 不勞而獲員工投訴公司阻前程
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GS(14)@2015-08-23 01:17:12https://hk.finance.yahoo.com/new ... 6%96-220000609.html
上述幾名金融界專財轉職後相信前途似錦，但估計要付出相應的勞力換取報酬，但最近一宗訴訟案，卻是一名不勞而獲的員工控告公司白出糧給他，窒礙了其前途，向公司索償。老實說，相信包括老戴在內的很多人，最大心願都是可以不勞而獲，游手好閒，這位仁兄竟可以此提出索償，聽來確實荒謬。
話說任職法國國營鐵路營運商SNCF的Charles Simon，在過去十二年間不用上班，賦閒在家就可每月收取五千歐元薪金，每年六月更可獲取六百歐元的假期補貼，即一年收入達六萬零六百歐元，相當於五十二萬一千多港元。Simon向傳媒解釋可獲此優惠，因為他在二○○三年時發現公司一宗涉及金額高達二千萬歐元的懷疑欺詐案，他把事件上報主管，自此以後，他被調職，並可安坐家中，每月收取五千歐元酬金。
雖則說是不勞而獲，但Simon認為如此這般被公司對待，令他工作沒有前途，他認為如果公司不是把他投閒置散，他應該可以獲得晉升，工作前景更理想。他自言曾多次去信ＳＮＣＦ總裁Guillaume Pepy要求賠償，結果當然不得要領。事實上，他在二○一一年作出投訴時，曾被法國工人法庭拒絕。
其實類似不勞而獲的事件香港某些公司亦有相近個案，老戴認識一位任職電視廣播（00511）的攝影師，他就提到因公司目前很多攝影及製作工序都作外判，加上可能一台獨大關係，既然自家製作節目成本較高，所以更多購買外地節目填補播映時間，結果他們這班攝影師就長期開工不足，返到公司也閒來無事。他們當然不會投訴公司無事可為，只是擔心總有一天會被公司請吃「無情雞」而已。