海普瑞（一）
一、企業簡介
深圳海普瑞藥業股份有限公司成立於1998年，2007年整體變更為深圳市海普瑞藥業股份有限公司。2010年5月6日在深交所掛牌上市，證券代碼為002399。
海普瑞主要產品為肝素鈉原料藥，80%以上的主營業務收入來自於海外。公司營業收入、淨利潤在上市之前增長速度很快，上市後業績下滑幅度較大。
二、員工構成情況
公司員工總數增長較快，從2007年的386人增長至2012年的1009人，2013年人數有所下降，為934人。
從職能構成來看，技術人員佔比最大，為44%；其次是生產人員，為35%；再次是行政人員，為17%。銷售人員佔比最少，為1%。
從教育程度來看，本科及以上佔比未36%，大專佔比22%，專科以下佔比42%。因為本科及以上沒有分開披露數據，無法判斷整體的研發能力。
從年齡構成來看，30歲及以下佔比53%，30歲-40歲佔比35%，40歲以上佔比12%。
根據現金流量表中的支付給職工以及為職工支付的現金來估計人均薪酬水平，可以看出上市以來出現了大幅上升。2007年人均薪酬為5.2萬元，2013年人均薪酬為16.14萬元。
與之相反的是人均營業收入，2009年人均營收同比增長343%，由2008年的96萬元飆升至425萬元，2010年上升至627萬元，2011年開始大幅下降，2013年人均營業收入為162萬元。
三、管理層構成情況
公司的管理層人員構成十分穩定。李鋰、單宇和李坦為公司的創始人。公司設有1名董事長，3名董事。李鋰始終擔任公司董事長，單宇為董事、總經理，李坦為董事、副總經理。另一名董事為許明茵，她的背景是高盛（亞洲）直接投資部董事總經理。
公司管理層的薪酬逐年上升，2009年人均薪酬為25.78萬元，2013年增至100.07萬元。其中三位創始人的薪酬均高於200萬元（2011至2013年）
四、股份變動與分紅
公司上市之後總股本為400,100,000股，2011年每10股轉增10股，2013年總股本為800,200,000股。2010年以來分紅比例較高，平均分紅比例為72%。
五、子公司情況
截止2013年12月31日，公司共有11個子公司，其中3個為2013年新增。子公司業績均不理想，2013年度子公司均出現虧損。