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神奇的58同城實行全員“996工作制” 被指逼員工主動辭職

據經濟之聲《天下公司》報道,今天有人在網上爆料稱,58同城公司正在展開全員所謂“996工作制”,也就是每天上班時間從早9點到晚9點,一周上6天班。有人發現,在58同城CEO姚勁波的微博評論中有不少疑似58員工,他們寫下很多憤怒額留言,要求姚勁波解釋996。

今天上午10點左右,《天下公司》采訪了一位58同城的員工,他表示,昨天上午他就聽到風聲,58同城很多在天津等地的分公司已經開始實施“996工作制”,而今天上午11點,北京公司的員工也要開會,估計就是宣布這件事。上午11點15分,記者又聯系到這位員工,他說,部門的領導已經正式通知,從9月份起,全體員工要按照“996工作制”來加班,而且公司不會給任何補償。

這位58同城的員工說:“昨天員工問了一些問題,包括如果員工家離得遠,或者懷孕了是不是可以請假,公司說如果確實有困難可以特殊說明,然後請假。有年假請 年假,沒有年假就請事假。有員工說,那麽晚下班,有沒有加班餐,或者晚上回去有沒有打車補貼,公司已經明確說了,都是沒有的。”

據了解,58同城以前也會有個別部門實施“996工作制”,比如銷售部門,但像現在這樣要求公司2萬多員工全體“996”還是頭一遭。58同城員工認為,公司 這麽做可能是因為面臨業績上的壓力:“從公司Q2財報來看,還是有一定的增長,但是增幅沒有去年的水平,導致股價下跌,所以現在開始增加工作時間,希望能更多創收。”

不過,更多人的人卻認為,這其實是58的“變相裁員”之舉,希望借此逼迫一些員工主動辭職。互聯網評論人闌夕表示,這個做法很 “雞賊”:“58和趕集合並之後可能有裁員的想法。有一種個說法稱:996就是為了讓人受不了,從而主動辭職,這樣公司就不用給員工3+N的補償。如果裁 員,按照勞動法的規定進行補償,成本還是很高的,但員工主動辭職他就不需要做任何賠償。我們可以想象,在一個公司里面,非常上進的人一般不會在這個時候辭 職,但是那些平時就比較懈怠的人可能就收不了辭職,企業就能比較雞賊地達到自己的目的:不用付出額外成本地來裁掉一批員工,重新整合公司的戰鬥力。”

而有一位58同城員工說,據他了解,公司CEO姚勁波在一個內部微信群里確實表達了要讓一些人離開的想法。

58同城成立於2005年,是定位於本地免費分類信息服務的網站。2013年10月31日,公司在美國納斯達克上市。2015年4月17日,它收購了最大的競 爭對手趕集網。互聯網評論人闌夕指出,58同城已經是分類信息服務行業的絕對霸主,很難想象它是因為業績不佳而要求全員“996”。

神奇 58 同城 實行 全員 996 工作制 工作 被指 指逼 員工 主動 辭職
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58同城回應全員996:為應對流量高峰期 不強制所有人執行

9月2日消息,58同城官方今日對全員“996工作制”做出了回應,稱996是為了應對9、10月業務高峰階段,更好的服務集團客戶及平臺用戶,而每年的同時期都會有常規性的動員。並表示集團並不會強制要求所有人一定要按照“996”的規定來安排工作。

昨日,據經濟之聲《天下公司》報道,網上有消息稱58同城將實行全員“996”工作制(早9點到晚9點、一周工作6天),且沒有任何的補貼。58同城CEO姚勁波的微博也疑遭員工圍攻。

《天下公司》聯系到58同城一位員工,該員工說,部門的領導已經正式通知,從9月份起,全體員工要按照“996工作制”來加班,而且公司不會給任何補償,包括加班餐、晚上打車補貼也沒有。

由於沒有下達正式郵件,只是口頭傳達,且沒有任何的補貼和加班費,此舉遭到58同城員工憤怒反對。在58同城CEO姚勁波的微博評論中,眾多疑似58同城員工紛紛留言討要說法。姚勁波微博第一條內容下已經有數千條評論,記者翻看幾頁發現內容幾乎全與“996”相關。有的用戶發表評論稱,“早9晚9一周6天加班,沒有任何補貼調休”;也有用戶稱,“年輕人需要拼搏,但也不能這麽用啊”;還有用戶稱,“996違反勞動法,變相裁員”。

截至目前,姚勁波微博內容下已經有逾8000條評論,熱點內容幾乎全與996相關。

以下是58同城回應全文:

對於互聯網公司來說,每年的9、10月份都是平臺業務流量的高峰階段;而58作為一個生活服務平臺,所涉及的房產、招聘等多個領域在這個階段都是季節性的業務量高峰;為了應對這種業務高峰階段,更好的服務集團客戶及平臺用戶,每年的9、10月份都會有常規性的動員。

集團並不會強制要求所有人一定要按照“996”的規定來安排工作。集團倡導各部門以工作目標為核心,不斷提升管理能力和工作效率,合理安排工作。而不是機械性的靠延長工作時間,“996”的強行規定來管理員工。

58 同城 回應 全員 996 應對 流量 高峰期 高峰 強制 所有 執行
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丁磊直播iPhone7水下測試;喬任梁事件致微博再次宕機;新華網質疑“996”工作制

來源: http://www.iheima.com/zixun/2016/0917/158774.shtml

丁磊直播iPhone7水下測試;喬任梁事件致微博再次宕機;新華網質疑“996”工作制
石慧 石慧

丁磊直播iPhone7水下測試;喬任梁事件致微博再次宕機;新華網質疑“996”工作制

也曾電池著火的三星Galaxy Note 7月底恢複在韓國銷售

給創業者

靜靜謹以此圖獻給創業者

假期的最後一天……早上好!

昨天,靜靜讀到柳傳誌的一句話:“看油畫的時候,退到更遠的距離,才能看明白。離得很近,黑和白是什麽意思都分不清。退得遠點,就能明白黑是為了襯托白,再遠點,才能知道整幅畫的意思。打這個比喻是為了時時提醒我們牢記目標,不至於做著做著就做糊塗了。”分享給大家。希望我們都能一直牢記目標,清楚自己想要的是什麽,而不是做一味低頭拉車的老黃牛。

1、丁磊直播評測iPhone7:扔水里1小時沒出問題

昨日,網易CEO丁磊直播評測iPhone7。直播中,丁磊把全新的黑色iPhone7和銀色iPhone7 Plus放到魚缸中,iPhone7全程播放視頻、iPhone7 Plus計時。一小時後,兩臺手機仍能正常運轉。在網友的提議下,丁磊還把洗潔精、可樂等倒入水中,但iPhone7和iPhone7 Plus仍然不為所動。不過,處於水中的iPhone7,wifi和藍牙傳輸會受到較大影響。丁磊調侃:蘋果為國內手機廠商確立了更高的防水標準,後者一定壓力山大。

@西二旗業余評論員:幸好沒壞,要不丁老板虧了。

@我來提問題:三石哥,我要你的這個果7。

@喵咪咪:質量確實可以,值得購買。

2、百度獲美國加州許可:自動駕駛汽車可上路實測

近日,百度正式從美國加州機動車輛管理局獲得了測試自動駕駛汽車的許可。據悉,百度無人汽車所獲得的是美國加州政府頒發的全球第15張無人車上路測試牌照,其他獲得牌照的還有大眾、福特、法拉第和谷歌。在獲得牌照後,百度表示“很快”會在該地區展開自動駕駛路試。百度最早於去年12月宣布自動駕駛汽車計劃,近期逐漸加大了在這一領域的投資和合作渠道,且已在中國道路上展開路試。

@NJ_LIX_:為什麽不好好送外賣?能認真做件好事嗎?

@@Hudson-Gudao:據說加州是最嚴苛的了。

3、銀監會對44家金融機構開出1506萬元罰單,授信業務成重災區

今年上半年,票據市場頻頻爆出票據大案,引發監管升級。央行、銀監會隨即發文予以整治。據券商中國記者統計,三季度銀監局及銀監分局下發的44張罰單中,因票據業務違法違規而受到處罰的數量占比高達52%。另外,三季度,共有44家金融機構因違法違規而受到1506萬元處罰。其中,五大行中有四家上榜,分別是農業、工商、建設和交通銀行。

@真善美1314168:罰的太少了。

@行者LV:哈哈,沒中行。

4、米米樂違規拆借資金遭罰,或成新三板首家“退層股”

近日,米米樂主辦券商東興證券發布公告稱,因公司存在違規行為,被證監會四川證監局處罰,米米樂因此有可能從新三板創新層調整至基礎層。也就是說,米米樂有可能成為新三板創新層中首家“退層股”。根據米米樂發布的公告,2015年、2016年1月至3月期間,米米樂與控股股東、實控人劉文太,股東、財務總監宋幼玲,成都瑞海電腦有限公司存在資金往來,構成關聯方占用資金問題。

@張長鎖88:破壞規矩者,見到一例處理一例,沒商量。

@蝦仁:曾經號稱實現了街道企業新三板上市的"零突破"。

5、黃太吉被曝關閉大量工廠店:商家集體出走

去年10月,黃太吉轉型為外賣平臺,並建有自己的工廠店(類似中央廚房)。近日有消息稱,今年4月與黃太吉簽約合作的8家品牌餐企已有半數從黃太吉外賣平臺下線。據北京商報報道,盡管目前在黃太吉外賣App的“品牌傳奇”中顯示有700Kcal、局氣、黃記煌等12個品牌,但是在黃太吉外賣的產品頁面,提供產品的品牌僅有一起拼、黃太吉、牛燉3個。另有消息稱,黃太吉曾建起的10個產能中心(即外賣工廠店)目前已經關閉了5個。

@vitoantonio:難吃,就會吹牛。

@Ni-cola:曾經紅極一時,說年入千萬啊。

@老董哥大智慧:一個互聯網玩票的碰到互聯網正統,既沒技術優勢也沒資金優勢。

6、疑演員喬任梁身亡消息致微博再次宕機

昨日晚間,上海警方發布微博,稱普陀公安接報警有一男子死亡。後新民晚報證實死者為演員喬任梁。上述原微博在發布21分鐘後,轉發量便達到3萬4千多,20分鐘後轉發量將近翻倍,喬任梁關鍵字也隨即登陸微博熱搜榜第一位。因訪問量巨大,一度導致有網友微博無法正常登錄,熱門搜索也無法正常顯示。時隔一個月,微博再次因一起明星事件宕機,此前是因為8月14日王寶強離婚事件。

@動感超人:昨天確實有一段時間刷不出來微博,最近不只一次。

@丁丁:據說因為抑郁癥,希望大家都好好的。

7、新華網質疑互聯網公司“996”工作制:自斷生路的一招臭棋

近日,新華網記者撰文稱,“加班文化”在我國很普遍,幾乎每個公司的領導都喜歡工作拼命的員工,並會把這樣的員工當作優秀雇員的典範加以褒獎和宣傳。但如果企業管理者動用各種手段逼迫員工成為“工作狂人”,就有點不正常了。

@梧桐_深院_鎖清秋:國家法規在哪里?老百姓的生存權利在哪里?

@張威1244474741:10、10、4的走過。

8、Android智能手表遇冷:LG華為聯想今年或不推新品

近日,LG、聯想和華為均已表示,今年秋季不會推出任何Android Wear新品。有分析指出,背後原因有很多:首先,目前很難使智能手表支持LTE網絡,又不影響續航;智能手表未能成為類似手機和平板規模的市場;且對於手腕,用戶似乎更喜歡運動手環。

@俷洋_CB:我的華為手表連iPhone都不支持,只能看看時間。

@果皮蘋:別折騰了。不是我說,各位android手表,都是臘雞。

@WongTsz-kin:智能手表有意思?還不如機械表。

9、蘋果iOS 10中GIF動圖搜索功能含色情內容

近日,蘋果發布的iOS 10軟件提供了一項新功能:用戶可從iMessage應用中直接搜索並插入GIF動圖。一些媒體發現,用戶可通過該功能搜索到色情內容。不過目前這樣的搜索已被過濾,表明蘋果正試圖解決這方面問題。

@柯昻:我只關心什麽時候蘋果能存發gif,開放這個功能有那麽那麽難嗎。

@呆呆呆沒了:我是不會買7的,所以不要再騙我了。

@vienne_lj:message新功能太亂了,而且IOS 10的VPN設置沒有PPTP!能不能退回9。

10、三星9月底恢複在韓國銷售Galaxy Note 7手機

昨日,三星發言人表示,將於9月28日恢複在韓國銷售Galaxy Note 7。在情況允許的情況下,隨後將陸續在其他國家恢複銷售工作。三星表示,為讓消費者把新生產的Galaxy Note 7手機和舊的問題手機區分開來,新手機的電池電量指示圖標將變成綠色,而不是之前的白色。據悉,此前在接到多起Galaxy Note 7電池著火事件報告後,三星於9月2日宣布召回了問題手機。

@金爺繼續努力學習:好好的note6,因為奇葩理由改成note7,看來幹啥都不能操之過急。

@你的笑容是塊糖:這要是在包里炸了,那些粉底、口紅、bb啊可怎麽辦。

丁磊 iPhone7 微博 自動駕駛
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匿名用戶
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丁磊 直播 iPhone7 水下 測試 喬任 任梁 事件 致微 微博 再次 宕機 新華網 新華 質疑 996 工作制 工作
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