近日，證監會主席劉士余的一番講話，對瘋狂的高送轉敲響了警鐘，一些高送轉概念股的股價紛紛回調，不過雄安概念股則是強者恒強，出現延續上漲。
第一財經記者觀察最近大熱的雄安板塊發現，其中也有一些公司業績處於虧損狀態，卻仍然“豪氣”甩出高送轉方案，更有個別公司股東在高送轉方案披露沒多久就選擇進行多筆減持，可謂全方位符合“業績虧損+高送轉+股東減持”的高送轉“套路”。
此外，在鼓勵分紅的大背景下，不少公司紛紛慷慨分紅，而在雄安概念股中也有不少“鐵公雞”，概念股龍頭公司寶碩股份和廊坊發展已經連續十余年未分紅的情況。
一些雄安概念股業績虧損卻在高送轉
4月8日，劉士余在中國上市公司協會第二屆會員代表大會上表示，“10送30”的高送轉方案在全世界罕見，必須列入重點監管範圍。受此消息影響，高送轉板塊在4月10日開盤後集體走弱，股價紛紛下跌，與此同時，雄安概念股的股價走勢依舊強勁，股價紛紛上揚。
Wind統計數據顯示，目前，已經有26只雄安概念股發布了分紅預案，其中有4家公司發布的是高送轉方案。
其中，京藍科技在3月16日發布了年報，公司發布的利潤分配方案為擬向全體股東每10股派發現金1元，同時以資本公積金向全體股東每10股轉增10股。
不過，由於投資的煤炭產業不景氣，京藍科技去年的業績表現並不好，公司去年的凈利潤為0.12億元，同比下降了68.14%。此番業績虧損卻擬進行高送轉的方案發布沒多久，公司的股東天倫控股有限公司就分別在3月17日、3月20日、3月21日分別減持了50萬股、50萬股和85.5萬股。“業績虧損+高送轉+股東減持”，京藍科技可是全都占了。
東方能源發布的分紅預案為向全體股東每10股派發現金紅利1元，同時以資本公積金向全體股東每10股轉增10股。和京藍科技一樣，東方能源也是在虧損的狀態下選擇了高送轉的方案，年報顯示，公司去年的凈利潤為2.83億元，同比下降了36.52%。
通合科技發布的分預案為“10轉8派2元”，而公司去年的凈利潤為0.41億元，同比下降了3.98%。長青集團發布的分紅預案為每10股轉10股，不過長青集團的業績表現較為亮麗，去年凈利潤為1.63億元，同比增長48.8%。
“鐵公雞”盛行
今年以來，不少上市公司的“大手筆”分紅預案頻頻曝光。在中國神華之後，吉比特發布公告稱，擬每股派息4.1元，年度分紅總額2.9億元，占當年凈利潤49.84%;上汽集團擬每股派息1.65元，年度分紅總額192.78億元，占當年凈利潤60.23%。而這些公司的大手筆的分紅也受到了各方面的“點贊”，不過，市場上仍然有不少“一毛不拔”的鐵公雞。
在雄安概念股中，也聚集了不少這樣的“鐵公雞”公司，其中已經有兩家公司連續十多年“一毛不拔”，未見分紅。
雄安概念龍頭股寶碩股份就是分紅方面的“鐵公雞”，公司近期在年報中披露的分紅方案為“不分配不轉增”。而自2005年之後，公司就未進行分紅，已經連續十多年不分紅。這和公司近年來主業不振業績承壓有較大的關系。
廊坊發展的年報尚未披露，公司自1999年上市以來到目前為止，業績起伏波動之中，只在2001年分了一次紅，隨後就展現出“鐵公雞”的面目，已經連續十多年未進行分紅，分紅的頻率可謂相當低。
津濱發展自2000年—2010年連續分紅，但是在2011年開始，由於業績等方面的壓力，也一直未有分紅。冀東水泥在2016年年報中表示，2016年計劃不派發現金紅利，不送紅股，不以公積金轉增股本，這與2015年年報表示如出一轍。因為“沾邊”雄安概念股價近期大漲的華訊方舟自2005年以來也一直未有分紅。
不過，在眾多雄安概念股中，也不乏一些高分紅的公司，主要是一些用業績表現穩健的公司，如華夏幸福擬“10派6.6元，”建投能源擬“10派4元”，長城汽車擬“10派3.5元，”樂凱新材擬“10派3元”。