一個創業者的道白：這就是他的人生（壹傳媒創辦人 黎智英)
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GS(14)@2017-10-09 04:01:42五十年代卓賢五歲，隨父母偷渡來香港。他是上海人，父母都是教師，到了香港沒親戚朋友找個歇腳地方都難，那時候逃難來香港的知識分子很多，學生反而少，教書的人等於沒有手藝，生活非常拮据。父親找不到工作，飢寒交迫下母親做着些曖昧不明的事情，最少顛沛生活暫不用流離。歇陣腳喘啖氣，神定氣穩後，一表人才的父親再展現風範，很快就在荃灣的中學找到了數學老師的工作，生活從此安定下來。但紅禍一劫後已成驚弓之鳥，擔心香港安居不長久，自己不能移民英美，卻希望兒子有天能遠走高飛。他們決心給兒子最好的教育；最好的教育惟有在家裏自己教。母親沒工作，留在家裏專注教阿卓中英數。母親的英文不好，在上海學過些現在都忘了，於是看着字典跟他一齊學，後來他的英文反而是最好的。十二歲經教堂的愛爾蘭神父介紹，他開始為難民補習英文，讓他賺到足夠金錢去看每一齣新上畫的西片學英語。電影灌輸的知識和語言讓他十六歲去應徵導遊時，面試的老闆以為他是從美國回來的文藝青年，明知他的身份證是借來年紀其實不足也聘請了他。不久，他證明是個了不起的導遊。例如帶遊客去遊覽虎豹別墅，他在旅遊車上先給他們講述胡文虎的發迹故事，講的都是傳奇多於事實，但遊客聽得趣味盎然，到現場看實景時興趣大增，他再解釋建築物的細節，令遊客非常滿意。這樣不用囉嗦很快就看完了，可以讓遊客有多些時間看其他的景點。去到任何地方無論是觀光或購物，他都先想好方法提升遊客的興趣，和讓他們更高興更方便更快捷做完。十八歲遇到個美國遊客說可以在荷李活電影界給他找到工作，看得電影多荷李活電影工作對他太吸引了，而且是到美國去啊！那人給他申請安排後，他想也不想跟着到了美國。他到美國後發覺那人對他另有企圖，也沒給他找到工作，他離開了。流落在美國無親無故，幸好做導遊時積蓄了幾百美元帶在身上。捱過了徬徨日子後，在唐人街餐館「福苑」做侍應。熟客早上來飲茶，他給他們泡茶後，就馬上到廚房拿來他們一貫喜歡吃的點心，不用他們等阿嬸的點心托盤行過。他深得熟客歡心，而且英文比唐人街的中國侍應好太多了，一年不到被升為captain。他表現出眾，一天熟客黃先生對他說：「阿卓，做唐人餐館沒出息，不如另作打算。」他想再做旅遊工作，熟客黃先生願意支持打本。於是他在唐人街開辦旅遊公司，專做華人遊客生意。但那時候中國和台灣都未開放，香港還未繁榮，哪來遊客？做不到一年公司就倒閉了。欠下一身債，以前「福苑」餐館的經理介紹他到股票經紀行做後生，斟茶遞水做雜務。一天進入經理房斟茶，經理以為唐人後生英文不好聽不懂，沒理他，繼續講電話叫他舅仔買Motorola股票。他聽了馬上找熟客黃先生說，不如你借錢給我，我們一齊買些Motorola股票。他們買了二萬美元股票，一個月不到股票升了四成。他們乘勝追擊用賺了的錢做margin一直加碼，到最後他分到的錢，還了債後仍剩下二萬美元。那是七十年代初的二萬美元，他儼如發了達。剛好「福苑」經理請壽宴，看到同枱如熟客黃先生等算是搵到錢的華人，阿卓突然靈機一觸想：留在美國我即使搵到錢，做到這些人一樣也不過如此！不，我不僅要衝出唐人街，我要衝出美國！在美國我沒有文化家庭背景，更沒有社會人脈關係，儼如二等公民，我是無法出人頭地的！父母不想他離開美國，鼓勵他接受挑戰。他說，不，這是整個社會制度的歧視和成見，我是抗拒不到的，我不要接受這無謂的挑戰。我要的是令我事業成功的挑戰，我要回香港發展。但回去做甚麼呢？在股票公司做事有個好處，你知道甚麼是熱門行業。他看到基金都在熱捧科技股，知道科技前景好。他找到份微波爐零件公司的營業員工作，做了幾年對科技零件行業有了認識和人脈，他與公司台灣來的技術人員合夥，到台灣開創科技零件加工廠。他管理生產，partner主理技術和營運。他將原來每個工人只做一個程序的流水作業，訓練他們每人做兩至三個程序來加速流程，同時實行兩班制縮短生產周期。最後將原本二十八天的交貨期縮短至十八天，讓美國廠商提早收貨，大大地削減了他們的生產周期。他的加工廠因此大受歡迎，更碰上科技零件製造業當時得令，他們做了五年工廠已很成功。但因為與夥伴意見不合，覺得這樣下去不會有大發展，最後台灣合夥人找了另一位台灣投資者買了他的股份。他可算是少年得志，做的不是rocket science，都是少少的創作，做導遊、侍應、科技零件工廠和出口，每次都想些方法為顧客增值，就這麼簡單。他賣出股份收到一百多萬美元，那時候他才二十八歲。父母勸他不如去讀大學拿個學位有保障。他想也沒想過保障這回事，他只想冒險創業，而且他早就想好了要做科技零件出口供應商。他看到當時的零件出口商太保守了，有機可乘。當時出口商只做一個地方科技零件生產出口，他看出這做法已經過時。美國人工越來越貴，美國廠商外判到其他國家生產零件已成大勢。要因應美國廠商的需求，他想到協調和配合幾個地方生產的零件（主要是台灣、日本和以色列三個地方的產品），然後在美國設個小工場，將這些零件裝配好才交貨給當地廠商。通常這些出口是用船運，但要協調好不同地方的零件同時到達，必須改用空運才得以控制。用空運運輸費用是昂貴了，但他相信時間節省了差不多一個月，加上裝配好的零件提供的方便，對廠商的價值遠遠大於空運超出的費用。這創新的做法果然大受美國廠商歡迎，他的出口事業如入無人之境大行其道，擴充神速，成功也神速。廠商非常欣賞他的創新，趁他公司發展潛力高，規模仍細小速速收購了它。這一次他拿到的不是現金而是廠商的股票。收購後他成為總公司管理層的一分子，他一直做到最近才退休，退休前十年他都是公司的總裁。他沒有根據父母的期望讀大學，像他們一樣做學者，因為他是個天生創業家，做着甚麼都有創新的衝動，從中得到的刺激和滿足感便是他人生的意義。當他買Motorola股票賺到二萬美元後，他再沒有為金錢工作，他工作的目的只是為了創新，享受其中的困難、失敗和成功。這才叫活着，他說。是，這就是他的人生。黎智英壹傳媒創辦人
來源:
http://hk.apple.nextmedia.com/news/art/20170927/20165421