薩瓦並不只有這一套連接系統缺少複雜的工具，他還有許多其他的項目也缺少點子。「我常常是拿著啤酒的預算去做香檳的項目。」他說，所以他在職業社交網站 LinkedIn 上建立了一個叫做 「工程師找東西！」（ELFS！）的小組，「專為尋找想法、竅門或資源來完成一個項目或原型的人量身定製」。現在這個項目已經有超過 2000 人加入（是的，薩瓦得到了一個解決他磁鐵問題的答案）。
利基社交網絡並沒有想著要超越在社交領域的霸主 Facebook。相反，這種小型論壇的價值只體現在把專業人士共同的職業關注和特殊興趣相聯繫起來，讓他們有地方可以感受科技議題帶來的頭腦風暴、分享領域內的一些經驗、時刻掌控行業動態、建立合作關係、尋求職業建議，當然還可以尋找工作。其實，在建立這樣的網絡之初還有另外的一個原因，就是想把以專業技術為中心的交流與家人朋友之間的交流相區別開來。
美國電子電氣工程協會（IEEE）成員網站負責學生活動和小組管理的主管約翰·戴恩（John Day）說： 「我們會避開用 『社交網絡』 來形容自己。我們更傾向於把它叫做 『知識性網絡』。」
事實上，已經有一部分為特定專業提供服務的網站出現了，它們會迎合不同專業受眾的需求。剛剛上線的 Power Panel社區網站就是為了迎合那些設計、建造、維護油氣和石油化工產品以及一些其它工業設施的工程師所準備的；在它運營的前三週內，就已經獲得了超過 150 名成員的加入。Element14 這個項目的目標群體則是設計工程師。在 LinkedIn 中，你也能找到很多為了偏門領域所搭建的小組，比如討論醫療設備和圖形用戶界面等的。像 Arduino （一個設計和開發平台）和 CodePlex （微軟的一個免費開源項目託管網站）這種開源網站，也有工程師們分享他們各自的項目。再如ResearchGate 和 LabRoots , 這兩個網站可以在為科學家和工程師們提供常規社交網絡服務的同時分享研究成果。
LabRoots 與常規的社交網絡平台最為接近，它可以通過對用戶信息數據的深度挖掘來為他們提供相關度最高的內容。當 CEO 格里格·克魯克夏克（Greg Cruikshank）在 2008 年把網站推上線時，他曾想整合社交網站、專業網站和在線信息公告板。 「Facebook 對社交互動來說非常出色，」 克魯克夏克說，「Linkedin 更像是專業人士的廣播板，討論板塊並沒有自己的特色，也沒有用到數據挖掘技術。」 LabRoots 則會提供實時新聞、視頻張貼功能、研究文獻的使用和評論功能，甚至還有像 Facebook 一樣的 「信息牆」。在 LabRoots 中 40 萬左右的註冊用戶，有近 7.6 萬人是工程師。
薩瓦很清楚，在他「工程師找東西！」（ELFS！）這樣的網站中，滿足了許多工程師提出的需求。「我已經接到了許多的感謝信，他們大多從這個社區小組中建立起了自己的工作合作關係。雖然我現在還沒發現有哪個全球五百強從中誕生，但是，給它充足的時間和多幾千人的成員，誰又知道將來會怎麼樣呢？」