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日複一日的美股猜頂遊戲：默多克也成反向指標？

《幻城》未播已回成本，楊冪也成“女首富”？新三板影視公司2015年 TOP10

娛樂資本論 2016-06-01 15:32

黑馬說

新三板熱潮延續至今，娛樂影視公司借著這股熱潮也賺了不少。雖然不少新三板的公司盈利能力已經超過了主板，但是這些抱著轉板態度的公司的形勢依然不容樂觀，未來依舊困境重重。

文|光影重梅  

從去年延燒到今年的“新三板熱潮”，讓國內影視公司已有近百家成功登陸。截止上周，這些新三板公司2015年年報基本發布完畢，今日，娛樂資本論發布“新三板賺錢榜”，比比看哪些公司最賺錢。

我們發現：

一部《夏洛特煩惱》，讓背後的開心麻花賺得盆滿缽滿，不僅趁勢完成了3億的定增，也直接登上了新三板影視公司贏利能力的榜首；

楊冪的公司業績極好，單從業績上看，似乎能得出“楊冪＝陳魯豫＋周立波＋孫紅雷”這樣的結論，這是因為楊冪旗下的嘉行傳媒（已借殼西安同大），凈利潤上幾乎是能量影視和青雨傳媒的總和。

而《小時代4》的成功，也讓和力辰光的業績突飛猛進，此外唐人，耀客等公司因為《青丘狐傳說》《三個奶爸》等作品業績表現搶眼，相比之下一些老牌的影視公司春秋鴻、基美影業等公司因業績不佳，未能進入榜單。

創新層塵埃落定，但影視公司下一步成難題

近日，新三板分層規則對外披露，娛樂資本論盤點發現，不少新三板影視公司都能進入創新層，而進入我們“賺錢榜”中的公司，幾乎都能進創新層，這充分說明新三板影視公司的價值值得肯定。

我們發現，表中的影視公司絕大多數都進行過定增或者並購，唯一未有資本動作的唐人影視可能因上個月剛剛掛牌，還未來得及發起資本運作，憑借手中胡歌、劉詩詩等明星股東和電視劇《秦時明月》等明星作品籌碼，一旦開始必然是大手筆。

從盈利能力來說，上榜的新三板影視公司凈利潤在3300萬－9200萬的區間，相對而言，主板影視公司TOP10中的凈利潤2100萬－9.8億內，這樣看來，不少新三板影視公司凈利潤已經不輸給主板。

然而，從資本運作的角度，這些影視公司從體量上來說相對尷尬，下一步何去何從成為兩難的境地。

這些新三板的影視公司大部分估值比較高，開心麻花估值50億，西安同大和唐人影視等企業都在60億上下，因此他們都是抱著轉板的態度去的，認為新三板只是一個過渡階段。但現實情況是這種體量的公司轉板可能並不樂觀。

IPO 來說，目前排隊遙遙無期，加之證監會對影視公司IPO 向來謹慎，中概股和互聯網影視企業都在等IPO，因此情形更加艱難。

借殼來說，雖然近些日子殼資源價格有下跌的趨勢，但隨隨便便一個殼都需要三四十億的資金，這對於五六十億估值的新三板影視公司來說，著實有些難下手。

如果是並購層面來說，一般的上市公司不願意也沒有能力並購一個五六十億體量的影視資產；如果“賤賣”，必然引起上一輪投資人的激烈反彈，如此看來，樂華文化2015年23.2億“賣身”共達電聲是在恰當的時候找到了一個退出點，避免了日後找不到“接盤俠”的困境。

說完有意思的細節，我們分析這些企業在新三板上“翻騰”的軌跡。

NO.1開心麻花：

《夏洛特煩惱》厚積薄發，1.9億票房分成受關註。

業績：

分析：

開心麻花成為新三板影視公司“盈利王”只有一個原因：電影《夏洛特煩惱》。

《夏洛特煩惱》成為2015年票房黑馬之後，收入數據也浮出水面，超過14億的總票房為開心麻花帶來1.9億元收入，這相當於開心麻花全年3.8億營收的50%，也是全年凈利潤1.2億的1.5倍。

如此誘人的回報也讓更多人看到演出IP積累－影視變現的可能，更多傳統的演出公司將開心麻花視為樣板群起而效之，但開心麻花背後團隊的歷練卻無人能及：

10余年舞臺劇經驗，24部原創劇目，覆蓋60多個城市，2015年實現1200場演出。開心麻花的成功是典型的厚積薄發，也給追隨者和後入者一些警示作用。

NO.2和力辰光：

《小時代4》成收入增長點，未來如何發力？

業績：

分析：

和力辰光2015年最大的事件可能是融到了6.29億元的資金，融後估值33.29億，融資後的主要方向調整為影視營銷和服務，包括王家衛新片《擺渡人》風險監理的新玩法。

這既是業務拓展需要，也是防患於未然。因為和力辰光的成功很大一部分來自於成功綁定郭敬明的紅利，這一點從財務數據上就可以略知一二：《小時代》帶來收入曾一度占到和力辰光的84%，即使到2015年，和力辰光的營業收入和凈利潤大幅增長的主要動力還是《小時代4》帶來的收益。

電影《爸爸去哪兒 2》，網絡劇《極品模王》項目,《孩子回國了》、《熟男養成記》、《長在面包樹上的女人》等劇的營銷和版權收入也為和力辰光成為明星股東企業“盈利王”貢獻了力量。

2016年，和力辰光的重頭戲仍然是郭敬明的《爵跡》，與郭敬明的5部戲之約即將到期，接下來和力辰光如何扔掉拐杖走路？

NO.3唐人影視：

“造星工廠”的閃耀與困惑。

業績：

分析：

2015年唐人影視的幾部電視劇《大好時光》《青丘狐傳說》《秦時明月》以及網絡劇《無心法師》，陸續取得收入。

唐人影視曾經屬於一個時代的輝煌，影視作品《絕代雙驕》《仙劍》系列、《步步驚心》等都成為口碑之作，明星藝人胡歌、劉詩詩、林更新、蔣勁夫等人。但逐漸陷入藝人解約的困擾，林更新、蔣勁夫等群星閃耀。

但近年來，林更新、蔣勁夫等人相繼出走，《仙劍》系列的口碑一部低於一部，《步步驚情》也遠不如《步步驚心》，唐人手上可打的IP牌不多，只有電影版的《仙劍》讓觀眾期待。

如今登陸新三板，在資本運作上的手腳也會相應放開，“規模小，藝人少，道具用到老”的“窮唐”帽子可能會被丟到太平洋，但唐人的“精品古裝劇”還能重振昔日風光嗎？

NO.4西安同大：

以劇帶人，以人帶劇。

業績：

分析：

楊冪的嘉興傳媒與楊麗萍的雲南文化頗有幾分相似，都是女人當家撐起了一個公司，嚴重依賴個人；但楊冪的財務能力顯然高於楊麗萍，至少從財務數據上來看，嘉興傳媒借殼的西安同大明顯優於雲南文化。

楊冪深諳“以劇帶人，以人帶劇”的道理，利用自己的作品熱捧新人，利用參演的機會換取投資份額，目前為止，這是一個不錯的做法，還獲得了SMG旗下尚世影業的3億註資。

電影《我是證人》《怦然星動》也如期上映，取得一定的收入，正在熱映《親愛的翻譯官》也因楊冪出演獲得了投資份額；在藝人方面也成功帶出了迪麗熱巴。

楊冪工作室借殼西安同大一開始被認為是一個正確的決定：歡瑞世紀遲遲不能上市，楊冪遲遲不能跨入資本市場。於是楊冪一手導演了借殼好戲，自己當了老板。

但在近日歡瑞世紀借殼星美聯合重組方案披露，有媒體統計楊冪彼時持有的50萬股價值千萬，更有人預測上市後這一數值將大1.38億 ，但這一切已經在楊冪與歡瑞世紀“分道揚鑣”後煙消雲散了，此刻求楊冪心理陰影面積。

NO.5 耀客傳媒：

《幻城》未播已回本，愛奇藝非獨家4800萬－9000萬。

業績：

分析：

耀客傳媒2015年營業收入中，主營電視劇及衍生業務占到全年營收的98.7%，先後播出電視劇《千金女賊》《三個奶爸》、真人秀《中韓夢之隊》，是一個踏實做主業的公司。

最值得期待的莫過於正在拍攝中的電視劇《幻城》，該劇在愛奇藝非獨家網絡售價在4800萬－9000萬之間，與此前流傳的五大網站分別5000萬售價相符，加上湖南衛視的首播權，投資3億已經未播先收回成本。

NO.6龍騰影視：

高層“流水式”辭職， 人事大換血 。

業績：

分析：

龍騰影視第一次被外界大規模關註是在《美人魚》保底的事情上，但龍騰影視並沒有因此成為影視新貴，公司內部總經理、財務總監、副總經理等高管“流水式”辭職，給正在轉型中的企業帶來重大困擾。

2015年，也是公司轉型之年，唐山“煤老板”起家的吳懷璽 想要實現公司從紅色題材劇向商業劇轉型，並拉來明星股東姜武、英達、範圍等人助陣，但2015年龍騰影視僅在資本運作層面稍有起色， 核心高管卻陸續出走。

NO.7能量傳播：

去陳魯豫化，老派綜藝缺乏年輕受眾基礎。

業績：

分析：

從《魯豫有約》到《超級演說家》《我是演說家》等電視節目，能量傳播亦步亦趨地跟著陳魯豫發展，收入大部分來自於陳魯豫參與節目的合作收入，但在2015年開始有一個明顯的現象：能量傳播正在去陳魯豫化！

2015年能量傳播自主研發了綜藝《傳承者》、紀錄片《馬可波羅》 以及電視劇《哪咤》證明公司正在嘗試多元化的發展。

NO.8樂華文化：

“天價賣身”上市公司，2015年影視作品碌碌無為。

業績：

分析：

2015年的樂華文化與其說是影視公司，不如說是藝人公司，公司收入93%依靠藝人運作業務，主要是旗下藝人參加演唱會或者綜藝節目費用，頭號一哥韓庚出道十年演唱會和《BOOM！周筆暢巡迴演唱會 2015》為公司貢獻不少收入。

NO.9盛夏星空：

藝人不強，作品不強。

業績：

分析：

盛夏星空雖然坐擁田亮、葉一茜和馬天宇等藝人，但都不是一線藝人陣容；2015年沒有新播出的影視劇，所投資的電視劇《秀麗江山長歌行》《淘婚記》《緣來幸福》，網劇《新拼住時代》等也不具備某些成為爆款的元素。

盛夏星空2015年的凈利潤狂增146倍，表現十分搶眼，毛利率也從35.8%增長至74.8%，這一切要歸功於藝人經紀業務的巨幅增長,增長率達到524.88% ，看來綜藝節目造福的竟然是藝人經紀公司！

NO.10青雨傳媒：

兩部劇，兩場官司。

業績：

分析：

2015年，對於青雨傳媒來說有些平淡，僅有胡歌《獵場》和佟大為主演的電視劇《如果可以這樣愛》開機受關註，但是目前這兩部作品都遭遇法律訴訟，湖南衛視因為播出權問題要求青雨傳媒賠償違約金5690萬元。

此外，青雨傳媒也因《獵場》網絡播放權的問題與樂視網對簿公堂，《獵場》未播先火，麻煩不斷。

不知道這一部多家看好的電視劇，2016年的順利播出能否挽救青雨傳媒2015年的頹勢。

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新加坡也成恐襲目標 差點遭火箭彈攻擊

據新加坡《聯合早報》報道，8月5日，印度尼西亞警方逮捕了6名計劃襲擊新加坡的伊斯蘭極端分子。印尼警方一位發言人在雅加達表示，這幾名年齡19歲至46歲的恐怖嫌犯在距離新加派南部邊境不遠的印度尼西亞巴淡島被抓獲。

據印尼警方提供的消息，被逮捕的嫌犯計劃從巴淡島向新加坡賓海灣地區發射火箭彈。新加坡的這個繁華的度假聖地座落著很多豪華酒店、購物中心和賭場。根據警方調查，該恐怖小組的頭目名叫拉赫馬特·德瓦(Gigih Rahmat Dewa)。據印尼當局公布的消息，該嫌犯曾在敘利亞極端組織"伊斯蘭國"參加戰鬥。

新加坡政府表示，已經獲悉恐怖分子襲擊新加坡的計劃，並與印度尼西亞當局進行了合作。新加坡已經加強了安全防範措施。被逮捕的6名嫌疑人估計與宣布效忠"伊斯蘭國"的印尼傳教士巴倫·納伊姆(Bahrun Naim)有聯系。納伊姆涉嫌參與了今年一月發生在雅加達市中心的一起攻擊事件。估計是"伊斯蘭國"武裝分子襲擊了印尼首都雅加達的多個目標，共導致8人喪生，其中包括4名襲擊者。

迄今新加坡沒有發生過任何伊斯蘭極端分子的攻擊事件，被視為是全世界最安全的國家之一。

泰國也成寨卡“重災區” 已出現至少200例感染病例

泰國衛生部當地時間13日發布聲明稱，自今年1月以來，泰國已出現至少200例寨卡病毒確診感染病例。這是本年度泰國衛生部首次公開確認其寨卡病毒感染人數。

據中新網報道，泰國衛生部發言人蘇萬那埃表示，“在過去三周時間內，泰國平均每周新增20例寨卡病毒感染病例且增速穩定”。他同時表示，請公眾不要驚慌，也無需因受寨卡病毒影響而取消旅行計劃。泰國衛生部強調，有關部門正在蚊蟲密集的地方噴灑殺蟲劑，全力做好防控措施。

泰國衛生部還稱，泰國目前沒有出現由寨卡病毒導致的新生兒小頭癥情況。在他們監測的30位感染寨卡病毒的孕婦中，已經有6位生產，且新生兒無異常。

寨卡病毒對絕大多數感染者而言癥狀溫和，但對孕婦危害巨大，會大大增加新生兒畸形風險，可能導致新生兒小頭畸形甚至死亡等。從去年10月至今年4月，寨卡病毒重災區巴西共確診1000多例新生兒小頭癥，其中近200例與寨卡病毒密切相關。

當地時間9月14日，泰國曼谷工作人員噴灑滅蚊劑（圖片來源：中新網）

自從同屬東南亞國家的新加坡8月27日確診首例本地感染寨卡病毒病例以來，目前感染人數已超過300人。馬來西亞和菲律賓也出現了寨卡病毒感染病例。

日前質檢總局針對新加坡等國家（地區）寨卡病毒病疫情發布公告，檢驗檢疫部門提醒近期前往新加坡等發生寨卡病毒病本地傳播的國家/地區旅行的市民，應采取嚴格預防措施避免被蚊蟲叮咬，在新加坡等國家（地區）期間自我監測健康狀態，如被蚊蟲叮咬並出現發熱、皮疹等癥狀，應當及時就醫。

網曝光小米6青春版雷軍發飆：假的；蓋茨個人財富暴增擁6343億元；李嘉誠也成了賈躍亭的債主... | 黑馬早報

靜靜 2017-05-09 08:35

經歷過霧霾的肆虐，遇到過風沙的襲擊，難免會讓人變得有些惆悵，不過，靜靜依然希望前進道路上的人們，在奮力前行同時不忘生活中的美，比如一頓美美噠早餐！正能量已傳遞，不聊了，靜靜5點起床，發完早報，微博，網站，洗洗涮涮，就要上班去嘍，吼吼...（自己點個贊(๑•̀ㅂ•́)و✧）

早安，艾瑞巴蒂，一起來看今天的早報。

頭條：雷軍否認小米6青春版傳聞

1、網曝小米6青春版 雷軍微博否認傳言

這兩天，小米6“青春版”在微博上傳聞甚囂塵上。據傳，小米6將推出一款驍龍660的版本，內置4GB內存，售價重新回歸1999元，算是小米6的簡配版本。消息曝光後引發網友熱議，因為驍龍660的產能較驍龍835更容易解決，性能也不弱，價格更便宜，預計會受到不少米粉的歡迎。

對此，雷軍罕見親自在微博上辟謠，先是一句斬釘截鐵的“假的！”予以回應。隨後，又接著發布微博進行澄清：

“小米6，新一代性能怪獸，得益於驍龍835和6G內存。高通驍龍835，采用最先進10nm制程，跑分高達18萬，但功耗降低了30%，是目前最頂尖的旗艦處理器。小米6沒有任何降配版本計劃。 ”

由此來看，小米6走高配旗艦的路線相當堅定，即便短期供貨量上不來，也不會妥協推出“低配版”迎合市場。話說回來，小米6若真推出低配版本，雖然銷量不會愁，但勢必會給競爭對手留下話柄，在市場戰略上，顯然對小米不利。

@渺錁：我寧願你說是真的！！

@袁炫華：這個就尷尬了，簡單粗暴地消滅了一個KOL

@張定涵z：老雷說假的，就問你服不服

@依然範Tracy：說的很對，小米前幾年受夠了低端機的危害，現在下決心轉型中高端的戰略是正確的，堅決不能推低端機，否則前功盡棄，贊一個！

@這次妥妥的：劃重點，可以大量供貨，雷總：假的！

@TesoroW：這很羅永浩~

國內資訊

2、李嘉誠也成賈躍亭債主：樂視拖欠和記電訊網絡服務費

李嘉誠旗下和記環球電訊3香港及3家居寬頻，於5月6日突然不能收看樂視體育節目，公司隨後在聲明中稱出現該事故是樂視方面未能提供有關節目內容，並稱“樂視雲計算”已經拖欠和記環球電訊網絡服務費多時。和記方面並未透露服務費的具體金額，但表示已多次與樂視方面接觸，尋求不影響客戶服務的解決方案，並敦促樂視方面履行合約條款及盡早清繳有關欠款。

@xccc：善意的說，樂視產業線布局太廣，什麽都想做，卻什麽都沒做成，野心太大。

@張熠煬：每次看到李嘉誠，都忍不住想念詩。。。。

@世界咖啡文化：你對別人狼性的同時，也教會了別人對你狼性。創業者應先學會控制風險，減少大錯誤，再考慮發展。

3、易到獲北京首張C2C網約車牌照 迎來重要轉折點

5月8日消息，易到正式獲得由北京市交通委頒發的《網絡預約出租車汽車經營許可證》，通過了網約車經營線上服務能力認定。申請主體為北京東方車雲信息技術有限公司，經營範圍為網絡預約出租汽車客運，有效期四年。易到稱，公司在融資方面將取得進展，易到所面臨的資金緊張問題也將在短期之內得到解決。

@愛說話：支持一下，希望又能叫到車。。

@black小鹿：專車還是一項利民的商業模式，易到，還是祝福他能好起來，造福大眾吧。

@破時光機：感覺像是聯合演一場好戲。如果不是的話，這種事情肯定是會在危機的時候講的？

@byfbaiyun：可惜不讓外地車開網約車了

4、京東發布2017年一季度財報：凈利潤達14億 超2016年全年

5月8日消息，京東集團發布了其截至2017年3月31日的2017財年第一季度業績。財報顯示，2017年第一季度凈收入為762億元人民幣，同比增長41.2%。基於非美國通用會計準則，凈利潤為人民幣14億人民幣（約合2億美元），超2016年全年。財報顯示，京東第一季度總營收，高於分析師預期。

@創客天下：轉虧為盈，一個創業企業守得雲開見月明的法寶是什麽？

@三楊同學啊：京東連續第九年才開始盈利，勝者為王啊，貴在堅持！

@方俊遨：京東也該掙錢了，厚積薄發~

@源稚sheng：前期的宣傳投入開始見效，不枉強勢的東哥一篇苦心

5、百度遊戲正式拆分獨立運營：多酷基金11.86億接盤

5月8日，百度遊戲宣布更名為多酷遊戲，百度已將該業務拆分出去獨立運營，接盤方為多酷基金。錦州新華龍鉬業股份有限公司的公告披露，多酷基金與B.D.Mobile Telecommunications Limited等相關方簽署了《遊戲業務出售協議》。多酷基金以11.86億元人民幣受讓百度移信網絡技術（北京）有限公司的100%股權，及其通過控制協議控制的4家協議控制實體的股權，即百度遊戲。

@溫穗宇：百度不是一個好企業的標榜，因為有谷歌，所以百度相形見絀。

@collegeng：不能再low了…

@喵小姐不在家：多酷，多酷，哈哈，這個名字有點意思。

@路人甲：其實百度這是做了一個比較明智的選擇

6、周亞輝向余小丹發律師函：停止侵害，並調查其瀆職挪用

5月8日消息，針對近日發酵的空空狐創始人余小丹手撕投資人一事，昆侖萬維董事長周亞輝已向其發送律師函。律師函顯示，北京達輝律師事務所受周亞輝委托，敦促涉嫌侵權方（余小丹）立即停止並糾正違法行為，包括刪除不實言論、公開賠禮道歉等。若三日內涉嫌侵權方沒有停止並糾正違法行為，周亞輝將立即依法提起訴訟，因違法行為所造成的一切後果均將由違法者承擔。

7、萬科董事會超期服役41天變盤在即 寶能和深鐵將博弈關鍵席位

退出、進入，17年一輪回，深圳地鐵歷史性地第二次坐上萬科第一大股東之位。隨著深圳地鐵的入主，萬科的變盤也將隨之而來。長江商報采訪發現，寶能之爭持續近兩年，隨著萬科股東格局雛形初定，市場將焦點匯聚在萬科超期服役的董事會上。根據相關規定，上市公司董事任期由公司章程規定，但每屆任期不得超過三年。截至目前，萬科董事會已經超期服役41天。

@大大坤：最大贏家或許是深地鐵，萬科從一個民營變成國資委控制的，恒大幫深國資委收萬科籌碼換對重組深深房借殼A股完全靠譜。

@littlehawk：感覺萬科爭奪戰好精彩，可以拍一部商戰電影了

@金石解盤666：善治財者，養其所自來，而收其所有余，故用之不竭，而上下交足也。

8、58集團升級房產業務 姚勁波稱希望兩年內成為第一平臺

5月8日消息，58集團宣布對旗下房產業務進行全面升級，推出“房源全息字典”、“58愛房”、“安選”三款新服務和新產品。58集團CEO姚勁波表示，58集團在2016年主要的增長動力來自房地產板塊，2017年也將持續看好房地產租售領域，未來58集團將發力新房業務，希望在兩年內成為業內第一平臺。

9、“兄弟”變“母子”疑為旗下公司上市鋪路 TCL集團重組拉開

近日，TCL集團發布公告稱，其控股子公司華星光電通過其全資子公司HIGH VALUE於2017年4月27日以每股0.9港元協議收購港股上市公司華顯光電約11億股股份，約占華顯光電目前已發行股本的53.81%，對價約為9.84億港元。本次重組完成後，華星光電將成為華顯光電的控股股東，TCL集團仍是華顯光電的最終控股股東。

10、圓通曲線登陸港股 10億港元收購先達國際物流控股權

圓通速遞5月8日公告，公司擬以現金方式收購先達國際物流控股有限公司約2.56億股股份，占先達國際全部已發行股份61.8724%，收購目標股份對價為 10.41億港元，折合4.0698港元/股。公告顯示，先達國際為香港聯交所主板上市公司，收購完成後，公司將觸發香港《公司收購及合並守則》規定的要約收購義務。

@arkangler：先達不久前收購了兩家，業績急跌。圓通應該是去年7月28日簽署的MoU，嗯。。這是買了個港股殼

@老鼠呼呼：一開始看成先正達了，納悶一快遞公司收購農藥公司做甚，哈哈

@瀟瀟雨：圓通在2016年搶得快遞行業第一股，之後也是步履蹣跚動作不斷啊~

11、聯通與芝麻信用合作：高分用戶特定套餐不用預存

5月8日消息，聯通與芝麻信用宣布：將引入信用機制，在號卡、購機、租機、賬單等多方面開展全面合作。具體而言，芝麻信用分650分以上的聯通用戶，在特定套餐下不需要預存話費，他們可以先享受通訊服務，後交話費。

國際資訊

12、世界第一富翁蓋茨財富暴增 坐擁6343億元

據《星期日泰晤士報富豪榜》給出最新統計稱，目前蓋茨的個人財富已經達到了919億美元，折合人民幣6343億元，這個數字相當逆天。個人財富蓋茨世界第一沒有懸念，外界認為，蓋茨的財富增加速度更快，按照目前的速度來看，他將會是首個突破萬億美元的富豪。

@丁清華V：去查了下我的，排名依然很穩定！

@雷有凱：說實在的，真正的世界首富才不會讓人知道他是首富呢，富豪榜上能公開的這些都只是名人而已。

@榨汁機：蓋茨一直這麽帥，從我小學開始就是首富，現在都多少年了

@曹衍洪：趕緊看了一下我的排名，還好沒受影響

13、華爾街調高蘋果目標股價 市值將率先突破1萬億美元

華爾街投資銀行Drexel Hamilton分析師布萊恩·懷特在周一發布報告中，將蘋果目標股價從185美元調高至202美元。而在今日盤前交易中，蘋果股價僅徘徊在149美元左右。基於彭博社數據，蘋果擁有52.13億股流通股。如果每股達到202美元，則蘋果市值將達到1.053萬億美元。如果這樣，蘋果將率先成為全球市值突破萬億美元的企業。

@夢外喜城：科技股市值想象空間巨大。

@村西邊王寡婦：先不說資本市場。蘋果有優秀的產品基因，谷歌可以做好搜索，郵箱，地圖，在線形態的服務谷歌都能做好，但谷歌做不好手機眼鏡和無人車，實體產品形態可能成為弱項。

@豪放的艾嘯：這個牛，我就路過看看，不敢說話

14、臺灣供應鏈：定了！iPhone 8 9月發布 10月開售

據外媒報道，蘋果公司將按期於今年9月發布包括iPhone 8在內的新一代智能手機，但上市日期將推遲到10月份。根據媒體之前報道，新一代iPhone遭遇技術挑戰，這將導致新iPhone延遲上市。但來自臺灣地區供應鏈廠商的消息稱，無論是上遊供應鏈，還是下遊供應鏈，均已做好於6月量產其零部件的準備。

15、私募股權公司KKR欲160億美元收購東芝芯片部門

據外媒報道，美國私募股權巨頭KKR & Co.正在與東芝進行談判，希望獲得這家日本公司的芯片部門的優先購買權，結束與其他潛在購買者的談判。KKR公司及其合作夥伴，還包括日本政策投資銀行（DBJ）表示，它們願意支付1.8萬億日元（約合160億美元）到2.1萬億日元。

@熾目寒山：日本的財閥竟然沒人參與這次紛爭？？？

@小師叔：有得有失，跨行業有利於分散風險，但也會招惹更多競爭對手，

@justt03：買了有風險嗎？會不會被人訴壟斷，然後罰錢啊

投融資

16、小電宣布完成3.5億元B輪融資

5月8日消息 共享充電寶創業公司小電科技正式宣布已於5月初完成了3.5億元的B輪融資。據悉，本輪融資由紅杉資本中國基金和高榕資本領投，騰訊、鼎暉投資、眾為資本、元璟資本和昆仲資本等跟投。此輪融資將用於新的城市拓展布局計劃。

17、工品匯完成5000萬元A+輪融資

5月8日消息，工品匯完成5000萬A+輪融資，由微光創投領投、九合創投跟投，其16年下半年剛完成6000萬A輪融資，短短數月榮獲投資超1億元。工品匯是一家提供專業工業產品一站式采購的服務平臺，是主打MRO工業品B2B電商。

18、邦盛科技獲1.6億元B+輪融資

5月8日，浙江邦盛科技有限公司正式對外宣布，已完成1.6億元人民幣B+輪融資，本次融資由方廣資本領投，君聯資本、基石資本、弘競資本、星祿投資、魔量資本等跟投。邦盛科技成立於2010年，公司總部位於杭州，公司一直專註於金融實時風控的研究。

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成功的故事里頭幾乎無一例外的陷入到歸因偏差里。因為故事結果只有一個，成功了，但是選擇原因的時候，尤其是成功者自己來總結的時候，他會選擇一個最體面、最能證明自己正確和英明的，最能將自己推上神壇的原因拿出來。如果你按照他給你講的這個故事邏輯去追求成功的話，那一定會把你帶到坑里去。

  —— 《伯凡·日知錄》

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夏令營中的海外並購融合路：這些外國孩子也成了“中企子弟”

每年夏季，都會有一群外國孩子來到北京參加一場特殊的夏令營，而且他們還是正宗的“央企子弟”。

連續29年，中央企業之一的中國化工都會為旗下企業職工的孩子組織一場“藍星夏令營”，這已經成為了15000名孩子的接力成長搖籃。

我平時說Guten Tag，你的表達是Bonjour，我們常用的是Ciao……簡單一句“你好”就有這麽多表達。今年，61名海外企業員工子女分別來自法國、挪威、澳大利亞、德國、美國、英國、以色列、瑞士、加納等21個國家。

在今年的文藝表演上，各國的孩子們穿上了各國特色的服裝，用本國的語言表演著各具特色的節目。當中國孩子扮起“西天取經遊歷各國”的串場後，來自澳大利亞的孩子們唱起了名曲《I Am Australian》，來自法國的孩子們穿著條紋衫跳起了民族舞，來自以色列的孩子們做了一場沙漠綠洲的旅遊推介，來自瑞士的孩子用四種語言介紹了瑞士的絕美風光，來自挪威孩子們演繹了一個挪威傳統民間故事，里面頭戴牛角頭盔的小維京人對怪獸說：“我要去中國做生意。”

法國小女孩馬蒂爾德對第一財經說，參與這個夏令營她感到激動和幸運，因為她正是通過抽簽才獲得了這個機會。

馬蒂爾德的母親就在法國安迪蘇工作。這次法國孩子們在展示臺前還給其他國家的小夥伴們帶來了法國的馬卡龍。馬蒂爾德說，這是她第一次來到中國，前兩天她已經去了故宮，感覺中法之間在飲食、生活方式、建築和文化等方面確實有著很大的差異。

一家央企為何做起了夏令營？這其實也有中國央企“走出去”的縮影，還有中外企業文化融合的秘密。

1990年，中國化工旗下的藍星公司正值創業階段，工業清洗業務遍及全國各地，需要職工常年在外地工作，職工子女的暑期生活遇到困難。為解決職工生活的後顧之憂，藍星公司創始人、時任總經理的任建新倡議並親自指導舉辦了第一屆藍星夏令營。

隨著藍星的成長，看到中國有市場、海外有技術，為了成為世界級的企業，藍星和中國化工就開始不斷找世界級的平臺。在中國加入世貿組織之後的2006年，作為試水，藍星先收購了法國安迪蘇公司。這家法國企業在專業生產蛋氨酸、維生素和生物酶等動物營養飼料添加劑方面全球領先。2006年，藍星公司又一舉拿下法國羅地亞公司的有機矽和硫化物業務，包括其專利業務、生產設備和分銷渠道。此次收購也使藍星的有機矽業務規模坐上了第三把交椅。同年，中國化工還收購澳大利亞最大的乙烯生產商和唯一的聚乙烯生產商——凱諾斯控股有限公司100%股權。

2009年，當藍星相繼收購法國安迪蘇等5家海外企業後（經過整合後目前4家），決定將夏令營活動拓展至全球，更名為藍星國際夏令營。從這時候開始，越來越多來自中國化工海外企業的外國孩子開始走入夏令營。

最近幾年來，隨著中國化工“走出去”的速度越來越快，這個國際化的家庭也越來越大。

2011年4月，藍星公司以19.5億美元全資並購挪威埃肯公司。埃肯公司是全球最大金屬矽供應商和全球矽鐵合金的最主要生產商，這一收購讓藍星進一步鞏固了行業排位。

2011年10月，中國化工旗下的農化總公司收購全球最大的非專利農藥企業以色列安稻麥(ADAMA)，該公司也是全球第七大農化企業。2015年1月到2016年1月，中國化工再次相繼收購太陽能面板制造商新加坡REC、全球第五大輪胎企業意大利倍耐力以及全球最大的橡塑機械企業德國克勞斯瑪菲，同時參股瑞士能源貿易公司摩科瑞。其中，當時以75億歐元的價格收購倍耐力，是自2012年中海油收購尼克森之後央企最大的海外收購項目。

2016年2月，中國化工和世界上最大的農藥生產商、高價值種子領域名列第三的瑞士先正達達成協議，中國化工支付430億美元，收購先正達100%股權。2017年6月27日，中國化工完成收購先正達，這不僅是中國化工最大的收購案，也是迄今中國企業最大的跨國並購案。

但資產並購只是第一步，中外企業間的融合才是成功並購難點。曾經有海外研究數據顯示，大型企業並購的成功率不到50%，文化沖突是影響成功率的核心問題之一。

國資委主任肖亞慶在今年3月份對外公開披露的數據顯示，目前中央企業在海外法人數是9912戶，資產總量6.1萬億人民幣，進行投資的國家和地區有185家。所以，解決文化融合是央企爭創具有全球競爭力的世界一流企業工作的重要一環。

而在彌合文化上，中國化工的小小夏令營卻發揮了不小的作用。

參加藍星夏令營的孩子在8～14歲之間，如果說相比成人，這些孩子的觀察視角會更少地受到社會文化的影響，那麽他們對中國的感知就會成為他們的父母眼中觀察真實中國和真實國企的一扇窗。來自不同國家的孩子帶來不同的文化習慣，也帶來了明顯的文化差異，更帶來了好奇的眼睛。在20多天的相處時間里，外國的孩子要和中國孩子一起交流，要參觀他們父母的母公司，還要到中國國企職工家庭中去體會幾天中國的尋常生活。

夏令營的工作語言是英語，無論中國孩子還是外國孩子都需用英語做交流。其實，這也是中國化工很多員工的工作常態，因為用英語去參加海外公司的各種會議已經是工作必需。在2018年年初，中國化工在京舉辦的集團年度工作會上，參會的外籍高管和中國籍高管的比例已經接近1比1。

當然，有接觸就會有矛盾，而化解矛盾才能促進深層融合。比如在飲食上，有的外國孩子堅持素食主義，有的只能接受清真食物，這在組織工作中都會一一考慮，畢竟互相尊重是管理跨國企業不同國家員工的根本原則。

曾經有中國化工海外企業的印度裔高管在首次赴華開會時對藍星的同事說，他對中國和中國化工的最初了解，正是來自於從他的孩子所敘述的藍星夏令營的生活。

“沒有對與錯，沒有好與壞，只是文化不同。”來自安迪蘇的領隊白嘉麗曾經如此感慨到。

今年，新近進入中國化工的安道麥和先正達也首次加入到了藍星夏令營。在先正達工作的凱特·懷特（Kate White）第一次參加這樣的活動。她對第一財經說，來中國之前她從沒想到中國的企業這麽國際化，但看到這麽多國家的孩子聚到一起後，改變了她的想法。

責編：楊誌