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大學增380學額 設25億基金 副學士銜接學位 倍增至4千

1 : GS(14)@2010-10-14 23:57:38

http://www.hket.com/eti/article/ ... a-006759?category=m
專上教育需求殷切,施政報告建議,2012學年起增加380個大學一年級資助學額,並且將銜接學位(top-up degree)學額倍增至4,000個,以供副學位學生升讀,局方亦增設25億元基金,提升自資專上院校質素以及推出獎學金。


有大學歡迎加資助學額,但擔心令宿舍不足問題惡化。

政府計劃在2012學年起,將大一學額由14,620個增至1.5萬個,即新增380個學額;但首年較特殊,會增加760個學額,供分別來自新、舊學制的學生入讀。

65%適齡青年 接受專上教育

新學額將由8大院校競逐,消息表示,預料將用以培訓醫療、社會關顧方面的專才;每年涉及10億元額外開支。

因應副學士學生慘變成「倔頭進士」,當局計劃在2012學年起開始,逐步將銜接學位的學額增加1倍至4,000個,讓更多的副學士畢業生可以升讀大學。

局方將先後於2012及2013學年,增加500個大二學額,供舊學制學生升讀,2014學年再加1,000個大三學額,供新制學生升讀。

政府預計,上述建議可令逾3成適齡青年,入讀自資或公帑資助學位;連同副學位,共有6成半適齡青年接受專上教育。

基金助自資院校 推獎學金

除了擴大公帑資助學額,當局亦都會成立25億元基金支援自資專上課程,包括副學士、私立學士等。

該基金將利用每年1.25億元的投資回報作3項用途,包括為學生提供每人最多4萬元獎學金;提升津貼計劃,助院校更新設備;及資助院校透過學術及職業資歷評審局,進行費用介乎數十萬至逾百萬元的課程評審。

就推動私立大學,局方早前撥出6幅地皮作校舍,當中3幅即將公布招標結果;面積最大的皇后山地皮則於年底收意向書,有外地院校已表示感興趣。

大學歡迎 惟恐宿位更短缺

香港大學教務長韋永庚指出,加學額令學生有更多機會入大學,但是校方現時尚欠2,000至3,000個宿位,才能在轉學制後實施4年1宿,再加學額將令問題惡化;城市大學亦促請政府建更多宿舍。

關注副學士大聯盟召集人馮偉華則批評,大一學額增幅極少,馮指:「只是象徵式加!」至於top-up,由於要待2014學年才會全面加學額,該學年卻又有新、舊學制的副學位學生同時競爭進入大學,故「倔頭進士」要在2015學年才真正見光。

僅14%可讀資助學位 促加額

他又指出,現時3成的副學位畢業生符合資格銜接入大學,但是加top-up學額後,仍然只有14%人可升讀資助大學學位,希望當局可以再加副學士銜接學位。

撰文:蔡瑤
PermaLink: https://articles.zkiz.com/?id=271118

護士荒惡化 公院流失3年高 養和亦欠百人 大學研增學額

1 : GS(14)@2010-11-08 22:27:02

今年醫管局護士流失率達5.3%,是過去3年新高。 (資料圖片)

近年報讀港大(圖)護理課程人數大增,每個學額競爭人數,由3人增至4人。 (資料圖片)





本港「護士荒」持續,醫管局截至今年8月的數字顯示,護士流失率創過去3年新高,私家醫院也欠缺白衣天使,其中養和有百名護士空缺,在擴建完成後部分床位因而未能啟用。
與此同時,處於較弱勢的復康界要請護士更是難上加難。為增加供應,各大學均研究加開護理學額應付需求,其中港大希望未來3年增加3成學額。
流失率5.3% 升1.2百分點
經濟好轉,各行各業掀搶人潮,醫護界也不例外,今年醫管局護士流失率創過去3年新高,截至今年8月,年度流失率達5.3%,較去年的4.1%增加1.2個百分點(見表)。
醫管局指出,過去數年,公院因自然流失、適齡退休、增加醫療服務和市場供應緊張等原因,令護士人手供不應求;與此同時,私院也出現護士荒,龍頭私院養和醫院目前的護士空缺達100個,包括註冊護士及登記護士。
擴建後部分床位 未能啟用
養和發言人指出,因為沒有足夠護士人手,即使該院第3期擴建完成後,部分床位未能同時啟用。仁安醫院也表示,目前仍有20名手術室及急症科護士空缺,浸會醫院及香港港安醫院均表示,一直招聘護士當中。
當局正全力推銷醫療融資,又主張發展醫療產業,現時每年近千名護士新血投入市場,但仍未能填補空缺。私家醫院聯會主席劉國霖稱,各私院積極招聘護士,卻「請都請不到人」,服務擴充現困難。
復康界弱勢 請人難上難
人手未到位,醫療服務受阻;與此同時,護士荒亦令社福復康界叫苦連天。社聯復康服務總主任宣國棟稱,目前的復康服務,最缺乏護士及職業治療師;此外,政府表示加強精神科社區支援,但精神科護士卻嚴重短缺。
宣指出,社福機構存在「先天不足」,晉升機會及薪酬均不及私營市場,形容「要爭也爭不到!」已獲取專業資格的護士,甫一畢業便投身公院,之後轉職到私院,十分理所當然,但政府卻一直忽略社福界的需求。
醫管局指出,近兩年已積極招聘和挽留人才,兩年前重開3間護士學校,加上本港大學和非本港培訓的護士,預計到了2012年,每年共有1,800多名護士投入社會服務,可紓緩人手緊張問題。
港大冀3年內 增3成學額
為了應付護士荒的問題,港大及中大已計劃增加護理學士學位名額,中大那打素護理學院院長李子芬教授坦言:「醫療發展加上社區護理需求上升,護士人手短期內未見足夠!」他透露該院正計劃增加學額。
港大護理學院院長陳肇始教授稱,人口老化、私營醫療發展及政府增加醫療服務等多種因素下,相信未來10年護士人手需求仍大。
該院計劃增加學額,正向大學教育及資助委員會(UGC)申請撥款,計劃由2012年起,往後3年逐步增加學額,由現時190人增加至260人,增幅逾30%。
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